ZKT系統(tǒng)使用手冊(cè)系統(tǒng)幫助使用說明

1、ZKT系統(tǒng)使用手冊(cè)系統(tǒng)幫助使用說明 左側(cè)菜單操作：· 點(diǎn)擊左側(cè)一級(jí)菜單，即可展開/收起二級(jí)菜單； · 點(diǎn)擊二級(jí)菜單，即可在右側(cè)展示詳細(xì)幫助頁面。 快捷按鈕操作：· 點(diǎn)擊界面右下方的Top/Close快捷按鈕即可回到頁面頂部或者關(guān)閉頁面。 · 如果您覺得快捷按鈕影響了您的閱讀，可點(diǎn)擊快捷按鈕上方的“”收起該快捷按鈕。此時(shí)上方變?yōu)椤啊?，點(diǎn)擊即可展開快捷按鈕。 名詞解釋 超級(jí)用戶：即擁有系統(tǒng)全部操作權(quán)限的用戶，可以在系統(tǒng)中分配新用戶（如公司管理人員、登記員、門禁管理員等）并配置相應(yīng)用戶的角色。角色：在日常使用過程中，超級(jí)用戶需要分配一些具有不同權(quán)限級(jí)別的新用戶

2、，為避免對(duì)每個(gè)用戶單獨(dú)設(shè)置，可以在角色管理中設(shè)置一類具有特定權(quán)限的角色，在新增用戶時(shí)直接將合適的角色分配給新用戶即可。門禁時(shí)間段：時(shí)間段用于門的時(shí)間設(shè)置，可以指定讀頭僅在指定門的有效時(shí)間段可用，其他時(shí)間段不可用，也可以用于設(shè)置門的常開時(shí)間段；時(shí)間段可以用于設(shè)置門禁權(quán)限，指定用戶只能在指定時(shí)間段訪問指定門（含門禁權(quán)限組和首卡常開設(shè)置）。門磁延時(shí)：門被打開后延遲檢查門磁的時(shí)間。開門之后過一段時(shí)間才開始檢測(cè)門磁，門在非“常開”時(shí)段，如果狀態(tài)是打開的，開始計(jì)時(shí)，過了門磁延時(shí)時(shí)間則開始報(bào)警，門關(guān)閉時(shí)報(bào)警取消。門磁延時(shí)須大于鎖驅(qū)動(dòng)時(shí)長。閉門回鎖：設(shè)置閉門之后是否鎖門。鎖驅(qū)動(dòng)時(shí)長：用來控制刷卡后開鎖的延時(shí)時(shí)

3、間。首卡常開：在指定時(shí)間段內(nèi)，當(dāng)有首卡常開權(quán)限的人員第一次驗(yàn)證通過后，門將常開，有效時(shí)間段結(jié)束后門將自動(dòng)恢復(fù)關(guān)閉。多卡開門：某些特定門禁場(chǎng)合需要啟用多卡開門功能：要求同一個(gè)開門組合中指定人數(shù)同時(shí)到場(chǎng)，依次驗(yàn)證通過后才能通過，在沒通過驗(yàn)證前，不能插入其他人員（即便是該門其他組合的有效人員），否則要等待10秒后重新驗(yàn)證。某個(gè)人單獨(dú)到場(chǎng)驗(yàn)證不會(huì)開門。互鎖：可設(shè)置一個(gè)控制器上的兩個(gè)（多個(gè)）門之間的互鎖管制，當(dāng)其中一個(gè)門開啟時(shí)，其他對(duì)應(yīng)的門都關(guān)閉，當(dāng)要開啟一個(gè)門時(shí)，其他對(duì)應(yīng)的門必須都是關(guān)閉的，否則無法開門。反潛：有些特定的場(chǎng)合要求，刷卡驗(yàn)證的人員，從某個(gè)門刷卡進(jìn)來就必須從某個(gè)門刷卡出去，刷卡記錄必須一進(jìn)

4、一出嚴(yán)格對(duì)應(yīng)，否則無法開門。聯(lián)動(dòng)設(shè)置：就是在門禁系統(tǒng)中的某個(gè)輸入點(diǎn)觸發(fā)某個(gè)特定事件后，即會(huì)在指定的輸出點(diǎn)產(chǎn)生一個(gè)聯(lián)動(dòng)動(dòng)作，用以控制系統(tǒng)中的驗(yàn)證、開門、報(bào)警、異常等事件，并在監(jiān)控的相應(yīng)事件列表中顯示，以供用戶查看?？记跁r(shí)段：設(shè)置考勤過程中可能用到的時(shí)段，并配置各項(xiàng)參數(shù)信息，如上/下班時(shí)間，允許遲到/早退時(shí)間，是否必須簽到/簽退，設(shè)置允許簽到/簽退的時(shí)間范圍，休息時(shí)間設(shè)置，加班設(shè)置等。是人員考勤時(shí)間設(shè)置的最小單位。單位/最小單位：單位即天、小時(shí)、分鐘等，最小單位即數(shù)值。二者配合用來設(shè)置某項(xiàng)參數(shù)在統(tǒng)計(jì)中的最小計(jì)算單位，如1天、1小時(shí)、1分鐘等。例如，請(qǐng)假的最小單位設(shè)為1小時(shí)，在四舍五入時(shí)，若數(shù)值為1

5、.5時(shí)，四舍五入后計(jì)為2小時(shí)；若數(shù)值為1.4，四舍五入后計(jì)為1小時(shí)。延時(shí)計(jì)加班：在打卡時(shí)間大于下班時(shí)間時(shí)，該參數(shù)決定是否超過的時(shí)間為加班時(shí)間。補(bǔ)簽卡：在人員因公外出或忘記打卡等情況下，在考勤報(bào)表中人工補(bǔ)錄考勤記錄稱為補(bǔ)簽卡?？记跔顟B(tài)：即某次人員打卡在考勤結(jié)果中計(jì)為何種考勤，系統(tǒng)默認(rèn)有八種狀態(tài)：上班簽到、下班簽退、就餐開始、就餐結(jié)束、加班簽到、加班簽退、外出、外出返回。更正狀態(tài)：是根據(jù)人員的排班時(shí)段和考勤時(shí)間，按照考勤計(jì)算規(guī)則判斷人員是上班簽到還是下班簽退，統(tǒng)計(jì)時(shí)將按此狀態(tài)進(jìn)行計(jì)算。應(yīng)到：根據(jù)人員的排班統(tǒng)計(jì)人員在起止時(shí)間內(nèi)應(yīng)該上班的時(shí)間。默認(rèn)單位是工作日，可以在考勤參數(shù)-計(jì)算項(xiàng)目-應(yīng)到/實(shí)到中更

6、改統(tǒng)計(jì)規(guī)則。具體按不同單位（工作日、小時(shí)、分鐘），根據(jù)排班時(shí)段的“計(jì)為工作日數(shù)”、“工作分鐘”來取值。實(shí)到：根據(jù)簽到/簽退的記錄統(tǒng)計(jì)人員在起止時(shí)間內(nèi)，應(yīng)到即應(yīng)出勤的上班時(shí)間中，實(shí)際出勤的時(shí)間。默認(rèn)單位是工作日，可以在考勤參數(shù)-計(jì)算項(xiàng)目-應(yīng)到/實(shí)到中更改統(tǒng)計(jì)規(guī)則。遲到：遲到是對(duì)應(yīng)時(shí)段的時(shí)間設(shè)置和開始計(jì)算遲到的設(shè)置，實(shí)際簽到是否晚于時(shí)段的應(yīng)簽到時(shí)間。另一方面，如果時(shí)段的“必須簽到”為“是”，且考勤參數(shù)“上班無簽到計(jì)遲到N分鐘”，實(shí)際無簽到時(shí)則計(jì)為遲到N分鐘。遲到的時(shí)間不會(huì)影響到考勤計(jì)算的工作分鐘數(shù)。早退：早退是對(duì)應(yīng)時(shí)段的時(shí)間設(shè)置和開始計(jì)算早退的設(shè)置，實(shí)際簽退是否早于時(shí)段的應(yīng)簽退時(shí)間。另一方面，如果

