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文檔簡介
1、2016 年述職報告辦公室 XX主任尊敬的各位領導、各位同仁:大家好!2016 年,辦公室在市局黨組的正確領導下,在各科室、兩大中心、六縣局的大力支持下,圍繞“服務主業(yè)、服務領導、服務員工” 的工作核心, 積極協(xié)調(diào)溝通、 認真履職盡責,充分發(fā)揮參謀助手、中樞紐帶、督察督辦、服務協(xié)調(diào)、后勤保障的作用,保持高標準、嚴抓高質(zhì)量、追求高效率,較為圓滿的完成了材料起草、新聞審編、公文流轉、協(xié)調(diào)督辦、會務接待、資產(chǎn)管理、 物品采購、后勤保障等各項工作任務,整體工作水平邁上了新臺階。一、上半年各項工作開展情況辦公室擔負著上情下達、下情上報、對外交往和后勤服務等工作,處于協(xié)調(diào)機關各部門、連接領導和基層的樞紐地
2、位,具有參謀、 助手、協(xié)調(diào)、服務、把關、督辦等六大職能,這就要求辦公室工作人員具有較高的政治敏銳性、較準確的預見性 , 凡事想在前、 干在前,工作具有超前性和豐富經(jīng)驗。不論是辦文、辦會、辦事,還是管理、服務、協(xié)調(diào),都要認真負責、嚴格盡責,確保萬無一失。(一)務實高效,認真開展“辦文、辦會、辦事”一是務實辦文。文字材料是指導工作的主要方式,是請示匯報工作的的重要手段,是機關部門之間交流、協(xié)調(diào)工作的信息載體。 辦公室作為市局 (公司)辦文的主要承擔部門,就必須在上情下達、下情上報上下足功夫,在起草文字、字斟句酌上做夠文章。 半年來,辦公室立足文件起草本職工作,準確把握領導意圖,抓好文字綜合工作。通
3、過日常辦文,把握工作熱點、 難點和重點, 用心把握領導的思路, 協(xié)助完善、加以深化、歸納總結,力求使文字材料體現(xiàn)最新思想和最高水平,體現(xiàn)對基層的針對性和指導性。半年來,辦公室共牽頭組織完年主要領導度工作報告1 篇,市局匯報材料對口報送專題材料及表格23 篇,完成總結類材料7劃類材料23 篇,“朔煙辦”通報5 期;各類收文117號發(fā)文 57 篇,例會和其他會議紀要15 篇。3 篇,篇,計篇、編二是精細辦會。 會務接待是一項看似簡單實則復雜的工作,從會前的溝通、 籌備,到不同會議不同要求的具體落實,都需要極大的耐心、細心和責任心。辦公室在會務接待方面一直堅持“認真、細致、嚴謹、周到”八字要求,注重
4、根據(jù)會議內(nèi)容和參會成員的不同, 細分會務標準, 做到整齊劃一、合規(guī)合適。各類內(nèi)部會議和接待會議都認真細致地做好會前準備、會中服務、會后報道的工作。半年來,組織局長(經(jīng)理)例會、辦公會議等 21 次,牽頭開展大型會務接待 3 次,實現(xiàn)了各種會議在協(xié)助決策、完善交流、事務議定方面的作用發(fā)揮。 在接待服務上,我們注重從接待規(guī)模、接待標準、接待方式、食宿安排等方面入手,做到既規(guī)范嚴謹,又彰顯個性。同時,堅持方便務實、勤儉節(jié)約的原則,在保證客人必要工作、生活條件的前提下,堅持一切從實際出發(fā),不擺闊氣、不講排場,嚴格按照要求辦事,既保證了接待工作的圓滿完成,又節(jié)省了接待支出。三是高效辦事。 辦公室是辦文、
5、辦會、辦公、辦事的綜合性工作機構,任何微小的疏漏都可能造成大的失誤,稍有不慎或不當都會影響整體甚至全局工作。為此辦公室要求每一位成員都要有高度的責任心、 積極的進取心, 重點念好“寬”(眼界寬、思維寬、胸襟寬) 、“嚴”(政治嚴肅、管理嚴格、紀律嚴明)、“深”(學習深刻、調(diào)研深入、對策深化) 、“實”(為人踏實、責任落實、工作務實) 、“快”(運轉快、反饋快、督辦快) “五字經(jīng)”,追求“零差錯” ,確保各項工作政令暢通,高效運轉。今年以來,在加強日常工作中的信息傳遞、溝通協(xié)調(diào)外,辦公室圍繞領導重點交代事項,充分發(fā)揮督察督辦的效用,上傳下達、積極溝通,保證了領導交辦事宜的件件落實,同時,完成陪同
