中山大學(xué)教授和副教授職務(wù)聘任實(shí)施辦法(試行)

1、中山大學(xué)教授和副教授職務(wù)聘任實(shí)施辦法（試行）一、總則第一條 為進(jìn)一步吸引和遴選優(yōu)秀人才，加強(qiáng)教師隊(duì)伍建 設(shè)，提高教師隊(duì)伍整體水平，完善教師評價(jià)和教師職務(wù)聘任工 作，經(jīng)廣泛征求意見，特制定本實(shí)施辦法（試行） 。第二條 本辦法用于校本部教師崗位教授和副教授職務(wù)的 聘任工作。第三條 學(xué)校按照 “公開招聘、擇優(yōu)聘任 ”的原則實(shí)行教授 和副教授職務(wù)聘任制度。第四條 學(xué)校將根據(jù)總體發(fā)展目標(biāo)，以人才培養(yǎng)為中心， 以教育教學(xué)、 科學(xué)研究、 社會服務(wù)、 文化傳承創(chuàng)新為任務(wù)要求， 建立一個(gè)更加注重教書育人能力、更加注重學(xué)術(shù)成果質(zhì)量、更 加注重學(xué)術(shù)影響力、更加注重學(xué)術(shù)經(jīng)歷和發(fā)展?jié)摿Φ慕處熉殑?wù) 聘任標(biāo)準(zhǔn)。第五條 教授

2、和副教授職務(wù)聘任工作以 “代表性學(xué)術(shù)成果 評價(jià)為突破口，充分發(fā)揮院系教授、同行專家和各級教師職務(wù) 聘任委員會在學(xué)術(shù)評價(jià)中的作用，建立科學(xué)的評價(jià)體系，強(qiáng)調(diào) 質(zhì)量，倡導(dǎo)創(chuàng)新，引導(dǎo)學(xué)術(shù)事業(yè)健康發(fā)展。代表性學(xué)術(shù)成果指 的是，申請人在所從事學(xué)科領(lǐng)域做出的具有系統(tǒng)性、標(biāo)志性、 創(chuàng)新性，并在國內(nèi)外具有較大學(xué)術(shù)影響的學(xué)術(shù)成果。第六條 教授和副教授職務(wù)聘任工作堅(jiān)持分類指導(dǎo)原則。在評價(jià)要素總體一致的框架下，分別就人文與社會科學(xué)學(xué)科、 理科、工科、醫(yī)科、公共外語與體育學(xué)科制定不同的評價(jià)細(xì)則。 詳見附件 1、附件 2、附件 3、附件 4、附件 5。第七條 教授和副教授職務(wù)聘任，將分別從兩個(gè)層面進(jìn)行 審核與評價(jià)。第一個(gè)

3、層面是對申請人基本條件的審核， 主要包括： 師德、 學(xué)歷學(xué)位、任職經(jīng)歷、外語和計(jì)算機(jī)水平、教學(xué)工作量、科研 基本業(yè)績、年齡及身心健康等。審核職責(zé)主要由院系和學(xué)校人 事部門履行。第二個(gè)層面是對申請人綜合素質(zhì)、教學(xué)科研水平與貢獻(xiàn)、 學(xué)術(shù)發(fā)展?jié)撡|(zhì)的評價(jià)，主要包括：教學(xué)投入與教學(xué)質(zhì)量、代表 性學(xué)術(shù)成果水平與影響、學(xué)術(shù)經(jīng)歷與活動、學(xué)術(shù)潛力與規(guī)劃。 評價(jià)職責(zé)主要由同行專家、院系教授會議、院系教師職務(wù)聘任 委員會和學(xué)校教師編制核定與職務(wù)聘任委員會履行。二、申請條件第八條 師德條件。中山大學(xué)聘任的教師必須遵守國家法 律和學(xué)校的規(guī)章制度，忠誠教育事業(yè)，恪守學(xué)術(shù)規(guī)范，嚴(yán)謹(jǐn)治 學(xué)，為人師表，關(guān)愛學(xué)生。師德考核不合格

4、者實(shí)行一票否決。第九條 學(xué)歷學(xué)位條件。申請教授、副教授職務(wù)者原則上2均須獲得博士學(xué)位。申請?bào)w育、公共外語等部分公共課教學(xué)單 位的教師職務(wù)者，申請口譯等具有專業(yè)特殊性單位的教師職務(wù) 者，以及 1963 年 12 月 31 日前出生的本校教師， 可以適當(dāng)放寬。第十條 任職經(jīng)歷。申請教授職務(wù)者，應(yīng)擔(dān)任副教授職務(wù) 滿 5 年及以上；申請副教授職務(wù)者，應(yīng)擔(dān)任講師職務(wù)滿 2 年及 以上，或從事博士后研究滿 2 年及以上且已出站。第十一條 外語和計(jì)算機(jī)水平。按照學(xué)校外語和計(jì)算機(jī)水 平考核的有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。第十二條 年齡及健康要求。校外人員應(yīng)聘教授職務(wù)，原 則上年齡不超過 50 周歲；校外人員應(yīng)聘副教授職務(wù)

5、，原則上年 齡不超過 40 周歲。特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬。身心健康，能全面 地履行崗位職責(zé)。第十三條 國（境）外研修經(jīng)歷。申請教授職務(wù)者，原則 上應(yīng)具有連續(xù)半年以上的國（境）外研修經(jīng)歷。部分學(xué)科經(jīng)院 系教師職務(wù)聘任委員會審議同意可免于國（境）外研修經(jīng)歷的 要求。第十四條 教學(xué)工作量。按照學(xué)校關(guān)于教學(xué)工作量的有關(guān) 規(guī)定執(zhí)行。第十五條 校內(nèi)教師申請教授、副教授職務(wù)者，應(yīng)完成任 現(xiàn)職期間聘任合同約定的教學(xué)科研任務(wù)。第十六條 業(yè)績條件。 申請教授職務(wù)者，在所從事的學(xué)科領(lǐng)域內(nèi)應(yīng)取得突出的代 表性學(xué)術(shù)成果，在同行中享有較高的學(xué)術(shù)聲譽(yù)，是本學(xué)科的優(yōu) 秀學(xué)術(shù)骨干。申請教授職務(wù)者，需提交任現(xiàn)職以來的 5 項(xiàng)以上

6、（含 5 項(xiàng)）代表性學(xué)術(shù)成果，要求其中至少 4 項(xiàng)是近五年內(nèi)取 得的成果。申請副教授職務(wù)者，在所從事的學(xué)科領(lǐng)域內(nèi)應(yīng)取得同行認(rèn) 可的代表性學(xué)術(shù)成果，是本學(xué)科有發(fā)展?jié)摿Φ闹饕獙W(xué)術(shù)骨干。 申請副教授職務(wù)者，需提交任現(xiàn)職以來的 3 項(xiàng)以上（含 3 項(xiàng)） 代表性學(xué)術(shù)成果，要求其中至少 2 項(xiàng)是任現(xiàn)職以來且是近五年 內(nèi)取得的成果。三、評價(jià)要素第十七條 教學(xué)投入與教學(xué)質(zhì)量。 申請教師職務(wù)者應(yīng)主動承擔(dān)教書育人的任務(wù)，積極投入人 才培養(yǎng)工作；具有突出的教學(xué)能力，善于引導(dǎo)學(xué)生，培養(yǎng)學(xué)生 獨(dú)立思考的能力，激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情和創(chuàng)新意識；完成教師 職務(wù)聘任合同規(guī)定的教學(xué)工作量， 經(jīng)考核教學(xué)質(zhì)量和效果良好。第十八條 代表