7、時(shí)段的“必須簽退”為“是”，且考勤參數(shù)“下班無簽退計(jì)早退N分鐘”，實(shí)際無簽退時(shí)則計(jì)為早退N分鐘。早退的時(shí)間不會(huì)影響到考勤計(jì)算的工作分鐘數(shù)。曠工：按照考勤參數(shù)的設(shè)置，在考勤統(tǒng)計(jì)中存在未簽到或者未簽退時(shí)，可以計(jì)算為曠工，或者是遲到/早退大于考勤參數(shù)設(shè)置中的遲到/早退大于N分鐘后開始計(jì)算為曠工。應(yīng)簽到/應(yīng)簽退：應(yīng)簽到/應(yīng)簽退是指時(shí)段設(shè)置里的“必須簽到/簽退”?！笆恰睘楸仨毢灥?簽退，“否”為可以不簽到/簽退。未簽到/未簽退：應(yīng)簽到、應(yīng)簽退的次數(shù)中實(shí)際上未實(shí)現(xiàn)的次數(shù)。出勤時(shí)長（時(shí)間）：出勤時(shí)長指的是在實(shí)際簽到及實(shí)際簽退之間的時(shí)間長度。例外情況：指的是本時(shí)段內(nèi)的請(qǐng)假時(shí)間。工作分鐘：正常出勤時(shí)，工作分鐘是

8、排班時(shí)段“工作分鐘”中設(shè)置的時(shí)間；排班時(shí)段中的有效出勤時(shí)長小于排班時(shí)段的“工作分鐘”中設(shè)置的時(shí)間時(shí)，以有效出勤時(shí)長為準(zhǔn)；排班時(shí)段中的有效出勤時(shí)長大于排班時(shí)段的“工作分鐘”中設(shè)置的時(shí)間時(shí)，以排班時(shí)段“工作分鐘”中設(shè)置的時(shí)間為準(zhǔn)；彈性班次的“工作分鐘”為0。時(shí)段時(shí)間：指當(dāng)天的班次設(shè)置中的某個(gè)考勤時(shí)段的工作時(shí)間。調(diào)休：為用戶提供靈活的工作/休息時(shí)間的調(diào)整設(shè)置。用戶既可以在已經(jīng)安排了排班的情況下，設(shè)置人員為休息；也可以在人員休息時(shí)，設(shè)置為上班狀態(tài)，但需要重新排班。固定加班：指的是在正常上班時(shí)間內(nèi)已經(jīng)包含了加班時(shí)間的情況，如8：00-18：00，時(shí)長為10小時(shí)，但工作時(shí)間設(shè)置的是8個(gè)小時(shí)，多出的2個(gè)小時(shí)

9、是否需要設(shè)置成固定加班。為0時(shí)表示為無固定加班時(shí)間，大于0則設(shè)置的時(shí)間會(huì)記入到平時(shí)加班里，但前提條件是不存在請(qǐng)假及曠工時(shí)間，它和延時(shí)加班及單段的平時(shí)加班一起記入平時(shí)加班。班次：班次是由預(yù)先設(shè)定的一個(gè)或多個(gè)考勤時(shí)段按照一定的順序和循環(huán)周期組成，是預(yù)設(shè)的人員上下班時(shí)間表。要對(duì)人員考勤，首先就必須要為人員設(shè)置使用的班次。排班：即為人員設(shè)置在某段時(shí)間范圍內(nèi)使用何種班次進(jìn)行考勤，是計(jì)算考勤結(jié)果的主要依據(jù)。如果人員的上下班時(shí)間不固定，又需要考勤，可以使用彈性班次進(jìn)行排班；如果人員在無排班情況下，有打卡記錄，也會(huì)以彈性班次計(jì)算考勤結(jié)果為加班。臨時(shí)排班：臨時(shí)排班是在指定班次之后，人員的上班時(shí)間臨時(shí)發(fā)生變動(dòng)，對(duì)

10、某些日期的班次進(jìn)行調(diào)整，就可以使用臨時(shí)排班。臨時(shí)排班可以設(shè)置為僅臨時(shí)排班有效或追加于員工排班之后（此時(shí)考勤統(tǒng)計(jì)中有兩條排班記錄）。這種排班方式也非常適用于上班沒有規(guī)律可循的崗位。允許遲到/早退：指在規(guī)定的上班時(shí)間點(diǎn)內(nèi)，允許遲到/早退多長時(shí)間才開始計(jì)算為遲到/早退。必須簽到/簽退：某些公司可能只簽到不簽退，或只簽退不簽到。如果設(shè)置為必須簽到或必須簽退，則相應(yīng)項(xiàng)目計(jì)算在考勤范圍內(nèi)。工作時(shí)間：人員在上班時(shí)間和下班時(shí)間內(nèi)工作的時(shí)間，以分鐘為單位。填入的數(shù)值有可能會(huì)和上班時(shí)間和下班時(shí)間兩次卡的實(shí)際相隔不相等。有可能會(huì)大于也有可能會(huì)小于，這要取決于公司制度如何制定。通常情況下該值不會(huì)出現(xiàn)大于480，也不可

11、能出現(xiàn)小于0的情況，如果該值等于0，則代表該段是屬于加班的時(shí)段，其不需要計(jì)入工作時(shí)間，系統(tǒng)將自動(dòng)將其計(jì)入加班時(shí)間。彈性時(shí)段：彈性時(shí)段是系統(tǒng)默認(rèn)設(shè)置的一個(gè)考勤時(shí)段。彈性時(shí)段的設(shè)置中，工作延時(shí)不會(huì)作為加班計(jì)算，不計(jì)算遲到、早退、曠工。彈性時(shí)段的計(jì)算按第二次打卡減去第一次打卡第四次卡減去第三次卡以此類推計(jì)算考勤，并自動(dòng)生成其日?qǐng)?bào)的行數(shù)，如果有4次記錄，則當(dāng)天的日?qǐng)?bào)有2行，如果有6次記錄，則日?qǐng)?bào)有3行，并且以每段的簽退時(shí)間減去簽到時(shí)間作為其該段的出勤時(shí)間。彈性班次：彈性班次是系統(tǒng)默認(rèn)設(shè)置的一個(gè)考勤班次，是彈性時(shí)段在一周時(shí)間內(nèi)的循環(huán)。對(duì)于上下班時(shí)間不固定，又需要考勤的人員，可以使用彈性班次進(jìn)行排班；或者

12、人員在無排班情況下，有打卡記錄，也會(huì)以彈性班次計(jì)算考勤，并歸類到某種加班類上，如休息日加班、節(jié)假日加班。彈性班次適用于企業(yè)老板、業(yè)務(wù)人員、服務(wù)人員、及訂單型生產(chǎn)人員等。開始/結(jié)束簽到：該時(shí)間段為簽到的有效范圍，在此范圍外的簽到記錄為無效記錄。開始/結(jié)束簽退：該時(shí)間段為簽退的有效范圍，在此范圍外的簽退記錄為無效記錄。開始簽退的時(shí)間和結(jié)束簽到的時(shí)間不能有重合的時(shí)間。時(shí)段中休息開始/結(jié)束時(shí)間：這兩項(xiàng)設(shè)置專為解決一天只刷兩次卡而需要扣除中間吃飯、休息的時(shí)間時(shí)使用。如時(shí)段08:00-17:30，包含中午吃飯、休息時(shí)間需要扣除。需要在此設(shè)置12:00-13:30的休息時(shí)間，設(shè)置后不直接參與時(shí)間點(diǎn)的運(yùn)算，只

13、參與考勤時(shí)間長度的運(yùn)算，例如只在上午上班，時(shí)間為4小時(shí)，如果直接以12:00-17:30（5.5小時(shí)）作為其曠工時(shí)間將明顯大于其實(shí)際的曠工時(shí)間（13:30-17:30，4小時(shí)），所以這里需要設(shè)置兩次打卡之間的開始休息時(shí)間和結(jié)束休息時(shí)間。如果不存在這種情況的話，則不需要設(shè)置。定值模式：定值消費(fèi)，刷卡按定值金額進(jìn)行扣款寫卡。金額模式：通過鍵盤輸入金額，按OK鍵進(jìn)行扣款寫卡,支持金額相加操作。鍵值模式：通過鍵盤輸入，對(duì)應(yīng)相應(yīng)鍵盤鍵值金額，按OK鍵進(jìn)行扣款寫卡，支持多鍵相加操作計(jì)次模式：刷卡消費(fèi)，不扣金額。只記錄次數(shù)，金額以餐別中的單價(jià)為準(zhǔn)。商品模式：通過鍵盤輸入商品編號(hào)，按OK鍵進(jìn)行扣款寫卡，支持多

