版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
1、第五章從業(yè)人員的權(quán)利和義務(wù)從業(yè)人員,是在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位工作,并取得勞動(dòng)報(bào)酬的人員,是各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)最直接的勞動(dòng)者, 是各項(xiàng)法定安全生產(chǎn)的權(quán)利和義務(wù)的承擔(dān)者。安全生產(chǎn)法 第六條規(guī)定:生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的從業(yè)人員有依法獲得安全生產(chǎn)保障的權(quán)利,并應(yīng)當(dāng)依法履行安全生產(chǎn)方面的義務(wù)。 安全生產(chǎn)法第三章對(duì)從業(yè)人員的安全生產(chǎn)權(quán)利和義務(wù)做了比較全面、明確的規(guī)定, 并且設(shè)定了嚴(yán)格的法律責(zé)任, 為保障從業(yè)人員的合法權(quán)益提供了法律依據(jù)。安全生產(chǎn)法 以其安全生產(chǎn)基本法律的地位, 將從業(yè)人員的安全生產(chǎn)權(quán)利和義務(wù)上升為一項(xiàng)基本法律制度, 這對(duì)強(qiáng)化從業(yè)人員的權(quán)利意識(shí)和自我保護(hù)意識(shí)、 提高從業(yè)人員的安全素質(zhì)、 改善生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)條件、促進(jìn)
2、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位加強(qiáng)管理和追究侵犯從業(yè)人員安全生產(chǎn)權(quán)利行為的法律責(zé)任,具有重要意義。一、從業(yè)人員的安全生產(chǎn)保障的權(quán)利1、危險(xiǎn)因素、防范措施和事故應(yīng)急措施的知情權(quán)從業(yè)人員有權(quán)了解其作業(yè)場(chǎng)所和工作崗位存在的危險(xiǎn)因素、防范措施以及事故應(yīng)急措施。生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位應(yīng)向從業(yè)人員如實(shí)告知作業(yè)場(chǎng)所和工作崗位存在的危險(xiǎn)因素、防范措施以及事故應(yīng)急措施。2 、有權(quán)對(duì)安全生產(chǎn)工作提出建議從業(yè)人員是生產(chǎn)活動(dòng)的直接操作者,對(duì)事故隱患有豐富的經(jīng)驗(yàn),有權(quán)對(duì)本單位的安全生產(chǎn)工作提出建議。3 、安全生產(chǎn)管理的批評(píng)、檢舉和控告權(quán)從業(yè)人員作為生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的主人, 有權(quán)對(duì)安全生產(chǎn)管理工作中存在的問題提出批評(píng)、檢舉和控告。對(duì)此,生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位不得
3、采取降低工資、福利待遇或者解除與其簽訂的勞動(dòng)合同等手段對(duì)提出批評(píng)、檢舉和控告的從業(yè)人員進(jìn)行打擊報(bào)復(fù)。4 、拒絕違章指揮和強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)權(quán)從業(yè)人員長(zhǎng)期身處生產(chǎn)一線, 對(duì)事故隱患有豐富經(jīng)驗(yàn), 有權(quán)拒絕生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的負(fù)責(zé)人或管理人員違章指揮和強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)。 生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位不得采取降低工資、 福利待遇或者解除與其簽訂的勞動(dòng)合同等手段對(duì)拒絕違章指揮和強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)的人員實(shí)施打擊報(bào)復(fù)。5 、緊急情況下的停止作業(yè)和緊急撤離權(quán)從業(yè)人員發(fā)現(xiàn)直接危及人身安全的緊急情況時(shí), 有權(quán)停止作業(yè)或者采取可能的應(yīng)急措施后撤離作業(yè)場(chǎng)所。與貴重的生產(chǎn)設(shè)備相比, 人的生命始終是第一位的。 在確認(rèn)有生命危險(xiǎn)的情況下,從業(yè)人員有權(quán)停止作業(yè)或