7、性學(xué)術(shù)成果水平與影響。 申請教授、副教授職務(wù)者在所從事的學(xué)科領(lǐng)域內(nèi)應(yīng)有持續(xù) 有效的創(chuàng)新性工作，并取得學(xué)術(shù)同行認(rèn)可的高質(zhì)量學(xué)術(shù)成果， 具有較大的學(xué)術(shù)影響力。學(xué)校教師編制核定與職務(wù)聘任委員會、院系教師職務(wù)聘任 委員會對申請人實(shí)行代表性學(xué)術(shù)成果為重點(diǎn)的評價(jià)。代表性學(xué) 術(shù)成果的形式包括：論文、著作、專利、決策研究和應(yīng)用研究3成果等創(chuàng)新性研究成果。提交給學(xué)校的代表性學(xué)術(shù)成果應(yīng)獲得 所在院系教師職務(wù)聘任委員會的審核和推薦。申請教授、副教授職務(wù)者，在填寫申請表時(shí)，可選擇 “理論 創(chuàng)新研究 ”或 “技術(shù)、應(yīng)用與工程研究 ”類別。對“理論創(chuàng)新研究 ”的評價(jià)主要看其學(xué)術(shù)理論水平和學(xué)術(shù)影 響力，以有利于潛心研究、長

8、期積累，催生重大原創(chuàng)性成果為 重點(diǎn)。對 “技術(shù)、應(yīng)用與工程研究 ”的評價(jià)主要看其經(jīng)濟(jì)社會效 益和實(shí)際貢獻(xiàn)，以聚焦需求，具有自主知識產(chǎn)權(quán)和重大技術(shù)突 破為重點(diǎn)；或以服務(wù)決策需求，形成戰(zhàn)略研究報(bào)告，支撐思想 庫智囊團(tuán)建設(shè)為重點(diǎn)；或以圍繞人才培養(yǎng)目標(biāo)，完成教育教學(xué) 改革工程和重點(diǎn)教材建設(shè)為重點(diǎn)。第十九條 學(xué)術(shù)經(jīng)歷與活動。 學(xué)習(xí)經(jīng)歷。申請教授、副教授職務(wù)者應(yīng)具有在國內(nèi)外著名 高校（或研究機(jī)構(gòu)）的相關(guān)學(xué)科領(lǐng)域?qū)W習(xí)或研究的經(jīng)歷，其學(xué) 術(shù)經(jīng)歷能夠成為履行所申請職位的學(xué)術(shù)研究和教書育人工作職 責(zé)的堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)?？蒲谢顒?。積極參與科學(xué)研究、技術(shù)開發(fā)、決策咨詢和文 化傳承等科研活動，有承擔(dān)重要科研項(xiàng)目、組織和參與科研

9、團(tuán) 隊(duì)的經(jīng)歷。學(xué)術(shù)事務(wù)。包括學(xué)術(shù)事務(wù)、團(tuán)隊(duì)工作、學(xué)術(shù)傳播和社會服 務(wù)。主動參與學(xué)校和院系的學(xué)術(shù)事務(wù)，積極參與學(xué)科整體發(fā)展 和學(xué)科人才梯隊(duì)的建設(shè)；積極參與學(xué)術(shù)交流，在知識創(chuàng)新、傳 播和應(yīng)用等方面表現(xiàn)突出； 積極參與決策研究等學(xué)術(shù)傳播工作，在專業(yè)領(lǐng)域及其他領(lǐng)域進(jìn)行高質(zhì)量、高水平的社會服務(wù)，具有 較廣泛的社會影響。第二十條 學(xué)術(shù)潛力與規(guī)劃。申請人應(yīng)有突出的學(xué)術(shù)活力和發(fā)展?jié)摿?，具有為學(xué)校持續(xù) 做出貢獻(xiàn)的能力。申請教授職務(wù)者應(yīng)具有成為領(lǐng)軍人才或?qū)W科 和學(xué)術(shù)帶頭人或教學(xué)名師的基本能力；申請副教授職務(wù)者應(yīng)具 有成為本專業(yè)領(lǐng)域?qū)W科帶頭人或?qū)W術(shù)帶頭人或教學(xué)名師的發(fā)展 潛力。申請人應(yīng)科學(xué)、客觀地總結(jié)和評價(jià)自身的學(xué)

10、術(shù)成果，并對 自身的學(xué)術(shù)發(fā)展有明確的規(guī)劃。四、聘任程序第二十一條 教授、副教授職務(wù)聘任的程序?yàn)椋?. 職位設(shè)置與發(fā)布招聘信息。院系教師職務(wù)聘任委員會按照學(xué)校核定的本單位教師職位 數(shù)，根據(jù)學(xué)科發(fā)展的需要，制定每個(gè)學(xué)年度本院系的教師職務(wù) 招聘方案。經(jīng)學(xué)校審核后，由學(xué)校人事處發(fā)布招聘啟事，面向 校內(nèi)外公開招聘。2. 接收應(yīng)聘材料。申請教授、副教授職務(wù)者，須按照職位要求提交申請表、 個(gè)人學(xué)術(shù)簡歷、代表性學(xué)術(shù)成果和三位同行學(xué)者的推薦函等應(yīng) 聘材料。3. 師德考核及資格審核。院系組成師德考核小組對申請人的師德進(jìn)行考核并填寫師#德考核情況表。師德考核小組由所在黨委（黨總支）主要負(fù)責(zé) 人、教師代表和學(xué)生代表組

11、成。考核小組通過了解履歷、調(diào)閱 檔案、面談、學(xué)生評價(jià)等方式全面考核申請人的師德情況。院系對申請人的學(xué)歷學(xué)位、 任職經(jīng)歷、 外語和計(jì)算機(jī)水平、 教學(xué)工作量、科研基本業(yè)績、年齡及身心健康等進(jìn)行審核。學(xué)校教務(wù)、科研部門分別對申請人的教學(xué)情況和科研情況 進(jìn)行審核。4. 材料公示。 院系將通過資格審核申請人的應(yīng)聘材料予以公示。公示時(shí) 間不少于 5 個(gè)工作日。5. 同行專家評議。 學(xué)校建立校外評審專家?guī)欤埮c申請人研究方向相同或 相近的專家對申請人的代表性學(xué)術(shù)成果進(jìn)行評議。對有條件的 學(xué)科和專業(yè)，學(xué)校將試點(diǎn)推行國際同行專家評議。申請人須提 交 3 項(xiàng)代表性學(xué)術(shù)成果進(jìn)行同行專家評議。每項(xiàng)代表性學(xué)術(shù)成 果的

12、評議材料需要包含：代表性學(xué)術(shù)成果、自述的 “學(xué)術(shù)水平與 影響力聲明 ”、相關(guān)的書面證明材料。院系教授會議推薦評議。 院系組織教授大會（各院系須根據(jù)本單位特點(diǎn)，確定院系 教授會議的運(yùn)作方式，制定院系教授會議議事規(guī)則，報(bào)學(xué)校備 案。院系教授會議原則上要求出席會議的教授人數(shù)超過教授總 數(shù)的 1/2），聽取申請人關(guān)于個(gè)人教學(xué)、代表性學(xué)術(shù)成果和學(xué)術(shù)7發(fā)展規(guī)劃的述職（校外申請人須增加試講） ，依據(jù)本辦法規(guī)定的 評價(jià)要素，對申請人是否達(dá)到申請職務(wù)的水平進(jìn)行無記名方式 的推薦評議。院系教授會議推薦評議的意見是下一步院系教師職務(wù)聘任 委員會的參考材料，對于獲得推薦票數(shù)低于出席會議教授人數(shù) 1/2 的申請人， 院

