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1、XXX企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化 教育培訓(xùn)安全教育培訓(xùn)管理制度1. 目的提高員工的安全素質(zhì),強(qiáng)化“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理” 的安全方針,嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)制度,防止在生產(chǎn)進(jìn)程中發(fā)生各類(lèi)事 故,確保安全生產(chǎn)。2. 適用范圍適用于全公司各部門(mén)、單位。3. 職責(zé)3. 1安全科負(fù)責(zé)組織年度公司級(jí)安全教育計(jì)劃的編制,并且監(jiān)督 檢查計(jì)劃的實(shí)施。3. 2安全科負(fù)責(zé)公司級(jí)安全教育的組織、實(shí)施并且建立公司級(jí)安 全培訓(xùn)檔案。3. 3各單位負(fù)責(zé)二、三級(jí)安全教育,并且建立相應(yīng)培訓(xùn)檔案。3.4各生產(chǎn)班組負(fù)責(zé)展開(kāi)班組安全生產(chǎn)活動(dòng)。4. 工作程序4. 1 一級(jí)安全教育逐步形成人才考核、培養(yǎng)、使用相接合的管理模式。3、不斷完備和

2、修訂職工培訓(xùn)管理規(guī)則,加強(qiáng)關(guān)于職工培訓(xùn)工作 進(jìn)行監(jiān)控。七、兒點(diǎn)要求1、各職能部門(mén)、科室的主管領(lǐng)導(dǎo)要重視職工培訓(xùn)工作,要指定 專(zhuān)人負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作的日常管理。并且根據(jù)企業(yè)的職工培訓(xùn)計(jì)劃制定出 實(shí)施計(jì)劃,關(guān)于所在單位的職工培訓(xùn)工作開(kāi)展情況進(jìn)行監(jiān)控。2、外送職工參加培訓(xùn),應(yīng)填寫(xiě)職工外送培訓(xùn)審批表,經(jīng)所 在單位主管領(lǐng)導(dǎo)簽屬意見(jiàn)(注明本人實(shí)際工作崗位,契合何各種培訓(xùn) 規(guī)則,培訓(xùn)時(shí)間如何安排,學(xué)習(xí)費(fèi)用是公費(fèi)、自費(fèi))后,報(bào)企業(yè)辦 公室審批后組織實(shí)施。關(guān)于己經(jīng)參加培訓(xùn)或培訓(xùn)結(jié)束后再辦理審批手 續(xù)的職工按不契合培訓(xùn)管理規(guī)則關(guān)于待。培訓(xùn)結(jié)束后,由所屬單位辦 公室持畢結(jié)業(yè)證書(shū)、評(píng)判材料等到辦公室備案。2017年公司培訓(xùn)

3、登記表日期教育培訓(xùn)內(nèi)容培訓(xùn)方式關(guān)于象、人 數(shù)地點(diǎn)、時(shí)間(數(shù) 日)考核方法備注2014.01.13三級(jí)教育上課李四等三人車(chē)間會(huì)議室考核2014.02.20安全職業(yè)健康上課員工110車(chē)間會(huì)議室考核2014.03.10車(chē)間操作規(guī)程上課員工32車(chē)間會(huì)議室考核2014.04.5安全知識(shí)上課員工65車(chē)間會(huì)議室考核2014.05.28火災(zāi)教育上課員工41車(chē)間會(huì)議室考核2014.06.7安全管理制度上課員工65車(chē)間會(huì)議室考核2014.08.11職業(yè)健康1:課員34車(chē)間會(huì)議室號(hào)核2014.09.28安全知識(shí)上課員工45車(chē)間會(huì)議室考核2014.09.28安全知識(shí)上課員工110車(chē)間會(huì)議室考核序號(hào)姓名性別入廠時(shí)間工種

4、(崗位)三級(jí)安全教 有時(shí)間2017年再教 育時(shí)間其他安全教育其他安全教育備注離職等)職工 安全 教育 培訓(xùn) 花名冊(cè)2017年度4. 1.2教育內(nèi)容4. 1.2. 1國(guó)家安全生產(chǎn)工作方針、政策、法規(guī)和安全生產(chǎn)的重要 意義。4. 1.2.2生產(chǎn)簡(jiǎn)況,工藝特點(diǎn)和安全狀況(如易燃、易爆危險(xiǎn)源 等)。4. 1.2.3有關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)章制度、規(guī)則。4. 1.2. 4 -般安全急救、塵毒防護(hù)常識(shí)及本公司、本行業(yè)典范事 故。4. 1. 2. 5從業(yè)人員安全生產(chǎn)權(quán)限和義務(wù)。4. 1. 2. 6 一級(jí)安全培訓(xùn)教育時(shí)間不少于24學(xué)時(shí)。4.2二級(jí)安全教育。4. 2. 1由本單位負(fù)責(zé)人或?qū)B殻媛殻┌踩珕T關(guān)于進(jìn)入本單位工

