公司管理規(guī)定

1、關(guān)于執(zhí)行考勤管理規(guī)定勞動紀律管理規(guī)定和值班管理規(guī)定的通知公司所屬各單位：為加強考勤管理、勞動紀律管理和值班管理，經(jīng)總經(jīng)理辦公會研究，決定制定考勤 管理規(guī)定勞動紀律管理規(guī)定和值班管理規(guī)定，現(xiàn)將“規(guī)定”印發(fā)給你們，望認 真貫徹落實，嚴格遵照執(zhí)行。特此通知附： 1、考勤管理規(guī)定2 、勞動紀律管理規(guī)定3 、值班管理規(guī)定考勤管理規(guī)定為嚴格考勤管理，提高工作效率，特作如下規(guī)定：一 、后勤管理人員每日上下班分四次到門衛(wèi)簽字考勤。二、生產(chǎn)一線職工由各工段負責(zé)考勤，于每月 27 日匯總后報行政科存查。三、后勤管理人員和工段長的考勤，由行政科匯總審核后，報總經(jīng)理簽字，按照出勤 規(guī)定計算工資。四、各部室、工段的加班

2、考勤，在每月 27 號由各部室負責(zé)人審核簽字后報分管領(lǐng)導(dǎo) 審批簽字，轉(zhuǎn)行政科存查五、后勤管理人員的周日休班可根據(jù)工作情況適當(dāng)安排， 每月出勤必須達到 26 天（大 月 27 天），特殊情況必須請假。六、月出勤天數(shù)達到 26天（大月 27 天）為滿勤，其他出勤只記考勤，不計發(fā)工資， 出勤天數(shù) 20天以下 15天以上者，各種保險由本人承擔(dān) 50%，出勤 15 天以下各種保險均由 本人全部承擔(dān)。七、在每日簽字考勤時，嚴禁替他人代簽，每發(fā)現(xiàn)一次罰款 20.00 元。八、各部室、工段要嚴格考勤， 實事求實， 若發(fā)現(xiàn)考勤不實， 追究各部門負責(zé)人責(zé)任。九、為加強考勤管理，實行公司領(lǐng)導(dǎo)輪流值班監(jiān)督考勤。十、本

3、規(guī)定自公布之日起執(zhí)行。勞動紀律管理規(guī)定為加強公司勞動紀律管理，特作如下規(guī)定：一、員工必須嚴格執(zhí)行按時上下班，無特殊情況不準遲到、早退。每發(fā)現(xiàn)一次遲到、 早退者，按時間計算，每分鐘罰 1.00 元，最多罰款 10.00 元。二、上班時間不準脫崗、串崗、睡崗，每發(fā)現(xiàn)一次脫崗、串崗者，罰款 10.00 元， 每發(fā)現(xiàn)一次睡崗者，罰款 20.00 元。三、在上班時間內(nèi)嚴禁干私活，打撲克、下棋，每發(fā)現(xiàn)一次罰款 20.00 元。四、嚴禁酒后上班，每發(fā)現(xiàn)一次罰款 50.00 元五、凡休班者，必須將工作安排好，使用的工具交接好，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)準假后方可休班， 否則，按曠工處理，每曠一個班罰款 30.00 元。六、無故曠

4、工者，連續(xù) 15天，年累計 30 天以上者，按企業(yè)職工獎懲條例第十 八條規(guī)定，予以除名。七、凡休病假、產(chǎn)假及工傷人員，到期后要按時上班，否則，按曠工處理。八、嚴格請假制度，有事要請假，請假時嚴格按程序以書面形式請假。副總經(jīng)理向總經(jīng)理請假，部室經(jīng)理級管理人員向分管領(lǐng)導(dǎo)請假，科長、工段長級管理 人員必須向部室經(jīng)理請假，部室工作人員和生產(chǎn)一線職工必須向科長、工段長請假?？崎L、工段長的請假權(quán)限為二天，三天及以上者必須向分管領(lǐng)導(dǎo)請假。請假必須使用公司統(tǒng)一印制的請假條， 經(jīng)準假人簽字后交行政科， 否則，按曠工處理。行政科要及時在公司工作通報欄通報請假人請假信息，以便聯(lián)系工作。九、凡公司組織的各種會議、學(xué)習(xí)

