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文檔簡介
1、,.財務總監(jiān)面試題選參考一、在選擇工作時,賺錢、發(fā)展前景、工作的舒心哪個更重要?二、你對自己所競聘的崗位(財務總監(jiān))是否了解,請你對自己的優(yōu)劣勢進行分析, 在未來的工作中如何彌補自身的不足, 以便更好的勝任該工作?三、你對新的工作崗位有何認識, 你是否有信心做好今后的工作, 為什么?四、如果成功應聘, 你打算如何開展工作?如何對所派駐企業(yè)實施有效監(jiān)管,如何服務企業(yè)并, 獲得企業(yè)的理解與支持, 營造良好監(jiān)管環(huán)境?五、你認為作為一名財務總監(jiān), 專業(yè)技術人員對財務監(jiān)管而言也就是說對工作而言,最重要的是什么?為什么?解答要點:這是一道隱性的關于職業(yè)道德的面試題, 求職者要善于從中發(fā)現(xiàn)企業(yè)問問題的目的,
2、只有這樣才能做出正確的應對。1、財務監(jiān)管人員一定要加強自我管理,嚴禁觸碰“警戒線”,嚴格遵守財經紀律杜絕違規(guī)操作。2、一定要樹立終身學習的觀念, “在干中學,在學中干”加強自身學習努力地不斷提高專業(yè)水平適應國資監(jiān)管發(fā)展的需要。; .,.六、為了少交個人所得稅, 被監(jiān)管企業(yè)存在工資發(fā)放過程中用票據限額報銷形式領取交通補和電話補的情況, 還發(fā)現(xiàn)公司高管年終獎通過各種費用報銷形式(如開具運輸、工程等發(fā)票)支取,你對以上情況是怎么看的,如果存在違規(guī)你改怎么辦?解答要點: 1、首先判斷是合理避稅還是偷稅漏稅,合理避稅是國家允許的但偷稅漏稅是禁止的。 顯然以上兩種行為是偷稅漏稅行為是國家所不允許的。 2、
3、應該立即要求企業(yè)整改,并規(guī)范企業(yè)財稅制度從根本上杜絕這種現(xiàn)象的再次發(fā)生。 3、視情況輕重,并按照報告制度向國資委進行報告。也是考如何把握靈活與原則的問題。七、如何評價一個企業(yè)的償債能力?解答要點:主要是 1、從資產負債表分析:一是短期償債能力指標流動比率 =流動資產 / 流動負債、速動比率 =速動資產 / 流動負債,二是長期償債能力評價指標體系資產負債比率 =負債總額 / 資產總額、產權比率 ( 負債權益 )= 負債總額 / 所有者權益。 2、從現(xiàn)金流量表分析:一是現(xiàn)金比例 =現(xiàn)金余額 / 流動負債總額,二是到期債務償付率 =經營活動現(xiàn)金流量凈額 / 當年到期的債務總額,三是現(xiàn)金負債總額比率 = 經營活動現(xiàn)金流量凈額 / 全部負債。 3、表外因素,( 1)可動用的銀行貸款指標( 2)準備很快變現(xiàn)的非流動資產( 3)償債能力的聲譽以及可獲得的擔保、抵押等。; .,.八、如何評價一個企業(yè)的盈利和可持續(xù)發(fā)展能力?解答要點:反映企業(yè)盈利能力的指標, 主要有銷售利潤率、成本費用利潤率 , 資產總額利潤率、資本金利潤率、股東權益利潤率等。企業(yè)的盈利和可持續(xù)發(fā)展能力不僅要從財務指標也要
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