杭州市蕭山區(qū)科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心章程

1、杭州市蕭山區(qū)科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心章程第一章 總則第一條 為建立健全事業(yè)單位現(xiàn)代治理機(jī)制，規(guī)范事業(yè)單位運(yùn)行與管理，明確外部及內(nèi)部權(quán)力義務(wù)關(guān)系，根據(jù)中國共產(chǎn)黨章程、事業(yè)單位登記管理暫行條例及其實(shí)施細(xì)則和浙江省事業(yè)單位章程管理暫行辦法等有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，結(jié)合單位實(shí)際，制定本章程。第二條 本單位名稱：杭州市蕭山區(qū)科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心（以下簡稱“雙創(chuàng)中心”）。雙創(chuàng)中心住所：杭州市蕭山區(qū)金城路685號(hào)區(qū)行政中心綜合樓5樓。第三條 雙創(chuàng)中心宗旨：提供優(yōu)質(zhì)科技服務(wù)，推動(dòng)區(qū)域創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。第四條 雙創(chuàng)中心社會(huì)服務(wù)職能和業(yè)務(wù)范圍：（一）開展全區(qū)科技創(chuàng)新、高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新與發(fā)展等領(lǐng)域的調(diào)查研究，提供決策咨詢、科技統(tǒng)計(jì)分

2、析等服務(wù)。（二）開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)發(fā)展思路研究和政策宣傳工作，承擔(dān)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)服務(wù)活動(dòng)的具體組織、落實(shí)工作。協(xié)助指導(dǎo)科技型企業(yè)開展科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動(dòng)。（三）為全區(qū)企業(yè)提供相關(guān)的技術(shù)信息、技術(shù)協(xié)助、技術(shù)咨詢等服務(wù)工作，開展國際科技交流合作活動(dòng)。（四）協(xié)助開展科技項(xiàng)目管理， 承擔(dān)科技計(jì)劃項(xiàng)目受理、評(píng)審、立項(xiàng)、過程管理、驗(yàn)收和績效評(píng)價(jià)等具體事務(wù)性、服務(wù)性工作。（五）協(xié)助推進(jìn)技術(shù)合同登記、科技成果轉(zhuǎn)化、產(chǎn)學(xué)研、科技型中小企業(yè)培育、孵化平臺(tái)績效評(píng)價(jià)工作。（六）負(fù)責(zé)全區(qū)引進(jìn)國外智力信息的采集、研究、發(fā)布和利用，服務(wù)社會(huì)引智需求，開展外國人才服務(wù)相關(guān)工作。第五條 雙創(chuàng)中心是經(jīng)中共杭州市蕭山區(qū)委機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室批準(zhǔn)的

3、公益一類事業(yè)單位，機(jī)構(gòu)規(guī)格為正科級(jí)。第六條 雙創(chuàng)中心由財(cái)政全額補(bǔ)助。開辦資金32萬元，經(jīng)費(fèi)來源為財(cái)政補(bǔ)助。第七條 雙創(chuàng)中心舉辦部門：杭州市蕭山區(qū)科學(xué)技術(shù)局。雙創(chuàng)中心行業(yè)管理部門：杭州市蕭山區(qū)科學(xué)技術(shù)局。雙創(chuàng)中心登記管理部門：杭州市蕭山區(qū)事業(yè)單位登記管理局。第二章 權(quán)利義務(wù)第八條 雙創(chuàng)中心的權(quán)利與義務(wù)：（一）根據(jù)法律法規(guī)、機(jī)構(gòu)編制規(guī)定及本章程規(guī)定，在登記的業(yè)務(wù)范圍內(nèi)從事活動(dòng)，實(shí)施內(nèi)部管理，不受任何機(jī)關(guān)、團(tuán)體、個(gè)人侵犯或非法干涉；（二）根據(jù)蕭山區(qū)科技創(chuàng)新服務(wù)需求，提出宗旨和業(yè)務(wù)范圍修訂意見；（三）根據(jù)實(shí)際需要，起草章程或提出章程修訂意見；（四）執(zhí)行法律法規(guī)和雙創(chuàng)中心機(jī)構(gòu)編制規(guī)定，踐行登記的宗旨；（