14、商品金額相加。計(jì)時(shí)模式：通過刷卡進(jìn)入和刷卡外出，計(jì)算進(jìn)出時(shí)間差，計(jì)算消費(fèi)金額進(jìn)行扣款寫卡。軟件的安裝  請(qǐng)將安裝光盤放入光驅(qū)，雙擊光盤中的setup安裝文件，開始安裝進(jìn)程。注意：以下顯示界面可能與您實(shí)際安裝不完全相同，請(qǐng)以實(shí)際軟件安裝為準(zhǔn)。1在安裝程序窗口中彈出最終用戶軟件許可協(xié)議對(duì)話框，點(diǎn)選【我同意】，單擊【下一步】。 2輸入并測(cè)試當(dāng)前服務(wù)要使用的端口號(hào)，如果輸入的端口號(hào)已被占用，將無法繼續(xù)點(diǎn)擊【下一步】。如果輸入的端口可用，那么用戶可以選擇將【此端口添加防火墻例外】，保證服務(wù)器外的客戶端瀏覽器可以通過該端口來訪問服務(wù)器。單擊【下一步】按鈕。3點(diǎn)擊【瀏覽】選擇本軟件的安裝路徑，默認(rèn)

15、安裝在系統(tǒng)盤，如下圖所示，單擊【下一步】按鈕。注意：路徑名中不能包含中文字符。4.如下圖所示，選擇創(chuàng)建快捷方式的位置，單擊【下一步】。 5.在界面中選擇默認(rèn)數(shù)據(jù)庫，直接點(diǎn)擊【下一步】開始安裝程序。（如本機(jī)已安裝sqlserver，則會(huì)提示要求先卸載或者選擇其它數(shù)據(jù)庫的方式進(jìn)行配置。 ）否則，請(qǐng)選擇其它數(shù)據(jù)庫（如是本機(jī)數(shù)據(jù)庫需要在軟件安裝前進(jìn)行）后，在界面右側(cè)填入以下相關(guān)信息（以sqlserver數(shù)據(jù)庫為例）：數(shù)據(jù)庫名稱：zkeco_db；用戶名：sa；密碼：您在配置數(shù)據(jù)庫過程中設(shè)置的安全密碼；主機(jī)地址：即安裝了數(shù)據(jù)庫服務(wù)器的主機(jī)IP地址（若本機(jī)安裝了數(shù)據(jù)庫服務(wù)器則填寫本機(jī)IP地址）；端口：即在

16、配置數(shù)據(jù)庫時(shí)設(shè)置的端口號(hào)（默認(rèn)1433）；填完后點(diǎn)擊【測(cè)試連接】，系統(tǒng)提示【連接成功】，則點(diǎn)擊【下一步】開始安裝程序，否則，請(qǐng)檢查后重試；若需使用Mysql，請(qǐng)參考相關(guān)資料進(jìn)行配置。若需使用Oracle10g數(shù)據(jù)庫，請(qǐng)聯(lián)系本公司，獲取相關(guān)安裝包。7.點(diǎn)擊下一步，顯示界面如下，提示選擇數(shù)據(jù)庫的備份路徑。8.選擇子系統(tǒng)服務(wù)，如下圖所示，可選擇考勤、門禁、IC消費(fèi)、ID消費(fèi)、會(huì)議系統(tǒng)模塊，考勤和門禁系統(tǒng)是默認(rèn)必選的，其它為可選，IC消費(fèi)、ID消費(fèi)只能選擇其一9.如下圖所示，單擊【安裝】按鈕將開始安裝程序，需要重新配置請(qǐng)單擊【上一步】。10.系統(tǒng)開始安裝程序，如果您的系統(tǒng)安裝了殺毒軟件（如了360、瑞

17、星、卡巴斯基等）或其它木馬防火墻，可能會(huì)阻止安裝程序的運(yùn)行，并彈出安全提示（或類似提示），請(qǐng)全部選擇“始終允許”，并直接將其添加到殺毒軟件或木馬防火墻的信任列表中，或在安裝前暫時(shí)關(guān)閉上述軟件或防火墻，以保證程序順利安裝。 11系統(tǒng)提示是否重新啟動(dòng)計(jì)算機(jī)。電腦重啟后服務(wù)器程序才能生效，選擇【是】則立即重啟，選擇【否】后用戶可以自行重啟計(jì)算機(jī)。12程序安裝結(jié)束后，會(huì)看到在【開始】>【程序】>【ZKECO 時(shí)間&安全管理平臺(tái)】程序中，包含ZKECO 時(shí)間&安全管理平臺(tái)、服務(wù)控制臺(tái)、卸載ZKECO 時(shí)間&安全管理平臺(tái)系統(tǒng)等項(xiàng)目。點(diǎn)擊程序菜單中的【服務(wù)控制臺(tái)】，在電腦

18、右下角的托盤中會(huì)出現(xiàn)【服務(wù)控制臺(tái)】的圖標(biāo)，點(diǎn)擊右鍵顯示操作菜單如下所示： 軟件安裝完成后，請(qǐng)注意以下事項(xiàng)：1.配置服務(wù)器端口：在【服務(wù)控制臺(tái)】的操作菜單中選擇【配置服務(wù)器端口】，彈出如下界面：點(diǎn)擊測(cè)試端口（默認(rèn)80端口），如不可用，可選擇其他端口，若測(cè)試可用點(diǎn)擊保存。進(jìn)入系統(tǒng)時(shí)請(qǐng)?jiān)贗P地址后增加“：端口號(hào)”。例如：端口設(shè)置為8080，在IE地址欄中則需輸入:8080。 2.在防火墻設(shè)置中，將設(shè)置好的端口設(shè)置成例外，其他電腦就可以訪問。在開始>設(shè)置>控制面板中，雙擊Windows防火墻，點(diǎn)擊【例外】：點(diǎn)擊【添加端口】，彈出如下界面：設(shè)置端口名稱和端口號(hào)，

19、如zkeco，8080，點(diǎn)擊【確定】保存并退出。3.啟動(dòng)/停止服務(wù)運(yùn)行：在安裝完成后，請(qǐng)重啟電腦。使用程序之前，請(qǐng)打開【服務(wù)控制臺(tái)】，在操作菜單中選擇“服務(wù)沒有運(yùn)行，點(diǎn)擊此處啟動(dòng)運(yùn)行”，以運(yùn)行系統(tǒng)服務(wù)，再雙擊桌面ZKTime8.0考勤管理系統(tǒng)，運(yùn)行程序；在使用結(jié)束并退出程序后，可以點(diǎn)擊“服務(wù)正在運(yùn)行，點(diǎn)擊此處停止運(yùn)行”停止運(yùn)行服務(wù)，并點(diǎn)擊【退出服務(wù)控制器】。注意：在Windows 7/Vista等系統(tǒng)中，請(qǐng)右鍵點(diǎn)擊【服務(wù)控制臺(tái)】，選擇【以管理員身份運(yùn)行】。4.配置數(shù)據(jù)庫：在使用過程中，如需更換數(shù)據(jù)庫，請(qǐng)?jiān)凇痉?wù)控制臺(tái)】的操作菜單中選擇【配置數(shù)據(jù)庫】，出現(xiàn)如下界面：先測(cè)試連接，當(dāng)測(cè)試連接成功后才

20、可以保存數(shù)據(jù)庫配置信息。當(dāng)成功保存配置信息，詢問是否初始化數(shù)據(jù)庫： 選擇【是】則初始化系統(tǒng)數(shù)據(jù)庫，選擇【否】則退出操作。指紋儀驅(qū)動(dòng)安裝 使用軟件的指紋登記指紋功能前，需要先安裝指紋儀驅(qū)動(dòng)程序。1.安裝過ZK4000或以前版本指紋儀驅(qū)動(dòng)的電腦，需要先卸載指紋儀驅(qū)動(dòng)（ZKFinger200/URU4000/URU40000B驅(qū)動(dòng)），操作步驟如下： （1）運(yùn)行控制面板中的【添加/刪除程序】，卸載指紋儀驅(qū)動(dòng)程序； （2）點(diǎn)擊開始運(yùn)行Regedit，查看： HKEY_LOCAL_MACHINESoftwareDigitalPersona鍵值，如果有則刪除； （3）查看系統(tǒng)安裝目錄下system32 目錄

