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文檔簡介
1、2020幼兒園教師管理制度匯編幼兒園教師管理制度(一)一、考勤制度1 .幼兒園的教職工要嚴格遵守幼兒園上下班時間,做到不遲到、不早退,按時上下班。2 .工作時間不得擅自離開工作崗位,如有特殊情況須經(jīng)領(lǐng)導批準,做好交接,方可離開。二' 值班' 交接班制度1 .教師要嚴格按照幼兒園制定的幼兒作息時間。有目的、有計劃的組織各項活動,并按幼兒園一日生活常規(guī)的內(nèi)容去要求幼兒。2 .教師帶班時間一般不接待親友,不接電話,值班教師不能離開 幼兒,班級發(fā)生的事故應由當班教師負責處理,并及時向領(lǐng)導匯報。3 .上下班教師和保育員,下班時一定要做好交接班工作才可離 開,教師或保育員交接班時必須交待清
2、楚下列情況:(1)幼兒健康情況(打針' 吃藥' 精神狀況及特殊問 題)。(2)幼兒出勤情況。(3)個別幼兒情況及家長聯(lián)系工作三、教育教學制度喊叫、不吃零食,不出現(xiàn)有損教師形象的言行。10 .要精力集中,注意幼兒精神,對幼兒細致而寬松,隨時撫摸 幼兒,如有不正常情況,隨時處理。11 .利用接送幼兒時間,向家長做宣傳,并了解幼兒 情況,不得 暗示早接孩子。12 .上課所需教具' 學具,課前一定準備好,不得值班時離崗去 找。13 .家長會每學期12次,節(jié)假日前召開安全保衛(wèi) 會。四' 教玩具使用管理制度1 .教玩具要保持整齊、清潔,教玩具都要分類存放,取用方便。2 .當
3、班老師需保證教玩具完好無缺失,以防幼兒吞咬、損壞、私 藏。五' 保育員工作制度1 .保育員要熱愛本職工作,加強政治文化和業(yè)務學 習,努力為幼兒教育服務。2 .做好本班消毒.搞好衛(wèi)生,做到室內(nèi)整潔,空氣流暢,光線好, 窗明幾凈,物品整齊,地面干凈,使幼兒有一個舒適、 干凈的環(huán)境休息 和活動。3 .好個人衛(wèi)生,幼兒每人一巾一杯,生活用品專人專用,飯前便 后幼兒和工作人員都要用肥皂及流動水洗手,飯桌用專用抹布消毒并擦 洗干凈。4 .要愛護清潔用具(地板拖、肥皂' 條帚、刷子等)用后應放在固定地方,不要亂丟亂放。5 .要保持儀容儀表整潔' 精神,不串班,不聊天,不使用幼兒任 何
4、物品。六' 獎懲制度(-)獎勵每年幼兒園在教職工中,對履行職責、勤奮 上進' 完 成任務好、受到家長、幼兒和教職工好評的可按 比例評選先進工作者 (年終考核成績)(1)設(shè)考勤獎:遲到' 早退一次扣考勤獎。(2 )基本獎:履行職責,有較強的事業(yè)心,熱愛幼兒,無體罰和變相體罰。服從領(lǐng)導,聽從分配,團結(jié)協(xié)作,認真負責,完成任務較好的。遵守幼兒園各種規(guī)章制度。本月工作中出現(xiàn)事故、違章、每次責任事故和違章 都與基本獎 掛鉤。(3 )單項獎:除以上獎勵外,每學期根據(jù)實際情況設(shè)單項獎,如:公開課、論 文交流發(fā)表、文藝匯演獲獎者,具體辦法根據(jù)實際情況另定。(4 )效益獎:工作量大,如:
5、驗收評估、六一大型活動、人少任務 重' 請假人 員多少等,及兒童出勤率決定當月效益獎的設(shè) 立。(二)懲罰(1)遲到、早退' 病事假未經(jīng)批準,隨意休息者(曠工)。(2)有損教師形象的言行者。(3)體罰及變相體罰者。(4)當班時發(fā)生責任事故者。(5)本職工作不能按時完成者。(6)家長有意見經(jīng)調(diào)查情況屬實者。(7)丟失、損壞公物(包括浪費水、電者)。七' 伙食管理制度1.一月開一次伙管會,每月分析計算一次營養(yǎng)量,一周制定一次食譜。2做好食物驗收制度,變質(zhì)食物要退回。3.炊事員要鉆研烹調(diào)技術(shù),熟悉幼兒口味,使飯菜色香味形俱全,注意葷素搭配。4.幼兒的伙食費,??顚S?,搞好成本核