4、者采取可能的應(yīng)急措施后撤離作業(yè)場(chǎng)所。1)此項(xiàng)權(quán)利不能濫用,必須確認(rèn)是在危及生命的緊急情況下使用。2)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位不得采取降低工資、福利待遇或者解除與其簽訂的勞動(dòng)合同等手段對(duì)拒絕違章指揮和強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)的人員實(shí)施打擊報(bào)復(fù)。3)法律、法規(guī)、國(guó)際公約和職業(yè)慣例規(guī)定的特定人員(飛行員、船舶駕駛員、車輛駕駛?cè)藛T等)不適用本規(guī)定。6、享受工傷保險(xiǎn)和傷亡求償?shù)臋?quán)利生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位與從業(yè)人員訂立的勞動(dòng)合同,應(yīng)當(dāng)載明有關(guān)保障從業(yè)人員勞動(dòng)安全、 防止職業(yè)危害的事項(xiàng), 以及依法為從業(yè)人員辦理工傷社會(huì)保險(xiǎn)的事項(xiàng)。 發(fā)生生產(chǎn)安全事故后, 從業(yè)人員有權(quán)向本單位提出賠償請(qǐng)求。1)必須在勞動(dòng)合同中予以明確2)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位不得變相以
5、抵押金、擔(dān)保金等名義強(qiáng)制從業(yè)人員繳納工傷社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。3)發(fā)生生產(chǎn)安全事故引起傷亡后,從業(yè)人員首先依照勞動(dòng)合同和工傷社會(huì)保險(xiǎn)合同的約定,享有相應(yīng)的工傷賠付金(社保機(jī)構(gòu)支付)。如果工傷保險(xiǎn)金不足以補(bǔ)償受害者的人身?yè)p害及經(jīng)濟(jì)損失的,受害者或其親屬有權(quán)要求生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位給予民事賠償。生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位如不履行此義務(wù),受害者或其親屬有提請(qǐng)人民法院強(qiáng)制執(zhí)行的權(quán)利4)從業(yè)人員獲得工傷社會(huì)保險(xiǎn)賠付和民事賠償?shù)慕痤~標(biāo)準(zhǔn)、領(lǐng)取和支付程序,必須符合法律、法規(guī)和國(guó)家有關(guān)規(guī)定。從業(yè)人員和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位均不得自行確定賠付或賠償標(biāo)準(zhǔn),更不得訂立“君子協(xié)定”私下處理。二、從業(yè)人員的義務(wù)1、遵章守規(guī),服從管理的義務(wù)從業(yè)人員在作業(yè)過程中,
6、 應(yīng)當(dāng)遵守本單位的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程,服從管理。2、正確佩戴和使用勞動(dòng)保護(hù)用品的義務(wù)從業(yè)人員在作業(yè)過程中, 應(yīng)當(dāng)正確佩戴和使用勞動(dòng)保護(hù)用品,嚴(yán)禁在作業(yè)過程中放棄使用或不正確佩戴和使用勞動(dòng)保護(hù)用品。3、接受安全培訓(xùn),掌握安全生產(chǎn)技能的義務(wù)從業(yè)人員應(yīng)當(dāng)接受安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn),掌握本職工作的安全生產(chǎn)知識(shí),提高安全生產(chǎn)技能,增強(qiáng)事故預(yù)防和應(yīng)急處理的能力。4、發(fā)現(xiàn)事故隱患或者其他不安全因素及時(shí)報(bào)告的義務(wù)從業(yè)人員發(fā)現(xiàn)事故隱患或者其他不安全因素,應(yīng)當(dāng)立即向現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)管理人員或者本單位的負(fù)責(zé)人報(bào)告。三、工會(huì)的權(quán)利與義務(wù)根據(jù)中華人民共和國(guó)工會(huì)法和安全生產(chǎn)法的規(guī)定,工會(huì)在保障安全生產(chǎn)上有如下職責(zé)1、依法
