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1、根植企業(yè)的高職應(yīng)用寫作課程文化建設(shè)途徑 摘 要 文化是現(xiàn)代職業(yè)人精神存在的支柱和持續(xù)發(fā) 展的源泉。適應(yīng)高職內(nèi)涵發(fā)展的需要,根植企業(yè)進(jìn)行應(yīng)用寫 作課程文化建設(shè),對(duì)豐富課程的文化內(nèi)涵,培養(yǎng)學(xué)生的應(yīng)用 寫作智慧和綜合職業(yè)能力具有十分重要的意義。其基本途徑 有三:一是課程內(nèi)容項(xiàng)目化,體現(xiàn)實(shí)用性;二是課堂教學(xué)情 境化,體現(xiàn)開放性;三是課外練習(xí)職業(yè)化,體現(xiàn)超越性。 關(guān)鍵詞 應(yīng)用寫作;課程;文化建設(shè);研究 在高職院校注重內(nèi)涵發(fā)展的新形勢(shì)下,課程文化正在成 為一種自主、自律、自為的教育文化。作為一種教育內(nèi)涵和 品位新的衡量尺度,課程文化建設(shè)在學(xué)界受到廣泛關(guān)注。從 文化的層面來看,高職應(yīng)用寫作不僅是一種傳承文化
2、的工 具,而且其本身就是一種文化。 其文化品性不僅具有規(guī)范性、 政策性,而且具有實(shí)用性、時(shí)代性、開放性和超越性。根植 企業(yè)進(jìn)行課程文化建設(shè)則是對(duì)高職應(yīng)用寫作課程改革的一 種文化再造和價(jià)值導(dǎo)引。對(duì)課程本身來說,有利于增強(qiáng)應(yīng)用 寫作課程文化建設(shè)的自覺意識(shí),還原應(yīng)用寫作課程的文化本 位,以實(shí)現(xiàn)由知識(shí)教育向文化教育的轉(zhuǎn)變。對(duì)教師來說,有 利于提高對(duì)課程文化的執(zhí)行能力和創(chuàng)新能力,實(shí)現(xiàn)有效教 學(xué),提高教學(xué)質(zhì)量。對(duì)學(xué)生來說,有利于促進(jìn)有文化的職業(yè) 人的和諧發(fā)展,全面提高自身的素質(zhì)。聯(lián)系教學(xué)實(shí)際,根植 企業(yè)進(jìn)行應(yīng)用寫作課程文化建設(shè),其基本途徑有三個(gè)方面:一、基于企業(yè)寫作任務(wù),設(shè)計(jì)項(xiàng)目化的課程內(nèi)容 應(yīng)用寫作課程
3、文化建設(shè)應(yīng)根據(jù)社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展對(duì)人才的 需求,以企業(yè)寫作任務(wù)為中心,設(shè)計(jì)項(xiàng)目化的課程內(nèi)容。有 關(guān)學(xué)者在論述課程創(chuàng)新這一問題時(shí),認(rèn)為必須高度重視課程 內(nèi)容與職業(yè)工作的匹配度: “二者的匹配度越高,聯(lián)系性越 強(qiáng),就證明課程內(nèi)容的選擇愈加科學(xué)合理” 1 ?!耙行У?培養(yǎng)學(xué)生的職業(yè)能力, 必須把知識(shí)與工作任務(wù)之間的聯(lián)系 作為重要的課程內(nèi)容, 使課程內(nèi)容在與工作任務(wù)的動(dòng)態(tài)聯(lián) 系中形成有機(jī)整體” 2 。由此看來,高職課程內(nèi)容選擇必須 在課程內(nèi)容與工作任務(wù)的相關(guān)性上做文章。應(yīng)用寫作雖然從 屬于語文學(xué)科,但它與實(shí)際工作和社會(huì)生活的廣泛聯(lián)系所表 現(xiàn)出來的特定功用,決定其教學(xué)目標(biāo)必須為企業(yè)寫作服務(wù)。 通過理論聯(lián)系實(shí)
