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文檔簡介
1、老師幼兒園心得體會模板6篇 我們大大班全班共有37名幼兒,家訪37戶,訪問率達100%。在家訪前我們也做好了充分的預備,制定了家訪方案,針對每一名幼兒的性格特點,設計好家訪的內(nèi)容,預先通知家長,商定時間。我們不怕天冷雨淋,自始至終沒叫一聲苦,沒說一句怨言,根據(jù)園里的部署,仔細完成了任務。家訪時我們做到了看法和氣可親,語言簡潔明白,仔細做好家訪記錄。 在家訪的過程中,我們深切地感受到家長們對子女的殷切盼望,也感受到他們對老師的敬重與信任。我們具體地了解幼兒的愛好愛好,性格特長及家庭結構,成長經(jīng)受,在家表現(xiàn)并聽取了家長對老師的建議同時我們還有禮節(jié),有分寸地向家長反映幼兒在園的表現(xiàn),確定幼兒的優(yōu)點,
2、甚至是家長還沒留意到的閃完點,懇切地指出幼兒的缺點,耐煩地傳授家庭訓練的方法。讓家長知道幼兒的健康成長不僅是幼兒園的責任,也是家庭的責任,提示家長不僅要關懷幼兒的學習,生活,更要關懷幼兒的情感和品德。 通過家訪,我們不僅了解了幼兒在家的表現(xiàn),還與家進步行了情感溝通,達成共識,取得.對我們老師工作的敬重與認可,也讓我們再次感受到老師工作的神圣與責任,激發(fā)我們的工作熱忱。信任我們今后的家長工作會做得更好,加油吧! 老師幼兒園心得體會 篇2 家訪是我們幼兒園每學期末每位老師必做的工作,剛開頭時我很懷疑:我們現(xiàn)在的通訊這么發(fā)達,許多時候我們都通過電話? 家訪是我們幼兒園每學期末每位老師必做的工作,剛開
3、頭時我很懷疑:我們現(xiàn)在的通訊這么發(fā)達,許多時候我們都通過電話溝通,有些小事則可以在接送的時間三言兩語與家長交換看法,有必要走進家庭實行這樣傳統(tǒng)的家訪嗎?家長會愿意接受嗎?通過三個學期的家訪工作,現(xiàn)在我認為家訪是特別有必要的,它可以削減家長與老師之間的距離,使我們的溝通溝通更加有效?,F(xiàn)在我將我本學期的家訪感受做以下概括: 今年我們班有41名幼兒,我們的目標是走進每一位幼兒的家中,但是家長們對于我們家訪反應不一:有的驚異,是不是我的孩子在幼兒園里犯了嚴峻的錯誤,老師要到家里來家訪?有的婉拒,我家地方小,又亂,那個時間我們沒有空,抽不出時間款待老師;但更多的是欣喜,正愁沒有機會和老師好好溝通呢,對于
4、我們的到來特別的興奮。面對家長不同的看法,我們更困惑了,會不會因此而造成負面的影響,給家長們帶來額外的負擔?但有一點,我們更清楚了:家長們的家庭訓練觀念的確需要我們的引領,而走進家庭的家訪活動,正好給了我們一次了解、溝通的機會,對孩子,對家長,對我們自己,都將會是一次挑戰(zhàn)。 在家訪的過程中,我們深切地感受到家長們對子女的殷切盼望,也感受到他們對老師的敬重與信任。家長們問的最多的問題是,幼兒園什么時候開頭教寫字算數(shù)?對于這樣的問題,我們具體地向家長說明幼兒的年齡特點和學習特點,使家長明白我們的訓練不能超出幼兒的接受力量,不能拔苗助長。同時我們也具體地向家長了解了幼兒的愛好愛好,性格特長及家庭結構
