銀企代發(fā)工資合作合同協(xié)議書范本

1、編號:銀企代發(fā)工資合作協(xié)議甲方：乙方：簽訂日期：年M日甲方:乙方：甲乙雙方本著相互支持、共同開展的原那么,經(jīng)過友好協(xié)商,就“代發(fā)工資合作事宜,達成如下協(xié)議：第一條：乙方接受甲方委托代理甲方按月以轉帳方式向甲方職工發(fā)放工資以下簡稱工資代發(fā)第二條：甲方在委托乙方工資代發(fā)的根底上與乙方開展全面業(yè)務合作,包括結算業(yè)務、公司業(yè)務、信用卡等業(yè)務.第三條：甲方在乙方開立結算賬戶,作為工資款項劃轉的賬戶,賬戶利率為國家規(guī)定的一般企業(yè)活期存款利率.甲方的職工在乙方分別開立人民幣個人結算賬戶,作為工資劃入賬戶.甲方向乙方提交相應的證實文件,并承諾所提供的開戶資料真實、有效,如有偽造、欺詐,承當法律責任第四條：甲方

2、負責告知職工開立的工商銀行個人結算賬戶,對賬戶的開立、使用和撤消須遵守?人民幣銀行結算賬戶治理方法?及相關法律、法規(guī)的規(guī)定.乙方負責提供銀行個人結算賬戶賬戶的代發(fā)代扣等效勞.該賬戶一經(jīng)開立不得擅自銷戶和改變,如果職工存折遺失可由職工本人辦理掛失換折；如果職工更換了代發(fā)工資賬戶,需由甲方相應修改職工代發(fā)工資賬戶,否那么引起的一切后果由甲方承當.第五條：甲方嚴格執(zhí)行央行?人民幣銀行結算賬戶治理方法?第四十條規(guī)定,并向其開戶銀行提供相應的付款依據(jù).同時,保證結算戶有充足的資金支付工資代發(fā)的轉賬要求,并授權乙方根據(jù)委托代發(fā)工資金額自動扣劃結算帳戶.往來帳戶為：甲方結算戶缺乏以支付工資金額的轉賬要求時,

3、乙方不墊資轉賬,由此產(chǎn)生的經(jīng)濟糾紛由甲方負責處理.第六條：手續(xù)費支付方式.每月日節(jié)假日順延,甲方根據(jù)工資代發(fā)的筆數(shù),根據(jù)每元/筆向乙方支付手續(xù)費,付款方式采用甲方主動轉帳到乙方指定賬戶目,具體帳戶請與會計部門落實,如甲方未能按時支付乙方手續(xù)費,根據(jù)每日.向乙方支付滯納金.第七條：工資代發(fā)程序.乙方向甲方提供對數(shù)據(jù)文件進行加密的“企業(yè)模塊程序,甲方根據(jù)雙方明確定義的數(shù)據(jù)格式生成加密數(shù)據(jù)磁盤,于每月日,將本月代發(fā)工資加密磁盤、票據(jù)、明細交接清單一式兩聯(lián)交給乙方,乙方負責審核磁盤文件的有效性,負責核對磁盤代理分戶金額的合計數(shù)及筆數(shù)與票據(jù)金額或明細交接清單合計金額、筆數(shù)是否相符.甲乙雙方在明細交接清單上簽字、蓋章,并各自留存一份.乙方以此作為轉帳的依據(jù).第八條：為保證甲方代理款項的數(shù)據(jù)平安、乙方不得修改甲數(shù)據(jù).甲方負責對磁盤數(shù)據(jù)的真實性、有效性進行負責,如因甲方提供的賬戶信息不準確或因甲方的其它原因而產(chǎn)生的過失,由甲方承擔責任.第九條：乙方根據(jù)甲方的申請,進行款項轉賬.如因乙方原因不能及時處理帳務信息,乙方對由此產(chǎn)生的后果負責.第十條：代理業(yè)務帳務處理次日,乙方將不成功的明細流水傳遞給甲方,并協(xié)助甲方查詢不成功原因.第十一條：本協(xié)議期限為年,自年月日到年月日止.如一方出現(xiàn)違約,另一方有權隨時終止本協(xié)議,由此造成的損失由違約方承當.甲