5、 作人員進(jìn)行二級(jí)安全教育,并且填寫(xiě)職工培訓(xùn)檔案。4. 2.2教育內(nèi)容4. 2. 2. 1簡(jiǎn)要工藝流程及生產(chǎn)特點(diǎn)4. 2. 2. 2有關(guān)本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全生產(chǎn)狀況、安全操 作規(guī)程及安全注意事項(xiàng)。4. 2. 2. 3常用勞動(dòng)保護(hù)用品、消防器材的正確使用等。4. 2. 2.4作業(yè)場(chǎng)所和工作崗位存在的風(fēng)險(xiǎn)及防范措施。4. 2. 2. 5本單位及同行業(yè)發(fā)生的事故教訓(xùn)。4. 2. 2. 6自救互救、急救方法、疏散和現(xiàn)場(chǎng)緊急情況的處理。4. 2. 2. 7二級(jí)安全培訓(xùn)教育時(shí)間不少于24學(xué)時(shí)。4. 3三級(jí)安全教育4. 3. 1由班組長(zhǎng)或班組安全員關(guān)于進(jìn)入本班組工作人員進(jìn)行三級(jí) 安全教育。4. 3.

6、2教育內(nèi)容:4. 3. 2. 1崗位安全技術(shù)操作規(guī)程,安全檢修規(guī)程,工藝流程,安 全制度及安全注意事項(xiàng)。4. 3. 2. 2崗位機(jī)械電器設(shè)備的性能、安全裝置、信號(hào)標(biāo)志的作用 和使用方法,以及維持保養(yǎng)的基本知識(shí)。4. 3. 2. 3崗位要害部位,容易發(fā)生事故部位及其預(yù)防方法以及發(fā) 生情況下的急救措施和報(bào)告方法。4. 3. 2.4個(gè)人勞保用品的正確使用和保養(yǎng)方法。4. 3. 2. 5本班組或其他班組以往發(fā)生的事故教訓(xùn)和預(yù)防措施。4. 3. 2. 6三級(jí)安全培訓(xùn)教育時(shí)間不少于24學(xué)時(shí)。4.4經(jīng)過(guò)三級(jí)安全教育并且經(jīng)考試合格后,按規(guī)則領(lǐng)取勞動(dòng)防護(hù) 用品后方可上崗。4.5內(nèi)部調(diào)轉(zhuǎn)教育:4. 5. 1本公司

7、內(nèi)單位與單位之間的人員調(diào)動(dòng),由接受單位重新進(jìn) 行二、三級(jí)安全教育。4. 5. 2單位內(nèi)部進(jìn)行崗位調(diào)動(dòng),由接受班組進(jìn)行三級(jí)安全教育。4. 5.3關(guān)于轉(zhuǎn)崗以及脫離崗位一年以上者,應(yīng)進(jìn)行車(chē)間、班組安 全培訓(xùn)教育制度,經(jīng)考核合格后,方可從事新崗位工作。4. 5.4因調(diào)動(dòng)進(jìn)行安全教育后,單位應(yīng)將教育情況進(jìn)行記錄備案。4. 6外來(lái)人員進(jìn)入公司的安全教育。4. 6.1關(guān)于來(lái)公司進(jìn)行學(xué)習(xí)觀賞人員,生產(chǎn)綜合負(fù)責(zé)關(guān)于他們進(jìn) 行一般安全注意事項(xiàng)教育后,方可進(jìn)行觀賞學(xué)習(xí)活動(dòng)。4. 6. 2安全科負(fù)責(zé)關(guān)于外來(lái)施工單位作業(yè)人員的入廠安全培訓(xùn)教 育,關(guān)于考核合格的作業(yè)人員發(fā)放入廠證,并且保存教育記錄。培訓(xùn) 教育內(nèi)容囊括有關(guān)