21、（win98為windowssystem）下的DP*.dll ，如果有則全部刪除；（4）查看Program fileszksoftwareZKFinger200目錄，如果有則整個(gè)刪除。 卸載完成后，重新啟動(dòng)計(jì)算機(jī)，安裝指紋儀驅(qū)動(dòng)程序。 2.軟件安裝時(shí)會(huì)提示安裝指紋驅(qū)動(dòng)。如果安裝軟件時(shí)未安裝指紋儀驅(qū)動(dòng)，可直接通過如下方式安裝指紋儀驅(qū)動(dòng)程序。操作步驟如下： 指紋儀驅(qū)動(dòng)在線下載，請(qǐng)點(diǎn)擊這里注： 以下圖片可能與您使用光盤安裝時(shí)顯示內(nèi)容不符，請(qǐng)以光盤安裝程序?yàn)闇?zhǔn)。（1）執(zhí)行光盤中的【driver】文件夾中的【setup.exe】開始安裝，進(jìn)入指紋儀驅(qū)動(dòng)程序安裝界面，如下圖所示，點(diǎn)擊【下一步】。（2）安裝

22、程序窗口中會(huì)詢問安裝哪些組件，如下圖所示，建議選擇完全安裝，然后單擊【下一步】。 （3）開始安裝指紋儀驅(qū)動(dòng)程序，安裝完成后程序提示完成對(duì)話框，并詢問是否需要立即重啟電腦，如下圖所示。電腦重啟后驅(qū)動(dòng)程序才能生效，您可以選擇立即重啟，也可以選擇稍后再重啟。3.注意事項(xiàng)指紋儀驅(qū)動(dòng)在線下載，請(qǐng)點(diǎn)擊這里（1）如果您正在使用Win7操作系統(tǒng)，在沒有以管理員身份打開瀏覽器的情況下，將可能無法正常登記指紋。將當(dāng)前服務(wù)器站點(diǎn)添加到瀏覽器的可信任站點(diǎn)中，可避免上述問題發(fā)生，步驟如下：打開IE瀏覽器的【Internet選項(xiàng)】-【安全】-【可信站點(diǎn)】，將當(dāng)前服務(wù)器的地址添加到區(qū)域即可，如下圖。1.1 系統(tǒng)功能簡介時(shí)間

23、管理、安全管理、消費(fèi)管理在近些年的現(xiàn)代企業(yè)管理中越來越受到管理者的關(guān)注。在國外，由于人工成本高昂，時(shí)間管理更是企業(yè)生存發(fā)展的重要環(huán)節(jié)。本系統(tǒng)就是幫助客戶實(shí)現(xiàn)時(shí)間管理、運(yùn)營安全等方面的統(tǒng)一管理，讓時(shí)間管理變得更簡單、安排的更合理、發(fā)揮出更大價(jià)值，幫助客戶不斷提高安全管理效率。· 系統(tǒng)特點(diǎn) 1、強(qiáng)大的數(shù)據(jù)處理能力，能管理30000個(gè)人員的門禁、考勤、消費(fèi)數(shù)據(jù)。2、形象而合理的操作流程融合了多年的門禁、考勤、消費(fèi)管理經(jīng)驗(yàn)。3、自動(dòng)化的用戶名單管理，使得管理更科學(xué)、高效。4、建立在多級(jí)管理角色上的權(quán)限管理，能保證用戶數(shù)據(jù)的保密性。5、實(shí)時(shí)的數(shù)據(jù)收集系統(tǒng)，能保證考勤數(shù)據(jù)、門禁數(shù)據(jù)、消費(fèi)數(shù)據(jù)及時(shí)

24、反饋給管理者。· 服務(wù)器硬件配置要求 CPU：主頻2.0G以上；內(nèi)存：2G及以上；硬盤：可用空間10G及以上。推薦使用NTFS的硬盤分區(qū)作為軟件安裝目錄（NTFS硬盤分區(qū)能提供更好的性能和更高的安全性）。· 軟件運(yùn)行環(huán)境： 可支持的操作系統(tǒng)：WindowsXP/Windows2003/Windows Vista/Windows7可支持的數(shù)據(jù)庫：MS SQL Server /MySQL· 系統(tǒng)功能模塊介紹 本系統(tǒng)主要分為以下功能模塊：人事系統(tǒng)：主要包括三部分，一是部門管理設(shè)置，即設(shè)置公司的主要架構(gòu)；二是人員管理設(shè)置，為系統(tǒng)錄入人員，分配部門，然后進(jìn)行人員維護(hù)管理；三

25、是卡管理，為系統(tǒng)人員發(fā)卡，以及卡管理的相關(guān)操作，以便人員刷卡消費(fèi)。設(shè)備系統(tǒng)：設(shè)置連接設(shè)備的通信參數(shù)，通信參數(shù)正確才能夠與設(shè)備正常通信，包括系統(tǒng)中的設(shè)置和機(jī)器中的設(shè)置。通信成功后就能查看到已連接設(shè)備的信息并能對(duì)機(jī)器進(jìn)行遠(yuǎn)程監(jiān)控、上傳、下載等操作。門禁系統(tǒng)：基于WEB的管理系統(tǒng)，能夠?qū)崿F(xiàn)普通門禁功能，通過計(jì)算機(jī)對(duì)網(wǎng)絡(luò)門禁控制器進(jìn)行管理，實(shí)現(xiàn)對(duì)人員進(jìn)出的統(tǒng)一管理。門禁系統(tǒng)是對(duì)已經(jīng)登記用戶的開門時(shí)間及權(quán)限進(jìn)行設(shè)置；即在某個(gè)時(shí)間段內(nèi)，在某些門上，允許某些用戶可以驗(yàn)證開鎖?？记谙到y(tǒng)：目的是為了實(shí)現(xiàn)人員考勤數(shù)據(jù)采集、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和信息查詢過程的自動(dòng)化，完善人事管理現(xiàn)代化，方便人員上班簽到，方便管理人員統(tǒng)計(jì)、考核

26、人員出勤情況，方便管理部門查詢、考核各部門出勤率；準(zhǔn)確地掌握人員出勤情況，有效地管理、掌握人員流動(dòng)情況。IC/ID消費(fèi)系統(tǒng)：主要是用于設(shè)置整個(gè)消費(fèi)流程涉及的信息，包括餐廳資料、餐別資料、商品資料、鍵值資料等消費(fèi)基本資料設(shè)置以及消費(fèi)參數(shù)（僅IC消費(fèi)）等；用戶還可在此查看消費(fèi)報(bào)表、統(tǒng)計(jì)報(bào)表等信息。系統(tǒng)設(shè)置：主要是分配系統(tǒng)用戶并配置相應(yīng)用戶的角色；設(shè)置系統(tǒng)參數(shù)，管理系統(tǒng)操作日志等。1.2 系統(tǒng)使用基本流程下面以超級(jí)用戶為例，介紹系統(tǒng)的使用流程。不同的用戶擁有的操作權(quán)限不同，所以相應(yīng)的操作流程也會(huì)有所差別，用戶只需按以下流程但只操作界面顯示項(xiàng)目即可。第1步：登錄系統(tǒng)，修改賬號(hào)默認(rèn)密碼。第2步：為使用系

27、統(tǒng)的人員分配賬號(hào)和角色（如公司管理人員、登記員、門禁管理員、消費(fèi)管理員、考勤管理員等）。第3步：設(shè)置系統(tǒng)參數(shù)，數(shù)據(jù)庫，公告，提醒等系統(tǒng)常用信息。第4步：按照公司結(jié)構(gòu)設(shè)置部門組織架構(gòu)，并設(shè)置對(duì)應(yīng)的職位信息。第5步：錄入人員，并為人員發(fā)卡，進(jìn)行人員的日常維護(hù)。第6步：設(shè)置本公司區(qū)域結(jié)構(gòu)，為系統(tǒng)新增設(shè)備（門禁控制器、考勤設(shè)備、消費(fèi)機(jī)），并配置設(shè)備的基本信息。第7步：進(jìn)行門禁時(shí)間段設(shè)置（即哪些時(shí)間段進(jìn)行門禁）和門禁節(jié)假日設(shè)置（即門禁時(shí)間的例外情況）。第8步：對(duì)需要進(jìn)行門禁的門進(jìn)行參數(shù)設(shè)置。第9步：設(shè)置門禁權(quán)限組，即將門分組、分時(shí)間段進(jìn)行門禁設(shè)置。第10步：設(shè)置人員的門禁權(quán)限組，即哪些人在哪些時(shí)間段可以

