年11月企業(yè)財務(wù)個人工作總結(jié)與年11月企業(yè)集團(tuán)團(tuán)委工作總結(jié)及2019年工作要點(diǎn)匯編.doc

1、2018 年 11 月企業(yè)財務(wù)個人工作總結(jié)與2018 年 11 月企業(yè)集團(tuán)團(tuán)委工作總結(jié)及2019 年工作要點(diǎn)匯編2018 年 11 月企業(yè)財務(wù)個人工作總結(jié)XX年 5 月份，我進(jìn)辦公室學(xué)做材料統(tǒng)計，剛開始，我以為自己不能夠做好，就一直默默告訴自己，不管做什么事情都要細(xì)心，不要出差錯，這是領(lǐng)導(dǎo)對我的信任，我不能辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對我的期望，也不能讓他們對我失去信心，我想在今后的工作中，不管出現(xiàn)什么事情，總會有解決的辦法。剛到財務(wù)的我，財務(wù)的工作我一點(diǎn)都不懂，也不知道從何做起，怕什么事情都會做錯，想想如果什么事情都不去做的話，將來不可能什么事情都不做吧，我知道自己的那種想法都是錯誤的，不管什么事情，只要做了第

2、一次，第二次就不會怕做錯，只有靠多學(xué)、多做、多問、多了解、多思考，知道的事情越多，出錯的機(jī)會就會越少。做材料統(tǒng)計也有一段時間，雖然做統(tǒng)計這塊不是什么很高的技術(shù)水平，也不要很高的本事，但能看出一個人的心有多細(xì)，剛開始做統(tǒng)計，出錯的地方特別的多，當(dāng)時覺得是自己沒得用。那時很恢心，是何老師、陳老師、熊老師給了我信心，給了我勇氣，也靠財務(wù)的工作人員，我今天走到這一步，我很感謝何老師、熊老師、陳老師，我受到了他們很大的影響，值得學(xué)習(xí)的地方太多啦！也是她們給我信心，讓我走到這步。每個月盤成過后都要和庫管員對帳，有時對帳對得人都快瘋是的，一共七八個管理員，如果腦子不清醒的話，對錯的機(jī)會是很大第1頁共6頁的，

3、但是每一個月都必須對的，也必須堅持下去，認(rèn)真負(fù)責(zé)的庫管員，對帳都沒得哪么老火，其實(shí)在對帳方面，庫管員們還是做得很好。只是有時候，稍微可能出錯，但是在對帳時都會體現(xiàn)出來的。每個人庫管員可能都會犯同樣的錯誤，單子做錯，發(fā)貨時可能發(fā)錯廠家，廠家名稱寫錯啊，這些都是有可能的。在和同事之間，她們都是我學(xué)習(xí)榜樣，是她們給了我像家一樣的溫暖，與她們在一起共同學(xué)習(xí)，取她們的長處補(bǔ)自己短處。做統(tǒng)計要細(xì)心，也要腳踏實(shí)地的，三心二意是做不好事情的。雖然剛工作沒多久，但我還是知道的，在辦公室工作繁雜，稍不注意就易出紕漏，有的甚至可能會影響公司大局。因此，我時時刻刻都對自己說著工作要有責(zé)任心，更要細(xì)心、細(xì)致，要從細(xì)小的

4、事抓起。時時刻刻、事事處處，都要認(rèn)真、細(xì)致，謹(jǐn)言慎行，做到不讓領(lǐng)導(dǎo)布置的工作在辦公室延誤，不讓需要辦理的報表、單子在辦公室積壓，不讓到辦公室聯(lián)系工作的同事受到冷落，不讓公司形象因辦公室工作而受損。財務(wù)工作是公司的一項重要工作，需要認(rèn)真負(fù)責(zé)，態(tài)度端正、頭腦清晰。我認(rèn)真學(xué)習(xí)財務(wù)制度，理清思路，分類整理好各類報表。工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)方面。熱愛自己的本職工作，能夠正確認(rèn)真的對待每一項工作，工作投入，熱心為大家服務(wù)，認(rèn)真遵守勞動紀(jì)律，保證按時出勤，出勤率高，有效利用工作時間，堅守崗位，需要加班完成工作按時加班加點(diǎn)，保證工作能按時完成。時間，堅守崗位，需要加班完成工作按時加班加點(diǎn)，保證工作能按時完成。的完

5、成各項工作，達(dá)到預(yù)期的效果，保質(zhì)保量的完成工作，工作效率高，同時在工作中學(xué)習(xí)了很多東西，也鍛煉了自己，經(jīng)第2頁共6頁過不懈的努力，使工作水平有了長足的進(jìn)步，開創(chuàng)了工作的新局面，為公司及部門工作做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。我會在新的一年再接再厲總結(jié)一年的工作，盡管有了一定的進(jìn)步和成績，但在一些方面還存在著不足。比如有創(chuàng)造性的工作思路還不是很多，個別工作做的還不夠完善，這有待于在今后的工作中加以改進(jìn)。在新的一年里，我將認(rèn)真學(xué)習(xí)各項政策規(guī)章制度，努力使思想覺悟和工作效率全面進(jìn)入一個新水平，為公司的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)把工作做的更好。第3頁共6頁2018 年 11 月企業(yè)集團(tuán)團(tuán)委工作總結(jié)及2019 年工作要點(diǎn)XX

