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文檔簡介
1、能源計量統(tǒng)計在企業(yè)管理中的問題分析作者:吳金梅摘 要:本文筆者從能源計量的范圍方面入手,對現(xiàn)階段企業(yè)能源計量統(tǒng)計存在的問題 進行探討, 并提出了有效的解決方法。同時, 雖然企業(yè)能源計量統(tǒng)計中還存在諸多問題,但 是完善企業(yè)能源管理體系,已成為企業(yè)實現(xiàn)降低生產(chǎn)成本、完成節(jié)能減排目標的必由之路。 關(guān)鍵詞:能源統(tǒng)計;能源計量;問題分析從廣義的角度看, 能源計量通常指的是能源審計、 能源利用狀況分析、 節(jié)能監(jiān)測以及能 源統(tǒng)計等, 它是企業(yè)技能工作與能源管理的基石。 從狹義的角度上看, 能源計量更是基礎(chǔ)中 的基礎(chǔ)。 假使企業(yè)無配備能源計量器具, 那么能源管理部門要想獲取到可靠而又準確的能源 計量數(shù)據(jù)就很難
2、,更別說科學合理的統(tǒng)計、分析企業(yè)的能源統(tǒng)計、 節(jié)能監(jiān)測、能源利用以及 能源審計狀況了。 同時, 也不能給企業(yè)的節(jié)能工作與能源管理正確地指引方向, 甚至還有可 能使生產(chǎn)成本增加, 導致企業(yè)能源出現(xiàn)嚴重浪費的情況。 從宏觀的角度來說, 因企業(yè)能源浪 費會伴隨環(huán)境的破壞與污染, 故人類務(wù)必要采用現(xiàn)代化的手段準確定量地感知污染物的排放 量與能源的消耗量,實際上有針對性的節(jié)約能源是保護環(huán)境最根本的手段。一、現(xiàn)階段企業(yè)能源計量統(tǒng)計工作面臨的問題1.1能源管理部門職責不清晰、機制不完善。不少用能單位沒有獨立的能源管理部門, 絕大多數(shù)單位都由物業(yè)服務(wù)中心或者后勤工作者來兼任, 在用能方面沒有長期有效的管理手
3、段。 部分企業(yè)片面追求產(chǎn)量和產(chǎn)值, 忽視能源計量統(tǒng)計工作給企業(yè)在生產(chǎn)過程和產(chǎn)品質(zhì)量的 基礎(chǔ)保障作用以及節(jié)能所帶來的潛在經(jīng)濟效益。 很多能源管理部門的職責還停留在數(shù)據(jù)記錄 及數(shù)據(jù)上報階段,對相應(yīng)的法律法規(guī)缺乏了解,沒有發(fā)揮其應(yīng)有的作用。1.2計量設(shè)備的精度不達標,配備不充分。不少用能單位的能源計量統(tǒng)計普遍存在配備 率不足、 精度不符合要求及檢修不及時的問題。 用能單位對電力的計量設(shè)備配備率較高, 但 是對生產(chǎn)用水等普遍存在計量不足, 計量配備很不平衡。 有些計量設(shè)備精度達不到工藝要求, 導致計量不準確可靠。 有的計量設(shè)備安裝位置不合適, 沒有充分考慮生產(chǎn)工藝流程, 沒有計 量網(wǎng)絡(luò)圖, 計量器具沒
4、有按期檢定校準, 對不合格的計量器具不能及時更新, 導致計量不準, 發(fā)現(xiàn)問題不能及時解決。 造成上述問題的原因一方面是由于計量設(shè)備配備不足, 精度不符合 要求, 另一方面就是所設(shè)置的計量設(shè)備只是從生產(chǎn)需要考慮, 沒有充分考慮計量與設(shè)備能耗、 工藝能耗及用能考核等的關(guān)系。1.3能源管理部門人員的自動化程度低下,配置不夠合理。用能單位本應(yīng)依照本單位所 使用的能源情況配置相關(guān)專業(yè)的能源管理人員, 能源管理部門人員應(yīng)當具有能源專業(yè)背景或 具有能源管理培訓經(jīng)歷。 有些單位的能源管理人員缺少系統(tǒng)的能源計量知識和專業(yè)化的管理 經(jīng)驗。 很多用能單位的計量還處于人工抄表階段, 一方面需要大量的人員來查表、 登記
5、、歸 類、統(tǒng)計等,另一方面工作單調(diào)乏味,并且計量頻次不高,達不到精細化考核的要求。還有 可能出現(xiàn)漏記、錯記等問題。1.4計量數(shù)據(jù)管理使用混亂。在能源計量數(shù)據(jù)管理和使用上,很多用能單位沒有把計量 數(shù)據(jù)作為企業(yè)能源化管理、實現(xiàn)真實成本核算的基礎(chǔ),各自為政, 互補協(xié)同, 甚至數(shù)據(jù)前后 矛盾。二、企業(yè)計量統(tǒng)計問題的處理辦法目前, 在能源計量統(tǒng)計上企業(yè)存在很多問題, 這就需要給出有針對性的處理方案從而改 善企業(yè)的能源計量統(tǒng)計管理系統(tǒng)。2.1充分認識做好能源計量、統(tǒng)計工作的重要性。做好能源計量、統(tǒng)計工作,提供準確 可靠的能源計量、統(tǒng)計數(shù)據(jù),是政府依法實施節(jié)能監(jiān)管,開展能源審計、考核,評價企業(yè)能源利用狀況的