28、開哪些門。第11步：設(shè)置考勤參數(shù)，可使用系統(tǒng)默認(rèn)設(shè)置，也可以按需要進(jìn)行修改。第12步：設(shè)置考勤時(shí)段，即設(shè)置考勤過程中可能用到的時(shí)段，并配置各項(xiàng)參數(shù)信息。第13步：設(shè)置考勤系統(tǒng)常用的班次，即考勤時(shí)段在時(shí)間區(qū)間內(nèi)的循環(huán)組合方式。第14步：為人員進(jìn)行排班，設(shè)置哪些人員使用哪些班次，對(duì)于已排班人員，如有臨時(shí)變更，可使用臨時(shí)排班進(jìn)行設(shè)置。第15步：考勤維護(hù)，在日?？记谶^程中，由于異常情況的發(fā)生，需要進(jìn)行請(qǐng)假、補(bǔ)簽卡、節(jié)假日、調(diào)休的設(shè)置。第16步：輸出考勤報(bào)表，按考勤周期統(tǒng)計(jì)輸出考勤報(bào)表。第17步：設(shè)置消費(fèi)參數(shù)，設(shè)置系統(tǒng)密碼（不建議使用系統(tǒng)默認(rèn)密碼123456）。（注：僅IC消費(fèi)系統(tǒng)需設(shè)置消費(fèi)參數(shù)）第18

29、步：設(shè)置基本資料，包括分段定值、消費(fèi)時(shí)間段、餐廳資料、餐別資料、商品資料和鍵值資料。第19步：設(shè)置卡類資料（人事系統(tǒng)中為人員發(fā)卡時(shí)需選擇卡類），以便歸類消費(fèi)人員類型。第20步：進(jìn)行日常的消費(fèi)維護(hù)工作，如進(jìn)行補(bǔ)貼設(shè)置、手工補(bǔ)消費(fèi)、消費(fèi)設(shè)備管理等操作。第21步：查看消費(fèi)報(bào)表和統(tǒng)計(jì)報(bào)表，根據(jù)需要輸出相應(yīng)報(bào)表。其中，第7-10步為門禁設(shè)置；第11-16步為考勤設(shè)置；第17-21步為消費(fèi)設(shè)置。門禁設(shè)置、考勤設(shè)置與消費(fèi)設(shè)置之間無先后順序。 第2章系統(tǒng)管理1、登錄系統(tǒng)·用戶登錄·（1）、用戶在服務(wù)器中安裝完程序后，其他計(jì)算機(jī)即可通過網(wǎng)絡(luò)訪問該服務(wù)器，使用本系統(tǒng)。（2）、打開瀏覽器，在地址

30、欄輸入服務(wù)器IP地址和端口號(hào)，單擊回車，則進(jìn)入系統(tǒng)的登錄界面。若是在服務(wù)器上使用，需要先打開【服務(wù)控制臺(tái)】，并啟動(dòng)服務(wù)，再雙擊桌面ZKECO時(shí)間&安全管理平臺(tái)圖標(biāo)，即彈出系統(tǒng)登錄界面。注意：在Windows 7/Vista等系統(tǒng)中，請(qǐng)右鍵點(diǎn)擊【服務(wù)控制臺(tái)】，選擇【以管理員身份運(yùn)行】。（3）、在登入時(shí)，系統(tǒng)會(huì)檢查服務(wù)器上是否插入軟件狗。只有將軟件狗插入服務(wù)器的USB插槽后，系統(tǒng)才能連接設(shè)備。軟件狗是用來控制系統(tǒng)連接的設(shè)備數(shù)量的。購買本系統(tǒng)的時(shí)候請(qǐng)向銷售商索要軟件狗。當(dāng)數(shù)據(jù)庫中的設(shè)備數(shù)超過了軟件狗所允許的設(shè)備數(shù)（考勤機(jī)默認(rèn)為0臺(tái)，門禁機(jī)默認(rèn)為50臺(tái)），用戶將無法登錄系統(tǒng)。如果需要連接超過軟

31、件狗所允許的設(shè)備數(shù)量時(shí)，請(qǐng)?jiān)诜?wù)控制器托盤程序中把授權(quán)號(hào)復(fù)制下來，發(fā)給我公司相關(guān)人員，申請(qǐng)升級(jí)后才能正常使用。（4）、進(jìn)入系統(tǒng)時(shí)，需要進(jìn)行身份驗(yàn)證，以保證系統(tǒng)安全。我們會(huì)為初次使用本系統(tǒng)的用戶提供一個(gè)超級(jí)用戶（擁有全部操作權(quán)限）。輸入用戶名和密碼，單擊登錄，或者在界面上點(diǎn)擊“指紋登錄”，然后在指紋儀上按管理員手指，進(jìn)入系統(tǒng)主頁。注意：超級(jí)用戶的用戶名為admin，密碼admin，用戶首次登錄系統(tǒng)后，為保證系統(tǒng)使用安全，請(qǐng)使用“修改密碼”功能修改此密碼。此超級(jí)用戶可以為其公司內(nèi)部人員分配新用戶（如公司管理人員、登記員、門禁管理員、考勤統(tǒng)計(jì)員等）并配置相應(yīng)用戶的角色。具體操作請(qǐng)參見9.1.2用戶管

32、理。·員工自助·（1）、打開瀏覽器，在地址欄輸入服務(wù)器IP地址和端口號(hào)，單擊回車，則進(jìn)入系統(tǒng)的登錄界面，然后單擊【員工自助】選項(xiàng)，頁面顯示如下：用戶名：即為員工的人員編號(hào)。密碼：默認(rèn)密碼為123456。（2）、輸入正確的用戶名和密碼，單擊【登錄】按鈕，登錄成功后頁面顯示如下：在員工自助系統(tǒng)中，用戶可以自助添加請(qǐng)假、補(bǔ)簽卡、加班單和查看原始記錄表與考勤報(bào)表。員工自助添加成功后的請(qǐng)假、補(bǔ)簽卡、加班單的審核狀態(tài)都為否，系統(tǒng)管理員登錄系統(tǒng)后即可在考勤系統(tǒng)的相應(yīng)頁面中查看到具體信息，并進(jìn)行審核操作。審核通過后，員工自助添加的請(qǐng)假、補(bǔ)簽卡、加班單才有效。提示：登錄系統(tǒng)后建議員工及時(shí)修改

33、密碼。點(diǎn)擊【修改密碼】圖標(biāo)，進(jìn)入修改密碼頁面，根據(jù)提示修改密碼即可。2、退出系統(tǒng)（1）、單擊界面右上角的【注銷】按鈕，返回系統(tǒng)登錄界面。（2）、或者直接關(guān)閉瀏覽器，完全退出系統(tǒng)。退出之后，在【服務(wù)控制臺(tái)】中停止服務(wù)，并退出【服務(wù)控制臺(tái)】。3、個(gè)性設(shè)置用戶可通過本功能進(jìn)行個(gè)性化的界面設(shè)置。單擊【個(gè)性設(shè)置】，顯示個(gè)性設(shè)置編輯界面，輸入信息：E-mail 地址、名字、姓氏，單擊【確定】完成設(shè)置。修改后系統(tǒng)界面會(huì)進(jìn)行相應(yīng)改變。4、系統(tǒng)手冊(cè)即系統(tǒng)幫助文件。在各個(gè)操作界面都會(huì)有“”圖標(biāo)，即當(dāng)前頁幫助，單擊后可以看到針對(duì)當(dāng)前頁的幫助文件。5、修改密碼超級(jí)用戶和超級(jí)用戶創(chuàng)建的新用戶(系統(tǒng)為新用戶設(shè)置的默認(rèn)密碼

34、為“111111”)，可以使用“密碼修改”功能修改登錄密碼，以保證系統(tǒng)的安全運(yùn)行。單擊【修改密碼】，彈出編輯界面，輸入舊密碼、新密碼、新密碼確認(rèn)，單擊【確定】完成修改。注意：用戶名不區(qū)分大小寫，但密碼區(qū)分大小寫第3章我的工作面板用戶登錄系統(tǒng)后，顯示【我的工作面板】主界面，系統(tǒng)中的常用操作和重要信息默認(rèn)都會(huì)在此顯示。默認(rèn)工作面板包括以下模塊：·常用操作·用戶在這里可以快速進(jìn)行一些常用操作，如下圖所示。新增人員，請(qǐng)參見4.4.1 新增人員；人員發(fā)卡，根據(jù)選擇消費(fèi)系統(tǒng)分類：IC消費(fèi)系統(tǒng)，請(qǐng)參見IC消費(fèi)-卡管理中的IC-4.6.1 發(fā)卡；ID消費(fèi)系統(tǒng)，請(qǐng)參見ID消費(fèi)-卡管理中的ID

