2022年四年級輔導員工作總結(jié)

1、高品質(zhì)文檔2022年四年級輔導員工作總結(jié) 本學期，我擔當四一的輔導員工作，輔導員工作，使我體會到艱辛與勞苦，但使我更加難以忘記的，是勝利的喜悅以及甘為人師的幸福。今日，我結(jié)合自己的班級工作實際，盼望能發(fā)揚優(yōu)點，查漏補缺，總結(jié)閱歷教訓，以促進今后的工作的更進一步。現(xiàn)將本學期班輔導員工作總結(jié)如下： 一、仔細學習學校各項工作方案，徹底貫徹各方面措施、要求，結(jié)合本班實際，制定有組織的班主任工作方案。 二、重視班委班風建設。 在班干部的產(chǎn)生過程中，我認為老師的包辦代替，必定會使班干部失去獨立的力量，給日后的工作帶來不必要的困難，比較好的方法應當是先民主后集中，即先讓學生進行投票選舉，再由老師權(quán)衡。為了使

2、學生的選舉結(jié)果更具代表性，我讓大家在規(guī)定的時間內(nèi)推舉10位同學上來，然后再按所得票數(shù)的多少進行排列，前5位的同學當選，這樣可以最大限度地讓學生發(fā)表意見，而且選出的干部往往又比較抱負。最終再依據(jù)所選干部的氣質(zhì)、性格類型以及力量的差異進行分工，優(yōu)化班委會組合。實踐證明，在民主選舉的基礎上，經(jīng)過輔導員的優(yōu)化組合而產(chǎn)生的班委會，得到了同學們的信任和擁護，具有較強的力量。 輔導員對班干部，不能只是使用，還應當進行訓練和培育。我常常訓練他們樹立為集體服務的光榮感和責任感，要求他們努力學習、團結(jié)同學、以身作則，鼓舞他們既要大膽工作，又要嚴格要求，留意工作方法。對班委會的工作要常常檢查，而且要賜予詳細的指導和

3、關(guān)心，既不能包辦代替，也不能班上的工作全部推給班干部自己放手不管。召開班干部會議，組織他們學會制訂方案及詳細措施，檢查落實狀況，總結(jié)得失，并加以改進，教會他們?nèi)绾伪鎰e是非，準時阻擋同學中的不良行為。而對于班干部在班級中的不良行為，決不姑息，鼓舞他們以身作則并帶動其他同學，促進整個班級的管理工作。 三、抓學風，促班風。 1、分層、有針對性、因材施教。 因為學生的不憐憫況，學生在不斷學習中，會消失好差分化現(xiàn)象，差生面擴大，會嚴峻影響班內(nèi)的學習風氣。為此，我制定了詳細的方案和目標。對這部分同學進行有方案的輔導。我把這批同學分為三個組。第一組是有力量提高，但平常懶動腦筋不學的同學，對這些同學，我實行集

4、體輔導，給他們安排固定任務，不讓他們有偷懶的機會，讓他們發(fā)揮應有水平；第二組是肯學，但由于力量不強的同學。對這部分同學要適當引導，急躁教育，漸漸提高他們的成果，不能操之過急，且要多鼓舞。只要他們肯努力，成果有望提高；第三組是紀律松散，學習不仔細，基礎又不好的同學。對這部分人要進行課余時間個別輔導。 2、做好課后輔導工作。 3、鼓舞、輔導學生樂觀參與活動，發(fā)揮潛能，增長才能。 四、制定學生花名冊、學生聯(lián)系卡，并存檔。通過這些工作，以了解學生的家庭狀況，為今后的家訪工作作預備。 五、做好家訪工作。 了解了學生在家的學習狀況，同時與家長建立了聯(lián)系，在訓練工作中共同監(jiān)督學生的學習。放假過后，回到學校，

5、依據(jù)家訪狀況，在班上作總結(jié)，指出不足，提出盼望。同時利用課余時間對學生進行個別談話，尤其對于“雙差生”，與其談話，共同分析緣由，找出正確的學習方法，提高其學習的愛好。 六、今后努力方向。 “金無足赤，人無完人”，在工作中難免有很多缺陷，例如： 1、思想訓練重點不夠明確，平常對于學生整體照看不夠等。 2、要加強自身基本功的訓練，課堂上做到精講精練，注意對學生力量的培育，學問上做到課課清、段段清。 3、加強守紀方面的訓練，使學生不僅在課堂上集中留意力學習，課下也要按校紀班規(guī)嚴格約束自己。利用各種方法，訓練學生提高、集中留意力。 4、在抓學風上下功夫，努力使班級學生的成果在原有的基礎上有更大的進步。 5、加大鼓舞和表揚力度。 總之，