公司員工安全責(zé)任協(xié)議書標(biāo)準(zhǔn)樣本

1、公司員工安全責(zé)任協(xié)議書標(biāo)準(zhǔn)樣本公司員工安全責(zé)任協(xié)議書標(biāo)準(zhǔn)樣本【導(dǎo)語】安全生產(chǎn)關(guān)系著企業(yè)的建設(shè)發(fā)展和穩(wěn)定的大局，關(guān) 系著國家財產(chǎn)和人民生命的安全。下面是MTT整理分享的公司員 工安全責(zé)任協(xié)議書，歡迎閱讀與借鑒，希望對你們有幫助！【篇一】公司員工安全責(zé)任協(xié)議書為了全面貫徹落實“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安 全生產(chǎn)方針，加大隱患排查治理，強化員工的安全培訓(xùn)，提高員 工安全工作的自覺性，真正做到安全工作“人人頭上有指標(biāo)”， 充分發(fā)揮每個員工的積極作用。為把安全管理制度和崗位責(zé)任制 度落實到生產(chǎn)全過程和每一個環(huán)節(jié)，實現(xiàn)零事，特制定安全員 （甲方）和員工（乙方）安全責(zé)任協(xié)議，明確雙方的職責(zé)義務(wù)， 共

2、同遵照執(zhí)行。一、安全責(zé)任目標(biāo)遵章守紀(jì)、按章作業(yè)，個人無違章。認(rèn)真開展崗位區(qū)域的隱 患排查，確保安全生產(chǎn)和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化動態(tài)達(dá)標(biāo)，確保每個員工、 每個崗位無事故。二、雙方職責(zé)甲方權(quán)利和義務(wù)：1、及時向乙方貫徹上級部門的安全會議精神和對安全工作的 要求。按照國家有關(guān)法律、法規(guī)、公司對安全工作的要求，對乙 方的安全工作提出明確的安全生產(chǎn)指標(biāo)并進(jìn)行監(jiān)督考核。2、在對乙方安排、檢查、落實、考核和評比生產(chǎn)任務(wù)的同 時，要嚴(yán)格考核安全管理執(zhí)行情況。3、根據(jù)公司對安全工作的要求，為乙方提供齊全可靠的安全 防護(hù)設(shè)施，并檢查、落實乙方對安全設(shè)施的使用情況。4、安全員深入乙方作業(yè)地點進(jìn)行隱患排查，讓員工了解掌握 作業(yè)場

3、所存在的危險因素及防范措施。對乙方在安全生產(chǎn)作業(yè)過 程中存在的不規(guī)范行為要及時制止，對作業(yè)現(xiàn)場存在安全隱患要 制定合理的防范措施并及時組織解決。5、認(rèn)真開展班前安全教育，安全考試，上崗前培訓(xùn)，堅持組 織每月安全學(xué)習(xí)活動，提高員工的安全意識、操作水平和自?；?保能力。7、對于乙方發(fā)生嚴(yán)重“三違”和特嚴(yán)“三違”的現(xiàn)象，及作 業(yè)過程中不規(guī)范操作造成工傷，給予乙方個人季度安全獎勵不兌 現(xiàn)。乙方權(quán)利和義務(wù)：1、遵守國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)；遵守公司安全規(guī)章 制度和勞動紀(jì)律。2、嚴(yán)格執(zhí)行三大規(guī)程，按章作業(yè)，規(guī)范操作，不違章蠻干。 在工作中做到“不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害、監(jiān)督 別人不被他人傷

4、害”。3、有權(quán)對本單位的安全生產(chǎn)進(jìn)行監(jiān)督，提出安全生產(chǎn)建議， 作業(yè)過程中發(fā)現(xiàn)安全隱患進(jìn)行反映。4、操作前及操作過程中認(rèn)真做好安全隱患檢查，判斷處理各 類事故隱患，把事故隱患處理在萌芽狀態(tài)。5、有權(quán)拒絕不符合安全生產(chǎn)的安排和意見；緊急情況下有權(quán) 停止作業(yè)和緊急撤離。6、自覺主動參加公司、車間、班組組織的各種安全培訓(xùn)學(xué)習(xí) 活動，正確使用勞動保護(hù)用品，不斷提高安全意識、提高操作水 平和自?；ケＤ芰?。7、要聽從跟班組長、安全員的命令，做到“有令必行、有禁 則止”。三、考核及獎懲甲方違反職責(zé)，乙方有權(quán)向公司提出申訴，由公司按有關(guān)規(guī) 定對甲方進(jìn)行責(zé)任追究和處罰。乙方違反職責(zé)，由甲方按公司的 安全管理規(guī)定進(jìn)