35、-4.6.1 發(fā)卡；新增部門，請(qǐng)參見4.2 部門管理；新增區(qū)域，請(qǐng)參見5.1 區(qū)域設(shè)置；指紋登記，請(qǐng)參見4.4 人員管理中的4.4.2 人員信息維護(hù)；新增人員離職，請(qǐng)參見4.5人員離職；新增補(bǔ)簽卡，請(qǐng)參見7.6.3 補(bǔ)簽卡；請(qǐng)假，請(qǐng)參見7.6.2 請(qǐng)假；考勤計(jì)算，請(qǐng)參見7.7 考勤計(jì)算與報(bào)表；查看報(bào)表，請(qǐng)參見6.7 門禁報(bào)表；設(shè)備監(jiān)控，請(qǐng)參見5.5 設(shè)備監(jiān)控；新增節(jié)假日，請(qǐng)參見6.2 門禁節(jié)假日；·常用查詢·用戶在這里可以快速進(jìn)行一些常用查詢，包括人員查詢、身份證號(hào)查詢、卡片查詢、部門查詢、考勤設(shè)備查詢、離職人員查詢、考勤原始數(shù)據(jù)查詢、人員調(diào)動(dòng)查詢和補(bǔ)簽卡查詢等。點(diǎn)擊進(jìn)行相

36、應(yīng)的查詢操作，進(jìn)行模糊查詢，如需進(jìn)行高級(jí)查詢，請(qǐng)進(jìn)入原始菜單，點(diǎn)擊按鈕，具體操作請(qǐng)參見附錄7. 查詢功能。·系統(tǒng)提醒、公告·當(dāng)【系統(tǒng)設(shè)置】中的公告公布中設(shè)置好公告后，就可以在此顯示公告。另外，系統(tǒng)自動(dòng)統(tǒng)計(jì)當(dāng)前過生日的人員并在此處顯示提示信息。信息按類別顯示。具體操作請(qǐng)參見9.5 公告管理。·本日出勤率·放置用戶需要進(jìn)行圖形化瀏覽的關(guān)鍵性考勤數(shù)據(jù)，直觀的顯示當(dāng)日人員出勤情況，即請(qǐng)假、考勤、缺勤的人數(shù)情況。·門禁快速上手·第一步：設(shè)備管理，請(qǐng)參見5.2 設(shè)備管理；第二步：人員管理，請(qǐng)參見4.4 人員管理；第三步：時(shí)間段設(shè)置，請(qǐng)參見6.1

37、門禁時(shí)間段；第四步：節(jié)假日設(shè)置，請(qǐng)參見6.2 門禁節(jié)假日；第五步：門設(shè)置，請(qǐng)參見6.3 門設(shè)置；6.3.1 門管理；6.3.2 首卡常開；6.3.3 多卡開門；6.3.4 互鎖設(shè)置和6.3.5 聯(lián)動(dòng)設(shè)置。第六步：建立門禁權(quán)限組，請(qǐng)參見6.4 門禁權(quán)限組；第七步：人員門禁權(quán)限設(shè)置，請(qǐng)參見6.5 人員門禁權(quán)限設(shè)置；第八步：實(shí)時(shí)監(jiān)控，請(qǐng)參見6.6 實(shí)時(shí)監(jiān)控。·自定義設(shè)置·點(diǎn)擊右上角【自定義工作面板】，彈出對(duì)話框，選擇您不需要顯示的模塊，去掉勾選標(biāo)志（系統(tǒng)默認(rèn)全選），點(diǎn)擊【確定】完成設(shè)置。此時(shí)界面顯示就是按用戶需要設(shè)置的模塊；或者直接點(diǎn)擊某個(gè)模塊上的“”圖標(biāo)收縮顯示，點(diǎn)擊“”關(guān)閉該

38、模塊，鼠標(biāo)點(diǎn)擊上側(cè)的欄目條拉動(dòng)調(diào)整位置；如果需要返回原面板，點(diǎn)擊【還原工作面板】即可刷新并返回系統(tǒng)默認(rèn)的工作面板狀態(tài)。4.1 基本資料管理初次使用系統(tǒng)時(shí)，系統(tǒng)中已內(nèi)置了國家、省份、城市、民族和學(xué)歷的相關(guān)信息。在基本資料頁面中，用戶在查看基本資料的相關(guān)信息的同時(shí)，也可根據(jù)需要對(duì)基本資料進(jìn)行維護(hù)，包括基本資料的新增、編輯和刪除操作。4.1.1基本資料查看此處以“城市”為例：1、單擊【人事】【基本資料】【城市】，進(jìn)入城市資料界面，如下圖所示：2、單擊頁面中的“頁面工具欄”可分頁查看所有城市信息。頁面工具欄：切換到上一頁；：切換到下一頁；：切換到首頁；：切換到尾頁。用戶也可以在頁面工具欄處，輸入數(shù)字，

39、然后單擊按鈕，切換到對(duì)應(yīng)頁面。4.1.2基本資料維護(hù)此處以“城市”為例。新增城市資料1、單擊【人事】【基本資料】【城市】【新增】，進(jìn)入新增城市頁面：根據(jù)需要設(shè)置各參數(shù)，設(shè)置方法如下：國家：單擊按鈕，在彈出的國家下拉列表中，選擇國家。省份：單擊按鈕，在彈出的省份下拉列表中，選擇省份。城市名稱：輸入城市名稱。城市編號(hào)：輸入城市編號(hào)，城市編號(hào)不可重復(fù)，可單擊【驗(yàn)證】，查看輸入的城市編號(hào)是否已存在。備注：帶“*”的字段為必填項(xiàng)。2、設(shè)置完成后，若需保存并繼續(xù)添加，則單擊【保存并繼續(xù)】；若無需繼續(xù)添加，則單擊【保存】按鈕保存。（單擊【取消】則放棄操作，并返回上一頁面。）編輯城市資料1、在城市資料頁面，單

40、擊城市資料所在行的“國家名稱”或相關(guān)操作下的【編輯】按鈕，即可進(jìn)入該城市資料的編輯頁面，如下圖所示：根據(jù)需要修改各參數(shù)，修改方法同“新增城市資料”的參數(shù)設(shè)置一致。2、修改完成后，單擊【確定】按鈕保存修改后的城市資料，并返回“城市資料”頁面。刪除城市資料注意：系統(tǒng)默認(rèn)存在的城市，不可刪除，只可編輯。1、在城市資料頁面，單擊城市資料所在行的選擇框，打鉤選中（可多選），然后單擊【刪除】按鈕，或直接單擊城市資料所在行的相關(guān)操作下的【刪除】按鈕，進(jìn)入刪除確認(rèn)頁面：2、單擊【確定】按鈕，確定并刪除被選中的城市資料。備注：其他基本資料（國家、省份、民族和學(xué)歷）的查看與維護(hù)操作同城市資料一致，此處不再重述。4

41、.2 部門管理 單擊【人事】【部門】，進(jìn)入部門頁面，如下圖所示： 在對(duì)公司人員進(jìn)行管理之前，需要對(duì)公司的部門組織架構(gòu)進(jìn)行描述和管理。第一次使用本系統(tǒng)時(shí)，系統(tǒng)默認(rèn)已有一個(gè)名為【部門名稱】，編號(hào)為【1】的一級(jí)部門，該部門可以被編輯（修改），但不能被撤銷。部門管理主要功能包括新增部門和部門維護(hù)。 4.2.1 新增部門 （1）點(diǎn)擊【人事】【部門】【新增】，進(jìn)入新增部門頁面：根據(jù)需要設(shè)置各參數(shù)，設(shè)置方法如下：部門名稱：輸入部門名稱，可為任意字符（最多100個(gè)字符組合）。部門編號(hào)：輸入部門編號(hào)。不能與其他部門編號(hào)重復(fù)，長度不能超過20位，可以點(diǎn)擊【驗(yàn)證】確認(rèn)是否重復(fù)。上級(jí)部門