6、年集團(tuán)公司團(tuán)委在公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀為載體，圍繞企業(yè)中心工作，探索新時期團(tuán)建工作的新途徑 , 服務(wù)于企業(yè)的科學(xué)發(fā)展，服務(wù)于青年的科學(xué)成長。團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)廣大團(tuán)員青年積極投身于集團(tuán)各項工作之中，充分增強(qiáng)了團(tuán)組織的吸引力、凝聚力、戰(zhàn)斗力。一、以理想信念教育為核心，加強(qiáng)團(tuán)員青年的思想道德建設(shè)一年來，集團(tuán)公司團(tuán)委堅持將學(xué)習(xí)貫徹黨xx 大、團(tuán) xx 大精神作為青年思想政治教育工作的主要內(nèi)容，先后轉(zhuǎn)發(fā)了 “共青團(tuán)湖北省第十二次代表大會”和“共青團(tuán)第十六次全國代表大會”會議精神，動員廣大團(tuán)員青年認(rèn)真學(xué)習(xí)落實(shí)相關(guān)會議精神，愛崗敬業(yè)，扎實(shí)工作，為集團(tuán)公司的改革發(fā)展貢獻(xiàn)青春力量。各基層團(tuán)組織

7、主題教育活動深入開展。如清江公司團(tuán)委以改革開放 30 年和北京奧運(yùn)為題材，開展了“學(xué)黨史、知國情”的學(xué)習(xí)活動；鄂州發(fā)電公司團(tuán)委定期組織基層團(tuán)支部開展政治學(xué)習(xí)活動，并組織公司全體青年聽取了“團(tuán) xx 大”代表的專題報告；銀隆公司團(tuán)總支利用廠區(qū)宣傳欄設(shè)立思想道德教育專欄，開展座談形式的交流活動，積極開展法律常識的普及教育；洞坪公司團(tuán)支部帶領(lǐng)青年實(shí)地參觀革命舊址，憶苦思甜；九宮山風(fēng)電公司團(tuán)支部通過“抗冰自救”典型人物事跡宣傳來引導(dǎo)青年、教育青年；鴻信公司團(tuán)委開展讀“紅書”，寫感想的主題活動。這些活動的開展提升了團(tuán)員青年的道德素質(zhì)，進(jìn)一步堅定了他們的政治信念和企業(yè)主人翁意識。二、注重團(tuán)干培訓(xùn)工作，全面

8、提升團(tuán)干隊伍綜合素質(zhì)第4頁共6頁各基層團(tuán)干隊伍是集團(tuán)公司共青團(tuán)工作的骨干力量，“做政治上過硬、業(yè)務(wù)上創(chuàng)新、作風(fēng)上扎實(shí)的團(tuán)干部”是集團(tuán)公司團(tuán)委一直以來培養(yǎng)團(tuán)干的標(biāo)準(zhǔn)。 XX年，集團(tuán)公司團(tuán)委曾先后選派基層優(yōu)秀團(tuán)干參加了首屆全國國有企業(yè)團(tuán)青工作及省企業(yè)團(tuán)工委舉辦的團(tuán)干培訓(xùn)班。一方面，希望借助上級團(tuán)組織提供的廣闊舞臺，鍛煉和提升團(tuán)干的素質(zhì)和能力；另一方面，也希望他們能更直接的與兄弟單位交流，相互學(xué)習(xí)，開闊視野。從而推動集團(tuán)公司共青團(tuán)工作再上一個新臺階。在 XX 年集團(tuán)舉辦的團(tuán)訓(xùn)班上 , 公司領(lǐng)導(dǎo)工會主席金彪同志親臨會議并鼓勵廣大團(tuán)干要懂團(tuán)務(wù)、明團(tuán)情、勤實(shí)踐、善創(chuàng)新，做黨放心、青年滿意的優(yōu)秀組織者，全體

9、團(tuán)干深受鼓舞和啟發(fā)。三、圍繞企業(yè)中心工作，服務(wù)青年，開展豐富的主題活動，引導(dǎo)青年成長成才( 一) 生產(chǎn)經(jīng)營性主題活動。青年職工是企業(yè)發(fā)展的生力軍，動員組織好圍繞企業(yè)中心工作所開展的生產(chǎn)競賽、學(xué)習(xí)競賽、技術(shù)比武等主題性活動，對于促進(jìn)企業(yè)青工的健康成長和企業(yè)自身的發(fā)展壯大有著積極意義。清江公司團(tuán)委本著“突出參與性、鼓勵創(chuàng)造性”的原則，堅持開展“青年崗位能手”活動，引導(dǎo)團(tuán)員青年立足本職崗位，專心工作；鄂州發(fā)電公司團(tuán)委配合行政進(jìn)一步深化了“導(dǎo)師帶徒”活動，規(guī)范了培訓(xùn)機(jī)制，并配合學(xué)習(xí)競賽，激發(fā)了青年職工的學(xué)習(xí)熱情，縮短了崗位培訓(xùn)的周期；九宮山風(fēng)電團(tuán)支部積極為青年交流專業(yè)技術(shù)提供條件，青年職工的論文先后在風(fēng)力發(fā)電、湖北電力報等報刊上發(fā)表。為了進(jìn)一步促進(jìn)各基層青年集體生產(chǎn)工作的規(guī)范化，集團(tuán)公司團(tuán)委下發(fā)了湖北能源集團(tuán)“青年文明號”管理辦法，明確優(yōu)秀青年第5頁共6頁生產(chǎn)集體標(biāo)準(zhǔn)和內(nèi)涵，為今后創(chuàng)建出的品牌性先進(jìn)集體和個人打下了堅實(shí)的基礎(chǔ)。( 二) 思想教育性主題活動。為了全