XX年鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會聯(lián)合會工作總結暨XX年工作計劃

1、XX年鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會聯(lián)合會工作總結暨 XX年工作 計劃一年來，XX鎮(zhèn)工會在鎮(zhèn)黨委領導下，在縣總工會的精心指導下，堅持以“圍繞中心，服務大局，提升水平，服務基 層”為主題，貫徹“組織起來，切實維權”的工作方針，按 照年初確定的工作計劃和目標任務，進一步健全工作機制， 充分發(fā)揮工會組織在促進社會和諧，推動經(jīng)濟社會發(fā)展中的 重要作用。一、基本情況全鎮(zhèn)共有基層工會組織 35個，現(xiàn)有會員904人，其中 女會員244人，配有專兼職干部 58名。具體分布為：（1）XX 年新組建非公企業(yè)工會聯(lián)合會1個，下設19個企業(yè)工會組織，有會員639名，其中女會員199名；（2）農民工工會聯(lián) 合會1個，下設1個工會委員會，8個

2、工會小組，有會員158 名，其中女會員18名；（3）機關、站所工會7個，有會員107 名，其中女會員 27名?；鶎庸M織形成鎮(zhèn)、村、企業(yè)三 級網(wǎng)絡分布結構。二、主要做法夯實基礎，工會規(guī)范化建設不斷完善。XX鎮(zhèn)通過加強基 礎設施建設和工會組織建設，進一步強化基層工會職能，大 力開展工會規(guī)范化建設。共投資40萬余元，在紅土村新建 文化小廣場1個。工會辦公設施齊全， 設有辦公室、接待室、 圖書室、閱覽室、娛樂室、職工培訓中心等相關辦公場所?，F(xiàn)有圖書700冊，娛樂設施3件，職工體育器材10件。工 會辦公環(huán)境進一步優(yōu)化，做到“六有”：即有牌子、有印章、 有經(jīng)費、有活動、有場所、有檔案。紅土村工會高度重

3、視工 會組織建設工作，積極選齊配強工會領導班子。目前，紅土 村工會班子共有委員 5人，其中主席1名，副主席2名，委 員3名；經(jīng)費審查委員會委員 3名，設主任1名；女職工委 員會委員3名，設主任1名。紅土村在村、企業(yè)建立了基層 工會組織13個，其中企業(yè)工會組織 4個，村工會小組9個， 有會員42人，工會組織實現(xiàn)村、企業(yè)全覆蓋。強化維權，切實維護職工合法權益。維權是工會的基本 職責。鎮(zhèn)工會建立與政府聯(lián)席會議制度、勞動關系三方協(xié)商 制度，并進一步健全工會、婦聯(lián)、社保、司法等相關單位組 成的勞動爭議調解委員會，不斷強化維權宣傳力度，推動維 權工作全面發(fā)展。為進一步規(guī)范工資集體協(xié)商制度，鎮(zhèn)工會 于XX年

4、7月新組建了 XX鎮(zhèn)非公企業(yè)工會聯(lián)合會，指導全鎮(zhèn) 19家企業(yè)簽訂工資集體協(xié)商合同，并同步簽訂女職工專項保護協(xié)議，覆蓋職工 639名，實現(xiàn)職工工資年平均增長10%以上，在維護職工合法權益的同時實現(xiàn)企業(yè)獲利、職工增收。 同時大力推行以職工代表大會為基本形式的民主管理制度， 推行“廠務公開”、“民主評議干部”等制度，切實維護職工的政治民主權利和經(jīng)濟利益加強困難救助，幫扶工作力度不斷加強。實施困難職工 救助是落實政府民生工程、關注弱勢群體、構建社會和諧的 重要舉措。鎮(zhèn)工會始終把困難職工的冷暖放在心上，認真開 展日常救助、“金秋助學”、大病困難職工救助等幫扶活動， 并利用五一、國慶等節(jié)假日開展多種形式的