42、：單擊按鈕，在彈出的部門下拉框中，選擇該部門的上級(jí)部門。備注：用戶可以通過【導(dǎo)入】方式，將其他軟件或資料中的部門信息導(dǎo)入到本系統(tǒng)，具體操作請(qǐng)參見附錄1 常用操作中的4. 導(dǎo)入。其中【上級(jí)部門】項(xiàng)目是確定公司部門組織架構(gòu)的重要參數(shù)。在界面右側(cè)會(huì)以部門樹的形式顯示公司的部門結(jié)構(gòu)圖。（單擊【刷新】按鈕，可刷新部門樹。）（2）設(shè)置完成后，單擊【確定】保存（若需繼續(xù)添加部門，則單擊【保存并繼續(xù)】按鈕），并返回部門頁面，部門列表中將顯示剛新增的部門信息。 4.2.2 部門維護(hù) 部門維護(hù)包括編輯部門和撤消部門：·編輯部門·如果公司的部門或組織結(jié)構(gòu)發(fā)生變化，用戶可使用編

43、輯功能修改部門，如部門的名稱、編號(hào)或上級(jí)部門。直接點(diǎn)擊需修改部門的部門編號(hào)或點(diǎn)擊部門所在行“相關(guān)操作”下的【編輯】按鈕，進(jìn)入編輯界面進(jìn)行修改，修改完成后，單擊【確定】按鈕，保存修改后的部門信息。 ·撤銷部門·單擊選中需撤銷的部門（可多選），然后單擊部門列表左上方的【撤消】按鈕，或直接點(diǎn)擊該部門所在行“相關(guān)操作”下的【撤消】按鈕，進(jìn)入撤銷部門的確認(rèn)頁面，單擊【確定】按鈕，確認(rèn)并撤銷被選中的部門。注意： （1）部門不能隨意刪改。如果隨意刪改將會(huì)導(dǎo)致已經(jīng)屬于該部門的人員沒有歸屬。另外也會(huì)造成一些歷史資料無法進(jìn)行查詢，如果確實(shí)需要?jiǎng)h改時(shí)，請(qǐng)先將部門人員調(diào)動(dòng)至其他部門，再行操作。（2

44、）被刪除的部門的部門編號(hào)，不可再次使用。  4.2.3 部門調(diào)整 利用【部門設(shè)置】功能可大批量修改、調(diào)整人員的部門信息。點(diǎn)擊【人事】【部門】【部門設(shè)置】，進(jìn)入部門設(shè)置頁面：可按部門查找或按人員編號(hào)/姓名查找查找到需調(diào)整部門的人員，單擊選中（可多選）；然后在選擇新部門下拉列表框中選擇新部門，在選擇新職位下拉列表框中選擇新職位（新部門必須選擇，若職位不變，不需要選擇新職位）；設(shè)置完成后單擊【確定】，完成人員部門的調(diào)整并返回部門列表，單擊【取消】放棄該調(diào)整。 4.2.4 部門其他操作 用戶可以通過【人事】【部門】【導(dǎo)入】的方式，將其他軟件或資料中的部門信息導(dǎo)入

45、到本系統(tǒng)；具體操作請(qǐng)參看附錄1 常用操作的4、導(dǎo)入。通過【人事】【部門】【導(dǎo)出】方式，可將本系統(tǒng)中的部門信息導(dǎo)出查看或?qū)С龅絼e的軟件使用；具體操作請(qǐng)參看附錄1 常用操作的5、導(dǎo)出。通過【人事】【部門】【日志記錄】，可查看與部門相關(guān)的操作記錄，具體可參看附錄1 常用操作的6、查看日志記錄。  4.3 職位管理 在對(duì)公司人員進(jìn)行設(shè)置之前，需要為公司添加相應(yīng)的職位信息。職位管理主要功能包括新增職位和職位維護(hù)。點(diǎn)擊【人事】【職位】，進(jìn)入職位頁面，如下圖所示： 4.3.1 新增職位 （1）點(diǎn)擊【人事】【職位】【新增】，進(jìn)入新增職位頁面：根據(jù)需要設(shè)置各參數(shù)，設(shè)置方法

46、如下：部門：單擊按鈕，在彈出的部門下拉框中，選擇該職位的所屬部門。上級(jí)職位：單擊按鈕，在彈出的下拉框中，選擇該職位的上級(jí)職位；若該職位無上級(jí)職位或已經(jīng)為部門的一級(jí)職位，此處可不選擇。職位名稱：輸入職位名稱。職位編號(hào)：輸入職位編號(hào)（不可重復(fù)）。可單擊【驗(yàn)證】查看輸入的職位編號(hào)是否已存在。是否擁有審批：單擊按鈕，選擇“是”或“否”定義該職位是否具有審批功能。（2）設(shè)置完成后，單擊【確定】按鈕保存（若需繼續(xù)添加，則單擊【保存并繼續(xù)】按鈕），并返回職位頁面，此時(shí)職位列表中將顯示剛新增的職位信息。  4.3.2 職位維護(hù) 職位維護(hù)包括職位編輯和刪除職位。·編輯職位·

47、;如果公司有關(guān)職位信息發(fā)生變化，用戶可使用編輯職位功能進(jìn)行修改，如職位的名稱、編號(hào)或（所屬）部門。直接點(diǎn)擊部門編號(hào)或點(diǎn)擊職位所在行“相關(guān)操作”下的【編輯】按鈕，進(jìn)入編輯界面進(jìn)行修改。修改完成后，單擊【確定】按鈕保存。 ·刪除職位·對(duì)于需要?jiǎng)h除的職位，單擊選中需刪除的職位，然后單擊“職位”列表左上方的【刪除】按鈕，或直接點(diǎn)擊該職位所在行“相關(guān)操作”下的【刪除】按鈕，進(jìn)入刪除職位的確認(rèn)頁面，單擊【確定】按鈕，確認(rèn)并刪除被選中的職位。 4.3.3 職位調(diào)整 利用【職位設(shè)置】功能可針對(duì)沒有職位的人員設(shè)置職位。點(diǎn)擊【人事】【職位】【職位設(shè)置】，進(jìn)入職位設(shè)置頁面：可

48、按部門查找或按人員編號(hào)/姓名查找查找到需調(diào)整職位的人員（該人員必須為“人員列表”中沒有設(shè)置職位的人員），單擊選中（可多選）。然后在選擇部門下拉列表框中選擇新部門，在選擇職位下拉列表框中選擇新職位；設(shè)置完成后單擊【確定】，完成人員職位的調(diào)整并返回職位列表，單擊【取消】放棄該調(diào)整。 4.3.4 職位其他操作 用戶可以通過【人事】【職位】【導(dǎo)入】的方式，將其他軟件或資料中的職位信息導(dǎo)入到本系統(tǒng)；具體操作請(qǐng)參看附錄1 常用操作的4、導(dǎo)入。通過【人事】【職位】【導(dǎo)出】方式，可將本系統(tǒng)中的職位信息導(dǎo)出查看或?qū)С龅絼e的軟件使用；具體操作請(qǐng)參看附錄1 常用操作的5、導(dǎo)出。通過【人事】【職位

49、】【日志記錄】，可查看與職位相關(guān)的操作記錄，具體可參看附錄1 常用操作的6、查看日志記錄。4.4 人員管理單擊【人事】【人員】，進(jìn)入人員頁面。用戶開始使用本管理系統(tǒng)時(shí)，需要在系統(tǒng)中登記人員，或者通過導(dǎo)入的方式，將其他軟件或資料中的人員信息導(dǎo)入到本系統(tǒng)，具體操作請(qǐng)參見附錄1 常用操作中的4. 導(dǎo)入。4.4.1 新增人員1、點(diǎn)擊【人事】【人員】【新增】，進(jìn)入新增人員頁面：根據(jù)需要設(shè)置各項(xiàng)參數(shù)，具體設(shè)置方法如下：人員基礎(chǔ)資料設(shè)置人員編號(hào)：系統(tǒng)默認(rèn)長度不能超過9位，長度不足9位的工號(hào)，自動(dòng)在前面以0補(bǔ)齊9位；如果用戶需要使用更長的編號(hào)，可以在安裝目錄下找到unitsadmsattsite.ini文件，

50、打開后找到PIN_WIDTH=9，將9改成其他的數(shù)字（不大于16位且不超過設(shè)備支持的最大位數(shù)）。例如門禁控制器最多支持9位碼，所以設(shè)置時(shí)不能超過9位。編號(hào)不能重復(fù)，點(diǎn)擊【驗(yàn)證】確定是否重復(fù)。部門：單擊按鈕，在彈出的部門下拉框中選擇部門。（如之前未進(jìn)行部門設(shè)置，則只能選擇系統(tǒng)默認(rèn)存在的部門。）身份證號(hào)碼：不能重復(fù)，可以點(diǎn)擊【驗(yàn)證】確定是否重復(fù)，支持15位和18位身份證號(hào)碼。登記指紋：登記人員指紋。還可登記脅迫指紋，供門禁系統(tǒng)使用，如果人員按脅迫指紋，則會(huì)觸發(fā)報(bào)警信號(hào)傳送到系統(tǒng)。具體操作請(qǐng)參見4.4.2 人員信息維護(hù)中的登記指紋。注意：如果系統(tǒng)中尚未安裝指紋儀驅(qū)動(dòng)，則點(diǎn)擊“登記指紋”，會(huì)提示下載、

