版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
1、山東師大附中2017屆高三文科綜合模擬考試(一)12.“賣炭翁,伐薪燒炭南山中。賣炭得錢何所營?身上衣裳口中食??蓱z身上衣正單,心憂炭賤愿天寒。一車炭,千余斤,宮使驅(qū)將惜不得。半匹紅綃一丈綾,系向牛頭充炭直?!币韵聦Π拙右踪u炭翁中的詩句體現(xiàn)的經(jīng)濟學道理理解不正確的是 A.此交換不符合等價交換原則 B.賣炭翁所賣之炭是商品 C.此詩反映了一次不公平的商品流通過程D.官方存在用賤價強奪民財?shù)男袨?3.著力化解過剩產(chǎn)能,重
2、點抓好鋼鐵、煤炭等困難行業(yè)去產(chǎn)能,堅持市場倒逼,堅決淘汰落后產(chǎn)能,有序退出過剩產(chǎn)能,積極穩(wěn)妥處置“僵尸企業(yè)”。通過市場倒逼來化解過剩產(chǎn)能,其傳導路徑是 A.價值決定價格供需失衡價格下跌政府調(diào)控縮減產(chǎn)能 B.市場形成價格成本上升效益降低獲利減少企業(yè)轉(zhuǎn)產(chǎn) C.價值決定價格權衡成本競爭弱化企業(yè)虧損轉(zhuǎn)產(chǎn)或退出 D.市場供過于求產(chǎn)品積壓開工不足戰(zhàn)略調(diào)整轉(zhuǎn)產(chǎn)或退出14.某企業(yè)準備在甲乙兩種投資方案中選擇一種。甲方案是付100萬元引進國外品牌進行貼牌生產(chǎn),預計年利潤
3、率約3%;乙方案是投入研發(fā)資金500萬元自主開發(fā)核心技術與產(chǎn)品,預計年利潤率約20%該企業(yè)選擇了乙方案。如果不考慮其他因素,這一選擇的理由主要是甲方案的產(chǎn)品需求彈性小,利潤少 甲方案難以真正形成企業(yè)競爭優(yōu)勢乙方案有利于企業(yè)可持續(xù)發(fā)展 乙方案擁有核心技術,生產(chǎn)成本比甲方案低。 A. B. C.
4、; D.15.下表為我國經(jīng)濟發(fā)展的部分數(shù)據(jù)。 2016年1?2季度 比1978年增長國內(nèi)生產(chǎn)總值340637億元162倍財政收入85514億元125倍城鎮(zhèn)居民人均可支配收入16957元86倍農(nóng)村居民人均純收入6846元70倍針對上表反映的問題,合理的解決措施是堅持效率優(yōu)先的分配原則努力實現(xiàn)居民收入增長和經(jīng)濟發(fā)展同步努力實現(xiàn)財政收入增長與經(jīng)濟增長同步加大財政轉(zhuǎn)移支付力度,縮小城鄉(xiāng)居民收入差距 A. B.
5、0; C. D.16.2016年6月10日,國務院辦公廳印發(fā)關于發(fā)揮品牌引領作用推動供需結(jié)構(gòu)升級的意見提出,嚴厲打擊侵犯知識產(chǎn)權和制售假冒偽劣商品行為,依法懲治違法犯罪分子。加強人才隊伍建設,培養(yǎng)引進品牌管理專業(yè)人才,造就一大批技藝精湛、技術高超的技能人才。材料所提舉措的經(jīng)濟學依據(jù)有市場經(jīng)濟具有盲目性和滯后性 勞動者在生產(chǎn)力發(fā)展中起主導作用消費是生產(chǎn)的目的和動力
6、0; 維護公平公正的市場秩序需要政府發(fā)揮作用 A. B. C. D.17.2016年,我國加快推進財稅體制改革,繼續(xù)實施積極的財政政策,進一步減稅降費,擴大財政赤字規(guī)模,全國財政赤字擬安排21800億元,赤字率為3%,比2015年提高0.6個百分點。積極的財政政策可能引發(fā)的傳
7、導路徑是增加經(jīng)濟建設支出刺激總需求緩解經(jīng)濟下行壓力相關企業(yè)稅負增加抑制總供給一給經(jīng)濟“降溫”增加國債發(fā)行規(guī)模投資增加促進經(jīng)濟增長增加市場貨幣流通量消費擴大緩解通脹壓力 A. B. C. D.18.下圖表示某商品供求關系變化與價格變動的關系,其中D為需求曲線,S為供給曲線,E為均衡點。下列能導致均衡點
8、發(fā)生E向E1變化的是國際原油產(chǎn)量超預期增長,經(jīng)濟下滑影響石油需求(該商品為石油)為維護糧食安全,我國政府提高糧食最低保護價 (該商品為糧食)高鐵新開通里程增加,選擇民航出行的乘客減少 (該商品為機票)鋼鐵投資規(guī)模增加,住房和鐵路等建設投資減少(該商品為鋼鐵) A. B. C.
