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1、標(biāo)準(zhǔn)總結(jié)示范文本 | Excellent Model Text 資料編碼:CYKJ-FW-338編號:_鄉(xiāng)鎮(zhèn)村務(wù)公開和民主管理工作總結(jié)編輯:_日期:_單位:_鄉(xiāng)鎮(zhèn)村務(wù)公開和民主管理工作總結(jié)用戶指南:該總結(jié)資料適用于把階段時間里取得的成績、存在的問題及得到的經(jīng)驗和教訓(xùn)進行一次全面系統(tǒng)的總結(jié),明確下一步的工作方向,少走彎路,少犯錯誤,提高工作效益作用??赏ㄟ^修改使用,也可以直接沿用本模板進行快速編輯。去年以來,我鎮(zhèn)按照“兩公開、一監(jiān)督、民主管理、政村(事)務(wù)”的原則,圍繞“規(guī)范、提高、拓展、擴面”的工作思路,認(rèn)真貫徹執(zhí)行中辦關(guān)于健全和完善村務(wù)公開和民主管理制度的意見、市委組織部關(guān)于進一步加強村務(wù)公
2、開民主管理工作的實施意見和永村務(wù)關(guān)于開展村務(wù)決策聽證工作的意見等文件要求,全鎮(zhèn)村務(wù)公開面達100%,公開規(guī)范化達90%以上,做到了清了集體“家底”,亮了干部“箱底”,明了群眾“心底”,取得了明顯成效:一是規(guī)范了干部的行為,增強了干部廉潔自律意識;二是拓寬了干部聯(lián)系群眾的渠道,促進了作風(fēng)轉(zhuǎn)變;三是有效地解決了新時期人民內(nèi)部矛盾,維護了農(nóng)村社會穩(wěn)定;四是群眾監(jiān)督意識增強,參政議政的積極性明;五是機關(guān)效能建設(shè)、基層民主建設(shè)進一步得到加強。一、主要做法1、堅持以民為本的執(zhí)政理念,強化組織領(lǐng)導(dǎo),營造良好氛圍,為進一步改善基層組織的領(lǐng)導(dǎo)方式和執(zhí)政方式,提高基層干部的領(lǐng)導(dǎo)水平和執(zhí)政水平,拆除黨和人民群眾之間
3、的“隔心墻”,架起“連心橋”,我們堅持“以人為本,以民為本”的理念,把政務(wù)、村務(wù)公開工作作為一項“民心工程”來抓緊抓好抓實。一是加強組織領(lǐng)導(dǎo)。鎮(zhèn)里調(diào)整充實了以鎮(zhèn)黨委副書記、紀(jì)檢書記任組長,黨委組織委員、分管農(nóng)村副鎮(zhèn)長任副組長,黨政辦、紀(jì)檢辦、民政辦、經(jīng)管站等部門負(fù)責(zé)人為成員的政村(事)務(wù)公開工作,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室掛靠黨政辦,具體負(fù)責(zé)日常事務(wù)。二是加強宣傳發(fā)動。堅持每季度召開一次支部書記聯(lián)席會,匯報和通報村務(wù)公開工作情況;堅持輿論導(dǎo)向,在召開有關(guān)農(nóng)村工作的大會上,黨政主要領(lǐng)導(dǎo)多次強調(diào),政村務(wù)公開工作的重大意義、基本要求,督促各部門認(rèn)真落實相關(guān)要求,堅持業(yè)務(wù)培訓(xùn),每年年終召開一次村主任、理財小組
4、長、財務(wù)人員培訓(xùn)會,并通報推廣好的做法。三是先后出臺了關(guān)于進一步加強村務(wù)公開民主管理工作的實施意見、關(guān)于開展村務(wù)民主聽證工作的實施方案和關(guān)于建立掛村抓村務(wù)公開工作制度的通知和永貢政XX62號關(guān)于進一步加強和完善村級財務(wù)管理的有關(guān)規(guī)定等一系列文件,以明確工作職責(zé),形成了黨政領(lǐng)導(dǎo)親自抓,分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓、工作人員專門抓和廣大群眾共同參與的良好氛圍。2、堅持科學(xué)實用的價值取向,規(guī)范公開內(nèi)容,拓寬公開渠道。我們按照公開透明的要求,圍繞發(fā)展這個主題,抓住富民這根主線,在政村務(wù)公開上突出科學(xué)實用的價值取向。一是在內(nèi)容上突出了針對性。根據(jù)貢川近年來的發(fā)展情況,突出公開了關(guān)系到農(nóng)民切身利益的重大事項,如林業(yè)改革