51、安裝指紋儀驅(qū)動(dòng)程序?？ㄌ?hào)：為人員分配卡號(hào)，以供門禁、消費(fèi)或考勤使用，可以手工錄入或使用發(fā)卡器發(fā)卡。密碼：設(shè)置人員密碼，門禁控制器僅支持6位密碼，黑白屏考勤機(jī)僅支持5位密碼，彩屏考勤機(jī)支持8位密碼，超過規(guī)定長度后系統(tǒng)將自動(dòng)截取，修改密碼時(shí)請(qǐng)先清空文本框中原有密碼，再輸入新密碼。聘用日期：默認(rèn)為當(dāng)前日期。登錄密碼：初始狀態(tài)下為123456，為員工登錄員工自助系統(tǒng)的密碼，可修改。雇傭類型：單擊按鈕，在彈出的下拉框中選擇雇傭類型，可選擇為“合同內(nèi)”或“合同外”。員工類型：單擊按鈕，在彈出的下拉框中選擇員工類型，可選擇為“正式員工”或“試用員工”。職位：單擊按鈕，在彈出的下拉框中選擇職位。姓名、性別、姓

52、氏：根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行選擇與設(shè)置。人員詳細(xì)資料設(shè)置單擊文字（人員詳細(xì)資料設(shè)置），展開人員詳細(xì)資料設(shè)置欄，如下圖所示：根據(jù)需要設(shè)置人員詳細(xì)資料欄內(nèi)的各參數(shù)?？记谠O(shè)置單擊文字（考勤設(shè)置），展開考勤設(shè)置欄，如下圖所示：選擇考勤區(qū)域（如不選擇則默認(rèn)區(qū)域?yàn)榭偛浚┖褪欠窨记冢J(rèn)設(shè)為“是”，設(shè)為“否”則在考勤統(tǒng)計(jì)結(jié)果中不計(jì)算此人員）；對(duì)于某些高層管理人員或臨時(shí)人員如不需考勤時(shí)，可以在此設(shè)置為“否”。備注：考勤區(qū)域設(shè)置，請(qǐng)參見5.1 區(qū)域設(shè)置。人員設(shè)備權(quán)限：設(shè)置該用戶在設(shè)備中的權(quán)限是普通用戶、登記員、系統(tǒng)管理員維護(hù)或超級(jí)管理員。門禁設(shè)置單擊文字（門禁設(shè)置），展開門禁設(shè)置欄，如下圖所示：選擇門禁權(quán)限組、設(shè)置有效

53、時(shí)間的啟用和結(jié)束日期、多卡開門人員組（需要預(yù)先設(shè)定，詳情請(qǐng)參見6.3.3 多卡開門）。其中，設(shè)置有效時(shí)間：是為了針對(duì)臨時(shí)門禁的設(shè)置，即只在有效時(shí)間內(nèi)能夠開門。如不勾選則設(shè)置為始終有效。備注：門禁權(quán)限組設(shè)置，請(qǐng)參見6.4 門禁權(quán)限組。2、設(shè)置完成后，點(diǎn)擊【確定】保存（若需繼續(xù)添加人員，則單擊【保存并繼續(xù)】），并返回人員頁面，此時(shí)人員列表中將顯示剛新增的人員信息。注意：人員無論是離職還是在職，都必須保證編號(hào)的唯一性，系統(tǒng)進(jìn)行驗(yàn)證時(shí)會(huì)自動(dòng)去離職庫進(jìn)行編號(hào)查詢。備注：人員信息列表默認(rèn)為列表顯示，可以選擇照片顯示，則顯示照片和編號(hào)，鼠標(biāo)放在某個(gè)人員照片上，會(huì)顯示該人員詳細(xì)信息。如下圖所示：4.4.2 人

54、員信息維護(hù)包括登記指紋、同步人員到設(shè)備、設(shè)置用戶照片和新增對(duì)私短消息等操作。這些功能均可直接點(diǎn)擊人員列表下的人員編號(hào)，進(jìn)入編輯界面進(jìn)行修改，或者點(diǎn)擊“相關(guān)操作”項(xiàng)目下的【編輯】按鈕，進(jìn)入編輯界面進(jìn)行修改。修改完成后，點(diǎn)擊【確定】保存并退出編輯。1、登記指紋（1）、在人員頁面的人員列表中，單擊選中需登記指紋的人員，然后單擊【更多】按鈕，彈出如下圖所示下拉菜單：（2）、單擊下拉菜單中的“登記指紋”菜單，進(jìn)入如下圖所示的登記指紋頁面：若用戶已登記過指紋，則在“已登記指紋”后會(huì)顯示登記指紋數(shù)量。（為“0”代表沒有登記指紋。）（3）、單擊【指紋登記】按鈕，彈出指紋登記窗口：（4）、單擊手指圖標(biāo)，選擇需登

55、記指紋的手指（被選中的手指的顏色為“黃色”）：注意：如需登記脅迫指紋，在登記時(shí)勾選【脅迫指紋】即可。（5）、根據(jù)窗口提示在指紋儀上，以正確的按壓方式連續(xù)按壓三次手指，指紋登記成功后，窗口提示“指紋登記成功”（此時(shí)手指的顏色顯示為“綠色”）：（6）、點(diǎn)擊【確定】按鈕保存并關(guān)閉指紋登記窗口。此時(shí)登記指紋頁面的“已登記指紋數(shù)”顯示登記指紋數(shù)量為1，即指紋登記成功。如下圖所示：備注：若需刪除已登記的指紋，則在指紋登記窗口中，點(diǎn)擊該指紋，彈出刪除確認(rèn)框，單擊【Yes】按鈕確認(rèn)，并刪除被選中的指紋。（7）、單擊登記指紋頁面上的【確定】按鈕保存，并返回人員頁面。2、設(shè)置用戶照片（1）、在人員頁面的人員列表中

56、，單擊選中需上傳照片的人員，然后單擊【更多】按鈕，彈出如下圖所示下拉菜單：（2）、單擊下拉菜單中的“設(shè)置用戶照片”菜單，進(jìn)入如下圖所示的設(shè)置用戶照片頁面：（3）、單擊【瀏覽】按鈕，在彈出的“選擇文件”窗口中，選擇需上傳的照片，并返回設(shè)置用戶照片頁面，此時(shí)“選擇個(gè)人照片”后，將顯示照片地址，如下圖所示：注意：人員照片大小不能超過16KB。（4）、單擊【確定】按鈕，保存并返回人員頁面。單擊以“照片”形式顯示，可查看已設(shè)置的用戶照片，如下圖所示：3、重新同步到設(shè)備（同步人員到設(shè)備）在人員列表中，選中人員（可多選），然后點(diǎn)擊【更多】【重新同步到設(shè)備】，進(jìn)入同步人員信息的確認(rèn)頁面；單擊【確定】按鈕確認(rèn)，并將并選中的人員信息同步到該人員所屬區(qū)域的所有設(shè)備中。4、刪除指紋模板在人員列表中，選中人員，單擊【更多】【刪除指紋模板】，進(jìn)入刪除指紋模板的確認(rèn)頁面，單擊【確定】按鈕確認(rèn)并發(fā)送刪除指紋模板的請(qǐng)求至設(shè)備，待設(shè)備連接至服務(wù)器時(shí)，即響應(yīng)該條請(qǐng)求，完成刪除指紋模板操作。5、刪除面部模板在人員列表中，選中人員，單擊【刪除面部模板】，進(jìn)入刪除面部模板的確認(rèn)頁面，單擊【確定】按鈕確認(rèn)并發(fā)送刪除面部模板的請(qǐng)求至設(shè)備，待設(shè)備連接至服務(wù)器時(shí)，即響應(yīng)該條請(qǐng)求，完成刪除面部模板操作。6、新增對(duì)私短消息（1）、在人員頁面中，選中人員（可多選），點(diǎn)擊【新增對(duì)私短消息】，進(jìn)入