6、算,帳目清楚。要做到一周一次向家長公布食譜及伙食費收支情況5.教職工的伙食嚴格分開,調(diào)劑好幼兒伙食,保證孩子吃飽吃好,嚴防食物中毒。幼兒園教師管理制度(二)認真貫徹國家幼教法規(guī)和未成年人保護法。努力做好班級工作,使幼兒在體、智、德、美各方面得到發(fā)展。結(jié) 合本園實際, 特制訂本制度。1、一、師德教師應樹立正確的教育觀、兒童觀,熱愛、尊重 幼兒,堅持 積極正面教育,禁止任何形式的體罰和變相體 罰。嚴禁打罵孩子,樹立 與孩子平等的觀念:蹲下來和孩 子說話,抱起來交流,牽著手教育。2、 全體教職工必須嚴格遵守作息制度,不遲到、不早退、無大事不隨便請假。3、教師要把全部精力放在工作上,上班期間,教師 不
7、能隨便換班、替班、串班,要全面照顧幼兒,避免發(fā)生 意外事故。嚴格做到:視 線不能離開孩子。4、教師在校內(nèi)、校外都應自覺維護教師形象和幼兒園聲譽。上班期間要微笑面對每一個孩子,對家長和來賓態(tài)度友好,嚴禁與家長爭 吵。5、教師要注意儀容儀表,上班要穿工服,不能帶明顯飾物,不留 長指甲;女教師不化濃妝,不穿高跟鞋,長頭發(fā)扎起來。6、教師帶班不接' 不打電話' 手機調(diào)成振動狀態(tài),不接待人。進 班不蹺二郎腿,不坐桌子及幼兒床。不隨意請幼兒替老師做事。二' 教育教學:1、教師必須遵循幼兒身心發(fā)展規(guī)律' 幼兒的年齡特點和學習特點, 以游戲為基本活動,保教并重,寓教育于生活及各
8、項活動之中,關(guān)注個別 差異,促進每個幼兒富有個性的發(fā)展。2、教師認真實施幼兒園規(guī)定的教學大綱,依照綱 要的指導方針,結(jié)合本班孩子的年齡特點,和學習特點訂出學期計劃,并按學期計劃 制定出月計劃及周計劃。3、教師積極參加教育研究活動和業(yè)務學習活動,認真?zhèn)湔n,寫好周的教育活動計劃、游戲和一日活動計劃,不斷改進教學形式、方法,隨時更新,科學合理安排幼兒一日生活。按 時上課,嚴格執(zhí)行作息時間。成為幼兒學習活動的支持者、合作者及引 導者O4、教師要認真?zhèn)浜妹恳还?jié)課,堅持超前備課,保證每節(jié)課都要有教案,無教案不進教室上課。每周五前必須 將教案本交給園長。教師 上課前準備好教具,保證上每一節(jié)課都有豐富的材料。
9、提高孩子的學習興趣,而不是老師空手上課。3、注重幼兒的情緒,冷熱及時增添衣服,生病要立即送醫(yī)院或通知家長。4、家長帶藥要求寫清兒童姓名' 藥品名稱' 劑量' 服藥時間'次 數(shù)。教師給兒童服藥后要打鉤。按時給幼兒服藥。各班應準備存放兒童 藥品的專用藥箱。5、每天記錄幼兒的出勤情況,一月公布一次孩子出勤。并將考勤 列入獎懲、評比條例中。6、飯前,保育員做好消毒桌面工作,教師帶領(lǐng)幼兒飯前安靜活 動。7、培養(yǎng)孩子的個人衛(wèi)生習慣,指導孩子正確地洗手方法,飯前、 便后洗手的習慣。8、組織好幼兒吃飯,讓幼兒安靜愉快就餐,教育幼 兒不挑食,不掉飯粒,保育員介紹菜名。9、教師值好