5、、工業(yè)園區(qū)開發(fā)、高速公路征地等都涉及到利益分配和土地征用補償問題,關(guān)系到農(nóng)民的切身利益,對這些矛盾的解決,我們采取了在充分尊重群眾的民主決策的基礎(chǔ)上,堅持全面性、時效性、合法性、真實性、整體性五項原則,做到辦事事項、辦事依據(jù)、辦事程序、辦事和辦事紀(jì)律公開,實現(xiàn)了由“我們公布什么,群眾看什么”向“群眾想看什么,我們就公布什么”的轉(zhuǎn)變,群眾較滿意。二是突出了熱點、難點問題。包括林地征用費上繳、林權(quán)轉(zhuǎn)讓、林業(yè)收益二次分配、土地征用補償及分配、村財收支情況、計生指標(biāo)安排、計生助理考聘等,都提交由村民代表大會表決通過,并進行張榜公布,充分尊重群眾的監(jiān)督權(quán)、決策權(quán)、知情權(quán)。三是在形式上突出了多樣性,推行村
6、務(wù)民主聽證做法,我們在去年抓了龍大、紅安等村村務(wù)民主聽證試點工作的基礎(chǔ)上,今年我們針對群眾關(guān)心熱點問題,在集鳳、觀成、南坂等村又推行了村務(wù)決策聽證的做法,收到良好的效果。如集鳳村在林權(quán)制度改革中,針對一片92畝采伐跡地(山場)轉(zhuǎn)讓上交林地使用費問題,采取村務(wù)決策聽證,同意大多數(shù)群眾意見,實行對內(nèi)公開招投標(biāo),結(jié)果有一村民以每年每畝上交44元林地使用費標(biāo)走,成為全市上交林地使用費最高用戶。該村還對“村規(guī)民約”的修訂、完善,實行決策聽證。“計生與分紅掛鉤”的獎懲寫入村規(guī)民約,規(guī)定凡查環(huán)二次未到位的取消當(dāng)年分紅;對已辦獨生子女證又違反政策生育第二胎的,從當(dāng)年起,夫妻雙方20年內(nèi)不得享受分紅;對已辦獨生
7、子女證和二女結(jié)扎戶,多享受一份分紅。這一做法得到了群眾的擁護和支持,黨群干群聯(lián)系不斷密切。3、堅持求真務(wù)實的根本要求,實施整體、聯(lián)動、狠抓監(jiān)督檢查、為使政村(事)務(wù)公開工作充滿活力,我們主動適應(yīng)不斷變化的新形勢,堅持開拓創(chuàng)新,不斷創(chuàng)新,提高公開效果。一是“聯(lián)動公開”。在內(nèi)容上,鎮(zhèn)政府、企業(yè)、農(nóng)業(yè)、計生等三個服務(wù)中心和各行政村公開內(nèi)容互相呼應(yīng),上下一致,方便群眾查詢、監(jiān)督。如林業(yè)改革、土地征用文章來源于新靈山,補償、村財收支、工程項目招投標(biāo)、計劃生育等內(nèi)容,我們要求鎮(zhèn)政府、相關(guān)中心和村同步配套公開。在程序上統(tǒng)一建立公開資料的申報、審批、批準(zhǔn)和公開后的投訴反饋程序。在時間上,明確了固定內(nèi)容長期公開
8、,動態(tài)內(nèi)容定期公開,專項內(nèi)容適時公開,事關(guān)群眾切身利益的事項及時公開,村級財務(wù)實行每季度公開一次。同時,建立了領(lǐng)導(dǎo)接待日制度,班子成員輪流值班,直接宣傳政策,了解基層群眾疑問,處理有關(guān)問題。二是強化監(jiān)督。為使政村務(wù)公開真正落到實處,走上規(guī)范化、制度化軌道,我們采取了村務(wù)公開落實措施,要求做到“一到位”,即組織領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任人員到位;“一規(guī)范”,即規(guī)范政、村務(wù)公開欄設(shè)置;“兩齊全”,即意見箱和舉報電話必須齊全;“三掛牌”,即機關(guān)工作人員必須掛牌辦公、掛牌上崗、掛牌收費;“四上墻”,即做到辦事程序上墻,辦事依據(jù)上墻,收費標(biāo)準(zhǔn)上墻和責(zé)任人咨詢電話上墻。三是落實檢查制度。定期或不定期檢查政、村(事)務(wù)公開