4、際,引導(dǎo)學(xué)習(xí)者進(jìn)入工作體系或?qū)嵺`體系, 將學(xué)習(xí)與職業(yè)活動(dòng)聯(lián)系起來,以增強(qiáng)職業(yè)意識(shí)和職業(yè)能力。 這樣才能突出應(yīng)用寫作注重實(shí)用,學(xué)用結(jié)合的文化內(nèi)涵。因 此,應(yīng)用寫作課程內(nèi)容設(shè)計(jì)應(yīng)打破學(xué)科體系,以企業(yè)寫作任 務(wù)為參照點(diǎn),融入企業(yè)寫作問題和經(jīng)驗(yàn)等元素,以項(xiàng)目為載 體,按能力需求設(shè)計(jì)職業(yè)情境與學(xué)習(xí)情境相對(duì)接的項(xiàng)目化課 程內(nèi)容。以我院物流管理專業(yè)應(yīng)用寫作課程改革為例,我們?cè)诜治鑫锪髌髽I(yè)寫作任務(wù)的基礎(chǔ)上,以“必需”、“夠用”為原則,按照對(duì)接專業(yè)、對(duì)接職場(chǎng)的設(shè)計(jì)理念,精簡(jiǎn)和整合課程內(nèi)容, 將企業(yè)文員崗位的寫作技能和要求物化為競(jìng)聘活動(dòng)、調(diào)研活 動(dòng)、公務(wù)活動(dòng)、商務(wù)活動(dòng)、宣傳活動(dòng)、會(huì)務(wù)活動(dòng)和訴訟活動(dòng) 等工作項(xiàng)目。根
5、據(jù)對(duì)工作項(xiàng)目實(shí)施過程中應(yīng)用寫作活動(dòng)的需 要,來分析和選擇常用應(yīng)用文種作為學(xué)習(xí)任務(wù)。二、融入企業(yè)文化精髓,設(shè)計(jì)情境化的課堂教學(xué)應(yīng)用寫作課程文化建設(shè)應(yīng)立足于區(qū)域經(jīng)濟(jì)和企業(yè)文化發(fā)展,在課堂上營(yíng)造企業(yè)文化氛圍,將教學(xué)過程情境化。使 學(xué)生能夠體驗(yàn)學(xué)習(xí)與實(shí)際生活和工作的聯(lián)系,于潛移默化之 中夯實(shí)文化基礎(chǔ),提咼寫作技能,并在企業(yè)文化的土壤中孕 育寫作智慧,實(shí)現(xiàn)由學(xué)生向職業(yè)人的轉(zhuǎn)變,從而更好地適應(yīng) 新形勢(shì)下職業(yè)崗位的要求。設(shè)計(jì)情境化的課堂教學(xué),要求教師具有企業(yè)寫作的經(jīng)歷。如果對(duì)企業(yè)文化沒有耳聞目染的切身體驗(yàn),缺乏應(yīng)用寫 作實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),那么,即使將企業(yè)文化搬到課堂,也不能與課 程文化有機(jī)融合。在百名教師下企業(yè)的活
6、動(dòng)中,筆者曾在宜 昌寶佳利房地產(chǎn)有限責(zé)任公司等中小企業(yè)掛職鍛煉。置身于“演繹精致生活,締造完美人居”的企業(yè)工作環(huán)境,耳聞目 染有關(guān)職業(yè)理想、道德、信譽(yù)和效益等企業(yè)價(jià)值文化,有關(guān) 競(jìng)爭(zhēng)與質(zhì)量等企業(yè)經(jīng)營(yíng)文化,有關(guān)創(chuàng)新和超越等企業(yè)發(fā)展文 化,有關(guān)規(guī)范與適應(yīng)等企業(yè)行為文化,于潛移默化之中深刻 感受企業(yè)文化精髓,并將“精致規(guī)范、完美服務(wù)、創(chuàng)新卓越” 等企業(yè)文化元素帶回學(xué)校,融入到課堂教學(xué)之中,學(xué)生受益 非淺。設(shè)計(jì)情境化的課堂教學(xué),必須以社會(huì)生活和實(shí)際工作為 背景,在企業(yè)文化的底色上繪制豐富多彩的課堂教學(xué)藍(lán)圖。 將教室與職場(chǎng)連接起來,實(shí)現(xiàn)學(xué)習(xí)情景與工作情景的有效對(duì) 接。以竟聘活動(dòng)項(xiàng)目中的求職信學(xué)習(xí)任務(wù)為例
