雙體系建設全員培訓計劃

1、兩體系建設培訓計劃表序號部門培訓人時間課時地占八、培訓 對象培訓內(nèi)容人數(shù)考核備注車間全員相關培訓安環(huán)部1月份2南院學習室全體 員工1公司兩體系實施 方案2學習危險源 辨識，風險點排查 方法等96現(xiàn) 場 抽 查考核結 果按培 訓制度 獎懲1季度操作工相關培訓郭新港1月份2公 司 會 議 室車間 班組 長， 操作 工1公司兩體系實施 方案2學習危險源 辨識3風險點排查 方法等4學習風險 管控措施等96現(xiàn) 場 抽 查考核結 果按培 訓制度 獎懲車間全員相關培訓安環(huán)部4月份2南院學習室全體 員工1公司風險評價相 關內(nèi)容2風險分級 管控的內(nèi)容標準， 程序方法等3隱患 排查治理的內(nèi)容與 標準，排查方法等9

2、6現(xiàn) 場 抽 查考核結 果按培 訓制度 獎懲2季度操作工相關培訓郭新港4月 份2公 司 會 議 室車間 班組 長， 操作 工1公司一企一冊， 隱患排查清單2兩 體系相關制度，作 業(yè)指導書學習等.96現(xiàn) 場 抽 查考核結 果按培 訓制度 獎懲7月份2南院學習室全體 員工1根據(jù)兩體系運行 情況學習風險點劃 分，危險源辨識等 內(nèi)容96現(xiàn) 場 抽 查考核結 果按培 訓制度 獎懲3季度車間全員相關培訓安環(huán)部操作工相關培訓郭新港7月份2公 司 會 議 室車間 班組 長， 操作 工1學習風險點安全 管控措施，及事故 應急措施96現(xiàn) 場 抽 查考核結 果按培 訓制度 獎懲4季度車間全員相關培訓安環(huán)部10月份2

3、南院學習室全體 員工1根據(jù)新導則要求 學習風險點劃分， 危險源到識等2公 司風險評價相關內(nèi) 容，風險分級管控 的內(nèi)容標準，程序 方法等3隱患排查 治理的內(nèi)容與標準，排查方法等96現(xiàn) 場 抽 查考核結 果按培 訓制度 獎懲操作工相關培訓郭新港10月份2公 司 會 議 室車間 班組 長， 操作 工1根據(jù)新導則要求 學習風險點劃分， 危險源辨識等96現(xiàn) 場 抽 查考核結 果按培 訓制度 獎懲其它班前閱讀培訓班組長不定 期2公司交接班室公司 員工兩體系建設內(nèi)容98考 試按實際 需求進 行培訓雙體系培訓教育效果評價表培訓部門：安環(huán)部參加人員范圍及人數(shù)：公司全體成員培訓時間2018.1.10總學時2學時培

4、訓地點南院學習室培訓出勤率100%抽檢:H格率95%效果評價滿息課程設置1公司兩體系實施方案2學習危險源辨識，風險點排查方法等授課情況良好管理人員學習情況良好整體情況敘述（存在問題及改進措施）過培訓教育對如何推進雙體系建設有了明確的認識， 為雙體系工作的開展打下了良好的基礎。管理部門意見通過培訓教育，雙體系建設工作得以開展，培訓效果 良好。雙體系培訓教育效果評價表授課人：郭新港參加人員范圍及人數(shù)：車間全體成員培訓時間2018.1.12總學時2學時培訓地點會議室培訓出勤率100%抽檢合格率97%效果評價滿意課程設置1公司兩體系實施方案2學習危險源辨識3風險點排查方法等4學習風險管控措施等授課情況