5、行處理。并根據(jù)情節(jié)的嚴(yán)重程度按下述處理：警 告、罰款、直至解除勞動合同。四、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。甲方代表：（簽字蓋章）乙方：（簽字蓋章）單位：（蓋章）簽約時間：20年月日【篇二】公司員工安全責(zé)任協(xié)議書甲方：乙方：身份證號碼：乙方現(xiàn)為甲方員工，在甲方擔(dān)任 一職，為明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，保障員工及其他相關(guān)人員的安全，依據(jù)國家和廣 東省的相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié) 議：1、乙方確認(rèn)：甲方在乙方正式上工前已對乙方進(jìn)行了完全的 安全生產(chǎn)教育，乙方也明知了的工作流程、操作注意事項、及其 他安全生產(chǎn)措施。2、在工作當(dāng)中，乙方必須自覺遵守法紀(jì)，遵守甲方安全管理 規(guī)章制度

6、、措施、規(guī)定。嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程。對違反本條款 所造成的損失和后果，由乙方承擔(dān)。情節(jié)嚴(yán)重的甲方有權(quán)終止合 同。3、乙方在工作當(dāng)中若發(fā)現(xiàn)有安全隱患，應(yīng)隨時清除，若發(fā)現(xiàn) 有未成年人在工作現(xiàn)場，應(yīng)停止工作，將未成年人帶至安全地帶 后再行工作。4、甲方有權(quán)對乙方在工作過程中，違反國家安全生產(chǎn)、消 防、交通、治安管理政策、法規(guī)，違反甲方安全管理規(guī)章，不服 從甲方管理等行為進(jìn)行處罰，直至單方解除合同的權(quán)利。5、乙方在工作過程當(dāng)中，要愛護(hù)甲方的各種設(shè)施、設(shè)備。嚴(yán) 禁偷盜、挪用、破壞工廠的安全防護(hù)設(shè)施、警示標(biāo)志、材料、機 械設(shè)備以及消防器材等。凡違反本條款，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)加倍處罰，嚴(yán) 肅處理，情節(jié)嚴(yán)重的送公安機關(guān)

7、處理。6、乙方必須遵守勞動紀(jì)律，在工作中按規(guī)定正確佩帶和使用 個人防護(hù)用品，嚴(yán)禁袒胸露背，穿拖鞋上崗，嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)私拉 電線；冬季，嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)使用電爐子等電器設(shè)備；夏季，嚴(yán)禁 到河塘中游泳、洗澡。凡乙方人員違反本條款規(guī)定，所造成的損 失由乙方承擔(dān)。7、員工親朋及員工子女在工廠陪待、留宿、逗留等須向工廠 報告并經(jīng)工廠批準(zhǔn)，未經(jīng)工廠批準(zhǔn)，擅自滯留工廠發(fā)生人身、財 產(chǎn)損害事件，后果由員工及員工親屬本人承擔(dān)，與甲方無關(guān)。8、員工、員工親朋、員工子女不得在工廠內(nèi)打架斗毆，更不 準(zhǔn)攜帶管制刀具、鐵、木、槍械進(jìn)入工廠。9、員工親朋、員工子女，不得在工廠內(nèi)翻窗爬墻，不得在工 廠堆放的木料上爬玩，也不得在工廠

8、其他堆放物上爬玩，不得進(jìn) 入工廠的生產(chǎn)車間。員工應(yīng)當(dāng)教育好其子女遵守工廠的各項規(guī)章 制度，保障其子女的人身安全，員工子女滯留工廠期間發(fā)生人 身、財產(chǎn)損害事件，后果由員工及員工子女本人承擔(dān)。10、員工、員工親朋、員工未成年子女在廠內(nèi)外發(fā)生違法犯 罪、擾亂社會治安行為的，責(zé)任自負(fù)；1k因乙方的過錯，造成甲方或他人財產(chǎn)或人身損害或甲方 被處罰，乙方應(yīng)負(fù)賠償責(zé)任。12、本協(xié)議為勞動合同的從合同，隨勞動合同生效而生效， 勞動合同解除之日起，本協(xié)議自然失效，但因乙方違背協(xié)議，造 成損失，主合同終止，不影響本協(xié)議責(zé)任條款的效力。甲方：乙方：身份證號碼：20年月日【篇三】公司員工安全責(zé)任協(xié)議書為執(zhí)行安全第一，

