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1、高品質(zhì)文檔銀行2022年檔案工作總結(jié) XX分行2021年檔案工作總結(jié) 2021年,我區(qū)農(nóng)行系統(tǒng)的檔案管理工作在省分行辦公室和地縣兩級(jí)檔案行政管理部門的指導(dǎo)關(guān)心,以及各級(jí)行領(lǐng)導(dǎo)的重視、支持下,仔細(xì)貫徹檔案法和中國(guó)農(nóng)業(yè)銀行檔案管理方法,緊密結(jié)合中國(guó)農(nóng)業(yè)銀行各類檔案歸檔范圍及保管期限的規(guī)定(試行)以及甘肅省歸檔文件整理規(guī)章實(shí)施細(xì)則,從薄弱環(huán)節(jié)和業(yè)務(wù)基礎(chǔ)工作入手,在不斷完善基礎(chǔ)建設(shè),逐步推行規(guī)范管理的前提下,樂(lè)觀主動(dòng)抓了全區(qū)各行的檔案管理達(dá)標(biāo)升級(jí)工作,取得了肯定成效。到年末,全區(qū)九個(gè)縣支行和地分行機(jī)關(guān)10個(gè)單位的檔案室,有 9個(gè)達(dá)標(biāo),其中 3個(gè)單位達(dá)到“省一級(jí)”,3個(gè)單位達(dá)到“省二級(jí)”,2個(gè)單位達(dá)到“

2、省三級(jí)”,1個(gè)單位達(dá)到縣(市)一級(jí)。全部達(dá)標(biāo)單位均已基本成為門類齊全、結(jié)構(gòu)合理、內(nèi)容豐富的綜合檔案室,檔案的利用價(jià)值和利用效果普遍有了提高。 一年來(lái),主要做了以下幾項(xiàng)工作: 一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),建立完善組織管理體系 根據(jù)上級(jí)行和當(dāng)?shù)貦n案管理部門的指示要求,地分行將檔案管理工作當(dāng)作內(nèi)部管理和加強(qiáng)精神文明、企業(yè)文化建設(shè)的一項(xiàng)重要內(nèi)容,賜予了高度重視。首先通過(guò)組織學(xué)習(xí)檔案法和甘肅省檔案管理?xiàng)l例,以及上級(jí)行關(guān)于檔案管理的有關(guān)規(guī)定,強(qiáng)化了全行員工,特殊是檔案文秘人員的執(zhí)法守法意識(shí)和崗位職責(zé)意識(shí),使各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和全體員工對(duì)檔案管理工作重要性的熟悉不斷有所提高,為開(kāi)創(chuàng)全行檔案管理工作的新局面奠定了基礎(chǔ)。二是明確分

3、管領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)作協(xié)作部門,根據(jù)有關(guān)規(guī)定要求,選拔配齊了具有肯定文化素養(yǎng)和有較強(qiáng)實(shí)踐閱歷的檔案管理人員。每個(gè)單位都把檔案管理工作列為分管領(lǐng)導(dǎo)的重要議事日程,作為辦公室主任的重要職責(zé),定期分析討論檔案工作,準(zhǔn)時(shí)解決存在的問(wèn)題,并把此項(xiàng)工作納入崗位責(zé)任制中,確保檔案工作與業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)工作同步進(jìn)展。三是依據(jù)上級(jí)行和當(dāng)?shù)貦n案行政管理部門的有關(guān)要求,結(jié)合全區(qū)檔案達(dá)標(biāo)工作的實(shí)際,地分行提出爭(zhēng)取在年內(nèi)一次性達(dá)標(biāo)的詳細(xì)目標(biāo),并將此項(xiàng)工作的任務(wù)目標(biāo)落實(shí)到詳細(xì)部門,實(shí)行部門領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制,從而加強(qiáng)了對(duì)各縣支行檔案工作的領(lǐng)導(dǎo)、督促和關(guān)心,為促進(jìn)全行系統(tǒng)檔案工作的不斷規(guī)范起到了有力的組織保障作用。 二、仔細(xì)落實(shí)檔案管理達(dá)標(biāo)升級(jí)工作

4、 我行依據(jù)實(shí)際狀況,提出了詳細(xì)的貫徹意見(jiàn)和措施,使達(dá)標(biāo)升級(jí)工作得到了地縣兩級(jí)行領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和大力支持;地分行主管領(lǐng)導(dǎo)對(duì)檔案達(dá)標(biāo)升級(jí)工作常常進(jìn)行強(qiáng)調(diào),就做好全區(qū)農(nóng)行系統(tǒng)檔案管理達(dá)標(biāo)升級(jí)工作做了詳細(xì)部署和要求,引起了各縣支行的高度重視,使必要的人、財(cái)、物得到了準(zhǔn)時(shí)落實(shí);同時(shí)為了全面帶動(dòng)全區(qū)農(nóng)行的達(dá)標(biāo)升級(jí)工作,地分行辦公室樂(lè)觀與地區(qū)檔案處聯(lián)系溝通,準(zhǔn)時(shí)對(duì)有關(guān)達(dá)標(biāo)升級(jí)的詳細(xì)規(guī)定事項(xiàng)進(jìn)行請(qǐng)示、詢問(wèn)和討論,制定了詳細(xì)的落實(shí)方案。首先從地分行機(jī)關(guān)抓起,對(duì)當(dāng)年的文書(shū)檔案按新的要求進(jìn)行了整理、裝訂和充實(shí)提高,并從管理體系、干部隊(duì)伍、管理制度、檔案設(shè)施、業(yè)務(wù)建設(shè)、開(kāi)發(fā)利用6個(gè)方面中的詳細(xì)內(nèi)容抓起,逐條進(jìn)行仔細(xì)認(rèn)