9、 D.19.下列情況中能促使某家汽車零部件生產(chǎn)企業(yè)從狀態(tài)A向狀態(tài)B轉(zhuǎn)變的是 A.國際市場的鐵礦石價格不斷上漲 B.汽車產(chǎn)業(yè)不斷發(fā)展,市場擴大 C.經(jīng)過技術研發(fā),提高個別勞動生產(chǎn)率 D.企業(yè)增加研發(fā)投入,不斷開發(fā)新產(chǎn)品20.過去針對需求不足的矛盾,很多政策重點在需求側(cè)發(fā)力,這對于當時經(jīng)濟穩(wěn)增長確實發(fā)揮了作用。但隨著經(jīng)濟發(fā)展進入新常態(tài),市場需求結(jié)構(gòu)的變化,在適度擴大總需求的同時,應著力加強供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革。這表明主觀和客觀的統(tǒng)一是具體的歷史的統(tǒng)一 具體問題具體分析是正確解決矛盾的關鍵人們可以根據(jù)自身的需
10、要建立新的聯(lián)系 矛盾的同一性是絕對的,斗爭性是相對的 A. B. C. D. 21.2016年2月11日,美國科學家宣布第一次直接探測到引力波的存在。引力波是愛因斯坦廣義相對論實驗驗證中最后一塊缺失的“拼圖”,它的發(fā)現(xiàn)是物理學界里程碑式的重大成果。至此,100年前廣義相對論的所有主要預言被一一驗證。這告訴我們廣
11、義相對論被驗證體現(xiàn)世界的可知性和意識能動性物質(zhì)的復雜程度決定人們對廣義相對論的認識程度廣義相對論的發(fā)現(xiàn)揭示了人的意識具有直接現(xiàn)實性廣義相對論實驗提升了人們認識和改造世界的能力 A. B. C. D. 22.為適應我國人口發(fā)展出現(xiàn)的重大轉(zhuǎn)折性變化,黨的十八屆五中全會對現(xiàn)行生育政策進行了重大調(diào)整,作出了堅持計劃生育基本國策,全面實施一對夫婦
12、可生育兩個孩子政策的決策部署。這體現(xiàn)的哲學道理是客觀物質(zhì)的變化決定思想意識的變化 物質(zhì)世界是絕對運動與相對靜止的統(tǒng)一主觀能動性可以改變?nèi)丝诎l(fā)展的規(guī)律 矛盾的特殊性總是寓于矛盾普遍性之中 A. B. C.
13、 D. 23.2016年中央一號文件提出,把堅持農(nóng)民主體地位、增進農(nóng)民福祉作為農(nóng)村一切工作的出發(fā)點和落腳點,用發(fā)展新理念破解“三農(nóng)”新難題,加大創(chuàng)新驅(qū)動力度,走產(chǎn)出高效、產(chǎn)品安全、資源節(jié)約、環(huán)境友好的農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化道路。上述政策的哲學依據(jù)是堅持辯證法的革命批判精神 重視量的積累為質(zhì)變創(chuàng)造條件人民群眾是社會變革的主力軍
14、; 實踐是認識的唯一途徑和動力 A. B. C. D. 24.面對社會疾病,孔子從不向神靈禱告。他主張“我欲載之空言,不如見之于
15、行事之深切著明也”,“君子言有物,行有格,此以生不可奪志,死不可奪名,故君子多聞,質(zhì)而守之;多志,質(zhì)而親之;精知,略而行之”。由此可見,孔子 A.拒絕禱告是由于他不相信鬼神存在 B.主張尊敬神靈的同時盡量保持距離 C.認為用實際行動更能推動社會進步 D.明確否認神靈禱告對社會的推動性38.(26分)閱讀材料,完成下列要求。 材料一:和諧社會、公平優(yōu)先、效率兼顧。根據(jù)中央管理企業(yè)負責人薪酬制度改革方案,改革后,央企負責人薪酬由基本年薪、績效年薪、任期激勵收入三部分構(gòu)成,其薪酬水
16、平將不超過央企在崗職工平均工資的7到8倍,薪酬差由12倍降至7到8倍。這樣的薪酬結(jié)構(gòu),進一步縮小了普通職工與企業(yè)高管之間的收入差距,同時又考慮到了對企業(yè)負責人的激勵。 材料二:當前,國有企業(yè)普遍存在的問題主要有:企業(yè)制度不完善,產(chǎn)權關系界定不明,政企政資還沒有真正分開;治理結(jié)構(gòu)不健全,管理體制落后,薪酬和職務消費過高;“三項制度”改革不到位(“三項制度”是指國務院針對國企的勞動,人事,分配改革);國有企業(yè)市場化程度還不夠,群眾意見強烈。注:“三項制度”改革是指正在推進中的國有企業(yè)勞動用工、干部人事和工資分配的制度改革。(1)結(jié)合材料一,從效率與公平的角度,分