5、良好管理人員學習情況良好整體情況敘述（存在問題及改進措施）通過培訓教育，讓全員對車間存在的危險源以及風險 點有了相應的了解，并且制定了相應的風險管控措施， 有效的控制了事故發(fā)生的可能性。管理部門意見通過培訓教育，雙體系建設工作得以開展，培訓效果 良好。雙體系培訓教育效果評價表培訓部門安環(huán)部參加人員范圍及人數(shù)：公司全體成員培訓時間2018.4.8總學時2學時培訓地點南院學習室培訓出勤率100%抽檢合格率98%效果評價滿息課程設置1公司風險評價相關內(nèi)容2風險分級管控的內(nèi)容標準，程序方法等3隱患排查治理的內(nèi)容與標準，排查方法等授課情況良好管理人員學習情況良好整體情況敘述（存在問題及改進措施）通過培訓

6、教育對雙體系風險評價、管控標準、排查標 準、排查內(nèi)容及方法有了明確的認識，為雙體系工作 的開展打下了良好的基礎。管理部門意見通過培訓教育，雙體系建設工作得以開展，培訓效果 良好。雙體系培訓教育效果評價表授課人：郭新港參加人員范圍及人數(shù)：車間全體成員培訓時間2018.4.10總學時2學時培訓地點會議室培訓出勤率100%抽檢合格率98%效果評價滿息課程設置1公司一企T,隱患排查清單2兩體系相關制度，作業(yè)指導書學習等.授課情況良好管理人員學習情況良好整體情況敘述（存在問題及改進措施）通過培訓教育，讓全員對兩體系作業(yè)指導書及相關制度有了明確的認識，并深入了解實施開展的 企T。管理部門意見通過培訓教育，

7、雙體系建設工作得以開展，培訓效果 良好。雙體系培訓教育效果評價表培訓部門：安環(huán)部參加人員范圍及人數(shù)：公司全體成員培訓時間2018.7.6總學時2學時培訓地點南院學習室培訓出勤率100%抽檢合格率97%效果評價滿意課程設置1根據(jù)兩體系運行情況學習風險點劃分，危險源辨識等內(nèi)容授課情況良好管理人員學習情況良好整體情況敘述（存在問題及改進措施）通過培訓教育對雙體系風險劃分、危險源辨識有了明 確的認識，并積極相應開展雙體系工作。管理部門意見通過培訓教育，雙體系建設工作得以開展，培訓效果 良好。雙體系培訓教育效果評價表授課人：郭新港參加人員范圍及人數(shù)：車間全體成員培訓時間2018.7.8總學時2學時培訓地

8、點南院學習室培訓出勤率100%考試合格率98%效果評價滿息課程設置1學習風險點安全管控措施，及事故應急措施授課情況良好管理人員學習情況良好通過培訓教育風險點、安全管控及事故應急措施、讓整體情況敘述（存在問題及改進措施）車間員工對風險分級管控和事故應急有了相應的了解,減少了事故發(fā)生的可能性，并落實開展了相應的應急措施，讓全員對安全生產(chǎn)有了更新的認識。培 訓 部門：安 環(huán) 部通過培訓教育，雙體系建設工作得以開展，培訓效果管理部門意見良好。雙體系培訓教育效果評價表參加人員范圍及人數(shù)：公司全體成員培訓時間2018.10.8總學時2學時培訓地點南院學習室培訓出勤率100%抽檢合格率100%效果評價滿息課

9、程設置1根據(jù)新導則要求學習風險點劃分，危險源辨識等 2公司風險評價相關內(nèi)容，風險分級管控的內(nèi)容標準，程序方法等3隱患排查治理的內(nèi)容與標準，排查方法 等授課情況良好管理人員學習情況良好整體情況敘述（存在問題及改進措施）通過培訓教育對新導則要求的相應內(nèi)容有了更明確的認識，對隱患排查相關標準制定了 公司級、車間級、 班組級隱患排查標準，按照每 季、月、天，對隱患 進行排查并消除。管理部門意見通過培訓教育，雙體系建設工作得以開展，培訓效果 良好。雙體系培訓教育效果評價表授課人：郭新港參加人員范圍及人數(shù)：車間全體成員培訓時間2018.10.10總學時2學時培訓地點南院學習室培訓出勤率100%考試合格率98%效果評價滿息課程設置1根據(jù)新導則要求重新學習