5、真的補(bǔ)充完善,然后按規(guī)定在組織有關(guān)部門進(jìn)行自查的基礎(chǔ)上,準(zhǔn)時(shí)向檔案管理部門進(jìn)行了申報(bào),經(jīng)檢查驗(yàn)收,保持了“省一級(jí)”標(biāo)準(zhǔn)。為帶動(dòng)促進(jìn)全行的檔案達(dá)標(biāo)升級(jí)工作發(fā)揮了樂(lè)觀作用。 三、建立健全了各項(xiàng)檔案管理制度 2021年,我們?cè)谧屑?xì)學(xué)習(xí)檔案法和甘肅省檔案管理?xiàng)l例的基礎(chǔ)上,根據(jù)全省農(nóng)行2021年檔案工作要點(diǎn)及中國(guó)農(nóng)業(yè)銀行各類檔案歸檔范圍及保管期限的規(guī)定,狠抓落實(shí),把建立和完善各項(xiàng)檔案管理制度當(dāng)作加強(qiáng)檔案管理工作的重點(diǎn),列入了部門工作的重要議事日程。一是邀請(qǐng)檔案行政管理部門的專職人員親臨現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)關(guān)心,對(duì)不符合制度規(guī)定的有關(guān)詳細(xì)問(wèn)題準(zhǔn)時(shí)進(jìn)行了整改和訂正。二是仔細(xì)根據(jù)檔案管理的有關(guān)規(guī)定和要求,結(jié)合農(nóng)行特點(diǎn),統(tǒng)

6、一制定了檔案管理制度匯編,從檔案人員的崗位職責(zé),到檔案的保管、查詢、移交、保密、平安、統(tǒng)計(jì)、鑒定、銷毀、接收、利用等各個(gè)方面都建立了比較系統(tǒng)完善的制度。三是全面落實(shí)了各種登記制度,從保藏、借閱、利用,到保管接交,都統(tǒng)一實(shí)行嚴(yán)格的登記簽字制度,有效杜絕了丟失、泄密、損毀等各類事故的發(fā)生,初步實(shí)現(xiàn)了檔案管理的規(guī)范化、程序化和制度化。 四、重視加強(qiáng)業(yè)務(wù)基礎(chǔ)建設(shè),檔案管理服務(wù)水平有所提高 一年來(lái),我們仔細(xì)根據(jù)總行檔案管理方法的要求,在不斷建立完善檔案設(shè)施和管理制度的同時(shí),集中精力,主抓了業(yè)務(wù)基礎(chǔ)建設(shè)。一是通過(guò)強(qiáng)調(diào)、檢查和督導(dǎo)落實(shí),使全行每個(gè)單位的檔案用房、平安設(shè)施、檔案裝具等管理設(shè)備不斷完善。二是注意

7、抓了文件的歸檔收集,特殊是對(duì)積存文件中一些應(yīng)歸檔而未歸檔的重要文件,進(jìn)行了再收集,使檔案內(nèi)容不斷得到了豐富和充實(shí)。地分行檔案室在完善達(dá)標(biāo)后,對(duì)歷年的收、發(fā)文件進(jìn)行了全面的清理清查,對(duì)每個(gè)部門或個(gè)人保存的文件全部進(jìn)行了清理收回,使室藏案卷卷數(shù)達(dá)到1583卷、2649件,使檔案室的門類、結(jié)構(gòu)及信息內(nèi)容初具規(guī)模,為更好地服務(wù)全行的改革與經(jīng)營(yíng)制造了條件。三是樂(lè)觀供應(yīng)服務(wù),使檔案利用的效果及價(jià)值有了顯著提高。據(jù)不完全統(tǒng)計(jì), 2021年全行檔案利用共190多人次,僅地分行機(jī)關(guān)檔案查閱就達(dá)40多人次,使檔案的自身價(jià)值得到了充分發(fā)揮。 五、存在的主要問(wèn)題和2021年檔案工作的設(shè)想 回顧我行2021年的檔案工作

8、,由于上級(jí)行和當(dāng)?shù)貦n案行政管理部門的大力指導(dǎo)關(guān)心,在地縣兩級(jí)行領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷支持和全體檔案人員的辛勤努力下,不論從升級(jí)達(dá)標(biāo),還是業(yè)務(wù)基礎(chǔ)建設(shè)等方面都取得了肯定的成果。但是,就全行檔案工作與全行改革進(jìn)展的整體狀況比較,還很不協(xié)調(diào),特殊是與上級(jí)行的要求還有肯定的差距。一是由于縣支行機(jī)關(guān)人員精簡(jiǎn)后,檔案管理人力嚴(yán)峻不足,兼職人員沒(méi)有經(jīng)過(guò)培訓(xùn),檔案管理的業(yè)務(wù)素養(yǎng)較差,不適應(yīng)檔案管理新的要求;二是由于全行費(fèi)用非常緊急,對(duì)有關(guān)檔案達(dá)標(biāo)所要求的資金、設(shè)備等難以保證,整體上不適應(yīng)檔案管理要求,要達(dá)到規(guī)范化管理規(guī)定,需要投入大量的資金;三是個(gè)別支行對(duì)檔案工作重視不夠,有1個(gè)縣支行至今未達(dá)標(biāo)。四是制度建設(shè)不太完善,部分檔案室的登記制度不落實(shí),流于形式;五是業(yè)務(wù)基礎(chǔ)建設(shè)亟待進(jìn)一步加強(qiáng),門類不齊,結(jié)構(gòu)單一,室藏檔案不全,財(cái)務(wù)、人事、信貸檔案未統(tǒng)一保管的問(wèn)題仍未解決。上述問(wèn)題的存在,與檢查指導(dǎo)不到位有很大關(guān)系,對(duì)此,我們將在新的一年里重點(diǎn)

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