5、和升旗等群團活動，都要著裝工作服且按時參加， 無特殊情況，不按時參加者，遲到一次罰款 10.00 元，缺席一次罰款 20.00 元，不穿工作 服一次罰款 10.00 元。十、在上班當(dāng)中，因私自脫離工作崗位或出公司辦私事，使生產(chǎn)和工作造成損失，影 響生產(chǎn)和工作者，每出現(xiàn)一次罰款 50.00 元，情節(jié)嚴重者，按有關(guān)規(guī)定追究其責(zé)任。一、嚴禁在上班時間內(nèi)上網(wǎng)、聊天，發(fā)現(xiàn)一次罰款50.00 元。十二、進入廠區(qū)，必須著裝工作服、佩戴工作牌，由保衛(wèi)值班人員監(jiān)督檢查，否則， 一次不穿工作服罰款 5.00 元，一次不佩戴工作牌罰款 5.00 元。十三、進入廠區(qū)，著裝工作服必須保持整潔衛(wèi)生，由保衛(wèi)值班人員監(jiān)督檢查

6、，若發(fā)現(xiàn) 著裝工作服不整潔衛(wèi)生者，一律不得進入廠區(qū)。十四、本規(guī)定自公布之日起執(zhí)行。值班管理規(guī)定一、值班的主要工作內(nèi)容：1 、辦公樓值班室值班內(nèi)容： 夜間不定時抽查生產(chǎn)值班室、行政科保衛(wèi)當(dāng)班人員、電 工班、質(zhì)管科當(dāng)班人員的在崗情況。2 、生產(chǎn)值班室值班內(nèi)容：按現(xiàn)場管理標準，檢查考核各工段的各項工作，做好夜 間生產(chǎn)協(xié)調(diào)及突發(fā)性事件的處理工作。3 、行政科值班內(nèi)容：嚴格執(zhí)行公司保衛(wèi)管理規(guī)定，做好公司全面安全保衛(wèi)工作。4 、電工班值班內(nèi)容：做好配電室值班工作，保證廠區(qū)正常供電，配合各工段及時排除 用電故障，保證正常生產(chǎn)。5 、質(zhì)管科值班內(nèi)容：按照公司的質(zhì)量管理規(guī)定抓好各工序的質(zhì)量檢驗、檢測工作。二、值

7、班要求：1 、各單位值班人員要加強責(zé)任心，做好各自的值班工作，堅決杜絕酒后值班和脫崗現(xiàn) 象，發(fā)現(xiàn)一次對當(dāng)事人處20元罰款。確有特殊情況時，提前向分管領(lǐng)導(dǎo)請假，以便及時協(xié) 調(diào)、調(diào)換值班人員。2 、二十四小時值班人員對四點班、零點班各崗位的巡查不得少于三次，生產(chǎn)值班人員 要至少查出各工序生產(chǎn)中的2項不合格事項，夜間值班時間為晚上 8點至凌晨6點。3 、各單位值班人員要認真做好值班記錄及交接班記錄，且每月評出最佳值班員及最差值班員。4 、若因值班人失職，發(fā)生意外事件，給公司造成損失的，由公司總經(jīng)理辦公會據(jù)損失 程度，對責(zé)任值班人進行處罰。5 、三、八制值班及工作人員嚴格遵守公司勞動紀律管理規(guī)定，出現(xiàn)違紀事件按規(guī) 定處罰。三、值班待遇規(guī)定：生產(chǎn)值班人員每班補助 5.00元。四、本規(guī)定