13、系教師職務(wù)聘任委員會要進(jìn)行重點(diǎn)討論、 審議。6. 院系教師職務(wù)聘任委員會審議。 院系組織召開教師職務(wù)聘任委員會（ 2/3 以上委員出席有 效），依據(jù)本辦法規(guī)定的評價(jià)要素，對申請人的師德考核情況、 教學(xué)情況、代表性學(xué)術(shù)成果、同行專家評議意見、院系教授會 議推薦評議意見等材料進(jìn)行充分討論、評議，在學(xué)校下達(dá)的職 位數(shù)限額內(nèi)， 以無記名方式進(jìn)行投票， 獲得超過 2/3 到會委員贊 成的申請人成為推薦人選。院系教師職務(wù)聘任委員會要對推薦 人選形成書面的推薦意見。7. 學(xué)校教學(xué)評價(jià)專家組審核和學(xué)術(shù)評價(jià)專家組評議。 學(xué)校組織教學(xué)評價(jià)專家組，對院系推薦人選的教學(xué)質(zhì)量與 教學(xué)投入進(jìn)行審核。組織學(xué)術(shù)評價(jià)專家組，對

14、院系推薦人選的 學(xué)術(shù)成果與水平進(jìn)行評議。學(xué)校教師編制核定與職務(wù)聘任委員會審議。 學(xué)校教師編制核定與職務(wù)聘任委員會召開會議 （2/3 以上委 員出席有效） ，聽取教學(xué)評價(jià)專家組和學(xué)術(shù)評價(jià)專家組的意見， 依據(jù)本辦法規(guī)定的評價(jià)要素，對院系推薦人選進(jìn)行綜合審議， 以無記名方式進(jìn)行投票，獲得超過 2/3 到會委員贊成視為通過。 8#10學(xué)校公示、聘任。學(xué)校公示擬聘任人員名單，經(jīng)公示無異議，報(bào)學(xué)校批準(zhǔn)后 正式發(fā)文聘任，并簽訂聘任合同。五、聘任管理第二十二條 學(xué)校教師編制核定與職務(wù)聘任委員會一般每 學(xué)年召開兩次會議審議教授和副教授職務(wù)聘任事宜，分別于下 半年秋季學(xué)期（十二月左右）和上半年春季學(xué)期（六月左右）

15、 召開。同一學(xué)年度內(nèi)，各院系原則上只能選擇其中一次（上半 年或下半年）集中開展教授和副教授職務(wù)聘任工作。第二十三條 試點(diǎn)學(xué)院和其他有條件的院系可制定本單位 實(shí)施教師職務(wù)聘任的試點(diǎn)辦法，提出符合學(xué)校評價(jià)要素、適合 所在學(xué)科特點(diǎn)且不低于學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)的聘任條件，經(jīng)學(xué)校教師編制 核定與職務(wù)聘任委員會審核后公布試行。第二十四條 申請時(shí)間間隔。同一職務(wù)第二次申請需在第 一次申請后的一周年以后方可提出，且第二次申請時(shí)須具有新 的代表性成果。第二十五條 申請副教授職務(wù)者，原則上不予破格，但教 學(xué)、科研業(yè)績特別突出者，可由本專業(yè)領(lǐng)域有影響的兩位專家 推薦，經(jīng)學(xué)校審核批準(zhǔn)后予以破格申請。 破格申請教授職務(wù)者， 按照中

16、山大學(xué)青年杰出人才正高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)評聘專用辦 法（試行）（中大人事 201226 號）執(zhí)行。六、附則第二十六條 本辦法依據(jù)國家、地方和學(xué)校有關(guān)規(guī)定、政 策制定。如相關(guān)規(guī)定、政策發(fā)生調(diào)整，按新規(guī)定、政策執(zhí)行。 本辦法實(shí)施后，中山大學(xué)教師編制核定、職位設(shè)置與職務(wù)聘任 規(guī)程（中大人事 2003 9 號）及相關(guān)文件中與本辦法規(guī)定不 一致的，以本辦法為準(zhǔn)。第二十七條 本辦法自公布之日起施行，由人事處負(fù)責(zé)解釋。附件： 1. 人文與社會科學(xué)學(xué)科教授和副教授職務(wù)聘任評價(jià)細(xì)則2. 理科教授和副教授職務(wù)聘任評價(jià)細(xì)則3. 工科教授和副教授職務(wù)聘任評價(jià)細(xì)則4. 醫(yī)科教授和副教授職務(wù)聘任評價(jià)細(xì)則公共外語與體育學(xué)科教授

17、和副教授職務(wù)聘任評價(jià)細(xì)則9附件 1人文與社會科學(xué)學(xué)科教授和副教授職務(wù)聘任評價(jià)細(xì)則一、“代表性學(xué)術(shù)成果水平與影響 ”的評價(jià) 申請教授職務(wù)者，一般應(yīng)提交不少于 5 項(xiàng)（含 5 項(xiàng)）任現(xiàn) 職以來在本學(xué)科領(lǐng)域的代表性學(xué)術(shù)成果，要求其中至少 4 項(xiàng)是 近五年內(nèi)取得的成果。 申請副教授職務(wù)者， 一般應(yīng)提交不少于 3 項(xiàng)（含 3 項(xiàng)）任現(xiàn)職以來在本學(xué)科領(lǐng)域的代表性學(xué)術(shù)成果，要 求其中至少 2 項(xiàng)是任現(xiàn)職以來且是近五年內(nèi)取得的成果。對于特別優(yōu)秀的申請人，以第一作者或通訊作者在國際一 流學(xué)術(shù)刊物或本學(xué)科公認(rèn)最好的學(xué)術(shù)刊物上發(fā)表論文，或出版 具有重要學(xué)術(shù)影響的學(xué)術(shù)著作，對其代表性學(xué)術(shù)成果的項(xiàng)數(shù)要 求可適當(dāng)放寬。代

18、表性學(xué)術(shù)成果應(yīng)為正式發(fā)表的第一作者（或通訊作者） 學(xué)術(shù)論文、或正式出版的獨(dú)立作者（或第一作者）學(xué)術(shù)著作、 或決策研究報(bào)告等形式的研究成果。一項(xiàng)代表性學(xué)術(shù)成果既可 以是 1 篇論文、 1 部著作、 1 項(xiàng)決策研究成果等，也可以是申請 人若干個(gè)緊密相關(guān)的成果組合而形成的一項(xiàng)代表性學(xué)術(shù)成果。對于每一項(xiàng)代表性學(xué)術(shù)成果， 申請人要提交一份 200 至 300 字左右的學(xué)術(shù)水平與影響力聲明。在這份聲明中應(yīng)該說明，在 本學(xué)科領(lǐng)域的國內(nèi)乃至世界范圍內(nèi)， 該研究成果有何特殊地位， 其貢獻(xiàn)和影響力體現(xiàn)在哪些方面。 代表性學(xué)術(shù)成果的主要表現(xiàn)形式包括： （一）高水平學(xué)術(shù)論著 1具有重要學(xué)術(shù)影響的學(xué)術(shù)著作或統(tǒng)編教材。要

