下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
1、1 / 5個(gè)人委托人事代理協(xié)議書編號(hào)姓名舟山愛博仁人力資源咨詢有限公司2 / 5學(xué)歷信息:學(xué) 歷專業(yè)名稱畢業(yè)時(shí)間畢業(yè)院校專業(yè)代碼職稱名稱學(xué) 位身份干部)(人)非)參加工作時(shí)間是否調(diào)資最后調(diào)資時(shí)間父費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)托管止期收費(fèi)始期收費(fèi)止期實(shí)父費(fèi)用備 注編 號(hào)檔柜編號(hào)姓 名出生年月性 另U男女( )( )是否黨團(tuán)員黨團(tuán) 群()()()籍 貫托管起始時(shí) 間檔案到達(dá)時(shí)間轉(zhuǎn)出時(shí)間婚否已婚未婚身份證號(hào)()()轉(zhuǎn)來單位托管 類別單位代理個(gè)人代理純檔保管流動(dòng)檔案( )( )( )( )聯(lián)系電話基本信息:人事檔案托管信息采集表填寫日期:3 / 5工資信息:轉(zhuǎn)正定級(jí)時(shí) 間工齡起算時(shí)間工齡中斷時(shí) 間及原因(中斷共年 月)工作
2、年限不計(jì)工齡大專以 上學(xué)習(xí)年限學(xué)歷信息:分類學(xué)歷畢業(yè)時(shí)間畢業(yè)院校參加工作前最高學(xué)歷工作后學(xué)歷工作后學(xué)歷技術(shù)職稱信息:相似職級(jí)實(shí)際職稱聘任年月日套改年限教授級(jí)副教授級(jí)講師級(jí)助教級(jí)技術(shù)貝級(jí)4 / 5個(gè)人委托人事代理協(xié)議書甲方(受托方) :乙方(委托方) :根據(jù)國家有關(guān)流動(dòng)人員人事行政關(guān)系、檔案管理的政策規(guī)定, 甲乙雙方本著自愿的原則, 就委托人事代理事宜達(dá)成如下協(xié)議:甲方的責(zé)任:甲方為乙方提供下列項(xiàng)服務(wù):代管人事行政關(guān)系、人事檔案; 負(fù)責(zé)人事檔案材料收集、鑒別、整理、歸檔、保管等工作 保留其原有身份、核算工齡、核定檔案工資; 辦理轉(zhuǎn)正定級(jí)、專業(yè)技術(shù)資格的認(rèn)定和考評(píng)申報(bào)事宜; 辦理出國(境)政審,申
3、辦出國(境)證照的有關(guān)手續(xù);出具婚姻、生育狀況、公證等各種以檔案為依據(jù)的有關(guān)證明材料; 代辦繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用事宜及退休的相關(guān)手續(xù);代管黨組織關(guān)系;辦理人事調(diào)動(dòng)并負(fù)責(zé)人事檔案的查閱、轉(zhuǎn)遞工作;接受各種培訓(xùn)申請(qǐng),進(jìn)行就業(yè)指導(dǎo)、提供人才素質(zhì)測評(píng);單純保管人事檔案。乙方的責(zé)任:遵守現(xiàn)行人事政策有關(guān)規(guī)定,配合甲方做好管理工作。按政府號(hào)文規(guī)定, 向甲方交付人事代理費(fèi)。 標(biāo)準(zhǔn)按元月。 需一次性繳納本協(xié)議有限期內(nèi) 人事代理服務(wù)費(fèi)。逾期不繳費(fèi)的,甲方有權(quán)停止一切人事代理服務(wù)。本協(xié)議期滿應(yīng)及時(shí)辦理續(xù)期或轉(zhuǎn)出手續(xù)。逾期半年(從合同期滿第個(gè)月算起) ,甲方將乙 方檔案封存,不再辦理任何手續(xù),此協(xié)議失效。繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)
4、并簽訂代辦社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)協(xié)議書 。自覺遵守省計(jì)劃生育條例 ,并與甲方簽訂計(jì)劃生育合同書 。非戶口的乙方個(gè)人(指 借調(diào)人員,不含應(yīng)屆高校畢業(yè)生)其戶籍不變,協(xié)議期滿,將人事檔案轉(zhuǎn)回原單位(或戶口 所在地的人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)) 。本協(xié)議簽定期限最短一年。協(xié)議期內(nèi)提前解約的,所繳人事代理服務(wù)費(fèi)不予退還。本協(xié)議有效期年,自年月日至年月日,期滿可續(xù)簽。本協(xié)議一式兩份,雙方各持一份,具同等效力,雙方簽字蓋章后生效。甲方(蓋章) :乙方(簽字) :經(jīng)辦人(簽字) :年月日 年月日簽訂地點(diǎn): 簽訂地點(diǎn):附件一:計(jì)劃生育合同書甲方:乙方:根據(jù)國家流動(dòng)人口計(jì)劃生育管理辦法 ,省計(jì)劃生育條例 和省流動(dòng)人口計(jì)劃生育管理 辦法的有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方同意在簽訂個(gè)人委托人事代理協(xié)議書的同時(shí),自愿訂立合 同如下:甲方有權(quán)督促乙方自覺執(zhí)行計(jì)劃生育政策, 一旦乙方違反計(jì)劃生育政策時(shí), 有權(quán)根據(jù)計(jì)劃生 育部門, 所在街道辦事處及有關(guān)部門作出的處理意見, 相應(yīng)作出人事行政方面包括除名, 退 檔等處
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 單位管理制度呈現(xiàn)匯編職員管理篇
- 單位管理制度呈現(xiàn)大全人員管理篇
- 藝術(shù)節(jié)主持詞
- 70MW光伏發(fā)電項(xiàng)目工程(EPC)總承包投標(biāo)文件 承包人實(shí)施計(jì)劃
- 《市場營銷學(xué)導(dǎo)言》課件
- 《天貓規(guī)則學(xué)習(xí)》課件
- 空調(diào)維修公司保安工作總結(jié)
- 財(cái)務(wù)工作品質(zhì)提升總結(jié)
- 兒童新媒體編輯工作總結(jié)
- 2003年廣東高考語文真題及答案
- 《完善中國特色社會(huì)主義法治體系》課件
- 2024年人教版小學(xué)四年級(jí)信息技術(shù)(上冊(cè))期末試卷附答案
- 空氣動(dòng)力學(xué)優(yōu)化技術(shù):拓?fù)鋬?yōu)化:拓?fù)鋬?yōu)化項(xiàng)目設(shè)計(jì)與實(shí)踐
- 數(shù)據(jù)庫原理-期末考試題和答案
- 醫(yī)療健康咨詢服務(wù)合同
- (高清版)AQ 1056-2008 煤礦通風(fēng)能力核定標(biāo)準(zhǔn)
- 新材料專利申請(qǐng)與保護(hù)考核試卷
- NB-T+10131-2019水電工程水庫區(qū)工程地質(zhì)勘察規(guī)程
- 2024河南中考數(shù)學(xué)專題復(fù)習(xí)第六章 第一節(jié) 圓的基本性質(zhì) 課件
- 南京市聯(lián)合體2022-2023學(xué)年七年級(jí)上學(xué)期期末生物試題
- 熱性驚厥診斷治療與管理專家共識(shí)
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論