4、五）圍繞蕭山區(qū)科技創(chuàng)新重點(diǎn)任務(wù)和杭州市蕭山區(qū)科學(xué)技術(shù)局中心工作，配合做好相關(guān)科技服務(wù)工作；（六）依照章程和有關(guān)規(guī)定制定工作計(jì)劃，依法開展各項(xiàng)工作；（七）接受杭州市蕭山區(qū)科學(xué)技術(shù)局的領(lǐng)導(dǎo)，接受其業(yè)務(wù)指導(dǎo)和工作監(jiān)督；（八）法律、法規(guī)等規(guī)定的其他權(quán)利、義務(wù)。第九條 杭州市蕭山區(qū)科學(xué)技術(shù)局的權(quán)利與義務(wù)：（一）提出雙創(chuàng)中心的宗旨和業(yè)務(wù)范圍；（二）按照有關(guān)程序任免雙創(chuàng)中心主任、副主任；（三）審核(核準(zhǔn))雙創(chuàng)中心章程草案；（四）監(jiān)督雙創(chuàng)中心公益性表現(xiàn)和履職情況；（五）支持雙創(chuàng)中心依照法律、法規(guī)、規(guī)章和本章程履行職能，制止或者排除侵害或妨礙雙創(chuàng)中心行使自主權(quán)的行為；（六）為雙創(chuàng)中心提供必備的保障條件和必要的政

5、策支持；（七）維護(hù)雙創(chuàng)中心合法權(quán)益，支持與引導(dǎo)雙創(chuàng)中心發(fā)展；（八）法律、法規(guī)等規(guī)定的其他權(quán)利、義務(wù)。第十條 職工的權(quán)利與義務(wù)：（一）根據(jù)工作職責(zé)開展工作，合理使用公共資源，按照法律規(guī)定或約定獲得薪酬及其他待遇；（二）公平獲得職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)，工作業(yè)績、個(gè)人表現(xiàn)等方面獲得公正評(píng)價(jià)，公平獲得獎(jiǎng)勵(lì)、榮譽(yù)；（三）知悉雙創(chuàng)中心改革、建設(shè)和發(fā)展以及涉及切身利益的重大事項(xiàng)，通過參與民主管理和監(jiān)督，提出相關(guān)意見和建議；（四）對(duì)職務(wù)、職稱、薪酬、評(píng)優(yōu)評(píng)先、紀(jì)律處分等表達(dá)異議，提出申訴；（五）遵守憲法、法律法規(guī)、行業(yè)規(guī)定和雙創(chuàng)中心各項(xiàng)制度規(guī)定；（六）踐行雙創(chuàng)中心宗旨，維護(hù)雙創(chuàng)中心利益；（七）履行崗位職責(zé)，提高業(yè)務(wù)本領(lǐng)

6、，堅(jiān)守職業(yè)道德；（八）法律法規(guī)等規(guī)定及約定的其他權(quán)利、義務(wù)。第三章 組織機(jī)構(gòu)和運(yùn)行管理第十一條 雙創(chuàng)中心不單設(shè)黨組織，由中共杭州市蕭山區(qū)科學(xué)技術(shù)局黨組負(fù)責(zé)管理。建立健全議事決策制度、共同參與改革發(fā)展制度、監(jiān)督改革發(fā)展制度等制度機(jī)制，擔(dān)負(fù)直接教育黨員、管理黨員、監(jiān)督黨員和組織群眾、宣傳群眾、凝聚群眾、服務(wù)群眾的職責(zé)。第十二條 雙創(chuàng)中心設(shè)主任1名，副主任1名。主任是中心運(yùn)行的第一行政責(zé)任人，主持公益服務(wù)、行政管理工作。副主任協(xié)助主任分管相關(guān)工作。第十三條 雙創(chuàng)中心的人事工作由杭州市蕭山區(qū)科學(xué)技術(shù)局統(tǒng)一管理，領(lǐng)導(dǎo)干部在核定職數(shù)內(nèi)，由蕭山區(qū)科學(xué)技術(shù)局按照權(quán)限，根據(jù)工作需要和干部培養(yǎng)實(shí)際，嚴(yán)格按照相關(guān)規(guī)

7、定選拔任用。第十四條 完善雙創(chuàng)中心領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督約束機(jī)制，構(gòu)建嚴(yán)密有效的監(jiān)督體系，發(fā)揮黨內(nèi)監(jiān)督、民主監(jiān)督、法律監(jiān)督、審計(jì)監(jiān)督和輿論監(jiān)督等作用，督促領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)真履職盡責(zé)，依法依規(guī)辦事，保持清正廉潔。第十五條 實(shí)行年度考核，接受杭州市蕭山區(qū)科學(xué)技術(shù)局的考核和單位職工的評(píng)議?？己嗽u(píng)價(jià)以公益性為導(dǎo)向，注重工作實(shí)績和社會(huì)效益。第十六條 堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn)，貫徹民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則，雙創(chuàng)中心工作人員實(shí)行公開招聘制度，推行崗位管理制度，按需設(shè)崗、按崗聘用、合同管理。第十七條 雙創(chuàng)中心實(shí)行信息公開制度，通過書面、網(wǎng)絡(luò)等多種方式公開信息，接受全體職工和有關(guān)方面的監(jiān)督。服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)規(guī)范長期

