標(biāo)準(zhǔn)版企業(yè)用工合同范本

1、標(biāo)準(zhǔn)版企業(yè)用工合同范本標(biāo)準(zhǔn)版企業(yè)用工合同范本合同的變更、終止和續(xù)期、如需變更本合同的條款，可由甲乙雙方協(xié)商變更。如遇以下狀況發(fā)生時(shí)，本合同即告終止：甲方(雇用單位)：_乙方(受雇職工)：依據(jù)中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法，甲乙雙方經(jīng)公平協(xié)商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。一、勞動(dòng)合同期限第一條 .本合同生效日期_年_月_日，合同期為-，其中試用期_月。本合同至終止。二、工作內(nèi)容(假如房屋是共有，那么還應(yīng)增加：已經(jīng)共有人同意，附書面同意聲明。假如是托付租賃，應(yīng)有房屋全部權(quán)人與受托人的托付協(xié)議書)其次條乙方同意在甲方從事_工作。第三條甲方對(duì)乙方的勞動(dòng)質(zhì)量和數(shù)量要求是三、勞動(dòng)酬勞第四條甲方每月以

2、貨幣形式支付乙方工資，工資以工人個(gè)人產(chǎn)量結(jié)算-，其中試用期間工資為_元。四、勞動(dòng)愛護(hù)和勞動(dòng)條件第五條甲方支配乙方每日工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí)。第六條乙方在工作期間請(qǐng)假一天將扣除壹佰元全勤獎(jiǎng)，再次請(qǐng)假一天將扣除全部全勤獎(jiǎng)。曠工一天將不享受全勤獎(jiǎng)并罰款壹佰元。第七條甲方執(zhí)行國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)愛護(hù)的法規(guī)、規(guī)章，為乙供應(yīng)勞動(dòng)平安和衛(wèi)生設(shè)施。依據(jù)從事工種的需要發(fā)給乙方;勞動(dòng)愛護(hù)用品和配置生產(chǎn)、工作必需的勞開工具。第八條乙應(yīng)遵守的勞動(dòng)紀(jì)律是：_公司的規(guī)章制度五、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止、續(xù)訂第九條訂立本合同所根據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章發(fā)生改變，本合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。(一)乙方擔(dān)當(dāng)(水費(fèi)/電費(fèi)/電話費(fèi)/電視收視費(fèi)/

3、供暖費(fèi)/燃?xì)赓M(fèi)/物業(yè)管理費(fèi)/xxxxxxxxxxxxxx)等費(fèi)用。乙方應(yīng)保存并向甲方出示相關(guān)繳費(fèi)憑據(jù)。第十條訂立本合同所根據(jù)的客觀狀況發(fā)生重大改變，致命本合同無(wú)法履行的，經(jīng)甲方雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。第十一條乙方有以下情形之一，甲方可以解除本合同：1.試用期間，被證明不符合錄用條件的;2.嚴(yán)峻違背勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;3.嚴(yán)峻瀆職、營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益造成重大損害的4.在本公司工作期間去其他同類企業(yè)效勞的。5.被依法追究刑事責(zé)任的6.被發(fā)覺嚴(yán)峻偷產(chǎn)量的。(四)乙方在甲方工作一年以上，重新簽訂合同的，甲方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定支配乙方探親，效勞每滿一年假期為_天;乙方如遇婚、喪、女工懷孕

4、、分娩、哺乳，甲方應(yīng)按規(guī)定支配假期。上述假期為有薪假期，超出規(guī)定日期的，經(jīng)批準(zhǔn)按事假處理。7.發(fā)覺盜竊行為的。8.勾結(jié)外人來(lái)廠打架的。9.有以上狀況被解除合同的將不結(jié)算當(dāng)月工資。第十二條以下情形之一，甲方可以解除合同，但應(yīng)提早十日以書面形式通知乙方：1.乙方患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作了不能從事由甲方另行支配的工作的;2.乙方勞動(dòng)未到達(dá)勞動(dòng)合同規(guī)定的質(zhì)量和數(shù)量的，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的3.甲乙雙方不能根據(jù)本合同第十條，就變更合同達(dá)成協(xié)議的;第十三條合同雙方當(dāng)事人協(xié)商全都，解除勞動(dòng)合同。第十四條乙解除本合同，應(yīng)當(dāng)提早三十日以書面形式通知甲方。未提早通知者將不結(jié)算

5、當(dāng)月工資。第十五條以下情形之一，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同：1.在試用期內(nèi)的;2.甲方以暴力、威逼、監(jiān)禁或非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;3.甲方不能根據(jù)本合同規(guī)定支付勞動(dòng)酬勞或供應(yīng)勞動(dòng)條件的。第十六條勞動(dòng)合同期滿，勞動(dòng)合同即行終止。第十七條乙方違背本合同商定的條件解除勞動(dòng)合同或違背本合同商定的保守商業(yè)隱秘事項(xiàng)，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)按勞動(dòng)部違背(勞動(dòng)法)有關(guān)勞動(dòng)合同規(guī)定的賠償方法賠償甲方損失。第十八條乙方解除本合同的，凡由甲方出資培訓(xùn)和招接收的人員，應(yīng)向甲方賠償培訓(xùn)費(fèi)和招接收費(fèi)。其標(biāo)準(zhǔn)為_。六、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理第十九條因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議，當(dāng)事人一方要求仲裁的，應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向_勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，對(duì)裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。七、其他(假如房屋是共有，那么還應(yīng)增加：已經(jīng)共有人同意，附書面同意聲明。假如是托付租賃，應(yīng)有房屋全部權(quán)人與受托人的托付協(xié)議書)(二)甲方(是/否)允許乙方對(duì)該房屋進(jìn)展裝修、裝飾或添置新物。裝修、裝飾或添置新物的范圍是：xxxxxxxxxxxxxxx，雙方也可另行書面商定。其次十條本合同未盡事宜由甲，乙雙方協(xié)商解決。其次十一條本合同書一式兩份，甲、乙雙方各一份。甲方(蓋章