8、的法律法規(guī)、企業(yè)的安全生產(chǎn)管理制度、風(fēng)險(xiǎn)管理 等。4. 6. 3外來(lái)施工單位在進(jìn)入作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)前,由安全科關(guān)于其進(jìn)行進(jìn) 入現(xiàn)場(chǎng)安全培訓(xùn)教育,內(nèi)容囊括作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)的有關(guān)規(guī)則、風(fēng)險(xiǎn)管理要求、 安全注意事項(xiàng)、事故應(yīng)急處理措施等,并且簽署安全管理協(xié)議。4. 7關(guān)于起重工、電工、電(氣)焊工、駕駛員、危險(xiǎn)化學(xué)品的 管理員等特殊工種的安全教育必需依照國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)則進(jìn) 行專(zhuān)門(mén)的安全培訓(xùn),經(jīng)考核合格,取得特種作業(yè)操作資格證后,方可 上崗作業(yè)。4. 8新工藝、新技術(shù)、新裝置、新產(chǎn)品投產(chǎn)之前,主管部門(mén)組織 編制新的安全操作規(guī)程,并且進(jìn)行專(zhuān)門(mén)培訓(xùn)。相關(guān)人員經(jīng)考核合格之 后方可上崗。4. 10日常教育4.10.1各

9、部門(mén)應(yīng)開(kāi)展班組安全活動(dòng),作好基本功訓(xùn)練,班組安 全活動(dòng),每月一次應(yīng)有公司級(jí)領(lǐng)導(dǎo)參加,各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)在各自的工作范 圍內(nèi)關(guān)于職工進(jìn)行經(jīng)常性的安全思想、安全技術(shù)和組織紀(jì)律性教育, 班組長(zhǎng)做好安全活動(dòng)記錄,使職工自覺(jué)的遵章守紀(jì),履行安全職責(zé)確 保安全生產(chǎn)。4. 10.2安全科根據(jù)安全生產(chǎn)實(shí)際,制定班組安全活動(dòng)計(jì)劃,班 組安全活動(dòng)每周至少一次,可利用班前班后會(huì)的時(shí)間,采用技能培訓(xùn)、 專(zhuān)題討論、觀賞、觀摩、競(jìng)賽等形式。4.10. 3班組安全活動(dòng)主要內(nèi)容囊括:(1)學(xué)習(xí)國(guó)家和政府的有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī);(2)學(xué)習(xí)有關(guān)安全生產(chǎn)文件、安全通報(bào)、安全生產(chǎn)規(guī)章制度、 安全操作規(guī)程及安全技術(shù)知識(shí);(3)討論分析典范事故

10、案例,總結(jié)和吸取事故教訓(xùn);(4)開(kāi)展防火、防爆、防中毒及自我保護(hù)能力訓(xùn)練,以及異常 情況緊急處理和應(yīng)急預(yù)案演練;(5)開(kāi)展崗位安全技術(shù)練兵、比武活動(dòng);(6)開(kāi)展查隱患、反習(xí)慣性違章活動(dòng);(7)開(kāi)展安全技術(shù)座談,觀看安全教育電影和錄像;(8)熟悉作業(yè)場(chǎng)所和工作崗位存在的風(fēng)險(xiǎn)、防范措施;(9)其他安全活動(dòng)。4.10.4各單位負(fù)責(zé)人、管理人員或安全員要每周參加班組活動(dòng), 并且檢查班組安全活動(dòng)情況,在活動(dòng)記錄上簽字。4.10.5安全科每月一次檢查班組安全活動(dòng)情況,檢查情況作為 評(píng)判本單位安全獎(jiǎng)懲的依據(jù)。4.10.6職工違章以及重大事故責(zé)任者,由所屬單位或生產(chǎn)綜合 部根據(jù)情節(jié)提出處理意見(jiàn),同時(shí)進(jìn)行離崗教

11、育,重大事故責(zé)任者要進(jìn) 行復(fù)工安全教育。4.10.9其他管理人員(囊括職能部門(mén)負(fù)責(zé)人、基層單位負(fù)責(zé)人、 科室人員)的培訓(xùn)由安全科負(fù)責(zé)實(shí)施,每年至少培訓(xùn)一次,經(jīng)考核合 格后方能任職。4.11關(guān)于事故或事故未遂責(zé)任者、冒險(xiǎn)作業(yè)者,必需在所在單 位(部門(mén))進(jìn)行安全教育,找出原因吸取教訓(xùn)后,方能重新上崗工作。4. 12公司一切員工每年的再教育時(shí)間不得少于16(金屬冶煉企 業(yè)每年再教育不得少于20學(xué)時(shí))學(xué)時(shí),每年由安全科組織一次全員 的安全考試。公司安全教育培訓(xùn)計(jì)劃及安排表一、安全培訓(xùn)計(jì)劃為貫徹企業(yè)的安全生產(chǎn)方針和目標(biāo),就必需不斷提高全體職工的 質(zhì)量、健康安全意識(shí)和專(zhuān)業(yè)技術(shù)素質(zhì)。只有這樣才能使企業(yè)在激烈

