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1、四川拓展訓(xùn)練哪家最好當(dāng)談到拓展培訓(xùn)時,很多人反饋這樣一個問題:我們經(jīng)常接到拓展訓(xùn)練公司的電話和送來的資料,百度上一查到處都是,大家說得都很好,都說自己是最專業(yè)的,單純從培訓(xùn)方案和電話溝通上根本看不出太大的區(qū)別,那么我們應(yīng)該如何選擇一家好的拓展訓(xùn)練公司呢。哪家拓展訓(xùn)練公司最好呢?如何選擇拓展訓(xùn)練公司,今天小編采訪了國內(nèi)知名拓展培訓(xùn)公司明陽天下拓展培訓(xùn)資深培訓(xùn)顧問潘登老師來給我們分享一下如何選擇比較好的拓展公司的方法。首先,選擇拓展培訓(xùn)時應(yīng)遵循這樣一個原則:拓展培訓(xùn)的品質(zhì)比價錢更重要。品質(zhì)好的拓展培訓(xùn)看似貴其實便宜,品質(zhì)差的拓展培訓(xùn)看似便宜其實貴,因為一次無效的拓展培訓(xùn)造成的損失遠(yuǎn)比直接支付的拓展
2、培訓(xùn)費用要高得多。自從2015年拓展訓(xùn)練被人眾人教育引入中國已經(jīng)20個年頭,在這20年里在拓展培訓(xùn)屆被認(rèn)可的幾大品牌有,明陽天下,山外山,眾基等都是被人們所認(rèn)可的。由于這一行的入門較低,很多拓展教練做上一兩年就可以成立一家公司,而整個公司就是一兩個人。根本無實力品質(zhì)而言。其次,拓展訓(xùn)練不同于其它有形的產(chǎn)品,有其特性所在:拓展培訓(xùn)的實施是在選擇后發(fā)生的,不利于選擇;拓展培訓(xùn)是無形的,看不到,摸不著;拓展培訓(xùn)的效果是隱性的,并且有著后延性和持續(xù)性;拓展培訓(xùn)的收益是無法具體衡量評估的;結(jié)合拓展培訓(xùn)的特性,我們在選擇拓展訓(xùn)練公司的時候可以從以下幾點判斷:第一、公司實力。除了公司的資質(zhì)以外,公司有沒有建
3、設(shè)自己的專屬拓展培訓(xùn)基地,拓展培訓(xùn)公司有沒有自己的專職教練,這些都是實力的一種表現(xiàn),同時也表明該拓展培訓(xùn)公司有沒有在拓展訓(xùn)練行業(yè)長期發(fā)展的打算。如果這邊剛做完拓展培訓(xùn),那邊拓展培訓(xùn)公司就消失了,肯定不是最好的選擇。第二、拓展培訓(xùn)經(jīng)驗。拓展培訓(xùn)的品質(zhì)是經(jīng)驗的積累,我相信誰都不愿花錢成為別人的試驗品。第三、最擅長做什么。每個咨詢公司都有自己專工的領(lǐng)域,內(nèi)訓(xùn)做得好未必拓展訓(xùn)練做的好,戶外運動很專業(yè)未必拓展培訓(xùn)也專業(yè)。第四、營銷人員的素質(zhì)。營銷人員是最先和客戶接觸的,他們是否能準(zhǔn)確理解客戶的需求,直接影響著客戶的選擇。第五、所用的工具以及對細(xì)節(jié)問題的態(tài)度。從這兩方面可以考察出拓展培訓(xùn)公司的專業(yè)化程度,
4、同時也反映出了拓展培訓(xùn)公司做事的一貫態(tài)度。對于一個平時一貫粗心的人你不用指望他作精細(xì)的工作,對于一個平時一貫不負(fù)責(zé)任的人你不用指望他承擔(dān)重任,培訓(xùn)機構(gòu)也一樣。第六、看訓(xùn)前和訓(xùn)后的工作。有專家說:訓(xùn)前比訓(xùn)中重要,訓(xùn)后比訓(xùn)前更重要。沒有調(diào)研就出拓展培訓(xùn)方案,不知道拓展培訓(xùn)對象就定項目,既是不專業(yè)的表現(xiàn),也是不負(fù)責(zé)任的做法。第七、拓展教練員的專業(yè)水平。拓展訓(xùn)練雖然不是以講師為中心,但講師的引導(dǎo)、總結(jié)同樣重要,好的教練時而如醍醐灌頂般的使學(xué)員感受到強烈的震撼,時而像春風(fēng)化雨一樣對學(xué)員產(chǎn)生潛移默化的影響。如果僅僅能夠帶領(lǐng)大家做幾個游戲,那絕對不是真正意義上的教練員。第八、安全保障。100%的安全源于隨時隨地的安全意識、嚴(yán)格規(guī)范的操作方法和國際認(rèn)證的拓
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