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文檔簡介
1、臨床教學管理計劃阜南縣人民醫(yī)院護理部李曉玲成立由護理部護士長教學干事組成臨床教學質(zhì)量持續(xù)改進督促組, 對全院護理教學質(zhì)量進行全程督導。一、臨床實習教學管理計劃臨床實習是一個由理論到實踐的過程,也是臨床護理教學的重要組成部分。臨床教學是幫助護生將所學到的理論知識與有關(guān)診斷、治療及護理操作技能相結(jié)合的途徑,為加強帶教工作,提高帶教質(zhì)量,培養(yǎng)合格護士,同時也為促進我院帶教護士的成長,根據(jù)學校畢業(yè)實習大綱及計劃, 結(jié)合醫(yī)院具體情況, 特制訂如下計劃:1、教學組織與觀念護理臨床教學管理由護理部組織領(lǐng)導,專人負責,教學管理以學生為主體,以教師為主導,以管理為基礎(chǔ),注重學生能力素質(zhì)的培養(yǎng)。2、科室教學組科室
2、教學工作由護士長或教學干事負責安排,根據(jù)實習大綱內(nèi)容要求、時間分配、 考核評估等嚴格執(zhí)行計劃,對基礎(chǔ)護理操作及??撇僮鬟M行床旁示教。護士長或總帶教負責檢查帶教老師的教學情況,帶教老師負責指導護生填好實習手冊, 做好實習筆記,進行出科操作考試并登記。護長和教學干事為學生的直接管理者,關(guān)心護生的衣食住行、心理變化及帶教情況。3、對護理帶教師老師的具體要求:( 1)科室安排好專人帶教工作。帶教老師須在臨床工作5 年以上或大專畢業(yè)3年以上,自身素質(zhì)好,業(yè)務水平高,有一定教學、管理、溝通能力并熱心帶教的護理人員為帶教老師;。( 2)帶教老師以身作則,將好思想、好作風、好技術(shù)傳授給實習護生。工作時著裝儀表
3、符合要求,嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度及醫(yī)院有關(guān)規(guī)定,為學生樹立良好的榜樣。3)嚴格執(zhí)行操作規(guī)程,認真帶教,嚴格要求。帶教時做到放手不放眼,若護生在實習期間出現(xiàn)護理差錯或醫(yī)療糾紛,帶教老師應負主要責任。(4)每一批護生實習結(jié)束,對其進行考試。(5)帶教過程中,學生反映較差的帶教老師,將通報科室護士長,停止其帶教資格。4、對實習護生的具體要求:( 1)遵守醫(yī)院的科室管理規(guī)定,按時上下班,不得隨意離開工作崗位或調(diào)換實習科室。如因病、因事不能堅持實習,必須辦理請假手續(xù),三天以內(nèi)經(jīng)護士長同意,三天以上經(jīng)護理部批準,一周以上經(jīng)醫(yī)院和學校批準,并補充實習,曠工三天或嚴重違反有關(guān)規(guī)章制度,立即停止實習。(2)尊敬老
4、師,勤學好問,愛護病人,文明服務,嚴格遵守護理技術(shù)操作規(guī)程,嚴格 “三查、 七對” , 遇到問題應及時向老師請教、匯報, 防止差錯事故的發(fā)生。(3)上班著裝符合要求,不穿響底鞋,不濃裝艷抹,不戴耳環(huán)、戒指。(4)每周寫一份實習周記,總結(jié)經(jīng)驗,吸取教訓,護理部不定期抽查。周記中可反映各科帶教水平、教師責任心和對科室的總體印象,一些特殊的好人好事和意見也可在周記中反映,即記錄所學、所見、所思、所感。實習結(jié)束攜帶實習周記和實習生手冊到護理部辦理相關(guān)手續(xù)。5、教學內(nèi)容各臨床科室設置“實習帶教”本,內(nèi)容包括:護理專業(yè)實習職責要求,本科實習要求,具體工作安排,上小課題目、授課人、詳細內(nèi)容,實習生見習、實習