7、,我們以社會(huì) 生活和實(shí)際工作為背景,設(shè)計(jì)了“聯(lián)系個(gè)人私人信件寫作經(jīng) 歷,談?wù)勂鋵懽鞲袷健?、“?lián)系張三求職經(jīng)歷(案例略),評(píng) 改其求職信”、“聯(lián)系所學(xué)專業(yè)實(shí)際,向某單位寫一封求職 信”、“聯(lián)系用人單位實(shí)際,篩選求職信并說明理由”等學(xué) 習(xí)情景。這樣,便于在教學(xué)過程中從企業(yè)文化層面培養(yǎng)學(xué)生 規(guī)范的意識(shí)、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)淖黠L(fēng)、求真務(wù)實(shí)的精神和創(chuàng)新能力。如此看來,求職信教學(xué)就不僅僅是一個(gè)關(guān)于寫作知識(shí)和 技巧的問題,還有關(guān)于如何做事、如何做人的問題。其中, 寫作要求中涉及到的“規(guī)范、真實(shí)、誠(chéng)懇、創(chuàng)新”等正是優(yōu) 秀企業(yè)不可或缺的文化元素。三、把握企業(yè)發(fā)展脈搏,設(shè)計(jì)職業(yè)化的課外練習(xí)應(yīng)用寫作課程文化建設(shè)應(yīng)立足于企業(yè)文化資
8、源的開發(fā) 和利用,在“練”字上面做文章,在“練”字上面顯特色。 要強(qiáng)化實(shí)踐教學(xué),針對(duì)企業(yè)需求進(jìn)行應(yīng)用寫作訓(xùn)練,要引導(dǎo) 學(xué)生廣泛開展社會(huì)調(diào)查活動(dòng),廣泛接觸企業(yè)文案寫作,把握企業(yè)應(yīng)用文發(fā)展的趨勢(shì)。這樣才能彰顯課程特色,實(shí)現(xiàn)文化 價(jià)值。課外練習(xí)要圍繞三個(gè)方面進(jìn)行設(shè)計(jì):一是區(qū)分專業(yè),明確練習(xí)重點(diǎn)。高職院校各個(gè)專業(yè)的建 設(shè)和發(fā)展由于企業(yè)文化的滋養(yǎng)而具有鮮明的職業(yè)性。專業(yè)不 同,其職業(yè)指向的工作崗位不同,對(duì)應(yīng)用寫作的要求也必然 不同。因此,應(yīng)用寫作課外練習(xí)設(shè)計(jì)在兼顧共性的同時(shí),必 須突出各專業(yè)的個(gè)性。根據(jù)專業(yè)學(xué)習(xí)需要和崗位能力要求明 確練習(xí)重點(diǎn),從而為專業(yè)學(xué)習(xí)和提高學(xué)生的綜合素質(zhì)服務(wù)。 對(duì)經(jīng)管專業(yè)的學(xué)生來
9、說,應(yīng)加強(qiáng)財(cái)經(jīng)文書的寫作訓(xùn)練;而對(duì) 文秘專業(yè)的學(xué)生則應(yīng)突出公文和日用文書的練習(xí);機(jī)電專業(yè) 的學(xué)生應(yīng)側(cè)重于科技文書的練習(xí);旅游專業(yè)的學(xué)生應(yīng)側(cè)重于 社交文書的練習(xí)。這樣,就能引導(dǎo)學(xué)生從專業(yè)的視角學(xué)習(xí)應(yīng) 用寫作,充分體現(xiàn)應(yīng)用寫作為專業(yè)服務(wù)的職能。