17、析央企負責人薪酬制度改革的意義。(14分)(2)運用相關經(jīng)濟生活知識分析,在國企改革的過程中,應當如何解決上述問題?(12分)39.(26分)閱讀材料,完成下列要求。2015年“五一”期間,中央電視臺推出系列報道大國工匠,深入挖掘高鳳林等八位行業(yè)頂級技工的典型故事,歌頌“以勞動托起中國夢”的勞動者。 高鳳林,中國航天科技集團特級技師,中華技能大獎獲得者,中國十大高技能人才楷模,焊接工藝專家,先后攻克96項航天領域焊接技術難關,為“神五”至“神十”的成功發(fā)射做出了突出貢獻。0.16毫米,是火箭發(fā)動機上一個焊點的寬度。0.1秒,是完成焊接,時間允許的誤差。否則會
18、瞬間被燒穿或是被漏焊,將造成數(shù)百萬元的經(jīng)濟損失。35年來,從高質(zhì)量的操作,到解決生產(chǎn)中的難題,再到創(chuàng)新生產(chǎn)工藝,高鳳林不斷攀越焊接技術的高峰。高鳳林三十五年的品質(zhì)堅守,詮釋了大國工匠的精神實質(zhì)。改革開放以來,中國制造業(yè)高速增長、雄冠全球,但高能耗、低技術、低創(chuàng)新、低附加值讓“中國制造”難以真正揚眉吐氣。隨著勞動力成本的持續(xù)上升,中國制造業(yè)面臨越來越大的壓力。我們需要要弘揚工匠精神,帶動我國制造業(yè)發(fā)展,推動我國從“制造大國”變?yōu)椤爸圃鞆妵?。?)結(jié)合材料,運用唯物論知識說明我國應如何建設成為“制造強國”。(10分)(2)從“制造大國”轉(zhuǎn)變?yōu)椤爸圃鞆妵毙枰嘤秃霌P工匠精神。據(jù)此有人認為,勞動
19、者和企業(yè)只要精益求精、注重細節(jié)我國就能建成“制造強國”。請運用聯(lián)系的相關知識對這一觀點予以評析。(12分)(3)假如你所在的班級召開“弘揚工匠精神,成就出彩人生”主題班會,請你就如何向大國工匠學習談談自己的兩點打算,擬出一份要點或發(fā)言提綱,要求言簡意賅,總字數(shù)60字以內(nèi)。(4分)政治參考答案12.C 13.D 14.C 15.B 16.C 17.B 18.C 19.C 20.A 21.C 22.A 23.C38.(1)公平是提高效率的保證,央企負責人薪酬制度改革,
20、有利于維護勞動者權益,廣泛調(diào)動職工積極性,兼顧效率與公平。(4分)央企負責人薪酬制度改革,有利于規(guī)范收入分配秩序,將收入差距控制在合理的范圍內(nèi),使發(fā)展成果更多更公平惠及全體人民。(4分)央企負責人薪酬制度改革,有利于企業(yè)的經(jīng)營、發(fā)展,進而促進經(jīng)濟發(fā)展和保持社會穩(wěn)定。(4分)(2)建立健全現(xiàn)代企業(yè)制度,健全協(xié)調(diào)運轉(zhuǎn)、有效制衡的法人治理結(jié)構(gòu),實現(xiàn)科學管理,讓國企真正成為自主經(jīng)營自負盈虧的市場主體(4分)完善分配制度,制定科學合理的初次分配機制 ,提高居民收入在國民收入分配中的比重、勞動報酬在初次分配中的比重,努力實現(xiàn)居民收入增長和經(jīng)濟發(fā)展同步、勞動報酬增長和勞動生產(chǎn)率提高同步(4分)建立健全勞動合同制度,
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025至2030年中國碳鋼對焊管件數(shù)據(jù)監(jiān)測研究報告
- 2025至2030年中國狼毒素水乳劑數(shù)據(jù)監(jiān)測研究報告
- 2025至2030年中國切割鎢刀輪數(shù)據(jù)監(jiān)測研究報告
- 2025年中國防靜電塑膠袋市場調(diào)查研究報告
- 2025年中國節(jié)溫器密封圈市場調(diào)查研究報告
- 2025年中國電腦刺繡商標市場調(diào)查研究報告
- 2025年中國印卡機專用色帶市場調(diào)查研究報告
- 酸化作用下煤的力學性能劣化及增滲響應機制研究
- 2025年度面料行業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型與合作合同3篇
- 2025年個人荒漠化治理與生態(tài)修復承包合同4篇
- 無人化農(nóng)場項目可行性研究報告
- 《如何存款最合算》課件
- 社區(qū)團支部工作計劃
- 拖欠工程款上訪信范文
- 2024屆上海市金山區(qū)高三下學期二模英語試題(原卷版)
- 學生春節(jié)安全教育
- 《wifi協(xié)議文庫》課件
- 《好東西》:女作者電影的話語建構(gòu)與烏托邦想象
- 教培行業(yè)研究系列(七):出國考培的再研究供需變化的新趨勢
- GB/T 44895-2024市場和社會調(diào)查調(diào)查問卷編制指南
- 高三日語一輪復習助詞「で」的用法課件
評論
0/150
提交評論