5、輪轉(zhuǎn)表,出科理論、操作考試等項目,把計劃細化,使帶教規(guī)范化、程序化。教學目標: 培養(yǎng)具有規(guī)范的基礎(chǔ)護理和各??谱o理的基本操作技能;具有對急、危、重病人的初步應急處理能力和配合搶救能力;掌握觀察病情的方法及內(nèi)容。并能應用護理程序的方法為病人實施系統(tǒng)化整體護理。6、崗前培訓實習前學生由護理部組織4 天的崗前培訓:介紹醫(yī)院概況、護理指揮系統(tǒng);有關(guān)規(guī)章制度;實習計劃要求;如何當好實習生;T、P、R Bp的正確測量、注意事項及體溫單的繪制。培訓后每人繪制體溫單一頁、抄寫畢業(yè)生實習守則及實習期間的職責和要求,完成崗前培訓體會一篇。然后安排4 周的見習,使學生較快地進入實習角色。7、帶教方式( 1)實施一對
6、一專人帶教,按制定的計劃,目標,帶教中具體跟班,采取講解、示范與指導相結(jié)合的方法,根據(jù)她們接受能力的不同,因材施教,鼓勵學生多提出問題,隨身帶小冊子,把臨床碰到的問題或重要的知識點記下來,學習應用護理程序的方法,提高分析問題、解決問題的能力;理論學習除了帶教老師上小課外安排參加院內(nèi)、科內(nèi)的講座等;利用晨會、交接班、查房時對學生進行提問,讓學生加強理論聯(lián)系實際的能力。( 2)每月舉辦專題講座一次,由護士長授課,內(nèi)容包括??谱o理知識、護理新知識新技術(shù)、健康教育、護患溝通技巧,護理文件書寫等, 使護生開闊視野、提高學習興趣、潛移默化激發(fā)學生學習熱情并樹立牢固的專業(yè)思想。( 3)每月召開一次民主生活會
7、,表揚好人好事,解決學生的實際問題,營造寬松的實習環(huán)境。8、建立雙向評教評學制度護理部根據(jù)實習大綱及對教與學雙方的要求,建立評教評學制度,由護生評價臨床帶教情況,包括每位教師的帶教水平;由帶教老師評價護生的臨床實習效果。 每批護生實習結(jié)束后,可根據(jù)綜合的雙向評教評學情況,對教學工作做得好的科室和個人進行表彰,對不稱職的教師取消帶教資格。對評選的 “優(yōu)秀實習生”進行表揚和獎勵,并記入實習檔案??剖医⒔虒W登記本,并認真登記,內(nèi)容包括: 姓名、 實習起始時間、帶教老師姓名、學會的操作項目、實習周記完成情況、出科考試成績、護士長簽名、學生簽名。( 1)出科考試。理論考試:由各臨床科室出題,就各??葡?/p>
8、關(guān)的理論知識對護生進行考試,了解其理論知識掌握情況,試卷評分,必要時教學干事專人點評。操作考核:內(nèi)科:臥床病人換單法、靜脈輸液法、床上洗頭;外科:口腔護理、大量不保留灌腸、床上擦?。粙D產(chǎn)科:女病人導尿術(shù)、青霉素皮內(nèi)試驗;兒科:肌肉注射、電動吸痰法;急診科:四測、洗胃法、氧氣吸入法;手術(shù)室:無菌技術(shù)操作;感染科:穿脫隔離衣。于相應實習科室最后一周完成,采用抽簽形式,各科抽考一項。(2)護理教學質(zhì)量檢查。每季度由教學督導組組織檢查,內(nèi)容包括:教學計劃落實、上小課、 理論及操作考試情況;現(xiàn)場抽查實習生掌握理論及操作情況、對護生綜合素質(zhì)評定、詢問護生對帶教老師的反映。(3)教學評價。實習結(jié)束前,召集學