9、工作,對好的予以通報表揚,對工作不落實的予以通報批評。二、存在問題我鎮(zhèn)在政村務(wù)公開工作中取得了一些成績。但是,離上級的要求,與群眾的期望,還有不小的差距,還存在一些不容忽視的薄弱環(huán)節(jié):開展不夠平衡。部分村的干部對這次工作的重要性和必要性認(rèn)識不足,對上級的部署落實不夠到位,工作被動應(yīng)付,沒有在進一步深化完善上做好文章。公開不夠規(guī)范。有的村公開內(nèi)容還有較大的隨意性,大項多,細目少。機制不夠健全。有些村雖然建立了村務(wù)公開監(jiān)督小組,但監(jiān)督檢查工作不夠有力,監(jiān)督工作還存在被動、滯后等問題。公開檔案不夠健全。三、下步打算針對存在問題,我們今后要在以下六個方面下功夫,抓落實。1、加強領(lǐng)導(dǎo),明確職責(zé),在強化領(lǐng)
10、導(dǎo)下下功夫。首先是要進一步建立健全村務(wù)公開工作的領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu),加強領(lǐng)導(dǎo),抓好落實。其次,要明確各級、各有關(guān)部門在村務(wù)公開工作中的職責(zé),建立嚴(yán)格的責(zé)任制。明確村黨支部書記是村務(wù)公開的第一責(zé)任人,應(yīng)負(fù)責(zé)組織領(lǐng)導(dǎo)村兩委班子和廣大群眾扎扎實實地推進村務(wù)公開工作。明確村委會主任是村務(wù)公開的直接責(zé)任人,應(yīng)認(rèn)真做好村務(wù)公開的各項具體工作。2、加強培訓(xùn),廣泛宣傳,在提高認(rèn)識上下功夫,首先要通過多種形式,組織鎮(zhèn)、村干部,尤其是村兩委成員學(xué)習(xí)培訓(xùn),重點學(xué)習(xí)黨的十六大精神、三個代表重要思想以及有關(guān)法律、法規(guī)和政策,教育引導(dǎo)他們深刻認(rèn)識村務(wù)公開的重要性和緊迫性,消除認(rèn)識上的誤區(qū)和片面性。其次要有計劃,有針對性地向廣大群眾
11、宣傳實行村務(wù)公開、民主管理的法律、法規(guī)和政策及村務(wù)公開的重要意義,克服認(rèn)識上的障礙,激發(fā)廣大群眾的主人翁意識,提高參與民主管理的積極性。3、加強建章立制工作,在完善制度上下功夫。一是在村務(wù)公開的內(nèi)容上要完善制度,將村務(wù)公開的內(nèi)容制度化。二是在村務(wù)公開的時間和方式上要完善制度。三是完善村務(wù)公開審查制度。四是完善村務(wù)公開信息反饋制度。五是完善村務(wù)公開考核和責(zé)任追究制度。六是建立村務(wù)公開檔案管理制度。4、加強指導(dǎo)和督促檢查,在狠抓落實上下功夫。村務(wù)公開工作受經(jīng)濟社會發(fā)展等因素的影響,存在著明顯的發(fā)展不平衡問題。因此,應(yīng)實行分類指導(dǎo),認(rèn)真總結(jié)典型經(jīng)驗,及時在面上推廣;對村務(wù)公開困難大、問題多的地方,要深入實際,解剖麻雀,找準(zhǔn)問題。在此基礎(chǔ)上面對面指導(dǎo),手把手傳授,心貼心關(guān)懷,幫助解決實際問題,促使其盡快把村務(wù)公開工作規(guī)范地開展起來。5、加強熱點公開,拓展公開地點,在貼近群眾上下功夫。村務(wù)公開的熱點是村財務(wù)收支情況,農(nóng)民群眾對此很關(guān)心,要及時公開。為使村務(wù)公開進一步貼近群眾,有必要在村民小組或群眾居住較集中的地方增設(shè)公開點,在這些公開點上,將群眾關(guān)注的熱點問題作簡要公開,使群眾及時了解主要內(nèi)容。6、加強村務(wù)決策聽證工作,在緊密結(jié)合文章來源于新靈山,更多免費文章請訪問上下功夫。村務(wù)
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