9、預(yù)防為主，綜合治理的方針，切實保護(hù)每 個員工勞動中的安全與健康，杜絕各類傷亡事故發(fā)生。根據(jù)安 全生產(chǎn)法和勞動法的相關(guān)規(guī)定，每個員工享有勞動安全衛(wèi) 生保障權(quán)力的同時，必須嚴(yán)格履行各自對安全生產(chǎn)應(yīng)盡的義務(wù)。 依據(jù)安全生產(chǎn)責(zé)任制，各崗位人員，必須與所在單位簽訂安全責(zé) 任書，現(xiàn)將相關(guān)內(nèi)容明確如下：一、甲方（單位）在安全生產(chǎn)方面的權(quán)利1、建立健全勞動安全管理制度，嚴(yán)格執(zhí)行國家勞動安全衛(wèi)生 規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn)。2、加強管理，建立健全安全責(zé)任制度，預(yù)防事故，減少職業(yè) 危害。3、貫徹安全知識、規(guī)章制度、操作規(guī)程，進(jìn)行相應(yīng)檢查、對 違反規(guī)定情況進(jìn)行處理。二、甲方（單位）在安全生產(chǎn)方面的義務(wù)1、對乙方進(jìn)行安全環(huán)保技術(shù)教育

10、，為乙方提供安全的工作環(huán) 境和必要的防護(hù)用品。2、完善安全生產(chǎn)條件，告知乙方所從事的職業(yè)中可能遇到的 職業(yè)危害及危險。3、應(yīng)按相關(guān)規(guī)定對乙方的實際表現(xiàn)進(jìn)行獎罰。三、乙方（員工）在安全生產(chǎn)方面擁有的權(quán)利1、享有參加社會和單位組織的'各類安全教育、專業(yè)技術(shù)培 訓(xùn)和參與各種安全生產(chǎn)活動的權(quán)利。享有勞動安全，防止職業(yè)病 危害的權(quán)利。2、女工及從事有毒有害作業(yè)的工種，享有特殊保護(hù)或按規(guī)定 定期體檢的權(quán)利。3、享有獲得勞動安全衛(wèi)生保護(hù)，領(lǐng)用必要勞動防護(hù)用品、防 凍、防暑降溫用品的權(quán)利。4、有權(quán)了解所從事作業(yè)場所和工作崗位存在的危險因素、防 范措施及事故應(yīng)急措施。5、有權(quán)拒絕違章指揮及制止他人違章作

11、業(yè)。發(fā)現(xiàn)直接危及人 身安全的緊急情況時，有權(quán)停止作業(yè)或者在采取可能的應(yīng)急措施 后撤離作業(yè)場所；6、有權(quán)對危險狀況的了解、知情權(quán)，對安全生產(chǎn)管理提出建 議、批評、檢舉和控告。7、依法享有社會保險和福利及工傷賠償請求權(quán)。四、乙方（員工）在安全生產(chǎn)方面必須履行的義務(wù)1、嚴(yán)格遵守國家、地方有關(guān)安全環(huán)保法律法規(guī)和業(yè)主、監(jiān) 理、公司、項目部的安全環(huán)保管理規(guī)定，服從項目部各級管理人 員的管理。2、嚴(yán)格遵守本工種安全操作規(guī)程，不違章作業(yè)、違章指揮、 違反勞動紀(jì)律；發(fā)現(xiàn)事故隱患應(yīng)及時整改或向有關(guān)人員（部門） 報告；嚴(yán)格按照施工操作要求作業(yè)，自覺維護(hù)安全防護(hù)設(shè)施。對 由自身原因發(fā)生的事故，負(fù)完全責(zé)任。按時完成勞動任務(wù)，遵守 職業(yè)道德。3、自覺接受各類安全技術(shù)教育，提高安全意識，增強自我保 護(hù)能力。4、按要求正確佩戴、使用個人安全防護(hù)用品，愛護(hù)各類安全 環(huán)保設(shè)施。5、嚴(yán)禁酒后作業(yè)和未持特種作業(yè)人員操作證從事特殊工種作 業(yè)。6、嚴(yán)格勞動紀(jì)律，不得私自串崗；工作時不得嬉戲打鬧或干 與工作無關(guān)的其它事情；禁止在施工區(qū)域和其他危險水域游泳。7、參加單位組織的各類安全活動，參與搶險與救援等應(yīng)急任務(wù)。五、凡未經(jīng)