公交集團(tuán)2017年-公司安全工作報(bào)告

1、精品文檔2017年度一公司安全總結(jié)集團(tuán)公司：一年來(lái)我公司安全工作始終貫徹安全第一， 預(yù)防為主， 綜合治理 的方針，牢固樹立“安全重于泰山”的紅線意識(shí)。認(rèn)真貫徹執(zhí)行總公 司有關(guān)安全生產(chǎn)工作的會(huì)議及文件精神。遵循橫到邊，縱到底，責(zé)任 到人不留死角的安全工作原則。 在公司范圍內(nèi)開展生產(chǎn)大檢查及整改 活動(dòng)并積極開展了全國(guó)安全生產(chǎn)月活動(dòng)，進(jìn)一步完善安全生產(chǎn)體系， 建立健全安全崗位責(zé)任制。加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)責(zé)任，強(qiáng)化監(jiān)督檢查進(jìn)一 步促進(jìn)我公司安全工作的開展?，F(xiàn)將 2017 年度安全生產(chǎn)工作總結(jié)如 下：一、全年運(yùn)營(yíng)情況及事故報(bào)告1、分公司已開通 25 條線路，共 530 臺(tái)車，單日投入運(yùn)行 350 臺(tái)左右，駕駛

2、員 400人左右，單日運(yùn)營(yíng)里程約 6.2 萬(wàn)公里。2、全年共發(fā)生交通事故 6 起，全責(zé)事故 2 起，同責(zé)事故 2 起， 主責(zé)事故 1 起，次責(zé)事故 1 起。1 起死亡事故同等責(zé)任， 事故已判決， 交強(qiáng)險(xiǎn)外公司賠付 14萬(wàn)元左右，按公司規(guī)定駕駛員承擔(dān)最高 5 萬(wàn)元 賠付金額，扣除分公司所有后勤人員當(dāng)月安全獎(jiǎng)，減崗增資 40 分， 其它事故正在處理中。 通過(guò)數(shù)據(jù)分析， 我們要清醒的看到安全形勢(shì)依 然嚴(yán)峻，尤其全年中發(fā)生的幾次事故，再次給我們?yōu)榍庙懥司姡?不可盲目樂(lè)觀和掉以輕心，必須始終繃緊安全生產(chǎn)這根弦。二、堅(jiān)持安全教育制度，強(qiáng)化駕駛員隊(duì)伍建設(shè)1、公交安全工作的好壞關(guān)鍵在于駕駛員隊(duì)伍的素質(zhì)和技

3、術(shù)水平 的高低， 分公司根據(jù)全年季節(jié)變化和人的心理狀況， 對(duì)駕駛員進(jìn)行分 季節(jié)分階段的安全培訓(xùn)、 思想教育， 切實(shí)加強(qiáng)對(duì)安全工作方面的培訓(xùn) 工作、切實(shí)加強(qiáng)對(duì)安全行車工作的管理力度，提高安全意識(shí)，掌握安 全駕駛技能， 進(jìn)一步提高駕駛員的安全素質(zhì)， 把各項(xiàng)安全措施落實(shí)到 位，嚴(yán)禁違規(guī)操作。2、分公司全年總計(jì)培訓(xùn)駕駛員 1000 余人次并請(qǐng)市公安交警部門 對(duì)駕駛員進(jìn)行安全知識(shí)方面的培訓(xùn) 2 次及駕駛員安全演講，消防技 能，駕駛技能比賽等系列活動(dòng)。三、安全維穩(wěn)工作1、根據(jù)上級(jí)要求，針對(duì)重大節(jié)日和重要活動(dòng)期間，特別是十九 大召開前后應(yīng)上級(jí)文件要求和工作安排， 我公司對(duì)駕駛員進(jìn)行系統(tǒng)的 安全知識(shí)方面的培訓(xùn)

4、教育，對(duì)重點(diǎn)人員，線路，站點(diǎn)安排專人協(xié)助管 理。對(duì)乘客攜帶的行李物品進(jìn)行檢查解釋并多次組織工作人員進(jìn)行暗 訪，查出五人未按規(guī)定檢查乘客攜帶的行李物品上車， 并對(duì)責(zé)任人進(jìn) 行了批評(píng)處罰。通過(guò)告知書的形式請(qǐng)乘客與工作人員配合確保了重大 節(jié)日和重大活動(dòng)及十九大召開期間無(wú)大的責(zé)任事故和違法行為， 未造 成社會(huì)影響，確保了公交的良好形象。四、堅(jiān)持安全例會(huì)，檢查整改隱患1、分公司每月四次召開路隊(duì)管理人員安全會(huì)議，總結(jié)有關(guān)安全 工作， 查找存在問(wèn)題，分析路隊(duì)安全情況。路隊(duì)每月召開 2 次安全教 育培訓(xùn)會(huì)議，對(duì)駕駛員進(jìn)行安全運(yùn)營(yíng)方面的培訓(xùn)， 叮囑駕駛員 做好一 日三檢工作，并進(jìn)行督促檢查 。2、對(duì)新晉駕駛員分