5、、成長經(jīng)受、健康狀況、學習環(huán)境、在家表現(xiàn)、行為習慣,并聽取了家長對老師的看法、盼望,同時,有禮節(jié)、有分寸地向家長反映幼兒在園的表現(xiàn),確定幼兒的優(yōu)點,甚至是家長還沒有留意到的閃完點,懇切地指出幼兒缺點,耐煩地傳授家庭訓練的方法,讓家長知道幼兒的健康成長不僅是幼兒園的責任,也是家庭的責任,提示家長不僅要關懷幼兒的學習、生活,更要關懷幼兒的情感和品德。另外我們還給家長們布置了寒假作業(yè),就是讓家長寒假多抽出時間陪陪孩子,把幼兒拿回家的幼兒用書再和孩子一起看一看,學一學。 這次家訪給我留下了許多深刻的,值得我反思事情,這對我今后的幼兒園教學工作來說是一個珍貴的閱歷。在學期即將結束的那個星期,我們班發(fā)生了
6、一件令我特別難受的事情,葉文偉小伴侶的大拇指被門夾到了,而且骨折了,當時我真的不知所措,這可是我從教以來發(fā)生的最嚴峻的事故了,對于葉文偉和他的家長我感到特別的內(nèi)疚。家訪第一天我和陳老師去買了水果準備去文偉家看望他,我們坐著三輪車剛到他們家路口,就看到文偉和他爸爸在那等我們了,到了他家他爸爸媽媽和熱忱的款待了我們。我們首先對于在幼兒園發(fā)生的這件事表示了歉意,也得到了他們的理解,在整個家訪談話過程中他們表現(xiàn)出了對于這件事的理解,說這是個意外,沒有關系,文偉自己平常也很淘氣,還說文偉常常說老師很好。聽了他媽媽的話我一方面覺得很興奮,家長這么理解我們的工作,另一方面更覺得內(nèi)疚了。這次家訪還有多印象深刻
7、的事,如:鄭樂珊興奮的拿小時候的照片給我們看,給們講小時候的事;葉雯婕興奮的給我們表演培訓班學過的舞蹈;還有許多家長會著孩子在路口接我們等等,這些都很讓我們感動,也讓我們在寒冷的冬夜感受到了暖和。 通過家訪,我們不僅了解到了平常不了解的狀況,與家進步行了情感溝通,達成了共識,更大范圍地取得了.對老師工作的敬重與認同,也使得我們自己再次感受到了老師工作的神圣與責任,激發(fā)了工作熱忱;更使我們得到了訓練和熬煉。家訪不僅僅給我們老師帶來了感動和珍貴的閱歷,家訪也帶給了孩子們滿心的歡樂:“老師到我家來了!”家訪后的幾天,孩子們溝通的話題都是同一個內(nèi)容。孩子們的一言一行,都讓我們感受到那種溢于言表的歡樂。
8、家訪更帶給家長全新的感動:“老師,感謝你如此細致!”老師對孩子日常言行的微小介紹,對孩子個性的具體剖析,老師的家教理念讓家長們耳目一新,從來沒有想到,教養(yǎng)孩子還有那么多的道理! 老師幼兒園心得體會 篇3 我通過一學期的業(yè)務理論學習,漸漸感到幼兒訓練的重要性,現(xiàn)就個人的學習經(jīng)過,談談自己的學習體會: 幼兒訓練需要創(chuàng)設有利于幼兒進展的機會與條件,通過幼兒自主的創(chuàng)設活動,促進幼兒進展,在訓練教學活動中著重制造各種條件和環(huán)境力求在幼兒的啟蒙階段為他們作好鋪墊,充分發(fā)覺他們的想象力,制造力.為今后成長打下堅實的基矗 其次,幼兒園的訓練內(nèi)容是全面性的,啟蒙性的,各領域的內(nèi)容相互滲透,從不同的角度促進幼兒情
