最常用的公司章程(單一股東)(共8頁)

1、精選優(yōu)質(zhì)文檔-傾情為你奉上有限公司章程 2010年 月目 錄第一章 總 則第二章公司宗旨和經(jīng)營范圍第三章股東、注冊資本及出資方式第四章公司機(jī)構(gòu)和職權(quán)第五章 財務(wù)會計第六章 職工及工會第七章期限、終止和結(jié)算第八章附 則第一章 總 則第1條 公司名稱： 公司住所：第2條 公司的組織形式為有限責(zé)任公司，實行獨立核算，自主經(jīng)營，自負(fù)盈虧，股東以其認(rèn)繳的出資額為限對公司承擔(dān)責(zé)任，公司以其全部資產(chǎn)為限對其債務(wù)承擔(dān)責(zé)任。第3條 公司應(yīng)遵守國家法律、法規(guī)及本章程規(guī)定，維護(hù)國家利益和社會公共利益，接受政府有關(guān)部門監(jiān)督。第二章 公司宗旨和經(jīng)營范圍第4條 公司的宗旨是：第5條 公司的經(jīng)營范圍是： 第三章 股東、注冊

2、資本和出資方式第6條 公司股東為 ，住所為第7條 公司注冊資本為：人民幣 萬元。第8條 出資方式：現(xiàn)金出資。第9條 出資期限：公司設(shè)立前一次性出資到位。第四章 公司機(jī)構(gòu)及職權(quán)第10條 公司不設(shè)股東會，下列事項由股東決定： （一）決定公司的經(jīng)營方針和投資計劃； （二）委派和更換執(zhí)行董事，決定有關(guān)執(zhí)行董事的報酬事項； （三）委派和更換監(jiān)事，決定監(jiān)事的報酬事項；（四）批準(zhǔn)執(zhí)行董事的報告； （五）批準(zhǔn)監(jiān)事的報告； （六）批準(zhǔn)公司的年度財務(wù)預(yù)算方案、決算方案； （七）批準(zhǔn)公司的利潤分配方案和彌補虧損方案； （八）對公司增加或者減少注冊資本作出決定； （九）對發(fā)行公司債券作出決定； （十）對公司合并、解散

3、、清算或者變更公司形式作出決定； （十一）制定或修改公司章程； （十二）聘任公司經(jīng)理。股東作出以上決定時，應(yīng)當(dāng)采用書面形式，并由股東蓋章后置備于公司。第11條 公司不設(shè)董事會，設(shè)執(zhí)行董事一人，執(zhí)行董事可以兼任公司經(jīng)理。執(zhí)行董事由股東委派。執(zhí)行董事任期年，任期屆滿，經(jīng)股東決定可連任。第12條 執(zhí)行董事是公司的法定代表人，是代表公司行使職權(quán)的簽字人。執(zhí)行董事對股東負(fù)責(zé)，行使下列職權(quán)： （一）執(zhí)行股東的決定； （二）制訂公司的經(jīng)營計劃和投資方案； （三）制訂公司的年度財務(wù)方案、決算方案； （四）制訂公司的利潤分配方案和彌補虧損方案； （五）制訂公司增加或者減少注冊資本的方案； （六）擬訂公司合并、分

4、立、變更公司形式、解散的方案； （七）決定公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置； （八）提名公司經(jīng)理人選，根據(jù)經(jīng)理的提名，聘任或者解聘公司副經(jīng)理，財務(wù)負(fù)責(zé)人，決定其報酬事項； （九）制訂公司的基本管理制度； （10） 代表公司簽署有關(guān)文件。第13條 公司設(shè)經(jīng)理，對股東負(fù)責(zé)，行使下列職權(quán)： （一）主持公司的生產(chǎn)經(jīng)營管理工作，組織實施股東會決議； 組織實施公司年度經(jīng)營計劃和投資草案； （二）擬訂公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)設(shè)置方案； （三）擬訂公司的基本管理制度； （四）制定公司的具體章程； （五）提請聘任或者解聘公司副經(jīng)理、財務(wù)負(fù)責(zé)人； （六）提請聘任或者解聘除應(yīng)由股東聘任或者解聘以外的負(fù)責(zé)管 理人員； （七）股東授予的