19、求引用頻 次較高，或在本學(xué)科領(lǐng)域獲得同行專家的高度評價(jià)（需提供可 查詢的書面證明材料） ，或獲得省部級以上科研成果或教學(xué)成果 獎(jiǎng)勵(lì)的學(xué)術(shù)著作或統(tǒng)編教材。2在學(xué)校列為文科一類重要學(xué)術(shù)刊物上發(fā)表的高水平學(xué)術(shù) 論文（不含會議綜述） 。3ESI 高引用論文或熱點(diǎn)論文。 4具有重要學(xué)術(shù)影響的其他學(xué)術(shù)論文。要求論文原則上為 SSCI/SCI/A&HCI/CSSCI 等收錄， 且引用頻次較高， 或已產(chǎn)生重 要學(xué)術(shù)影響（需提供可查詢的書面證明材料） ，或獲得省部級以 上科研成果獎(jiǎng)勵(lì)的論文。5其他具有原創(chuàng)性的重要學(xué)術(shù)成果（需提供可查詢的書面 證明或說明材料） 。（二）決策研究及其應(yīng)用成果 1產(chǎn)生重要決策

20、影響或社會影響的決策研究成果。原則上 要求為被省部級以上機(jī)關(guān)采納的調(diào)查報(bào)告、咨詢建議、內(nèi)部參 考、起草的法律法規(guī)以及其他產(chǎn)生重要社會影響的決策研究成 果。主要包括：（1）對國家產(chǎn)生重要影響的政策建議與觀點(diǎn)，以及被中央 和國家領(lǐng)導(dǎo)人采納或作出肯定性批示的研究報(bào)告；（2）國家社科基金成果要報(bào) 、教育部簡報(bào)（大學(xué)智庫 ?？⑿氯A社內(nèi)參 、中共中央辦公廳觀點(diǎn)摘編 ，及被中 央部委采納產(chǎn)生重要影響的研究報(bào)告， 求是刊發(fā)的理論文章；（3）主持起草并被國家和省級人大立法的立法草案或核心 條款、立法建議（需提供可查詢的書面證明材料） ；（4）經(jīng)學(xué)校文科學(xué)術(shù)委員會認(rèn)定，已經(jīng)產(chǎn)生重要社會影響 的皮書和系列研究報(bào)

21、告。2參加決策咨詢、服務(wù)社會和文化傳播等方面重要活動的 學(xué)術(shù)報(bào)告。主要包括：（1）為中央領(lǐng)導(dǎo)作的專題報(bào)告，或參與中央領(lǐng)導(dǎo)決策咨詢 會議并提供重要咨詢決策建議的報(bào)告（需提供可查詢的書面證 明材料）；（2）為中央各部委作的專題報(bào)告，或參與各部委專題決策 咨詢會議并提供重要咨詢決策建議的報(bào)告（需提供可查詢的書 面證明材料） ；（3）為省級領(lǐng)導(dǎo)作的專題報(bào)告，或參與省級決策咨詢會議 并提供重要咨詢決策建議的報(bào)告（需提供可查詢的書面證明材 料）；（4）其他在決策咨詢、服務(wù)社會和文化傳播等方面有突出 成效的成果（需提供可查詢的書面證明材料） 。說明：對選擇“理論創(chuàng)新研究 ”類別的申請人， 其代表性學(xué)術(shù)成 果

22、應(yīng)以高水平學(xué)術(shù)論著為主； 對選擇 “技術(shù)、應(yīng)用與工程研究 ”類別 的申請人，其代表性學(xué)術(shù)成果應(yīng)以決策研究及其應(yīng)用成果為主。二、“學(xué)術(shù)經(jīng)歷與活動 ”的評價(jià)從以下 4 個(gè)方面對申請人的學(xué)術(shù)經(jīng)歷與活動進(jìn)行評價(jià)。1學(xué)習(xí)經(jīng)歷。申請教授、副教授職位者，具有在國內(nèi)外著 名高校（或研究機(jī)構(gòu)）的相關(guān)學(xué)科領(lǐng)域?qū)W習(xí)或研究的經(jīng)歷。2科研項(xiàng)目。申請教授職務(wù)者，需主持 1 項(xiàng)及以上國家級科研項(xiàng)目，或 作為主要參加者（前三名以內(nèi)）參加 2 項(xiàng)及以上國家級重大、 重點(diǎn)科研項(xiàng)目。申請副教授職務(wù)者，在評價(jià)科研項(xiàng)目時(shí)，如果主持 1 項(xiàng)及 以上國家級科研項(xiàng)目則優(yōu)先考慮；如果僅達(dá)到主持 1 項(xiàng)及以上 省部級科研項(xiàng)目的最低要求，則需要做

23、出特別說明。3學(xué)術(shù)事務(wù)與團(tuán)隊(duì)工作。主動參與學(xué)校、院系和科研機(jī)構(gòu) 的學(xué)術(shù)事務(wù)，積極參與學(xué)科整體發(fā)展和學(xué)科人才梯隊(duì)的建設(shè)； 具有參與科研團(tuán)隊(duì)工作的經(jīng)歷，具備組織和指導(dǎo)本學(xué)科領(lǐng)域研 究、培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)成員的能力。4學(xué)術(shù)傳播與社會服務(wù)。申請教授、副教授職務(wù)者，要求積極參與學(xué)術(shù)交流，在知 識創(chuàng)新、傳播和應(yīng)用等方面表現(xiàn)突出；積極參與決策研究等學(xué) 術(shù)傳播工作，在專業(yè)領(lǐng)域及其他領(lǐng)域進(jìn)行高質(zhì)量、高水平的社 會服務(wù)，具有較廣泛的社會影響。申請教授職務(wù)者，原則上至少具備以下中的 1 項(xiàng)：（1）最近三年內(nèi)應(yīng)邀在相關(guān)領(lǐng)域 ESI 前 1%機(jī)構(gòu)報(bào)告其研 究成果 1 次以上；13（2）最近三年內(nèi)有參加國際或全國性學(xué)術(shù)會議并作專題

24、報(bào) 告的經(jīng)歷；（3）任現(xiàn)職以來曾任本學(xué)科重要期刊編委等學(xué)術(shù)職務(wù)；（4）任現(xiàn)職以來曾在國際及國內(nèi)重要學(xué)術(shù)機(jī)構(gòu)任職；（5）最近三年內(nèi)有為國家和社會機(jī)構(gòu)提供決策咨詢的經(jīng)歷；（6）作為首席指導(dǎo)者，指導(dǎo)學(xué)生參加國際或國家學(xué)科競賽 獲二等獎(jiǎng)及以上獎(jiǎng)勵(lì)；（7）參與其他形式有較大影響力的學(xué)術(shù)傳播和社會服務(wù)活 動（需提供可查詢的書面證明材料） 。三、“學(xué)術(shù)潛力與規(guī)劃 ”的評價(jià)1學(xué)術(shù)潛力。申請人應(yīng)有突出的學(xué)術(shù)活力和發(fā)展?jié)摿?，?來具有為學(xué)校持續(xù)做出貢獻(xiàn)的能力。申請教授職務(wù)者應(yīng)具有成 為領(lǐng)軍人才或?qū)W科和學(xué)術(shù)帶頭人的基本能力；申請副教授職務(wù) 者應(yīng)具有成為本專業(yè)領(lǐng)域?qū)W科帶頭人或?qū)W術(shù)帶頭人的發(fā)展?jié)摿Α?學(xué)術(shù)規(guī)劃。申請人能

