廚師聘用合同

1、合同訂立原那么平等原那么：根據(jù)?中華人民共和國(guó)合同法?第三條：“合同當(dāng)事人的法律地位平等，一方不得將自己的意志強(qiáng)加給另一方的規(guī)定，平等原那么是指地位平等的合同當(dāng)事人，在充分協(xié)商達(dá)成一致意思表示的 前提下訂立合同的原那么。這一原那么包括三方面內(nèi)容：合同當(dāng)事 人的法律地位一律平等。不管所有制性質(zhì)，也不問(wèn)單位大小和經(jīng) 濟(jì)實(shí)力的強(qiáng)弱，其地位都是平等的。合同中的權(quán)利義務(wù)對(duì)等。 當(dāng)事人所取得財(cái)產(chǎn)、勞務(wù)或工作成果與其履行的義務(wù)大體相當(dāng)； 要求一方不得無(wú)償占有另一方的財(cái)產(chǎn)，侵犯他人權(quán)益；要求禁止 平調(diào)和無(wú)償調(diào)撥。合同當(dāng)事人必須就合同條款充分協(xié)商，取得 一致，合同才能成立。任何一方都不得凌駕于另一方之上，不得

2、把自己的意志強(qiáng)加給另一方，更不得以強(qiáng)迫命令、脅迫等手段簽 訂合同。自愿原那么：根據(jù)?中華人民共和國(guó)合同法?第四條：“當(dāng)事人依法享有自愿訂立合同的權(quán)利，任何單位和個(gè)人不得非法干預(yù)的規(guī)定，民事活動(dòng)除法律強(qiáng)制性的規(guī)定外，由當(dāng)事人自愿約定。包括：第一， 訂不訂立合同自愿；第二，與誰(shuí)訂合同自愿，；第三，合同內(nèi)容 由當(dāng)事人在不違法的情況下自愿約定；第四，當(dāng)事人可以協(xié)議補(bǔ) 充、變更有關(guān)內(nèi)容；第五，雙方也可以協(xié)議解除合同；第六，可 以自由約定違約責(zé)任，在發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，當(dāng)事人可以自愿選擇解決 爭(zhēng)議的方式。公平原那么：根據(jù)?中華人民共和國(guó)合同法?第五條：“當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)遵循公平原那么確定各方的權(quán)利和義務(wù)的規(guī)定，公平原那

3、么要求合同雙方當(dāng) 事人之間的權(quán)利義務(wù)要公平合理具體包括：第一，在訂立合同 時(shí)，要根據(jù)公平原那么確定雙方的權(quán)利和義務(wù)；第二，根據(jù)公平原 那么確定風(fēng)險(xiǎn)的合理分配；第三，根據(jù)公平原那么確定違約責(zé)任。老實(shí)信用原那么：根據(jù)?中華人民共和國(guó)合同法?第六條：“當(dāng)事人行使權(quán)利、履行義務(wù)應(yīng)當(dāng)遵循老實(shí)信用原那么的規(guī)定，老實(shí)信用原那么要求當(dāng)事 人在訂立合同的全過(guò)程中，都要老實(shí)，講信用，不得有欺詐或其 他違背老實(shí)信用的行為。廚師聘用合同美國(guó)以下簡(jiǎn)稱甲方和中國(guó)公司以下簡(jiǎn)稱乙方，就甲方聘請(qǐng)乙方烹飪技師一事，進(jìn)行了友好協(xié)商，取得一致意見(jiàn)，在中國(guó) 簽訂本合同，條文如下：一、效勞工程1乙方應(yīng)甲方聘請(qǐng)，派遣 名烹飪技師赴美國(guó)酒家

4、進(jìn)行技術(shù)效勞。職責(zé)是：遵照甲方的要求，準(zhǔn)備 菜菜譜，主理 菜的精加工，出成品；2乙方向甲方供應(yīng)為反映 菜特色需要的原材料、輔料、調(diào)料，其費(fèi)用由甲方負(fù)擔(dān)。原輔、調(diào)料的品種、數(shù)量及價(jià) 格等，由雙方另行協(xié)商確定。二、待遇及費(fèi)用一乙方應(yīng)聘人員在甲方工作期間，享受以下待遇：1甲方負(fù)擔(dān)乙方人員的膳食、住宿、交通、醫(yī)療、保險(xiǎn)和一 切稅捐等費(fèi)用，并提供當(dāng)?shù)赝袠I(yè)職工的同等勞保用品；2應(yīng)聘人員住房應(yīng)設(shè)有空調(diào)和冬季保暖設(shè)備，以及家具、臥 具等生活用具；3乙方人員享受中國(guó)的七天休假日元旦一天、五一一天、國(guó)慶節(jié)二天，春節(jié)三天，工資照發(fā)。4乙方所有應(yīng)聘人員在現(xiàn)場(chǎng)工作十二個(gè)月后，享受兩周有薪休假。其往返機(jī)票包括食宿由甲方

5、負(fù)擔(dān)。5乙方人員因病或工傷事故需要醫(yī)治或休養(yǎng)時(shí)，應(yīng)按當(dāng)?shù)卣?府的有關(guān)規(guī)定辦理。如發(fā)生傷殘，死亡時(shí)，其撫恤金亦按當(dāng)?shù)卣?府的有關(guān)規(guī)定辦理，甲方應(yīng)協(xié)助乙方處理好善后事宜。二甲方向乙方支付以下費(fèi)用：1乙方應(yīng)聘人員第一次赴美工作時(shí)，甲方應(yīng)向乙方支付每人 美元的準(zhǔn)備費(fèi)。2甲方支付給乙方八名應(yīng)聘人員每月凈工資為 美元；其中特一級(jí)烹飪技師工薪為 美元，特二級(jí)烹飪技師為 美元，特三級(jí)烹飪技師為 美元，中一級(jí)烹飪技師為 美元，中二級(jí)烹飪技師為 美元，工作每滿一年，即從第十三個(gè)月起，給每人每月加薪 10。3乙方人員每周工作六天，每天工作八小時(shí)。具體作息時(shí) 間，按甲方編排辦理。如平時(shí)需延長(zhǎng)工作時(shí)間或節(jié)假、公休日需