6、主要領導深入基層調(diào)研 20 余次,走訪市場二十余次。四是強化宣傳。 按照 xx 煙草網(wǎng)站新聞工作管理辦法 ,緊緊圍繞中心任務和重點工作,改進新聞宣傳管理,拓寬新聞宣傳陣地,以“提精氣神、傳正能量”為工作主線,發(fā)揮新聞宣傳 “內(nèi)聚人心、 外塑形象” 的積極作用。 充分發(fā)揮 “市局青年辦公 qq 交流群”作用,增進了兩級辦公人員的相互交流和學習, 使新聞審編工作貼近中心工作、貼近職工群眾、貼近行業(yè)熱點。上半年完成各類稿件審核135 篇,向省局內(nèi)網(wǎng)報送發(fā)布新聞113 篇,通過國家局稿件管理系統(tǒng)向國家局內(nèi)網(wǎng)報送稿件56 篇。(二)精益求精,不斷強化“管理、協(xié)調(diào)、服務”。一是強化資產(chǎn)管理。 作為全市行業(yè)
7、資產(chǎn)管理部門,辦公室堅持把“從根源上杜絕固定資產(chǎn)流失,不斷提高資產(chǎn)利用率,做到賬、卡、物相符”作為資產(chǎn)管理工作的出發(fā)點和落腳點。 首先是規(guī)范資產(chǎn)的新增、使用、處置。按照“收緊資產(chǎn)新增關、強化動態(tài)管控關、嚴把資產(chǎn)處置關”的原則,結合全市系統(tǒng)資產(chǎn)管理系統(tǒng)的上線運行,切實加強資產(chǎn)管理各環(huán)節(jié)的管控。今年上半年,我們按照國家局、省局有關固定資產(chǎn)的管理規(guī)定, 在經(jīng)得財務處批復同意后,對市局(公司)達到報廢年限、車況差、維修費用高、且存在安全隱患的18輛汽車按照法定程序進行了拍賣處置。其次是開展固定資產(chǎn)盤查。 為充分摸清“家底” ,促進閑置資產(chǎn)的合理流動,由財務科牽頭,辦公室配合,出臺了全市系統(tǒng)2016 固
8、定資產(chǎn)清查方案,對全市行業(yè)固定資產(chǎn)進行摸底、清查、盤活,明確資產(chǎn)的類別型號、歸屬部門、存放地點、使用人員等事項,進一步提高資產(chǎn)利用率;再次是強化低值易耗品領用。本著“提高效率,降本增效,勤儉節(jié)約”的原則,按照“事前預測、事中控制、事后檢查”的原則,嚴格低值易耗品申請、領用,按照公務請示卡進行出庫、領用和管理,堅決杜絕多領、早領現(xiàn)象的發(fā)生。二是強化辦公物品領用管理。 堅持“同質(zhì)比價,同價比優(yōu),同優(yōu)比服務”的標準和“管辦分離, 相互制衡”的原則。嚴格執(zhí)行采購審批制度,精細采購管理登記臺賬。實行辦公用品領用臺賬管理制度,確保每一項領用有去向,每一筆支出有審批,每一件物品有登記。持續(xù)加強采購人員和物品
9、領用管理人員的相互監(jiān)督, 有效確保辦公所需, 倡導勤儉節(jié)約、物盡其用,杜絕鋪張浪費、大手大腳。三是強化印章證件管理。 嚴格執(zhí)行上級行規(guī)章制度,加強印章使用管理,堅持用前審核、用中登記、用后監(jiān)督。公章保管和使用更加規(guī)范,嚴格防控用印環(huán)節(jié)的操作風險。同時,嚴格加強企業(yè)執(zhí)照、稅務登記證等證件的使用管理,責成專人保存管理,建立證件使用臺賬,堅持“一審一用、一事一用”,明確使用人、使用事項和使用時間,未經(jīng)批準,任何人不得隨意翻動、復印、外借。四是強化車輛、燃油管理。今年,辦公室進一步完善了 xx 市局(公司)機關車輛管理制度 ,堅持厲行節(jié)約、嚴格把關、統(tǒng)一調(diào)度,加強車輛外派和行車登記等日常工作,確保公務