25、夠科學(xué)、客觀地總結(jié)和評價(jià)自身的 學(xué)術(shù)成果，并對自身的學(xué)術(shù)發(fā)展有明確的規(guī)劃。申請人在院系 教授大會上述職時(shí)要專門報(bào)告?zhèn)€人的學(xué)術(shù)發(fā)展規(guī)劃。附件 2理科教授和副教授職務(wù)聘任評價(jià)細(xì)則一、“代表性學(xué)術(shù)成果水平與影響 ”的評價(jià) 申請教授職務(wù)者，一般應(yīng)提交不少于 5 項(xiàng)（含 5 項(xiàng)）任現(xiàn) 職以來在本學(xué)科領(lǐng)域的代表性學(xué)術(shù)成果，要求其中至少 4 項(xiàng)是 近五年內(nèi)取得的成果。 申請副教授職務(wù)者， 一般應(yīng)提交不少于 3 項(xiàng)（含 3 項(xiàng)）任現(xiàn)職以來在本學(xué)科領(lǐng)域的代表性學(xué)術(shù)成果，要 求其中至少 2 項(xiàng)是任現(xiàn)職以來且是近五年內(nèi)取得的成果。對于特別優(yōu)秀的申請人，以第一作者或通訊作者在國際一 流學(xué)術(shù)刊物（如 Science、

26、Nature、 Cell 等學(xué)術(shù)刊物及其高影響 因子的子刊，或本學(xué)科公認(rèn)最好的學(xué)術(shù)刊物）上發(fā)表論文，對 其代表性學(xué)術(shù)成果的項(xiàng)數(shù)要求可適當(dāng)放寬。代表性學(xué)術(shù)成果應(yīng)為正式發(fā)表的第一作者（或通訊作者） 學(xué)術(shù)論文、或正式出版的獨(dú)立作者（或第一作者）學(xué)術(shù)著作、 或?qū)＠刃问降膽?yīng)用研究成果。 一項(xiàng)代表性學(xué)術(shù)成果既可以是 1 篇論文、 1 部著作、 1 項(xiàng)專利、 1 個(gè)新品種（品系） 、1 項(xiàng)應(yīng)用技 術(shù)等，也可以是申請人若干個(gè)緊密相關(guān)的成果組合而形成的一 項(xiàng)代表性學(xué)術(shù)成果。對于每一項(xiàng)代表性學(xué)術(shù)成果， 申請人要提交一份 200 至 300 字左右的學(xué)術(shù)水平與影響力聲明。在這份聲明中應(yīng)該說明，在 本學(xué)科領(lǐng)域的國內(nèi)

27、乃至世界范圍內(nèi)， 該研究成果有何特殊地位， #其貢獻(xiàn)和影響力體現(xiàn)在哪些方面。 代表性學(xué)術(shù)成果的主要表現(xiàn)形式包括： （一）高水平學(xué)術(shù)論著 1Thomson Reuters JCR-SCI 期刊分區(qū)表一區(qū)期刊上的高水 平學(xué)術(shù)論文，或中國科學(xué)院文獻(xiàn)情報(bào)中心 JCR-SCI 期刊分區(qū)表 二區(qū)期刊以上的高水平學(xué)術(shù)論文。 2ESI 高引用論文或熱點(diǎn)論文。 3具有重要學(xué)術(shù)影響的其他學(xué)術(shù)論文。 要求論文為 SCI 或 EI 收錄，且引用頻次較高，或已產(chǎn)生重要學(xué)術(shù)影響，或獲得省 部級以上科研成果獎(jiǎng)勵(lì)的論文。 4具有重要學(xué)術(shù)影響的學(xué)術(shù)著作。要求引用頻次較高，或 在本學(xué)科領(lǐng)域認(rèn)可度高（需提供可查詢的書面證明材料）

28、，或獲 得省部級以上科研成果獎(jiǎng)勵(lì)的學(xué)術(shù)著作。 5其他具有原創(chuàng)性的重要學(xué)術(shù)成果（需提供可查詢的書面 證明或說明材料） 。（二）技術(shù)開發(fā)與工程應(yīng)用成果 1已開展成果應(yīng)用并有較大影響的應(yīng)用性科技成果。要求 為獲得省部級以上科技獎(jiǎng)勵(lì)的成果。2獲國家專利授權(quán)（或軟件著作權(quán)）并已開展成果應(yīng)用的 科技成果。3產(chǎn)生重要社會影響的決策研究成果。要求為被省部級以 上政府部門采納的調(diào)查報(bào)告、咨詢建議及內(nèi)部參考等成果（需 提供可查詢的書面證明或說明材料） 。4其他在服務(wù)社會和成果應(yīng)用方面有突出成效的成果（需 提供可查詢的書面證明或說明材料） 。說明：對選擇 “理論創(chuàng)新研究 ”類別的申請人，其代表性學(xué) 術(shù)成果應(yīng)以高水平

29、學(xué)術(shù)論著為主；對選擇 “技術(shù)、應(yīng)用與工程研 究 ”類別的申請人， 其代表性學(xué)術(shù)成果應(yīng)以技術(shù)開發(fā)與工程應(yīng)用 成果為主。二、“學(xué)術(shù)經(jīng)歷與活動 ”的評價(jià)從以下 4 個(gè)方面對申請人的學(xué)術(shù)經(jīng)歷與活動進(jìn)行評價(jià)。1學(xué)習(xí)經(jīng)歷。申請教授、副教授職務(wù)者，具有在國內(nèi)外著 名高校（或研究機(jī)構(gòu)）的優(yōu)勢學(xué)科領(lǐng)域?qū)W習(xí)或研究的經(jīng)歷。2科研項(xiàng)目。申請教授職務(wù)者，需主持 1 項(xiàng)及以上國家級科研項(xiàng)目，或 作為主要參加者（前三名以內(nèi)）參加 2 項(xiàng)及以上國家級重大、 重點(diǎn)科研項(xiàng)目。申請副教授職務(wù)者，在評價(jià)科研項(xiàng)目時(shí)，如果主持 1 項(xiàng)及 以上國家級科研項(xiàng)目則優(yōu)先考慮；如果僅達(dá)到主持 1 項(xiàng)及以上 省部級科研項(xiàng)目的最低要求，則需要做出特別

30、說明。3學(xué)術(shù)事務(wù)與團(tuán)隊(duì)工作。主動參與學(xué)校、院系和科研機(jī)構(gòu) 的學(xué)術(shù)事務(wù)，積極參與學(xué)科整體發(fā)展和學(xué)科人才梯隊(duì)的建設(shè)； 具有參與科研團(tuán)隊(duì)工作的經(jīng)歷，具備組織和指導(dǎo)本學(xué)科領(lǐng)域研 究、培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)成員的能力。4學(xué)術(shù)傳播與社會服務(wù)。 申請教授、副教授職務(wù)者，要求積極參與學(xué)術(shù)交流，在知 識創(chuàng)新、傳播和應(yīng)用等方面表現(xiàn)突出；積極參與技術(shù)開發(fā)與應(yīng) 用、決策研究等學(xué)術(shù)傳播工作，在專業(yè)領(lǐng)域及其他領(lǐng)域進(jìn)行高 質(zhì)量、高水平的社會服務(wù)，具有較廣泛的社會影響。申請教授職務(wù)者，原則上至少具備以下中的 1 項(xiàng)：（1）最近三年內(nèi)應(yīng)邀在相關(guān)領(lǐng)域ESI 前 1%機(jī)構(gòu)報(bào)告其研究成果 1 次以上；（2）最近三年內(nèi)有參加國際或全國性學(xué)術(shù)會議并作