7、組織職工參加本單位安全生產(chǎn)工作的民主管理和民主監(jiān)督,維護(hù)職工在安全生產(chǎn)方面的合法權(quán)益;2、依照國(guó)家規(guī)定對(duì)新建、擴(kuò)建生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位和技術(shù)改造工程中的安全設(shè)施和主體工程同時(shí)設(shè)計(jì)、 同時(shí)施工、同時(shí)投產(chǎn)使用進(jìn)行監(jiān)督;3、對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位違反安全生產(chǎn)法律、法規(guī),不提供安全生產(chǎn)條件,侵犯從業(yè)人員合法權(quán)益的行為,有權(quán)要求糾正;4、發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)或者發(fā)現(xiàn)事故隱患時(shí),有權(quán)提出解決建議,生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位應(yīng)及時(shí)答復(fù)。5、發(fā)現(xiàn)危及從業(yè)人員生命安全的情況時(shí),有權(quán)向生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位建議組織從業(yè)人員撤離危險(xiǎn)場(chǎng)所6、有權(quán)依法參加事故調(diào)查,向有關(guān)部門提出處理意見,并要求追究有關(guān)人員的責(zé)任。出師表兩漢:諸葛亮先帝創(chuàng)業(yè)
8、未半而中道崩殂,今天下三分,益州疲弊,此誠(chéng)危急存亡之秋也。然侍衛(wèi)之臣不懈于內(nèi),忠志之士忘身于外者,蓋追先帝之殊遇,欲報(bào)之于陛下也。誠(chéng)宜開張圣聽,以光先帝遺德,恢弘志士之氣,不宜妄自菲薄,引喻失義,以塞忠諫之路也。宮中府中,俱為一體;陟罰臧否,不宜異同。若有作奸犯科及為忠善者,宜付有司論其刑賞,以昭陛下平明之理;不宜偏私,使內(nèi)外異法也。侍中、侍郎郭攸之、費(fèi)祎、董允等,此皆良實(shí),志慮忠純,是以先帝簡(jiǎn)拔以遺陛下:愚以為宮中之事,事無(wú)大小,悉以咨之,然后施行,必能裨補(bǔ)闕漏,有所廣益。將軍向?qū)櫍孕惺缇?,曉暢軍事,試用于昔日,先帝稱之曰愚以為營(yíng)中之事,悉以咨之,必能使行陣和睦,優(yōu)劣得所?!澳?”,是以眾
9、議舉寵為督:親賢臣, 遠(yuǎn)小人, 此先漢所以興隆也; 親小人, 遠(yuǎn)賢臣, 此后漢所以傾頹也。 先帝在時(shí),每與臣論此事, 未嘗不嘆息痛恨于桓、 靈也。 侍中、尚書、 長(zhǎng)史、 參軍,此悉貞良死節(jié)之臣,愿陛下親之、信之,則漢室之隆,可計(jì)日而待也。臣本布衣,躬耕于南陽(yáng),茍全性命于亂世,不求聞達(dá)于諸侯。先帝不以臣卑鄙,猥自枉屈,三顧臣于草廬之中,咨臣以當(dāng)世之事,由是感激,遂許先帝以驅(qū)馳。后值傾覆,受任于敗軍之際,奉命于危難之間,爾來(lái)二十有一年矣。先帝知臣謹(jǐn)慎,故臨崩寄臣以大事也。受命以來(lái),夙夜憂嘆,恐托付不效,以傷先帝之明;故五月渡瀘,深入不毛。今南方已定,兵甲已足,當(dāng)獎(jiǎng)率三軍,北定中原,庶竭駑鈍,攘除奸兇,興復(fù)漢室,還于舊
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025年度汽車租賃公司與個(gè)人短期自駕游服務(wù)協(xié)議3篇
- 二零二五年度養(yǎng)殖場(chǎng)勞務(wù)合同(養(yǎng)殖場(chǎng)環(huán)保設(shè)施建設(shè))3篇
- 2025年度跨境電商業(yè)務(wù)承包合同3篇
- 2025年度旅游套餐分期付款購(gòu)買合同3篇
- 2025年度農(nóng)產(chǎn)品出口業(yè)務(wù)委托收購(gòu)及代理協(xié)議3篇
- 2025年度停車場(chǎng)車位資源優(yōu)化配置合同3篇
- 2025年度體育俱樂部兼職教練員聘用合同書3篇
- 二零二五年度籃球球員轉(zhuǎn)會(huì)合同變更通知3篇
- 二零二五年度公司銷售業(yè)務(wù)員協(xié)議書:環(huán)保建筑材料銷售服務(wù)合同3篇
- 二零二五年度酒店前臺(tái)禮儀與客戶滿意度勞動(dòng)合同3篇
- 浙江省杭州市西湖區(qū)2023-2024學(xué)年九年級(jí)上學(xué)期期末考試語(yǔ)文試卷+
- 兼職客服簽約合同范例
- 【初中地理】《世界的聚落》課件-2024-2025學(xué)年湘教版地理七年級(jí)上冊(cè)
- 2鍋爐爐膛內(nèi)腳手架搭設(shè)及拆除施工方案
- 注冊(cè)安全工程師管理制度
- 2023年黑龍江民族職業(yè)學(xué)院招聘工作人員筆試真題
- 以諾書-中英對(duì)照
- 卵巢黃體破裂的護(hù)理
- 供應(yīng)鏈管理師(三級(jí))認(rèn)證備考試題及答案
- 廣東高中學(xué)業(yè)水平測(cè)試考綱考點(diǎn)必背化學(xué)
- 2023年新高考北京卷化學(xué)高考真題(含解析)
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論