8、向社會(huì)公開。年度工作目標(biāo)任務(wù)和階段性工作進(jìn)展定期向社會(huì)公開。第十八條 雙創(chuàng)中心不單設(shè)工會(huì)，統(tǒng)一由杭州市蕭山區(qū)科學(xué)技術(shù)局工會(huì)負(fù)責(zé)管理。 第四章 資產(chǎn)管理和使用第十九條 雙創(chuàng)中心日常經(jīng)費(fèi)來源財(cái)政撥款收入。第二十條 雙創(chuàng)中心實(shí)施全面預(yù)算管理，建立健全預(yù)算管理制度，強(qiáng)化成本核算與控制。第二十一條 雙創(chuàng)中心依照相關(guān)財(cái)經(jīng)法律法規(guī)和制度，結(jié)合單位宗旨，制定財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理制度、內(nèi)部控制制度等；依法進(jìn)行會(huì)計(jì)核算，實(shí)行財(cái)務(wù)監(jiān)督；保證會(huì)計(jì)資料合法、真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。第二十二條 雙創(chuàng)中心的資產(chǎn)財(cái)務(wù)由杭州市蕭山區(qū)科學(xué)技術(shù)局統(tǒng)一管理，配備具有專業(yè)資格的會(huì)計(jì)人員，會(huì)計(jì)不得兼出納。財(cái)務(wù)人員調(diào)動(dòng)工作或離職時(shí)，必須與接管人員辦清交

9、接手續(xù)。第二十三條 雙創(chuàng)中心的資產(chǎn)管理執(zhí)行國家有關(guān)規(guī)定，任何單位、個(gè)人不得侵占、私分和挪用，并接受杭州市蕭山區(qū)科學(xué)技術(shù)局、財(cái)政和審計(jì)部門的監(jiān)督。第二十四條 雙創(chuàng)中心工作人員工資、保險(xiǎn)、福利待遇按照國家和省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第五章 章程制訂和修改第二十五條 雙創(chuàng)中心按照如下程序制訂和修改章程：（一）成立章程制訂(修訂)工作小組，起草章程（草案或修訂案），廣泛征求單位職工意見，形成章程的制訂(修訂)意見。（二）章程（草案或修訂案）經(jīng)內(nèi)部公示聽取意見建議后，提請(qǐng)杭州市蕭山區(qū)科學(xué)技術(shù)局審查。（三）章程報(bào)送杭州市蕭山區(qū)事業(yè)單位登記管理局備案。（四）備案通過后正式發(fā)布，向單位內(nèi)部和社會(huì)公開。第二十六條 雙創(chuàng)中

10、心有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)修改章程:（一）章程規(guī)定的事項(xiàng)與法律法規(guī)和有關(guān)政策規(guī)定不符的；（二）章程內(nèi)容與機(jī)構(gòu)編制事項(xiàng)、依法核準(zhǔn)的法人登記事項(xiàng)不一致的；（三）章程違反國家、省、市章程管理規(guī)定的；（四）章程內(nèi)容與服務(wù)對(duì)象利益或者職工整體利益不符或有明顯沖突的；（五）法律、法規(guī)規(guī)定其他需要修改的情形。第六章 終止程序和終止后資產(chǎn)的處理辦法第二十七條 雙創(chuàng)中心因宗旨業(yè)務(wù)范圍發(fā)生變動(dòng)、事業(yè)公益屬性改變、機(jī)構(gòu)撤并等情形需終止的，經(jīng)杭州市蕭山區(qū)科學(xué)技術(shù)局和中共杭州市蕭山區(qū)委機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室審查同意，向杭州市蕭山區(qū)事業(yè)單位登記管理局申請(qǐng)注銷登記。第二十八條 雙創(chuàng)中心終止后的剩余財(cái)產(chǎn)，在杭州市蕭山區(qū)科學(xué)技術(shù)局、財(cái)政和審計(jì)等有關(guān)部門的監(jiān)督下，按照法律、法規(guī)相關(guān)規(guī)定處理。第七章 附則第二十九條 本章程是雙創(chuàng)中心組織規(guī)程和辦事規(guī)則的