31、主題報(bào) 告的經(jīng)歷；（3）任現(xiàn)職以來曾任本學(xué)科重要期刊編委等學(xué)術(shù)職務(wù)；（4）任現(xiàn)職以來曾在國際及國內(nèi)重要學(xué)術(shù)機(jī)構(gòu)任職；（5）最近三年內(nèi)有為國家和社會機(jī)構(gòu)提供決策咨詢的經(jīng)歷；（6）作為首席指導(dǎo)者，指導(dǎo)學(xué)生參加國際或國家學(xué)科競賽 獲二等獎(jiǎng)及以上獎(jiǎng)勵(lì)；（7）參與其他形式有較大影響力的學(xué)術(shù)傳播和社會服務(wù)活 動（需提供可查詢的書面證明材料） 。三、“學(xué)術(shù)潛力與規(guī)劃 ”的評價(jià)1學(xué)術(shù)潛力。申請人應(yīng)有突出的學(xué)術(shù)活力和發(fā)展?jié)摿?，?來具有為學(xué)校持續(xù)做出貢獻(xiàn)的能力。申請教授職務(wù)者應(yīng)具有成 為領(lǐng)軍人才或?qū)W科和學(xué)術(shù)帶頭人的基本能力；申請副教授職務(wù) 者應(yīng)具有成為本專業(yè)領(lǐng)域?qū)W科帶頭人或?qū)W術(shù)帶頭人的發(fā)展?jié)摿Α?學(xué)術(shù)規(guī)劃。申請

32、人能夠科學(xué)、客觀地總結(jié)和評價(jià)自身的 學(xué)術(shù)成果，并對自身的學(xué)術(shù)發(fā)展有明確的規(guī)劃。申請人在院系 教授大會上述職時(shí)要專門報(bào)告?zhèn)€人的學(xué)術(shù)發(fā)展規(guī)劃。19附件 3工科教授和副教授職務(wù)聘任評價(jià)細(xì)則一、“代表性學(xué)術(shù)成果水平與影響 ”的評價(jià) 申請教授職務(wù)者，一般應(yīng)提交不少于 5 項(xiàng)（含 5 項(xiàng)）任現(xiàn) 職以來在本學(xué)科領(lǐng)域的代表性學(xué)術(shù)成果，要求其中至少 4 項(xiàng)是 近五年內(nèi)取得的成果。 申請副教授職務(wù)者， 一般應(yīng)提交不少于 3 項(xiàng)（含 3 項(xiàng)）任現(xiàn)職以來在本學(xué)科領(lǐng)域的代表性學(xué)術(shù)成果，要 求其中至少 2 項(xiàng)是任現(xiàn)職以來且是近五年內(nèi)取得的成果。對于特別優(yōu)秀的申請人，以第一作者或通訊作者在國際一 流學(xué)術(shù)刊物（如 Scien

33、ce、 Nature、 Cell 等學(xué)術(shù)刊物及其高影響 因子的子刊，或本學(xué)科公認(rèn)最好的學(xué)術(shù)刊物）上發(fā)表論文，對 其代表性學(xué)術(shù)成果的項(xiàng)數(shù)要求可適當(dāng)放寬。代表性學(xué)術(shù)成果應(yīng)為正式發(fā)表的第一作者（或通訊作者） 學(xué)術(shù)論文、或正式出版的獨(dú)立作者（或第一作者）學(xué)術(shù)著作、 或?qū)＠刃问降膽?yīng)用研究成果。 一項(xiàng)代表性學(xué)術(shù)成果既可以是 1 篇論文、 1 部著作、 1 項(xiàng)發(fā)明專利、 1 個(gè)新品種（品系） 、1 項(xiàng)應(yīng) 用技術(shù)、 1 項(xiàng)國家技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)或行業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)等， 也可以是申請人 若干個(gè)緊密相關(guān)的成果組合而形成的一項(xiàng)代表性學(xué)術(shù)成果。對于每一項(xiàng)代表性學(xué)術(shù)成果， 申請人要提交一份 200 至 300 字左右的學(xué)術(shù)水平與影響

34、力聲明。在這份聲明中應(yīng)該說明，在 本學(xué)科領(lǐng)域的國內(nèi)乃至世界范圍內(nèi)， 該研究成果有何特殊地位， 其貢獻(xiàn)和影響力體現(xiàn)在哪些方面。代表性學(xué)術(shù)成果的主要表現(xiàn)形式包括：（一）高水平學(xué)術(shù)論著1Thomson Reuters JCR-SCI 期刊分區(qū)表一區(qū)期刊上的高水 平學(xué)術(shù)論文，或中國科學(xué)院文獻(xiàn)情報(bào)中心 JCR-SCI 期刊分區(qū)表 二區(qū)期刊以上的高水平學(xué)術(shù)論文。2ESI 高引用論文或熱點(diǎn)論文。3具有重要學(xué)術(shù)影響的其他學(xué)術(shù)論文。 要求論文為 SCI 或EI 收錄，且引用頻次較高，或已產(chǎn)生重要學(xué)術(shù)影響，或獲得省 部級以上科研成果獎(jiǎng)勵(lì)的論文。4具有重要學(xué)術(shù)影響的學(xué)術(shù)著作。要求引用頻次較高，或 在本學(xué)科領(lǐng)域認(rèn)可度

35、高（需提供可查詢的書面證明材料） ，或獲 得省部級以上科研成果獎(jiǎng)勵(lì)的學(xué)術(shù)著作。5其他具有原創(chuàng)性的重要學(xué)術(shù)成果（需提供可查詢的書面 證明或說明材料） 。（二）技術(shù)開發(fā)與工程應(yīng)用成果 1獲得省部級以上科研成果獎(jiǎng)勵(lì)的應(yīng)用性科技成果。 2獲得授權(quán)的發(fā)明專利并已開展成果應(yīng)用。 3完成的國家技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)或行業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。4產(chǎn)生重要社會影響的決策研究成果。要求為被省部級以 上政府部門采納的調(diào)查報(bào)告、咨詢建議及內(nèi)部參考等成果。5其他在服務(wù)社會和成果應(yīng)用方面有突出成效的成果（需 提供可查詢的書面證明或說明材料） 。說明：對選擇 “理論創(chuàng)新研究 ”類別的申請人，其代表性學(xué) 術(shù)成果應(yīng)以高水平學(xué)術(shù)論著為主；對選擇 “技術(shù)、

36、應(yīng)用與工程研 究 ”類別的申請人， 其代表性學(xué)術(shù)成果應(yīng)以技術(shù)開發(fā)與工程應(yīng)用 成果為主。二、“學(xué)術(shù)經(jīng)歷與活動 ”的評價(jià)從以下 4 個(gè)方面對申請人的學(xué)術(shù)經(jīng)歷與活動進(jìn)行評價(jià)。1學(xué)習(xí)經(jīng)歷。申請教授、副教授職務(wù)者，具有在國內(nèi)外著 名高校（或研究機(jī)構(gòu)）的優(yōu)勢學(xué)科領(lǐng)域?qū)W習(xí)或研究的經(jīng)歷。2科研項(xiàng)目。申請教授職務(wù)者，需主持 1 項(xiàng)及以上國家級科研項(xiàng)目，或 作為主要參加者（前三名以內(nèi)）參加 2 項(xiàng)及以上國家級重大、 重點(diǎn)科研項(xiàng)目。申請副教授職務(wù)者，在評價(jià)科研項(xiàng)目時(shí)，如果主持 1 項(xiàng)及 以上國家級科研項(xiàng)目則優(yōu)先考慮；如果僅達(dá)到主持 1 項(xiàng)及以上 省部級科研項(xiàng)目的最低要求，則需要做出特別說明。3學(xué)術(shù)事務(wù)與團(tuán)隊(duì)工作。主

