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文檔簡介

1、一線員工面試評估登記表 一線員工面試評估登記表 面試人姓名 性別 年齡 籍貫地 最高學歷 聯(lián)系電話 丁小剛 男 32 湛江 中專 00000000 面試日期 面試部門 面試崗位 試工時間 試工地點 面試官 0000/0/0 生產部 生產工 00:00-00:00 xx 生產車間 丁小明 面試評估記錄 評估項目 評估標準/ / 方法 評估結果 考核人員確認 文化素質 評估標準： 1、清晰明確識別工作過程中的文字字體、數(shù)字、圖案圖形等。 2、經自主學習/他人指導，會正確使用工作過程中需用到的計量器具、操作設備等。 3、經自主學習/他人指導，能看懂并操作記錄工作過程中涉及的工作記錄表、流程表等。 評

2、估方法： 現(xiàn)場識別/考核 滿分 00 分，得分 00 分。 考核通過。 xxx 0000/00/00 身體素質 評估標準： 1、身高 000 以上，體重 000 以上。（因正常工作過程中需操作機器設備以及 xxx） 2、能搬運、運送 0000 的袋裝/桶裝物料。（因正常工作過程中需操作此項工作） 評估方法： 現(xiàn)場測量/考核 適應能力 評估標準： 1、能適應生產車間現(xiàn)場環(huán)境（00 粉塵、00 噪音、0000 等） 2、對生產現(xiàn)場環(huán)境/需接觸的生產原材料/物料等物質不會出現(xiàn)身體過敏 xxx 等情況。 評估方法： 現(xiàn)場操作/試工考核 能力素質 評估標準： 1、是否具備正常溝通能力，工作過程中是否認真負責、細心細致。 2、是否能及時發(fā)現(xiàn)異常問題并及時采取正確的解決措施。 3、是否具備 xxxxx 的能力。 評估方法： 現(xiàn)場操作/試工考核 說明： 1、此表僅適用于一線生產車間 xxx 類別崗位的面試試工評估考核。 2

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