二小獎勵性績效工資考核細(xì)則.doc

1、 二小獎勵性績效工資考核細(xì)則撰寫人：_日 期：_二小獎勵性績效工資考核細(xì)則A指標(biāo)B指標(biāo)C要求與標(biāo)準(zhǔn)權(quán)重A1德_分B1師德修養(yǎng)1.遵守法律法規(guī)、學(xué)校規(guī)章制度，無違紀(jì)違規(guī)行為。被通報(bào)或處分的每例扣_分。22.愛崗敬業(yè)，認(rèn)真?zhèn)湔n上課、認(rèn)真批改作業(yè)、認(rèn)真輔導(dǎo)學(xué)生，學(xué)期有師德師風(fēng)_并查實(shí)每例扣_分。43.關(guān)愛學(xué)生，師生關(guān)系密切，愛護(hù)關(guān)心每個學(xué)生的成長，不歧視學(xué)生，無責(zé)任事故發(fā)生。24.無正當(dāng)理由，不服從_分配或不完成學(xué)校分配工作的視情節(jié)輕重每次扣1_分；學(xué)校要求上報(bào)的材料，無故逾期不上報(bào)，每次扣_分。5B2政治學(xué)習(xí)周前例會、政治學(xué)習(xí)、師德培訓(xùn)等積極參加，會議記錄詳細(xì)；無會議記錄本或會議無記載，每缺一次扣

2、_分。2A2能_分A2能B3備課分A等_分、B等_分、C等_分。（詳見附表3）5B4上課分A等_分、B等_分、C等_分。（詳見附表3）5B5作業(yè)批改分A等_分、B等_分、C等_分。（詳見附表3）5質(zhì)量檢測B6檢測分析分A等_分、B等_分、C等_分。（詳見附表3）4B7命題檢測每學(xué)期出課程試卷一份，合理_學(xué)生檢測。1校本教研B8活動效果積極參加校本教研活動，主動接受上級交給的教研任務(wù)，完成規(guī)定的教科研任務(wù)。2B9上課反思每學(xué)年上校級以上公開課_節(jié)，并有教后反思。1B10聽課評課每學(xué)期聽課數(shù)不少于_節(jié)（校內(nèi)聽課不少于_節(jié)），并有評課記錄。并按要求完成校本培訓(xùn)記錄本記錄。2A3勤_分A3勤B11工作

3、量參照泰順縣中小學(xué)教師工作量暫行規(guī)定，結(jié)合本校實(shí)際，每學(xué)年初進(jìn)行核定教師工作量，滿工作量_分，不滿周課時數(shù)的每節(jié)扣_分（因?qū)W校工作總量原因造成教師工作量不足的除外）。8B12會議學(xué)習(xí)活動各類會議、學(xué)習(xí)、活動教研活動（按實(shí)際節(jié)數(shù)考勤）、_升旗儀式等請假一次，扣_分；沒有請假的扣_分。21參加各類會議、學(xué)習(xí)、活動教研活動（按實(shí)際節(jié)數(shù)考勤）、_升旗儀式等遲到或早退_分鐘以上的，每次扣_分。B13請假事假每天扣_分。病假每學(xué)期累計(jì)_天內(nèi)(含_天)，每天扣_分；超過_天超出部分每天扣_分。B14查崗擅自離崗（上課遲到或早退_分鐘以上的、中途離崗等）每次扣_分；私自換課每節(jié)雙方各扣_分。（因特殊的工作需要

4、，同一天內(nèi)換課的，可到教導(dǎo)處備案，經(jīng)教導(dǎo)處批準(zhǔn)同意，可不作扣分處理，但一學(xué)期中累計(jì)不得超出_天。）B15曠課每曠課一節(jié)扣_分。B16曠工每曠工_天扣_分。B17其他本項(xiàng)得分扣完為止。B18值日工作根據(jù)陽羅鎮(zhèn)第二小學(xué)教師值日考核辦法（詳見附表5）1A4績_分A4績B19全縣質(zhì)量檢測考核1.基本分_分。2.提高率：全縣同類學(xué)校中，班排名每進(jìn)步_名次加_分，每退_名次減_分。3.后進(jìn)生轉(zhuǎn)化：本校同年段同學(xué)科班級間對比，成績后_%學(xué)生每轉(zhuǎn)化減少_名，加_分。如同年段同一學(xué)科為_師任教，則與縣城同類學(xué)校對比，根據(jù)學(xué)科合格率對比差，本學(xué)期比上學(xué)期學(xué)科合格率對比差每提高_(dá)%，加_分。4.名次：全縣同類學(xué)校中

5、，班排名在全縣_名以內(nèi)的，在基本分上加_分,班排名在全縣_名加_分，班排名在全縣_名加_分。5.全縣同類學(xué)校中，連續(xù)兩個學(xué)期排名最后一名的扣_分。6.本項(xiàng)考核得分取所任教統(tǒng)測學(xué)科考核分的平均值。28B20未_全縣統(tǒng)一檢測教育教學(xué)成績考核1.以學(xué)校統(tǒng)一檢測成績?yōu)榭己艘罁?jù)，基本分_分。2.年段學(xué)科中，根據(jù)平均分提高名次、成績后_%學(xué)生轉(zhuǎn)化和平均分列年段名次，予以酌情加分、扣分。3本項(xiàng)考核得分取所任教統(tǒng)測學(xué)科考核分的平均值。B21非考試科目考核1.帶社團(tuán)、興趣小組工作。有備案、計(jì)劃、過程記錄，給予基本分_分；無備案計(jì)劃扣_分，遲交備案計(jì)劃扣_分，無過程記錄扣_分。2.有突出成績的，酌情予以加分。（參照輔導(dǎo)學(xué)生參加上級競賽成績、社團(tuán)、興趣小組輔導(dǎo)效果、課堂教學(xué)、常規(guī)工作實(shí)施情況、工作態(tài)度等，分值確定參考任教考試科目教師的該項(xiàng)考核分檔次比例。）B22教育科研論文每學(xué)年及時上交學(xué)校規(guī)定教育科研論文，縣級及以上的得_分，校級得_分，逾期未上交的不得分。2合計(jì)100說明：1.綜合組的“能”“績”不能量化部分的考核由考核組綜合認(rèn)定，參照輔導(dǎo)學(xué)生參加上級競賽成績、社團(tuán)、興趣小組