37、動參與學(xué)校、院系和科研機(jī)構(gòu) 的學(xué)術(shù)事務(wù)，積極參與學(xué)科整體發(fā)展和學(xué)科人才梯隊(duì)的建設(shè)； 具有參與科研團(tuán)隊(duì)工作的經(jīng)歷，具備組織和指導(dǎo)本學(xué)科領(lǐng)域研 究、培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)成員的能力。4學(xué)術(shù)傳播與社會服務(wù)。 申請教授、副教授職務(wù)者，要求積極參與學(xué)術(shù)交流，在知 識創(chuàng)新、傳播和應(yīng)用等方面表現(xiàn)突出；積極參與工程、技術(shù)開 發(fā)與應(yīng)用等學(xué)術(shù)傳播工作， 在專業(yè)領(lǐng)域及其他領(lǐng)域進(jìn)行高質(zhì)量、高水平的社會服務(wù)，具有較廣泛的社會影響。申請教授職務(wù)者，原則上至少具備以下中的 1 項(xiàng)：（1）最近三年內(nèi)應(yīng)邀在相關(guān)領(lǐng)域 ESI 前 1%機(jī)構(gòu)報(bào)告其研 究成果 1 次以上；（2）最近三年內(nèi)有參加國際或全國性學(xué)術(shù)會議（含行業(yè)大 會）并作主題報(bào)告的經(jīng)歷

38、；（3）任現(xiàn)職以來曾任本學(xué)科重要期刊編委等學(xué)術(shù)職務(wù)；（4）任現(xiàn)職以來曾在國際及國內(nèi)重要學(xué)術(shù)機(jī)構(gòu)任職；（5）最近三年內(nèi)有為國家和社會機(jī)構(gòu)提供決策咨詢的經(jīng)歷；（6）作為首席指導(dǎo)者，指導(dǎo)學(xué)生參加國際或國家學(xué)科競賽 獲二等獎(jiǎng)及以上獎(jiǎng)勵(lì)；（7）參與其他形式有較大影響力的學(xué)術(shù)傳播和社會服務(wù)活 動（需提供可查詢的書面證明或說明材料） 。三、“學(xué)術(shù)潛力與規(guī)劃 ”的評價(jià)1學(xué)術(shù)潛力。申請人應(yīng)有突出的學(xué)術(shù)活力和發(fā)展?jié)摿?，?來具有為學(xué)校持續(xù)做出貢獻(xiàn)的能力。申請教授職務(wù)者應(yīng)具有成 為領(lǐng)軍人才或?qū)W科和學(xué)術(shù)帶頭人的基本能力；申請副教授職務(wù) 者應(yīng)具有成為本專業(yè)領(lǐng)域?qū)W科帶頭人或?qū)W術(shù)帶頭人的發(fā)展?jié)摿Α?學(xué)術(shù)規(guī)劃。申請人能夠科學(xué)

39、、客觀地總結(jié)和評價(jià)自身的 學(xué)術(shù)成果，并對自身的學(xué)術(shù)發(fā)展有明確的規(guī)劃。申請人在院系 教授大會上述職時(shí)要專門報(bào)告?zhèn)€人的學(xué)術(shù)發(fā)展規(guī)劃。附件 4醫(yī)科教授和副教授職務(wù)聘任評價(jià)細(xì)則一、“代表性學(xué)術(shù)成果水平與影響 ”的評價(jià) 申請教授職務(wù)者，一般應(yīng)提交不少于 5 項(xiàng)（含 5 項(xiàng)）任現(xiàn) 職以來在本學(xué)科領(lǐng)域的代表性學(xué)術(shù)成果，要求其中至少 4 項(xiàng)是 近五年內(nèi)取得的成果。 申請副教授職務(wù)者， 一般應(yīng)提交不少于 3 項(xiàng)（含 3 項(xiàng)）任現(xiàn)職以來在本學(xué)科領(lǐng)域的代表性學(xué)術(shù)成果，要 求其中至少 2 項(xiàng)是任現(xiàn)職以來且是近五年內(nèi)取得的成果。對于特別優(yōu)秀的申請人，以第一作者或通訊作者在國際一 流學(xué)術(shù)刊物（如 Science、 Nat

40、ure、 Cell 等學(xué)術(shù)刊物及其高影響 因子的子刊，或本學(xué)科公認(rèn)最好的學(xué)術(shù)刊物）上發(fā)表論文，對 其代表性學(xué)術(shù)成果的項(xiàng)數(shù)要求可適當(dāng)放寬。代表性學(xué)術(shù)成果應(yīng)為正式發(fā)表的第一作者（或通訊作者） 學(xué)術(shù)論文、或正式出版的獨(dú)立作者（或第一作者）學(xué)術(shù)著作、 或決策研究報(bào)告等形式的研究成果。一項(xiàng)代表性學(xué)術(shù)成果既可 以是 1篇論文、 1部著作、 1項(xiàng)發(fā)明專利、 1項(xiàng)國家新藥證書、 1 項(xiàng)新藥臨床試驗(yàn)批文等，也可以是申請人若干個(gè)緊密相關(guān)的成 果組合而形成的一項(xiàng)代表性學(xué)術(shù)成果。對于每一項(xiàng)代表性學(xué)術(shù)成果， 申請人要提交一份 200至 300 字左右的學(xué)術(shù)水平與影響力聲明。在這份聲明中應(yīng)該說明，在 本學(xué)科領(lǐng)域的國內(nèi)乃至

41、世界范圍內(nèi)， 該研究成果有何特殊地位， 23其貢獻(xiàn)和影響力體現(xiàn)在哪些方面。代表性學(xué)術(shù)成果的主要表現(xiàn)形式包括：（一）高水平學(xué)術(shù)論著1Thomson Reuters JCR-SCI 期刊分區(qū)表一區(qū)期刊上的高水 平學(xué)術(shù)論文，或中國科學(xué)院文獻(xiàn)情報(bào)中心 JCR-SCI 期刊分區(qū)表 二區(qū)期刊以上的高水平學(xué)術(shù)論文。2ESI 高引用論文或熱點(diǎn)論文。3具有重要學(xué)術(shù)影響的其他學(xué)術(shù)論文。 要求論文為 SCI 收 錄，且引用頻次較高，或已產(chǎn)生重要學(xué)術(shù)影響，或獲得省部級 以上科研成果獎(jiǎng)勵(lì)的論文。4具有重要學(xué)術(shù)影響的學(xué)術(shù)著作或統(tǒng)編教材。要求引用頻 次較高，或在本學(xué)科領(lǐng)域認(rèn)可度高（需提供可查詢的書面證明 材料），或獲得省部

42、級以上科研或教學(xué)成果獎(jiǎng)勵(lì)的學(xué)術(shù)著作或統(tǒng) 編教材。5其他具有原創(chuàng)性的重要學(xué)術(shù)成果（需提供可查詢的書面 證明或說明材料） 。（二）技術(shù)開發(fā)與工程應(yīng)用成果1已開展成果應(yīng)用并有較大影響的應(yīng)用性科技成果。要求 為獲得省部級以上科技獎(jiǎng)勵(lì)，或獲國家專利授權(quán)并已開展成果 應(yīng)用的科技成果。2. 獲得的國家新藥證書。3. 獲得的新藥臨床試驗(yàn)批文，并進(jìn)入臨床試驗(yàn)。4獲得認(rèn)證的醫(yī)療行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)或技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。5獲得有效期內(nèi)的醫(yī)療器械注冊證書。 6其他在服務(wù)社會和成果應(yīng)用方面有突出成效的成果（需 提供可查詢的書面證明或說明材料） 。說明：對選擇 “理論創(chuàng)新研究 ”類別的申請人，其代表性學(xué) 術(shù)成果應(yīng)以高水平學(xué)術(shù)論著為主；對選擇

