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1、實習(xí)生實習(xí)期考核表姓名性別男出生年月畢業(yè)學(xué)校專業(yè)學(xué)歷實習(xí)開始時間個人是否愿意畢業(yè)后留在本公司工作通訊地址湖南長沙聯(lián)系電話畢業(yè)時間（預(yù)計）實習(xí)總結(jié)（可另加附頁）考核意見考核指標(biāo)：（請直接上級對試用期員工進行評價，并在選項上畫勾；計算總分后在總分校相應(yīng)位置回勾）1.出勤情況（滿分10分）A.全勤，無病事假遲到情況（10分）B.良好，有3次以內(nèi)缺勤或遲到并能提前請假（7分）C.一般，有3次以上6次以下缺勤或遲到（4分）D.差，有6次以上缺勤或遲到（1分）2 .適崗程度（滿分20分）A.短時間內(nèi)適應(yīng)工作的目標(biāo)（20分）B,基本適合工作崗位（15分）C.不能勝任本職工作（10分）D.完全不適合本職，作（

2、0分）3 .工作效率（滿分10分）（在規(guī)定時間完成任務(wù)，遇到問題迅速反應(yīng)）A.效率高（10分）B,效率良好（7分）C.效率一般（4分）D.效率低（1分）4 .工作質(zhì)量（滿分10分）（完成的工作是否符合要求，達到預(yù)期效果，有無事故并造成損失）A.很高（10分）B.高（7分）C.f（4分）D.差（1分）5 .工作態(tài)度（滿分15分）（積極推進工作，努力尋求資源，不回避困難）A.能創(chuàng)造性地完成本職，作（15分）B.能主動完成本職工作（11分）C.在指導(dǎo)嚇能完成工作（7分）D.反復(fù)督促完成工作（3分）6 .團隊意識（滿分10分）A.能積極地配合其他部門及人員工作（10分）B.可以較好地配合（7分）C.配

3、合程度一般（4分）D./、配合其他部門（1分）7 .客戶意識（滿分5分）（積極關(guān)注客戶需求，主動為客戶解決問題，有無投訴）A.很女?（5分）B.>（4分）C.差（3分）D.很差（2分）8 .學(xué)習(xí)能力（滿分10分）（善于總結(jié)、學(xué)習(xí)，正確理解工作目標(biāo)，不出現(xiàn)相同錯誤）A.很女?（10分）B.（7分）C.差（4分）D.很差（1分）9 .參加內(nèi)部專業(yè)培訓(xùn)，參訓(xùn)態(tài)度及培訓(xùn)效果如何？（滿分10分）A.很女?（10分）B.>（7分）C.差（4分）D.很差（1分）10 .人員入職證件提供是否完全？（滿分5分）（如果提前轉(zhuǎn)正，還需要部門提供提前轉(zhuǎn)正說明）A.很好（5分）B.f（4分）C.差（2分）D.很差（0分）總分：用人部門意見總分優(yōu)(85100分)良（7084分）中（5069分）差（3049分）極差（029分）考核合格，建議留用

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