保供部備品備件倉(cāng)庫(kù)主管職位說明書

1、保供部備品備件倉(cāng)庫(kù)主管職位說明書一、職位概述職位名稱備件備件倉(cāng)庫(kù)主管職位編號(hào)W-04所屬部門保供部職位級(jí)別直接上級(jí)保供部經(jīng)理定員人數(shù)1人直接下級(jí)庫(kù)管員、搬運(yùn)工二、職位職責(zé)1職責(zé)摘要 在保供部經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)公司備件備件庫(kù)房管理工作。2職責(zé)說明1） 負(fù)責(zé)擬訂備件備件倉(cāng)庫(kù)管理制度，經(jīng)批準(zhǔn)后實(shí)施；2） 負(fù)責(zé)嚴(yán)格按照備件備件倉(cāng)庫(kù)管理制度，做好備件備件的出、入庫(kù)管理工作；3） 負(fù)責(zé)保管員的工作安排；4） 負(fù)責(zé)按照有關(guān)規(guī)定對(duì)備件備件的入庫(kù)進(jìn)行驗(yàn)收，與質(zhì)量檢查人員協(xié)調(diào)，嚴(yán)格入庫(kù)備件備件的質(zhì)量驗(yàn)收；5） 負(fù)責(zé)審查、核對(duì)各種購(gòu)進(jìn)物資；6） 負(fù)責(zé)對(duì)于質(zhì)檢不合格的，按規(guī)定督促保管員辦理退庫(kù)手續(xù)；7） 負(fù)責(zé)嚴(yán)格按照

2、配額計(jì)劃督促保管員做好生產(chǎn)材料出庫(kù)，保證各車間原材料、備件備件需求；8） 負(fù)責(zé)監(jiān)督保管員的工作，確保備件備件的安全；9） 負(fù)責(zé)每周、每月定期檢查各倉(cāng)庫(kù)庫(kù)存情況，及時(shí)完成備件備件的盤點(diǎn)對(duì)賬，并每周將庫(kù)存報(bào)表上報(bào)保供部經(jīng)理；10） 負(fù)責(zé)對(duì)于庫(kù)存?zhèn)浼浼霈F(xiàn)的重大問題及時(shí)上報(bào)保供部經(jīng)理；11） 負(fù)責(zé)對(duì)直接下屬的考核；12） 負(fù)責(zé)及時(shí)完成保供部經(jīng)理交辦的臨時(shí)任務(wù)。三、任職資格1、年齡30歲以上2、專業(yè)要求不限3、性別不限4、特殊資格要求無5、技能要素等級(jí)要求(價(jià)值觀，知識(shí)，技巧)技能技能要素要素最高分職位要求分技能要素要求描述價(jià)值觀團(tuán)隊(duì)精神53需與多種工作組進(jìn)行合作并擔(dān)任積極角色知 識(shí)最低學(xué)歷要求53大專專業(yè)知識(shí)53具備的專業(yè)知識(shí)能夠改進(jìn)和提高本專業(yè)技術(shù)、業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的工作行業(yè)市場(chǎng)知識(shí)52了解一些工作經(jīng)歷53有35年的相關(guān)工作經(jīng)歷技 巧表達(dá)溝通能力52正確表達(dá)并能獲得相互理解決策能力53能獨(dú)立對(duì)簡(jiǎn)單的工作做正確的決策計(jì)劃能力53需對(duì)個(gè)人和部門的工作做出很好的計(jì)劃安排創(chuàng)新能力52能夠利用現(xiàn)有的條件有所創(chuàng)新地改進(jìn)其工作效率 人員管理能力52能公正地評(píng)價(jià)人員的工作績(jī)效和潛力組織能力52能組織小部分人完成單項(xiàng)工作解決問題能力52能在相當(dāng)規(guī)范的環(huán)境下解決本職工作范