43、“技術(shù)、應(yīng)用與工程研 究 ”類別的申請人， 其代表性學(xué)術(shù)成果應(yīng)以技術(shù)開發(fā)與工程應(yīng)用 成果為主。二、“學(xué)術(shù)經(jīng)歷與活動 ”的評價(jià)從以下 4 個(gè)方面對申請人的學(xué)術(shù)經(jīng)歷與活動進(jìn)行評價(jià)。1學(xué)習(xí)經(jīng)歷。申請教授、副教授職務(wù)者，具有在國內(nèi)外著 名高校（或研究機(jī)構(gòu)）的相關(guān)學(xué)科領(lǐng)域?qū)W習(xí)或研究的經(jīng)歷。2科研項(xiàng)目。申請教授職務(wù)者，需主持 1 項(xiàng)及以上國家級科研項(xiàng)目，或 作為主要參加者（前三名以內(nèi)）參加 2 項(xiàng)及以上國家級重大、 重點(diǎn)科研項(xiàng)目。申請副教授職務(wù)者，在評價(jià)科研項(xiàng)目時(shí)，如果主持 1 項(xiàng)及 以上國家級科研項(xiàng)目則優(yōu)先考慮；如果僅達(dá)到主持 1 項(xiàng)及以上 省部級科研項(xiàng)目的最低要求，則需要做出特別說明。3學(xué)術(shù)事務(wù)與團(tuán)隊(duì)

44、工作。主動參與學(xué)校、院系和科研機(jī)構(gòu) 的學(xué)術(shù)事務(wù)，積極參與學(xué)科整體發(fā)展和學(xué)科人才梯隊(duì)的建設(shè)； 具有參與科研團(tuán)隊(duì)工作的經(jīng)歷，具備組織和指導(dǎo)本學(xué)科領(lǐng)域研27究、培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)成員的能力4學(xué)術(shù)傳播與社會服務(wù)。申請教授、副教授職務(wù)者，要求積極參與學(xué)術(shù)交流，在知 識創(chuàng)新、傳播和應(yīng)用等方面表現(xiàn)突出；積極參與臨床醫(yī)療、技 術(shù)開發(fā)與應(yīng)用等學(xué)術(shù)傳播工作，在專業(yè)領(lǐng)域及其他領(lǐng)域進(jìn)行高 質(zhì)量、高水平的社會服務(wù)，具有較廣泛的社會影響。申請教授職務(wù)者，原則上至少具備以下中的 1 項(xiàng)：（1）最近三年內(nèi)應(yīng)邀在相關(guān)領(lǐng)域 ESI 前 1%機(jī)構(gòu)報(bào)告其研 究成果 1 次以上；（2）最近三年內(nèi)有參加國際或全國性學(xué)術(shù)會議（含行業(yè)大 會）并作專題

45、報(bào)告的經(jīng)歷；（3）任現(xiàn)職以來曾任本學(xué)科重要期刊編委等學(xué)術(shù)職務(wù)；（4）任現(xiàn)職以來曾在國際及國內(nèi)重要學(xué)術(shù)機(jī)構(gòu)任職；（5）最近三年內(nèi)有為國家和社會機(jī)構(gòu)提供決策咨詢的經(jīng)歷；（6）作為首席指導(dǎo)者，指導(dǎo)學(xué)生參加國際或國家學(xué)科競賽 獲二等獎(jiǎng)及以上獎(jiǎng)勵(lì)；（7）參與其他形式有較大影響力的學(xué)術(shù)傳播和社會服務(wù)活 動。（需提供可查詢的書面證明或說明材料）三、“學(xué)術(shù)潛力與規(guī)劃 ”的評價(jià)1學(xué)術(shù)潛力。申請人應(yīng)有突出的學(xué)術(shù)活力和發(fā)展?jié)摿?，?來具有為學(xué)校持續(xù)做出貢獻(xiàn)的能力。申請教授職務(wù)者應(yīng)具有成 為領(lǐng)軍人才或?qū)W科和學(xué)術(shù)帶頭人的基本能力；申請副教授職務(wù) 者應(yīng)具有成為本專業(yè)領(lǐng)域?qū)W科帶頭人或?qū)W術(shù)帶頭人的發(fā)展?jié)摿Α?學(xué)術(shù)規(guī)劃。申請人

46、能夠科學(xué)、客觀地總結(jié)和評價(jià)自身的 學(xué)術(shù)成果，并對自身的學(xué)術(shù)發(fā)展有明確的規(guī)劃。申請人在院系 教授大會上述職時(shí)要專門報(bào)告?zhèn)€人的學(xué)術(shù)發(fā)展規(guī)劃。29附件 5公共外語與體育學(xué)科教授和副教授職務(wù)聘任評價(jià)細(xì)則一、“代表性學(xué)術(shù)成果水平與影響 ”的評價(jià) 申請教授職務(wù)者，一般應(yīng)提交不少于 5 項(xiàng)（含 5 項(xiàng)）任現(xiàn) 職以來在本學(xué)科領(lǐng)域的代表性學(xué)術(shù)成果，要求其中至少 4 項(xiàng)是 近五年內(nèi)取得的成果。 申請副教授職務(wù)者， 一般應(yīng)提交不少于 3 項(xiàng)（含 3 項(xiàng)）任現(xiàn)職以來在本學(xué)科領(lǐng)域的代表性學(xué)術(shù)成果，要 求其中至少 2 項(xiàng)是任現(xiàn)職以來且是近五年內(nèi)取得的成果。對于特別優(yōu)秀的申請人，以第一作者或通訊作者在國際一 流學(xué)術(shù)刊物或本

47、學(xué)科公認(rèn)最好的學(xué)術(shù)刊物上發(fā)表論文，或出版 具有重要學(xué)術(shù)影響的學(xué)術(shù)著作，對其代表性學(xué)術(shù)成果的項(xiàng)數(shù)要 求可適當(dāng)放寬。代表性學(xué)術(shù)成果應(yīng)為正式發(fā)表的第一作者（或通訊作者） 學(xué)術(shù)論文、或正式出版的獨(dú)立作者（或第一作者）學(xué)術(shù)著作、 教學(xué)改革或體育訓(xùn)練成果等形式的業(yè)績成果。一項(xiàng)代表性學(xué)術(shù) 成果既可以是 1 篇學(xué)術(shù)或教學(xué)研究論文、 1 部著作、 1 項(xiàng)教學(xué)改 革或體育訓(xùn)練成果等，也可以是申請人若干個(gè)緊密相關(guān)的成果 組合而形成的一項(xiàng)代表性學(xué)術(shù)成果。對于每一項(xiàng)代表性學(xué)術(shù)成果， 申請人要提交一份 200 至 300 字左右的學(xué)術(shù)水平與影響力聲明。在這份聲明中應(yīng)該說明，在 本學(xué)科領(lǐng)域的國內(nèi)乃至世界范圍內(nèi)， 該研究成果有何特殊地位， 其貢獻(xiàn)和影響力體現(xiàn)在哪些方面。代表性學(xué)術(shù)成果的主要表現(xiàn)形式包括： （一）高水平學(xué)術(shù)論著 1具有重要影響的學(xué)術(shù)著作或本專業(yè)教材。要求在本學(xué)科 領(lǐng)域獲得同行專家的高度評價(jià) （需提供可查詢的書面證明材料） 或獲得省部級以上科研成果（含教學(xué)成果）獎(jiǎng)勵(lì)的學(xué)術(shù)著作或 專業(yè)教材。2在學(xué)校列為文科一類重要學(xué)術(shù)刊物及本專業(yè)重要學(xué)術(shù)刊 物發(fā)表的高質(zhì)量學(xué)術(shù)或教學(xué)研究論文（需提供可查詢的書面證 明或說明材料） 。3具有重要學(xué)術(shù)影響的其他學(xué)術(shù)論文。要求論文原則上為 SSCI/SCI/