12、的 市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中生存,發(fā)展。企業(yè)職工培訓(xùn)工作重點(diǎn)是:關(guān)于在作業(yè)進(jìn)程 中與質(zhì)量、職業(yè)安全健康有影響的職工進(jìn)行的培訓(xùn),新規(guī)程及規(guī)矩培 訓(xùn)、繼續(xù)教育培訓(xùn)、特種作業(yè)培訓(xùn)、特殊工程培訓(xùn)等,二、培訓(xùn)任務(wù)1、相關(guān)職工培訓(xùn)企業(yè)計(jì)劃全體職工進(jìn)行每年再培訓(xùn)(金屬冶煉企業(yè)培訓(xùn)學(xué)時(shí)不少 于20學(xué)時(shí))。時(shí)間定為每年3月。2、新職工的安全教育培訓(xùn)關(guān)于于新進(jìn)職工,為了使他們關(guān)于企業(yè)有一個(gè)全面的了解, 能夠盡快達(dá)到上崗要求,擬定關(guān)于新職工進(jìn)行以企業(yè)規(guī)章制度、安全 知識(shí)為內(nèi)容的教育培訓(xùn)。時(shí)間定為新入職員工上崗前。3、特種作業(yè)人員培訓(xùn)根據(jù)相關(guān)部門(mén)下發(fā)文件中“在特殊崗位作業(yè)人員必需持證上 崗,并且定期進(jìn)行復(fù)檢”的要求。組織在特種作業(yè)

13、崗位工作已到復(fù)檢 期的職工進(jìn)行復(fù)檢培訓(xùn)。三、安全教育內(nèi)容1、安全技能教育(1) 本崗位使用的設(shè)備、安全防護(hù)裝置的構(gòu)造、性能、作用、實(shí) 際操作技能。(2) 處理意外事故能力和緊急自救、互救技能。(3) 使用勞動(dòng)防護(hù)用品、用具的技能。2、安全知識(shí)教育(1) 本企業(yè)一般生產(chǎn)技術(shù)知識(shí).(2) 一般安全技術(shù)知識(shí).(3) 專(zhuān)業(yè)安全技術(shù)知識(shí)。3、安全法規(guī)教育(1) 國(guó)家安全生產(chǎn)法律.(2) 行業(yè)安全生產(chǎn)法規(guī).(3) 企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)章.4、安全思想教育(1) 思想教育(2) 紀(jì)律教育四、安全教育的方法1、新職工三級(jí)安全教育新職工(囊括臨時(shí)工、學(xué)徒工、實(shí)習(xí)生、代培人員)都必需進(jìn)行 企業(yè)(公司)、車(chē)間和班組的三級(jí)

14、安全生產(chǎn)教育。經(jīng)考試合格后,才 準(zhǔn)許進(jìn)入生產(chǎn)崗位。2、特殊工種教育特種作業(yè)人員安全技術(shù)考核管理規(guī)則規(guī)則:電工作業(yè)等特種作 業(yè)。這些工種必需進(jìn)行專(zhuān)門(mén)培訓(xùn),考試合格后,持證上崗。3、經(jīng)常性安全教育經(jīng)常性安全教育采用多種多樣形式進(jìn)行。如:安全日、安全周、 安全月、百日無(wú)事故活動(dòng)、安全生產(chǎn)學(xué)習(xí)班、看錄像、圖片展等形式, 力求生動(dòng)活潑。4、轉(zhuǎn)崗及復(fù)工安全教育5、職業(yè)健康教育6、工人應(yīng)知應(yīng)會(huì)考核五、教育培訓(xùn)時(shí)間a、三級(jí)安全教育時(shí)間不少于24 (金屬冶煉企業(yè)新入職員工不得 少于72學(xué)時(shí))學(xué)時(shí)。b、特殊工種教育時(shí)間,根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)則采用脫產(chǎn)或半脫產(chǎn)的 方式進(jìn)行。c、經(jīng)常性安全教育時(shí)間,根據(jù)施工現(xiàn)場(chǎng)的實(shí)際情況,采用多種 形式進(jìn)行。如:黑板報(bào)、安全技術(shù)交底、安全會(huì)議、安全月、節(jié)假日

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