6、要加班，甲方應(yīng)支付加班費(fèi)。加班費(fèi)以小時(shí)為單位計(jì)算，每小時(shí) 的加班費(fèi)為小時(shí)工資額的 150。小時(shí)工薪按以下公式計(jì)算：小時(shí) 工薪額=凈月工資25天*8小時(shí)。三、雙方責(zé)任一甲方責(zé)任1負(fù)擔(dān)乙方應(yīng)聘人員自中國(guó) 到達(dá)工作地點(diǎn)的往返旅費(fèi)包括交通食宿，并在乙方人員赴任啟程前三十天內(nèi)，將 機(jī)票和準(zhǔn)備費(fèi)匯至中國(guó)銀行 分行 公司外匯帳戶帳號(hào)： ，待中方人員到達(dá)后據(jù)實(shí)向甲方核銷；2負(fù)責(zé)辦理乙方應(yīng)聘人員進(jìn)入甲方境內(nèi)的簽證、居留證、工作許可證以及其他需要辦理的手續(xù)，并負(fù)責(zé)其費(fèi)用；3為乙方人員提供工作方便，尊重其生活習(xí)慣，保護(hù)其人身 平安，并在合同期滿后按時(shí)返回中國(guó)。二乙方責(zé)任1選派技術(shù)能勝任、身體健康的烹飪技師；2向甲方

7、書(shū)面提供赴聘人員的姓名、履歷、以及健康檢查表等有關(guān)資料；3負(fù)責(zé)辦理赴聘人員在中國(guó)境內(nèi)的有關(guān)出境手續(xù)，并負(fù)擔(dān)其費(fèi)用；4負(fù)責(zé)繳納起點(diǎn)聘人員在中國(guó)境內(nèi)應(yīng)付的一切稅款；5教育赴聘人員遵守甲方國(guó)內(nèi)的法律法令，尊重當(dāng)?shù)氐娘L(fēng)俗習(xí)慣；不準(zhǔn)參加所在國(guó)工會(huì)組織和一切政治活動(dòng)；6乙方人員如有違犯甲方國(guó)內(nèi)法律，經(jīng)當(dāng)?shù)卣辛铍x境者，其回國(guó)旅費(fèi)由乙方負(fù)擔(dān)；7乙方人員要遵守甲方店規(guī)，并遵照甲方編排的工作時(shí)間服 務(wù)，無(wú)故曠工者按工時(shí)扣薪，如繼續(xù)故犯，屢戒不悛者，甲方有 權(quán)向乙方提出解雇，其回國(guó)旅費(fèi)，由乙方負(fù)擔(dān)；四、支付1甲方向乙方支付的準(zhǔn)備費(fèi)、加班費(fèi)及工薪等，均以美元支 付；2每月五日為上月工薪和加班費(fèi)的結(jié)算日，甲方應(yīng)在收

8、到乙 方結(jié)算清單通知后七日內(nèi)，把上月工薪和加班費(fèi)匯至中國(guó)銀行 分行公司外匯帳戶；3上述匯款所需費(fèi)用均由甲方負(fù)擔(dān)；4甲方如不按時(shí)支付，過(guò)期一天那么按應(yīng)付工薪和加班費(fèi)總額的 0 5付罰款。超過(guò)三十天不支付，那么視為違約。五、應(yīng)聘人員的更換與解雇1乙方在征得甲方同意后，可以臨時(shí)招回、更換個(gè)別應(yīng)聘人員，由此發(fā)生的費(fèi)用由乙方負(fù)擔(dān)；2甲方如要求縮短個(gè)別應(yīng)聘人員的工作期限，需提前三個(gè)月 提出，并征得乙方同意后，方可實(shí)行，由此發(fā)生的全部費(fèi)用，由 甲方負(fù)擔(dān)；3應(yīng)聘人員工作態(tài)度不好，甲方可以解雇，但需提前一個(gè)月 通知乙方，并說(shuō)明其原因?；貒?guó)旅費(fèi)由乙方負(fù)擔(dān)。六、仲裁雙方在執(zhí)行合同的過(guò)程中所發(fā)生的一切爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié) 商解決。如雙方達(dá)不成協(xié)議時(shí)，可提交仲裁。七、合同的生效和終止1本合同自雙方簽字之日生效。合同期為兩年。有效期從乙 方應(yīng)聘人員離境到達(dá)美國(guó) 酒家之日起計(jì)算。2在合同有效期內(nèi)任何一方對(duì)合同的某些條款要求修改，必 須以書(shū)面方式向另一方提出要求，由雙方商簽補(bǔ)充合同。如需延 長(zhǎng)合同期限，必須于本合同期滿前三個(gè)月向另一方面提出，經(jīng)雙 方商得一致意見(jiàn)，并辦妥合同延期手續(xù)后，方可延長(zhǎng)。3如一方違反合同而造成中斷合同時(shí)，除乙方人員歸國(guó)費(fèi)用 由違反方負(fù)擔(dān)外，