XXXX中心校教師評優(yōu)評模實施方案(共2頁)

1、精選優(yōu)質文檔-傾情為你奉上XXX中心校教師評優(yōu)評模實施方案（初稿）為進一步弘揚尊師重教的良好風尚，激勵廣大教師和教育工作者獻身教育事業(yè)，建設一支高素質教師隊伍和教育管理隊伍，激勵先進，鞭策后進。促進教育事業(yè)健康發(fā)展，在鄉(xiāng)黨委政府及教育主管部門的領導和指導下，結合我鄉(xiāng)實際，為做好評選推薦表彰等工作，特制定如下工作實施方案： 一、成立領導機構每次評選前先成立工作領導小組，組織評優(yōu)各項工作。組  長：楊XX副組長：楊XX 楊XX 成  員：楊XX 石XX 楊XX 楊XX二、參評對象：優(yōu)秀教師參評對象為全校在職在崗教師（含副校長、督導辦工作人員或學校中層干部），

2、優(yōu)秀班主任參評對象為當年擔任班主任的教師，優(yōu)秀教育工作者的參評對象為校長、副校長、督導辦工作人員、學校中層干部和各校點負責人。三、評選條件有評選條件首先遵照上級相關文件。沒有上級相關文件的遵照以下條件： （一）基本條件：熱愛社會主義祖國，堅持黨的基本路線，積極投身教育事業(yè)，模范履行崗位職責，遵紀守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德。有下述現(xiàn)象之一者，不得參加評選：1、有體罰和變相體罰學生行為。2、因責任事故導致學生傷害。3、從事有償家教。4、受全縣通報、紀律處分或組織處分未解除的。5、不服從學校工作安排(包括臨時性工作)、擅離職守、尋釁滋事，言行造成惡劣影響的。6、統(tǒng)考中弄虛作假的。7、病事假全年

3、累計超過兩個星期的，出勤記錄中有曠工和早退的。8、在教師中搬弄是非，造成學校不和諧的。（二） 優(yōu)秀班主任： 除具備上述基本條件外，并具備下列條件：其中 2、3、4 點需同時達到：1、當年必需擔任班主任工作。2、所管班級無違法及重大違紀事件，無重大責任事故。3、在班級量化管理評比中，所管班得分最高。4、班風班紀好，學風正，考試成績綜合評比第一。5、所在班積極參加學校舉行的各項活動，并取得較好成績。6、善于做好所在班科任教師的聯(lián)系協(xié)調工作，班主任的核心作用發(fā)揮得較好。（三）優(yōu)秀教師：除具備上述基本條件外，并具備下列條件：1、關心愛護學生，教書育人，為人師表，無體罰及變相體罰學生，在師生中口碑好。2

4、、認真完成各項工作任務，服從學校工作安排（臨時性工作）。 3、積極參與教研、教改活動。4、本年度績效考核成績必須是前五名的。（四）先進工作者：除具備上述基本條件外，并具備下列一些條件：1、遵章守紀，較好履行崗位職責，出色完成各項任務。2、團結協(xié)作，教職工評價高。3、出勤率高，有工作主動性，有奉獻精神。4、關心愛護學生，為人師表，立足本職服務育人，師生評價高。五、組織紀律和要求 1、加強組織領導，廣泛宣傳，保障評優(yōu)工作公平、公正、公開。學校根據(jù)校務日志工作記錄和學校出勤記錄情況按學校的考核方案量化打分。學校按量化得分及不良行為記錄情況為依據(jù)進行民主推薦，學校領導小組審核并推薦優(yōu)秀名單。2、嚴格評選程序，自覺接受群眾監(jiān)督。擬推薦上報的先進個人應在其工作單位進行公示，公示內容包括被推薦人姓名，擬授予榮譽稱號等。公示期 3-5 天。3、嚴禁任何形式的拉關系、走后門和暗箱操作，一經(jīng)查實，取消當事人當年和下一年評優(yōu)評先資格。情節(jié)惡劣的送材料到鄉(xiāng)紀委和教科局監(jiān)察室。4、當