搬運(yùn)工崗位詳細(xì)說明書

1、倉管部搬運(yùn)工崗位說明書Q/JD 工 03029-2012職務(wù)基本信息職務(wù)名稱搬運(yùn)工所屬部門倉管部定編人數(shù)4人任職人簽名直接上級倉管員職位代碼薪資等級主管簽名韋莉梅工作概述高效、及時做好倉庫物資裝卸、搬運(yùn)、整理工作。崗位 架構(gòu)物控部組織架構(gòu)圖采購員1人跟單員1人-倉管員3人 .鏟車司機(jī)1人搬 運(yùn) 工3人管理制度工作職責(zé)工 作 任 務(wù)1、公司員工手冊 ；2、 倉庫管理制度。1遵守紀(jì)律、服從管理1.1遵守作息時間。每天 8 30分前到倉庫辦公室報到，接受倉庫負(fù)責(zé)人的工作安排。1. 2服從分配、聽從指揮。不折不扣聽從倉庫調(diào)度，積極主動、保質(zhì)保量完成工作任務(wù)。對安排的工作不得有抵觸和抗拒情緒；如對工作有

2、異議，可以提出建議或向領(lǐng)導(dǎo)反映情況。1. 3嚴(yán)格遵守制度、操作規(guī)程。遵守公司和倉庫管理制度，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)管理規(guī)程和工作流程；嚴(yán)禁違章作業(yè)。1. 4當(dāng)天的工作應(yīng)當(dāng)天完成。裝卸工作的有其特殊性，因此必須有顧全大局、連續(xù)工作精神，克服個人困難，堅持把當(dāng)天的工作任務(wù)完成。1. 5臨時或休息時間應(yīng)在指定區(qū)域休息，以便工作聯(lián)系。2負(fù)責(zé)貨物裝卸搬運(yùn)2. 1接到倉庫裝卸貨物任務(wù)時，應(yīng)快速反映。在第一時間趕到車輛停放位置，并聽從倉管員的安排，合理、有序開展搬運(yùn)工作。2. 2協(xié)助核對裝卸、搬運(yùn)物料的數(shù)量、貨品與貨單一致。裝缷貨物過程中，主動協(xié)助倉管員確認(rèn)自工 作 標(biāo) 準(zhǔn)己所裝卸貨品、數(shù)量，做到貨與單完全一致，確保

3、零誤差。2. 3了解貨物性質(zhì)特點(diǎn)，做到安全文明裝卸。物資裝卸前，首先了解清楚物資的性質(zhì)特點(diǎn)，注意輕拿輕 放，擺放穩(wěn)妥，防止碰傷、擠壓、丟失、損壞，保證貨物安全無損；裝卸貨速度要快，掌握不同物資的 搬運(yùn)方法和一般技能。搬運(yùn)帶棱角金屬要戴手套，防止劃傷；腐蝕性化工物品，應(yīng)做好防護(hù)措施。2. 4按照倉庫管理制度規(guī)定要求，做好物資搬運(yùn)分類、堆碼、存放。2. 5裝卸完畢，協(xié)助做好物資相應(yīng)的防護(hù)工作。2. 6裝卸完畢、清理現(xiàn)場。對裝卸現(xiàn)場工作完畢，及時做好整理、清掃工作，保持作業(yè)現(xiàn)場整潔。3協(xié)助倉管清倉理貨3. 1協(xié)助員工入庫超高時，堆碼存儲。3. 2協(xié)助倉庫日常物資整理工作。3. 3協(xié)助倉庫清倉盤點(diǎn)。每

4、月月底協(xié)助倉管員做好月盤點(diǎn)，對所需盤點(diǎn)的物品進(jìn)行整理，盡可能做到物 品之間的行列排齊、分類存放，方便倉管員進(jìn)行盤點(diǎn)數(shù)量。4負(fù)責(zé)裝卸工具管理4. 1負(fù)責(zé)升降車，手拖叉車等搬運(yùn)工具的管理。未使用時應(yīng)按規(guī)定停放在指定區(qū)域，不得隨意停放、堵 塞通道。4. 2做好日常使用、維修保養(yǎng)。升降車在電量不足的情況下要做到及時充電；半個月對其進(jìn)行1次加油，保養(yǎng)，1個月對其進(jìn)行全面檢查維護(hù)。手拖叉車每周進(jìn)行1次上油保養(yǎng)，每季度進(jìn)行1次全面檢查維護(hù)。當(dāng)設(shè)備不能正常使用需要大修時，應(yīng)及時報告?zhèn)}庫主管。4. 3裝卸搬運(yùn)的輔助工具，如托板、包裝箱等，使用完畢應(yīng)整齊存放在指定區(qū)域，不得隨意放置。5其他工作5. 1裝卸搬運(yùn)工作