10、班,保證每班有一名教師值午睡,注重幼兒的午睡姿勢,蓋好被子,午睡時保持安靜,保證時間,按時起 床,指導和幫助幼兒穿好衣服。10、注意幼兒用眼衛(wèi)生,保護幼兒視力,正常教學月中不能看電 視,中大班每天堅持做眼保健操。11、每周五將被褥攤開晾曬一次,保持清潔干凈,有污染時要及 時拆洗更換。12、室內(nèi)經(jīng)常通風換氣,每周清理一次玩教具。13、夏季注意滅蚊蠅,掃除' 拖把' 抹布' 簸箕等清潔工具要保 持清潔。14、班中物品需保管好,如有工作變動,必須交清,如有丟失或 損壞,需及時報告,如隱瞞不報,造成不良后果,按失職處理。領(lǐng)取物 品書刊等需有園長及本人簽字,按時歸還。四、安全:1
11、、嚴格遵守幼兒園安全制度,教師提高安全意識,并隨機給幼兒 灌輸安全知識,提高幼兒的自我保護能力。帶班時做到“人到、心到、 手到”。2、教師要認真組織好幼兒一天學習、生活。每天保 證一小時戶外活動時間,戶外活動教師要組織戶外游戲,大型玩具沒有老師保護禁止幼兒玩耍,自由活動前教師必須提要求。3、注重幼兒安全,幼兒離園時要護送到安全地帶,交給家長,不 能讓不熟悉的人把幼兒接走,如家長有事,委托別人來接必須用電話與家 長聯(lián)系好,情況屬實,才能讓他人接走。家長來接幼兒時,要簡單介紹幼 兒的當天情況。4、教師離園前應認真檢查,關(guān)好門窗,切斷電源,將物品放在指定地點,整潔衛(wèi)生,保證安全,才可下班。五'
12、; 家長聯(lián)系制度:1'受新生的教師,入園前應進行家訪;各班教師每學期根據(jù)情況進行家訪;對缺勤一周以上幼兒必須進行家訪。2、教師平時通過家長聯(lián)系本及時與家長溝通信息,雙方共同配合,進行教育;期末與保健人員共同填寫幼兒發(fā)展情況報告單,向家長報告幼兒在園各方面情況。3、在家長接送幼兒時,隨時與家長聯(lián)系,爭取家長的了解' 支持 與配合。4、每學期召開全園家長會或班家長會一次。5、每學期各班可結(jié)合家長會向家長開放活動半日,使家長了解幼 兒園工作及自己孩子各方面的表現(xiàn)。6、開辦家長學校,向家長介紹科學育兒知識。7、建立家長園地,向家長宣傳有關(guān)教育和衛(wèi)生保健知識。8、邀請家長代表參加園務委員
13、會' 伙委會等。幼兒園教師管理制度(三)一、教師必須遵守作息時間制度,不遲到,不早退,不曠課。二、 全勤的教師每月應發(fā)全勤獎30元,有遲到' 早退現(xiàn)象無全勤獎,遲到一次扣每月工資5元/次,曠課教師10元/次,學期結(jié)束時,各方面表現(xiàn)優(yōu)秀,且班級沒有安全事故的將獎勵教師200元。三' 教師在上班時,要把全部經(jīng)歷放在工作上,上班期間接電話 不能超過5分鐘,要全面照顧幼兒避免發(fā)生意外事故,嚴格做到:"視 線不離開孩子"。四' 因工作失誤造成一般責任事故,如磕傷' 碰傷'擠傷、燙傷、扭傷等,跟班教師應承擔相應的費用,如因工作造成重大 事
14、故,導致幼兒住院醫(yī)療的,當班教師必須承擔50%的醫(yī)療費用,因看 管不當,造成幼兒走失和其它事由造成嚴重后果的屬于教師嚴重失職, 教師本人負主要責任,扣出工資。五' 教師在校內(nèi)校外都應自覺維護教師形象和幼兒的聲譽,上班期間要微笑面對家長和來賓,并一定要態(tài)度好,不與家長爭吵。六' 各班教師下班后,離園之前,認真檢查,關(guān)好門窗,切斷電源,整潔衛(wèi)生,保證安全。七' 教師有事必須請假,凡未請假或請假未批準的一切按曠工處理。八' 教師認真?zhèn)湔n,必須提前備前,保證每一節(jié)課都要教案,無教案不進教室。九、值班老師應遵守值班時間,比正常上課提前20分鐘,下班推遲20分鐘,當班和值班時間不能私自離開 幼兒。十、教師認真組織好幼兒的學習
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