10、用車及時、快捷、安全,半年來無一車輛發(fā)生交通事故。合計派車 80 余車次,行駛里程 6.5 萬公里,有效滿足了日常公務需求,全面配合了全市系統(tǒng)機關黨員干部職工基層“大調(diào)研、大整頓、大服務”工作。嚴格定點修車,堅持事前申報,保障了機關公務車輛維修及時,加強對司機人員的管理,及時落實車輛保險和車檢工作,確保公務車輛手續(xù)齊備、行車安全。 同時,規(guī)范燃油管理。 制定了 xx 市局(公司)機關公務用車油耗管理辦法(試行) ,明確了燃油審批、臺賬管理、預算稽核、標準核定、責任追究、油耗公示、補貼申請等燃油管理細則和流程,規(guī)范了機關公務車輛油耗管理,節(jié)約了油耗成本,提高了管理水平。五是加強合同簽訂管理。為統(tǒng)
11、一、便利、高效的完成合同相關事宜,受領導委托與各業(yè)務來往單位簽訂合同12 份。六是加強后勤保障服務。 協(xié)調(diào)服務中心全面做好公司食堂的統(tǒng)籌管理,做好后勤服務工作,保證員工就餐質(zhì)量,同時加強食堂財務預算及物品、進貨、炊事器具安全操作等事務的管理,積極營造健康、安全、衛(wèi)生、環(huán)保的用餐環(huán)境。今年,針對機關辦公樓中央空調(diào)管道老化、經(jīng)常性漏水、制冷效果差等實際情況,委托服務中心組織競爭性談判,確立空調(diào)維保公司承擔機關辦公樓中央空調(diào)的維修保養(yǎng),截至6月下旬已完成了所有管道、風機、風口的更新、維護工作,為機關干部職工提供了涼爽的工作環(huán)境。同時,還積極組織人員對機關辦公大樓進行亮化清潔、防水修繕,劃分樓下停車位
12、,改變了以往亂停車的現(xiàn)象;對西配樓重新粉刷維修,安排專人管理職工宿舍,使原來職工宿舍臟、亂、差的面貌煥然一新;對南配樓辦公場所進行了粉刷、修繕,并及時配齊閑置辦公用品,為開發(fā)區(qū)營銷分部(網(wǎng)點)的順利、及時開展工作提供了極大地便利條件。二、存在問題和不足今年以來,辦公室在市局黨組的深切關懷和兄弟科室的大力支持下,盡己所能,做了一些份內(nèi)工作,但對照部門職能要求以及領導的期望,還有較大的差距。一是基礎工作不夠精細,缺乏耐心和細心,迫于精力有限,偶爾還存在“過得去就行”的思想;二是服務意識和創(chuàng)新能力還沒有完全到位,服務觀念有待進一步轉變;三是與各科室的聯(lián)系需要進一步密切,在工作上更加注重實效。三、下半
13、年工作打算在接下來的工作中, 辦公室將繼續(xù)秉承 “圍繞中心工作,服務發(fā)展大局”的理念,全力發(fā)揮“參謀助手、督察督辦、協(xié)調(diào)中樞、服務保障”四大作用,深入踐行“實、新、精、細、誠、勤”六字方針。做好以下幾方面工作:(一)認真謀劃、創(chuàng)新思路,不斷提升工作水平一是在統(tǒng)籌協(xié)調(diào)上下功夫。 辦公室肩負著上為領導分憂,下為基層服務的重任,雖然工作千頭萬緒,但每項都不容忽視,在日常工作中,要統(tǒng)籌抓好每項工作,當好黨組的參謀助手,為機關和基層服務好。具體來說,下半年要重點做好機關中央空調(diào)的供暖測試、維保,供電事宜的溝通協(xié)商,開發(fā)區(qū)供暖事宜的協(xié)調(diào)解決。二是在深化辦公上用心思。作為市局(公司)公文流轉的中樞,辦公室要以高度的責任心,確保公文上下、橫向之間流轉順暢。三是在督察督辦上做文章。進一步明確督察督辦工作職責,按照領導指示,在各科室、兩大中心、各縣級局范圍內(nèi)開展重點任務的督察督辦,進一步提升各項工作的質(zhì)量和效率。(二)珍惜平臺,勤奮務實,全面提升隊伍素質(zhì)。一是在做人做事上堅守行業(yè)信條。 作為領導身邊工作人員,一定要不驕不躁、謙虛謹慎,堅持做到“潛心做事、低調(diào)做人”,面對千頭萬緒、瑣碎繁雜的工作,要做到細心、專心、耐心,做事、做人要讓領導放心。二是在文字材料上注重日常積累。 注重對日常工作中領導講話、工作動態(tài)、上級來文等素材的搜集和整理,為撰寫文字材料打下基礎。
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