5、公司進(jìn)行崗前培訓(xùn)，理論考核合格后分到各 路隊(duì)跟車實(shí)習(xí)， 有實(shí)習(xí)老師輔導(dǎo)路隊(duì)管理人員督導(dǎo)， 期滿后由分公司 組織考核，合格后辦理相關(guān)證件方可上崗。3、排查隱患， 督促整改。我公司全年安全綜合檢查車輛 7000余 臺(tái)次，檢查路隊(duì)辦公場(chǎng)地、停車場(chǎng)地 24 次，查處違章 70余起，場(chǎng)地 存在安全隱患 3 起，通報(bào)處理責(zé)任人 70 余人，并限期整改。在安全 綜合檢查中發(fā)現(xiàn)事故隱患及時(shí)通知路隊(duì)負(fù)責(zé)人或當(dāng)事人， 按要求、 按 時(shí)間，迅速整改，不留死角。本著整改不徹底不放過(guò)，責(zé)任人得不到 處理不放過(guò)，職工得不到教育不放過(guò)的原則，通過(guò)安全綜合檢查、整 改使我公司的安全情況真正做到了防范于未然， 有效預(yù)防了各類重

6、特 大事故的發(fā)生。五、消防安全工作1、針對(duì)分公司的實(shí)際情況，加強(qiáng)消防安全工作的力度。通過(guò)消 防安全培訓(xùn)，消防演練，消防設(shè)施的檢查等方式，提高駕駛員的消防 安全意識(shí)。我公司通過(guò)各種方式培訓(xùn)駕駛員 1000 余人次，請(qǐng)專業(yè)消 防人員培訓(xùn)兩次， 開展消防演練四次。 檢查車內(nèi)消防設(shè)施 1000 余次， 更換滅火器1500余個(gè)，檢查發(fā)現(xiàn)滅火器失效失壓 6臺(tái)次，并對(duì)相關(guān) 人員進(jìn)行了通報(bào)處罰，失壓失效器材及時(shí)更換，消除了安全隱患，確 保了行車安全。2、冬季惡劣天氣的應(yīng)對(duì)分公司針對(duì)冬季氣候變化的特點(diǎn)采取相應(yīng)的措施， 成立了應(yīng)對(duì)惡 劣天氣的領(lǐng)導(dǎo)小組，并制定了應(yīng)急預(yù)案。給各路隊(duì)下發(fā)了惡劣天氣如 何做好安全行車的告

7、知書并逐條路隊(duì)逐人進(jìn)行應(yīng)對(duì)惡劣天氣方面知 識(shí)的教育，對(duì)所屬運(yùn)營(yíng)車輛逐車進(jìn)行安全檢查并組織部分駕駛員和全 體管理人員進(jìn)行了防滑鏈?zhǔn)褂?。各路?duì)分別對(duì)所屬駕駛員進(jìn)行了一個(gè) 不漏的防滑鏈?zhǔn)褂玫淖⒁馐马?xiàng)。利用智能調(diào)度平臺(tái)根據(jù)天氣變化情況 不間斷的進(jìn)行相關(guān)方面的安全提示。五、存在問(wèn)題1、我公司在安全方面做了大量的工作，但也存在著諸多不足， 特別是對(duì)危險(xiǎn)路段的監(jiān)管力度不到位。 全年共發(fā)生交通事故6起，其 中死亡事故1起，刮碰事故4起，摔傷乘客1起。2、 通過(guò)全年中發(fā)生的幾次事故，安全教育不夠深入， 人為事 故隱患尚未完全消失，駕管人員安全意識(shí)不足，在日常的安全管理工作中，有些安全管理人員沒有從思想上高度重視

8、，沒有把安 全管理工作提到自己的工作議事日程上來(lái)，遵章守紀(jì)安全教育還 有待加強(qiáng)。3、通過(guò)這些事故教訓(xùn)，說(shuō)明安全工作需要進(jìn)一步提高：一是安全內(nèi)業(yè)資料需進(jìn)一步完善，二是安全基礎(chǔ)管理工作還不夠牢固，存在著“上面熱、中間急、下面冷”的情況。4、針對(duì)這些安全事故，下一步我公司將加大對(duì)駕駛員的安全培訓(xùn)工作，提高駕駛員的安全意識(shí)。加強(qiáng)對(duì)車輛安全技術(shù)狀況的檢查， 使車輛始終保持良好的技術(shù)狀況。加大對(duì)危險(xiǎn)路隊(duì)的監(jiān)管和檢查,并時(shí)刻提醒駕駛員注意安全行車。六、2018年安全工作打算1、繼續(xù)發(fā)揚(yáng)2017年的工作精神，緊緊圍繞安全管理工作目 標(biāo)，精心組織開展安全工作。2、吸取在2017中發(fā)生的事故教訓(xùn)“舉一反三“，召開事故 分析會(huì)，全面開展“預(yù)防事故”的超前教育，