5、其他職權(quán)。第14條 公司不設(shè)監(jiān)事會，設(shè)非職工代表監(jiān)事1名，由股東委派產(chǎn)生。監(jiān)事行使下列職權(quán)：（一）檢查公司財務(wù)； （二）對董事、高級管理人員執(zhí)行公司職務(wù)的行為進(jìn)行監(jiān)督，對違反法律、行政法規(guī)、公司章程或者股東決定的董事、高級管理人員提出罷免的建議； （三）當(dāng)董事、高級管理人員的行為損害公司的利益時，要求董事、高級管理人員予以糾正； （四）向股東提出提案； （五）根據(jù)法律規(guī)定，對董事、高級管理人員提起訴訟。 第15條 監(jiān)事行使職權(quán)所必需的費用，由公司承擔(dān)。 第五章 財務(wù)會計第16條 公司應(yīng)當(dāng)依照法律、行政法規(guī)和國務(wù)院財政部門的規(guī)定建立本公司的財務(wù)、會計制度。公司應(yīng)當(dāng)在每一會計年度終了時編制財務(wù)會計

6、報告，并經(jīng)會計師事務(wù)所審計。第17條 公司在每一會計年度終了時制作財務(wù)會計報告。公司的一切會計憑證、賬簿和報表一律用中文書寫。第18條 公司分配當(dāng)年稅后利潤時，應(yīng)當(dāng)提取利潤的百分之十列入公司法定公積，并可以提取一定比例的任意公積金。第19條 公司法定公積金不足彌補上一年度公司虧損的，在依照前條規(guī)定提取法定公積金和任意公積金之前，先用當(dāng)年利潤彌補虧損。第20條 公司彌補虧損和提取公積金所余利潤按股東出資比例分配。第六章 職工及工會第21條 公司根據(jù)生產(chǎn)、經(jīng)營的需要，自行決定本企業(yè)的機(jī)構(gòu)設(shè)置和人員編制。公司在勞動部門核準(zhǔn)的招工計劃內(nèi)，自行公開招聘，經(jīng)考核，擇優(yōu)錄用所需的職工。第22條 公司錄用職工

7、，公司和職工雙方應(yīng)遵守中華人民共和國勞動法以及中國的其他有關(guān)法律，法規(guī)，并依法訂立勞動合同，明確規(guī)定勞動保護(hù)、勞動紀(jì)律、報酬、社會保險、福利待遇，以及辭退、辭職、合同變更、終止和解除合同的條件、違反勞動合同的責(zé)任、雙方其他的約定事項等。第23條 公司有權(quán)對違反公司規(guī)章制度和勞動紀(jì)律的職工，給予警告、降薪的處分，情節(jié)嚴(yán)重的可予解除勞動合同。第24條 公司職工有權(quán)依照中華人民共和國工會法的規(guī)定，建立基層工會組織，開展工會活動。第25條 公司工會應(yīng)當(dāng)按照中華人民共和國總工會制定的工會經(jīng)費管理辦法的規(guī)定使用工會經(jīng)費。第七章 期限、終止和清算第26條 公司經(jīng)營期限為 年，自營業(yè)執(zhí)照簽發(fā)之日起計算。第27

8、條 公司延長營業(yè)期限,股東必須于營業(yè)期限屆滿前作出股東決定,修改公司章程并辦理相應(yīng)的變更登記手續(xù)。第28條 公司在下列情況下解散：（一）公司章程規(guī)定的營業(yè)期限屆滿； （二）股東決定解散； （三）因公司合并、分立需要解散； （四）依法被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉或者被撤銷； （五）人民法院依照公司法的規(guī)定予以解散。第29條 公司依照前條第（一）、（二）（三）項規(guī)定解散的，在十五日內(nèi)成立清算組，清算組人選由股東決定；依照前條第（四）、（五）項規(guī)定解散的，由有關(guān)主管機(jī)關(guān)組織有關(guān)人員成立清算組，進(jìn)行清算。第30條 清算組應(yīng)按國家法律、行政法規(guī)清算，對企業(yè)財產(chǎn)、債權(quán)、債務(wù)進(jìn)行全面清算，編制資產(chǎn)負(fù)債表和財產(chǎn)清算單，制定清算方案，報股東或者有關(guān)主管機(jī)關(guān)確認(rèn)。第31條 清算費用從公司現(xiàn)存財產(chǎn)中優(yōu)先支付。清算期間，清算委員會代表公司對外起訴、應(yīng)訴。清算委員會對公司債務(wù)全部清償后的剩余財產(chǎn)，依法納稅后歸股東所有。第32條 清算結(jié)束后，由清算組應(yīng)當(dāng)提出清算報告并造具清算期內(nèi)收支報表和各種財務(wù)帳冊，經(jīng)注冊會計師或執(zhí)業(yè)