9、感,看法,力量,學問技能等方面進展。在以后的工作中,我會依據(jù)幼兒園訓練指導綱要,結合本班幼兒的實際狀況,制定切實可行的工作方案并敏捷地執(zhí)行。最終通過學習,我深深的體會到,幼兒訓練必需堅持保教相結合的原則,在幼兒園的訓練工作中,保教結合的原則表明白幼兒園訓練與其它訓練的重要區(qū)分,同時也顯示出幼兒園訓練自身的獨特性。所以,我更應提高自己的文化素養(yǎng)水平,通過各種訓練活動的觀摩,評價自己或他人的訓練行為,相互溝通,取長補短,提高訓練質(zhì)量,促進幼兒進展。 老師幼兒園心得體會 篇4 作為一名新老師,很榮幸能得到這樣的一個好機會,觀摩領會園內(nèi)優(yōu)秀老師李老師的活動磁鐵,李老師是一位閱歷豐富的老老師,從教學的各
10、個方面來看,都是有許多的地方需要我這名新老師去學習。在本次的訓練活動中,李老師很好地把一堂生動活潑、布滿自主性的科學活動呈現(xiàn)在了我面前,吸鐵石是孩子們?nèi)粘I钪薪佑|到的,并且特別感愛好的一樣東西,李老師則奇妙地通過生成性的活動把它同幼兒的生活閱歷親密聯(lián)系在了一起,在讓孩子們用吸鐵石和其它材料做做嬉戲的過程中,充分體現(xiàn)了孩子的自主性,利用體驗式的活動形式讓孩子去感知、去探究,同時在活動中也結合了孩子記錄的方式,讓幼兒從中學會自我分析,自我推斷。本次活動充分體現(xiàn)了以孩子為主體的思想,李老師身上所表現(xiàn)出的"二期課改"的精神觀念真的需要我逐步去學習和摸索。 通過觀摩李老師的活動,結
11、合對比自己在實際教學中的狀況,覺得感慨頗深,以下是我個人談的幾點體會與感受: 感受之一是我要轉變訓練思想、訓練理念。先進的訓練思想、理念是我們新老師必需思索的問題。在活動中,訓練思想挺直促進或制約著我們教學方法的選定和設計,同時打算著活動的質(zhì)量和效果。假如我能面對全體幼兒,全面培育幼兒的創(chuàng)新精神和創(chuàng)新力量,培育他們的實踐力量以及自我學習的力量,那么這就是跟上了"二期課改"新理念的步伐了。 感受之二是活動中我應敬重每一幼兒個性,注意為幼兒創(chuàng)設自主寬松的學習環(huán)境。在設計活動的時候,往往我考慮到的只是"我該如何教",而忽視了"幼兒如何去學"
12、的問題,其實作為老師,引導作用是要充分發(fā)揮的,但引導的目的主要是為了幼兒,通過這種引導,讓幼兒學會自己去學習,去探究。 感受三就是在活動中要擅長營造情感氛圍。有人說過:開展好一次活動,不僅是學問信息的傳播過程,更是一個心靈交匯的心理場。假如老師在活動中的表現(xiàn)只是平平淡淡,沒有.,那么幼兒的心情也不會特殊高漲。因此我覺得在活動中激發(fā)幼兒的情感,老師自我的情感體現(xiàn)是特別重要的,這挺直影響到了活動的勝利與否。 最終一點我想談的就是要重視兒童的心理進展規(guī)律,關注兒童的閱歷與愛好,并借助現(xiàn)代的學習手段,使幼兒的學習稱為在老師指導下主動的,富有個性的過程。由于訓練是科學,要求真實。這就需要自己去經(jīng)受,去提
13、煉問題,因此通過活動要讓幼兒自己去發(fā)覺問題的之所在。對于幼兒所提的問題要詳細狀況詳細分析,多讓孩子說說自己的理由。 老師幼兒園心得體會 篇5 縣幼兒園非常重視全體老師的職業(yè)道德建設,把政治思想工作放在各項工作的'首位,我園在教職員政治思想工作、師德師風建設方面的思路,可以概括為:以營造學習、研討、溝通、寫心得的老師人文環(huán)境氛圍為目標;以法制學習訓練和組織教職工開展活動為依托,形成良好的師德師風學習氛圍,樹立老師的公仆形象。 一、老師職業(yè)道德訓練學習內(nèi)容 我園擬訂了“老師政治學習、師德訓練方案”,每次學習內(nèi)容都落實到詳細的人。由兩位園長依據(jù)方案去預備內(nèi)容,擬訂學習提綱。 組織教職工學習了