是聯(lián)系活動(dòng),注重練習(xí)時(shí)效。以活動(dòng)為載體,將職業(yè)群體的 生活經(jīng)驗(yàn)和工作心得納入到學(xué)生的學(xué)習(xí)生活之中,使學(xué)生能 以主體意識(shí)進(jìn)入練習(xí)的狀態(tài)。在掌握應(yīng)用文種寫法的同時(shí), 熟悉相關(guān)工作流程,使教學(xué)、練習(xí)與工作有機(jī)統(tǒng)一。例如, 演講比賽活動(dòng),學(xué)生所面對(duì)的就不是孤立的演講稿寫作及演 講問題,而是由演講活動(dòng)和工作任務(wù)要求串聯(lián)起來的若干應(yīng) 用文種的寫作,并且涉及到工作流程及多
10、重角色的扮演。事 前:作為參賽者,要寫演講稿;作為主辦者,為了告知比賽 主題、時(shí)間及相關(guān)要求,要寫通知;為了做好準(zhǔn)備,有步驟 地開展演講活動(dòng),要寫計(jì)劃;為了獲得活動(dòng)經(jīng)費(fèi),要寫請(qǐng)示; 為了邀請(qǐng)佳賓,還要寫請(qǐng)柬;作為領(lǐng)導(dǎo)部門,要針對(duì)請(qǐng)示寫 作批復(fù)。三是鏈接企業(yè),不斷更新資料。主要借助我院“大學(xué)實(shí) 用語文”精品課程網(wǎng)站,在“應(yīng)用寫作”模塊中建立網(wǎng)絡(luò)練 習(xí)平臺(tái),并根據(jù)企業(yè)應(yīng)用寫作發(fā)展情況及時(shí)更新。網(wǎng)絡(luò)練習(xí) 平臺(tái)包括“企業(yè)最新案例”、“優(yōu)秀作品集錦”、“師生互動(dòng)交 流”等。學(xué)生在練習(xí)中可以不受時(shí)空限制。利用網(wǎng)絡(luò)練習(xí)平 臺(tái),學(xué)生在自主學(xué)習(xí)中深入探究,在比較學(xué)習(xí)中擇善而從, 在合作學(xué)習(xí)中共享進(jìn)步,在角色模擬
11、中走向成熟,在反復(fù)學(xué) 習(xí)中總結(jié)提高。其主體地位和實(shí)踐意識(shí)無疑會(huì)得到強(qiáng)化。有 利于學(xué)生發(fā)揮主觀能動(dòng)性和創(chuàng)造性,有利于鍛煉寫作思維和 寫作智慧,有利于培養(yǎng)現(xiàn)代企業(yè)所需要的信息處理能力、實(shí) 踐創(chuàng)新能力和團(tuán)結(jié)協(xié)作精神。職業(yè)化訓(xùn)練具有雙向性的特點(diǎn)。其練習(xí)內(nèi)容既是學(xué)習(xí)任 務(wù),又是工作任務(wù);其練習(xí)者既是學(xué)生,又是企業(yè)文員;其 練習(xí)過程既有系列文種寫作,又有清晰的工作流程安排;其 練習(xí)效果一方面可以掌握應(yīng)用寫作知識(shí)和技能,另一方面又 可以習(xí)得以現(xiàn)代企業(yè)為背景的價(jià)值觀念和行為規(guī)范。這樣, 有利于強(qiáng)化學(xué)生對(duì)應(yīng)用寫作實(shí)用性的認(rèn)識(shí),增強(qiáng)社會(huì)適應(yīng)能 力和社會(huì)責(zé)任感,為融入社會(huì)、服務(wù)企業(yè)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。參考文獻(xiàn):1 張健影響職業(yè)教育可持續(xù)發(fā)展的三個(gè)要素J.職教論壇,2011(20):1.2 陳智慧 .基于職業(yè)能力發(fā)展的高職教育文化基礎(chǔ)課的改革以“應(yīng)用寫作”課程為例J
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