5、獻愛心、送溫暖 活動。發(fā)揮好困難職工救助基金會職能，今年5月，積極組織全鎮(zhèn)廣大職工為我鎮(zhèn)兩位身患癌癥的職工捐款達36129.6元，切實為困難職工排憂解難。彝良“9 7”地震發(fā)生后，XX鎮(zhèn)工會號召全鎮(zhèn)廣大干部職工為捐款5990元，為災區(qū)人民獻上了愛心。以多樣化活動為牽引，逐步增強工會的吸引力。鎮(zhèn)工會根據(jù)工作實際，與文化、宣傳、團委、婦聯(lián)等部門聯(lián)合， 抓住“五一”國際勞動節(jié)、“三八”婦女節(jié)、“七一”建黨 節(jié)、國慶節(jié)等節(jié)假日，經(jīng)常性開展籃球、乒乓球、文藝、知 識競賽、書法、撲克、象棋等文體比賽活動，不斷滿足職工 的精神文化需求。積極組織職工參加XX縣XX年“喜迎十八大”職工籃球運動會，XX鎮(zhèn)男、女籃

6、球對雙雙取得第三名的 好成績。發(fā)揮好工會陣地作用， 認真落實創(chuàng)建學習型組織、 爭做知識型職工活動實施方案、職工技能培訓實施方案、 職工技能比賽活動實施方案等培訓措施，組織職工開展 各類學習培訓活動。今年共開展以法律法規(guī)知識、安全生產(chǎn)、 勞動技能、種植、養(yǎng)殖、科技、農村工作、勞務就業(yè)等為內 容的相關培訓10余場次，參訓人數(shù)達 900余人次，大大提 高了工會隊伍的業(yè)務水平和綜合素質。圓滿完成工會換屆選舉，選優(yōu)配強工會班子。XX鎮(zhèn)工會 經(jīng)過精心籌備，于 9月4日上午隆重召開 XX鎮(zhèn)工會第三次 會員代表大會，來自全鎮(zhèn)各單位及企業(yè)工會的61名代表出席會議。大會審議通過了XX鎮(zhèn)第二屆委員會工作報告、女職工

7、工作報告和財務經(jīng)審報告。根據(jù)工會法的有關規(guī)定， 經(jīng)全體代表充分醞釀討論，采取無記名投票方式選舉的辦 法，選舉產(chǎn)生了 XX鎮(zhèn)第三屆工會委員會和經(jīng)費審查委員會， 民主協(xié)商產(chǎn)生了第二屆女職工委員會，工會換屆選舉工作圓 滿結束。新一屆工會委員會將團結帶領全鎮(zhèn)廣大干部職工， 認真搞好工會自身建設，積極履職，為XX鎮(zhèn)經(jīng)濟社會發(fā)展做出新的貢獻。三、存在問題XX鎮(zhèn)工會工作中雖然取得了一些成績，但還存在一些不足，如對新形勢下工會工作面臨的新情況、新問題研究探索 不夠，工會自身建設還存在許多薄弱環(huán)節(jié)，維護職工合法權 益的力度還需進一步加大，工會隊伍整體素質有待進一步提 高等。在今后的工作中，我們將不斷完善和改進工

8、作機制， 創(chuàng)新工作方法，切實履行職能，促進工會各項工作健康協(xié)調 發(fā)展。四、XX年工作計劃進一步加強工會自身建設。加強新一屆工會班子建設， 加強工會干部的黨性鍛煉，強化群眾意識，樹立群眾觀點， 增強為民服務能力，更好地發(fā)揮工會聯(lián)系職工群眾的橋梁和 紐帶作用。不斷完善和嚴格執(zhí)行工會內部規(guī)章制度，加大經(jīng) 費審查力度，定期公開財務收支情況。切實做好工會維權工作。進一步鞏固和完善工資集體協(xié) 商合同制度、職工民主管理制度，勞動法律監(jiān)督檢查機制， 積極推行“廠務公開”、“民主評議干部”等制度，努力構 建和諧的企業(yè)勞動關系，切實依法維護廣大職工群眾的合法 權益。不斷加大工會規(guī)范化建設力度。進一步強化領導，健全 制度，在“強管理、抓規(guī)范”上下功夫，按照“抓重點，促 一般；抓創(chuàng)新，求特色；樹典型，帶整體”的工作思路，不 斷深化社區(qū)工會規(guī)范化建設，提升工會服務能力。關心職工生活，增強工會凝聚力。根據(jù)工作實際和職工 需求，開展形式多樣、內容豐富的學習培訓活動，提高職工 隊伍的業(yè)務水平和綜合素質。適時開展健康向上的文體娛樂 活動，豐富職工業(yè)余生活。加強困難職工救助。建立完善困難職工檔案，充分發(fā)揮 困難職工救助基金會職能，結合送溫暖、金秋助學等活動