9、生對教學情況進行集體交談,并進行“臨床實習教學”問卷調(diào)查。二、臨床進修教學管理計劃參照實習教學管理計劃三、新上崗護士教學管理計劃1、崗前培訓由護理部進行崗前培訓,內(nèi)容包括醫(yī)院情況介紹、相關(guān)規(guī)章制度介紹、院內(nèi)感染知識教育、醫(yī)德醫(yī)風教育、護理文明服務規(guī)范培訓。2 、科室輪轉(zhuǎn)( 1)輪轉(zhuǎn)護士的培訓、培養(yǎng):由科室護士長和總帶教負責,輪轉(zhuǎn)護士到達科室后, 科室護士長和帶教老師應對其再次進行崗前教育,介紹科室規(guī)章制度、??谱o理常規(guī)、護理文明服務的內(nèi)容及要求,幫助新護士盡快熟悉工作環(huán)境,掌握??浦R。出科時科室需對其進行考核并登記。輪轉(zhuǎn)期間堅持記工作日記,出科時完成一份??谱o理綜述。(2)輪轉(zhuǎn)期間重點是“三
10、基”訓練,要求掌握病情觀察、基礎(chǔ)護理、生活護理、護理文件書寫等內(nèi)容,操作考核以15 項護理技術(shù)操作為主,強化基礎(chǔ)理論和操作技能。( 3) 輪轉(zhuǎn)時間一般為每科3-6 個月, 護士通過定期輪轉(zhuǎn),了解醫(yī)院的工作程序、規(guī)章制度、常規(guī)操作和技能,鞏固理論、擴大知識面,使理論與實踐有機結(jié)合。四、在職培訓為適應護理人員分層管理的需要,結(jié)合綜合醫(yī)院評價標準和在職培訓的基本要求, 加強護理人員基本技能及??评碚撝R的培訓,進一步提高護士的理論水平及操作技能、應急反應,全面提升護理人員專業(yè)能力,提供更貼近病人的人性化護理,提高護理質(zhì)量,護理人員在職培訓方案如下。一、培訓內(nèi)容:(一)理論知識:護士:1、護士職責、各
11、班工作職責。2、本科室護理常規(guī)、危重病人護理常規(guī)。3、護理核心制度。4、 護理文書書寫基本要求及格式。5、 醫(yī)療事故處理條例護師:1、護理緊急風險預案及應急程序、 重點護理環(huán)節(jié)的管理、應急預案與處理程序 。2、本科室護理常規(guī)、危重病人護理常規(guī)。3、護理核心制度。4、護師職責、各班工作職責。5、 醫(yī)療事故處理條例主管護師:1、 醫(yī)療事故處理條例。2、本科室護理常規(guī)、危重病人護理常規(guī)。3、護理核心制度。4、主管護師職責、各班工作職責。5、每月護理會診一次,主持護理查房1 次,病歷分析1 次(二)技術(shù)操作內(nèi)容1、生命體征監(jiān)測技術(shù);2、備用床(被套法);3、軸線翻身法;4、口腔護理技術(shù);5、超聲霧化吸入法;6、鼻飼技術(shù);7、皮內(nèi)注射技術(shù)(青霉素皮試)8、靜脈采血技術(shù);9、密閉式輸液技術(shù);10、密閉式靜脈輸血技術(shù);11、肌肉注射技術(shù);12、心肺復蘇基本生命技術(shù);13、簡易呼吸器使用技術(shù);14、管道氧氣吸入技術(shù);15、筒裝氧氣吸入技術(shù);16、除顫技術(shù);17、輸液泵使用技術(shù);18、六步洗手法;19、無菌技術(shù);20、經(jīng)口腔吸痰技術(shù);21、經(jīng)氣管插管吸痰技術(shù);22、大量不保留灌腸技術(shù);23、女病人留置導尿技術(shù)。(三)應急程序內(nèi)容1、患者入院流程;2、住院患者出院流程;3、患者轉(zhuǎn)科流程;4、護理工作交接班流程;5、危重患者護理流程;6、護理糾紛和
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