14、中學校老師職業(yè)道德規(guī)范、幼兒園老師職業(yè)道德規(guī)范、幼兒園工作規(guī)程、幼兒園訓練指導綱要、幼兒園平安責任劃分和老師的義務等,并聯(lián)系實際進行宣講,從老師的政治思想訓練,師德師風建設與深化素養(yǎng)訓練的高度來熟悉、探討。 二、老師職業(yè)道德訓練學習形式準時間 我們利用每周星期一下午組織老師進行分組專題的學習。個別有臨時的內(nèi)容增加學習時間。學習形式是集體統(tǒng)一學習與小組溝通為主。 三、老師職業(yè)道德訓練開展的活動 1、組織全體教職工學習綱要,仔細組織師德論文、典型案例、學習心得、訓練教學閱歷總結的評優(yōu)活動。 2、組織爭論,溝通思想,每人撰寫讀書筆記不少于10篇,學習心得不少于3篇,師德論文一篇。 3、每半月一篇教學
15、反思。 4、通過園本教研、教學能手競賽讓老師結合自身的實際,以綱要理念為指導,提升自身的業(yè)務水平。 5、主動開展“三評”活動,開展家長問卷調(diào)查和召開家長座談會。讓學校工作的方方面面自覺接受.和家長的監(jiān)督,切實轉變學校和老師的工作作風。 6、開展豐富多彩的幼兒活動,如:六一匯演、幼兒手工制作賽、生活常規(guī)競賽等,以實際行動不斷加強老師的職業(yè)道德素養(yǎng)。 7、開展評比師德師風標兵的活動,評比出本園政治水平最高、師德師風最好、業(yè)務力量最強、無私奉獻最多的優(yōu)秀老師羅小輝、孫艷君。 8、每位老師仔細撰寫了個人師德師風學習總結。 總之,我園通過狠抓師德師風建設工作,深深體會到:只有制度完善、加強過程管理,發(fā)覺
16、問題準時處理,才能保證師德建設有成效。在今后的工作中,我們將不斷總結閱歷,進一步提高師資隊伍的師德水平。 老師幼兒園心得體會 篇6 不知不覺中,加入幼教中心這個大家庭已經(jīng)有了一年的時間。作為年輕老師的我,在剛剛開頭的工作中還有些手忙腳亂。對于新的教學環(huán)境,新的教學內(nèi)容還感到有些生疏。有太多的東西等著我去學習,等著我去探討。 剛剛入園的第一天,張園長帶我熟識園內(nèi)的環(huán)境,讓我消退了對生疏環(huán)境的不適應。在我感到力不從心時,園長給我一次次的鼓舞。在我對如何上課感到困惑時,教研組長仔細的為我講解。在我面對課堂上不受掌握的孩子們時,保健組長耐煩的傳授我閱歷,如何讓幼兒平安的度過每一天。園內(nèi)的每一位老師都毫無保留的關心我這個“新手”。 慢慢的工作進入了正軌,同事之間也由不熟悉漸漸變成了好友。從園長到一般的老師,我們總有許多共同的話題,我們是同事更是姐妹。上班了,談談工作;下班了,聊聊生活中的點點滴滴。我的生活慢慢有了繽紛的顏色,而對于幼兒園的工作我也有了徹底的新的熟悉。 愛是老師最美的語言,每天我都會摸摸他們的頭親親他們的小臉蛋,問問他們早
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