6、重要依據(jù); 也是企業(yè)優(yōu)化能源結(jié)構(gòu)、 提高能源利用效率、 增強市場競爭力的重 要保證。企業(yè)有關(guān)部門要高度重視能源計量、 統(tǒng)計工作, 嚴格落實各項政策,確保計量器具 配備合理,統(tǒng)計數(shù)據(jù)真實、完整。2.2完善管理機構(gòu),成立能源管理中心。 2009年,財政部、工信部下發(fā)文件明確提出:“為加快推進工業(yè)化和信息化融合, 提高工業(yè)企業(yè)能源管理水平和能源利用效率, 推動工業(yè) 企業(yè)節(jié)能減排, 在工業(yè)領(lǐng)域開展能源管理中心建設(shè)示范工作, 中央財政安排資金對示范項目 給予適當支持?!蹦茉粗行膽?yīng)是公司統(tǒng)一實施能源管理、 能源調(diào)度、 節(jié)能的部門的代表, 它的關(guān)鍵任務(wù)應(yīng) 為:(1能源流與信息流的集中監(jiān)督與控制;(2能源活動
7、和環(huán)境經(jīng)營相結(jié)合;(3管 理并管轄公司區(qū)域內(nèi)的所有能源活動; (4 以計劃值為引導進行集中一貫制能源管理; (5 扁平化、集中化的生產(chǎn)組織與調(diào)度管理。2.3建立和實施能源計量統(tǒng)計技術(shù)體系。 建立和實施能源計量統(tǒng)計技術(shù)體系的主要作用 體現(xiàn)在四個方面:一是能源技術(shù)的發(fā)展奠定“先行”的計量技術(shù)基礎(chǔ); 二是為用能單位及用 能設(shè)備完善程度評價提供科學公允的保證;三是為社會、 企業(yè)、能源用戶的合理配給、 正確 厘定、 公平交易提供計量技術(shù)條件; 四是為政府制定節(jié)能政策和節(jié)能宏觀控制提供客觀、 公 正、準確、科學的依據(jù)。通過能源計量整體技術(shù)水平、提高能源計量整體技術(shù)水平,把提高 能源技術(shù)和管理水平的基礎(chǔ)性工
8、作抓實做好,促進節(jié)能工作可持續(xù)發(fā)展。2.4合理配備能源計量器具。 根據(jù)企業(yè)自身用能特點, 嚴格按照相關(guān)要求, 對長度 (L 、 熱學(T 、力學(F 、電磁(E 、化學(S 五類進行細分,合理配備儀表,安裝準確到 位。企業(yè)能源中心的設(shè)立, 給能源計量器具提出了新的要求。 能源計量器具還得有如下功能: (1歷史數(shù)據(jù)查詢功能,不僅可供未來的計量數(shù)據(jù)作對比性參考,還能確保查看計量數(shù)據(jù) 中存在異議的板塊;(2通信功能,如今電與煤的計量可運用帶輸出信號遠傳功能的協(xié)議 電能表與電子器量衡,技術(shù)相對較成熟, 一些氣、 水、油的計量儀表也可選取智能輸出方式 抑或是遠程方式;(3自動化功能,為防止出現(xiàn)漏記、錯記
9、的情況,符合考核精細化的要 求,要盡可能地減少人工抄表的人力成本。2.5提升能源計量統(tǒng)計人員管理和技術(shù)水平。 用能單位的能源計量統(tǒng)計管理人員和工作 人員應(yīng)定期接受能源計量專業(yè)知識培訓, 切實提高綜合素質(zhì), 真正承擔起能源計量統(tǒng)計工作, 滿足現(xiàn)代能源計量統(tǒng)計管理的需要。 計量統(tǒng)計人員要本著認真負責的態(tài)度, 參與計量統(tǒng)計管 理,對原始計量數(shù)據(jù)的歸檔、對計量器具的定期檢修都要細致認真,確保計量數(shù)值準確,能 源中心可以實時掌握企業(yè)能源情況。 用能單位亦可以采取一定的獎懲措施, 提高企業(yè)能源計 量人員的積極性。2.5改進企業(yè)能源計量器具管理流程。根據(jù)規(guī)定,并依托企業(yè)能源中心,識別重點用能 單位和重點用能
10、工藝,分析計量過程要素,對涉及人員、 計量器具、計量方法和使用環(huán)境條 件實施定期監(jiān)管, 及時發(fā)現(xiàn)計量數(shù)據(jù)變化異常, 及時從能源中心數(shù)據(jù)平臺反饋計量器具和計 量數(shù)據(jù)情況,分析數(shù)據(jù)異常變化原因,及時采取相應(yīng)措施。三、結(jié)束語開展能源計量統(tǒng)一工作, 既是企業(yè)能源結(jié)構(gòu)優(yōu)化、 增強市場競爭力、 合理用能以及提升 經(jīng)濟效益與利用效率的保障,又是企業(yè)提升能源管理水準、加大能源管理力度的重要基石。 該項工作的開展不僅僅能減少企業(yè)非必要的資源的浪費, 減少對社會環(huán)境的毀損與污染與生 產(chǎn)成本,還能夠正確、可靠、科學地指引企業(yè)節(jié)能、能源管理工作的開展。盡管當前在能源 計量統(tǒng)計中企業(yè)還存在大量問題,但健全企業(yè)能源管理體系
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