5、時，應(yīng)嚴(yán)格做好貨物、人身、設(shè)備安全防護(hù)，注意文明作業(yè)。5. 2上級領(lǐng)導(dǎo)安排或部門間有其他應(yīng)急事情，在倉庫主管安排下，積極做好其他工作。工作 責(zé)任1、違早作業(yè)造成安全事件，貨物、工具等的損壞或損失負(fù)責(zé)。2、未按時按要求完成進(jìn)出貨物搬運(yùn)、裝卸作業(yè)所造成的失誤負(fù)責(zé)。3、在執(zhí)行作業(yè)任務(wù)過程中出現(xiàn)品種、數(shù)量出錯所造成的失誤負(fù)責(zé)。4、執(zhí)行其他任務(wù)時，質(zhì)量未達(dá)到指定（規(guī)定）標(biāo)準(zhǔn)、要求。5、其他過失、失職及違規(guī)違紀(jì)。工作 權(quán)限1、對物料裝卸、搬運(yùn)有保護(hù)權(quán)；2、對倉庫物料安全存儲有建議權(quán)；3、有協(xié)助倉管員進(jìn)行備料、盤點(diǎn)和作業(yè)現(xiàn)場“5S”參與權(quán)。工作關(guān)系所受監(jiān)督倉管員、搬運(yùn)組組長所施監(jiān)督/內(nèi)部關(guān)系協(xié)助各部門的工作

6、關(guān)系外部關(guān)系/工作 流程1 一般工作流程1. 1對特定事物予以調(diào)查、觀察 T形成書面報告T向上級提供可行性實(shí)施意見 T對該事物指導(dǎo)性實(shí)施 T 對發(fā)生結(jié)果予以評估 T形成書面報告 T循環(huán)執(zhí)行；1. 2按照公司紀(jì)律、規(guī)章、制度分析問題 t形成處置意見 t按照上級核準(zhǔn)意見執(zhí)行 t形成總結(jié)報告避免 事物的常態(tài)性發(fā)生 T沉淀總結(jié)原因T形成報告?zhèn)浒福?倉庫管理流程2. 1原材料入庫管理流程2. 2產(chǎn)成品入庫管理流程2. 3物料領(lǐng)用管理流程2. 4成品出庫管理流程2. 5月末倉庫盤點(diǎn)管理流程2. 6不合格品入庫的管理流程2. 7不合格品的出庫管理流程任 職 條 件身體條件年齡：25-45歲性別：男性身高：不限健康狀況：良好學(xué)歷要求初中及以上；高中；中專；大本；碩士；博士專業(yè)要求無經(jīng)驗(yàn)要求無，有裝卸工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。個性特征吃苦耐勞，穩(wěn)重，工作責(zé)任心強(qiáng)。必備技能計算機(jī)；外語級；其它必備證書無要求崗位 能力 要求咼較咼 一般領(lǐng)導(dǎo)決策能力咼較咼一般社會活動能力咼較咼 一般統(tǒng)籌規(guī)劃能力咼較咼一般人際關(guān)系能力咼較咼 一般激勵授權(quán)能力咼較咼一般理解實(shí)施能力咼較咼 一般組織管理能力咼較咼一般語言表達(dá)能力咼較咼 一般開拓創(chuàng)新能力咼較咼一般文字表達(dá)能力咼較咼 一般分析判斷能力咼較咼一般學(xué)習(xí)指導(dǎo)能力咼較咼 一般溝通協(xié)調(diào)能力咼較咼一般解決問題能力所需技能培訓(xùn)公司企業(yè)文化，員工手冊，倉庫管理