銷售部員工自我鑒定.doc

1、銷售部員工自我鑒定第一篇：銷售部員工自我鑒定銷售部員工自我鑒定工作以來，在公司指導(dǎo)的精心培育和教誨下，通過自身不斷努力，無論是思想上，學(xué)習(xí)上還是工作上都獲得了長足的開展和宏大的收獲，思想上積極參加學(xué)習(xí)，堅持售樓原那么，維護(hù)公司的形象及聲譽，做到熱情接待，溫情待看，親情售樓，友誼交流，主動向比自己有經(jīng)歷的同事學(xué)習(xí)交流，采盤觀摩，在短短的時間內(nèi)比擬熟悉的掌握銷售流程。平穩(wěn)走過每一個熟悉階段，做到了每一個客戶接待到位，交流到位，記錄到位，效勞到位，初步掌握了客戶的購房心理及意圖和個人實力，并合理的推銷公司的形象和房屋的構(gòu)造，克制少數(shù)客戶不友善的言語，對待老人效勞做到細(xì)一點，講解聲音大一點，微笑多一點

2、，主動幫扶老人本人除了以上比擬健全的學(xué)識外，也存在一些工作上的缺乏。學(xué)習(xí)上態(tài)度欠認(rèn)真，沒有做交流記錄，住房供應(yīng)及信貸方面嚴(yán)重欠缺，詳細(xì)程序及流程所需的各項證明及步驟經(jīng)歷望在以后的工作中各位指導(dǎo)及同事們多加指導(dǎo)批評及關(guān)心。今后我將更努力，將本工程做的同時，開掘其它的工程繼往開來。第二篇：銷售部的內(nèi)勤轉(zhuǎn)正自我評價鑒定我進(jìn)入公司已六個多月，根據(jù)公司的安排，從事業(yè)務(wù)的內(nèi)勤工作。本人工作認(rèn)真，負(fù)責(zé)且具有很強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取心，勤勉不懈，極富工作熱情。性格開朗，有很強(qiáng)的團(tuán)隊協(xié)作才能。責(zé)任感強(qiáng)，實在完成指導(dǎo)交付的工作，和公司同事之間可以通力合作，關(guān)系相處融洽而和睦，配合協(xié)助主管完成各項工作。在努力完成工作的同

3、時，積極學(xué)習(xí)保險新知識、技能，注重自身開展和進(jìn)步，平時利用休息時間通過培訓(xùn)學(xué)習(xí)，來進(jìn)步自己的綜合素質(zhì)，目前正在不斷的給自己充電，以期待將來能學(xué)以致用，同公司共同開展、進(jìn)步。第三篇：年度優(yōu)秀員工自我鑒定在我部耐心的指引和公司的大力支持下，本人于年度根本有效地完成了公司交予的工作任務(wù)，同時在這過程里本人接觸和學(xué)習(xí)了不少東西，并應(yīng)用于工作中，工作效益比去年增長了許多。現(xiàn)就本年度重要工作鑒定以下：一、樣板制作樣板制作數(shù)量為793臺比去年增長了20.3，但外觀質(zhì)量問題仍然沒有從根本上解決，沒有到達(dá)較的效果，樣品奪單的成功率較低。樣板物料的短缺雖然不是樣板制作的重要障礙，卻是本年樣品沒有完成次數(shù)占樣品單總

4、次數(shù)15.6的主要因素。樣品用料和消費定單用料時有不一致，這問題仍然未杜絕。封樣管理還是一個破綻，沒有一個有效的措施去控制封樣的流失是本年度樣板事項的重大缺乏。二、日常消費質(zhì)量的協(xié)調(diào)在日常消費車間的質(zhì)量控制雖然做了大量的工作，但仍出了不少問題，使得本年度客戶投訴到達(dá)了21次之多。新客戶，新工藝的要求與車間溝通做得良的配合。在與采購部溝通合作的過程雖然還比擬順利，但很被動，采購信息來不夠，造成沒有物價競爭力。三、客戶投訴的解決與回復(fù)在今年隨著出貨量的增長和質(zhì)量要求的加嚴(yán)后，客戶投訴的次數(shù)到達(dá)21次比年減少2次。其中西施之問題是本年度最大的質(zhì)量問題，其他雖大雖小的問題都能有效去解決與回復(fù)了客人。但

5、本人在解決這些問題過程中直接表達(dá)了以下幾點：溝通方法還不夠科學(xué)，跟蹤問題的力度不夠;公司有關(guān)部門的配合程度還不夠，時常被拖遲時間。四、協(xié)助新產(chǎn)品的開發(fā)和產(chǎn)品及客觀性能測試。在協(xié)助新產(chǎn)品開發(fā)的跟蹤及測試，本人及工程部的人員幾乎都能按時完成技術(shù)部交予的工程。由于沒有正確標(biāo)準(zhǔn)的技術(shù)指導(dǎo)書及設(shè)備的不精細(xì)，使得工程部在本工作缺乏的主要因素。觀上年度的工作情況，展望新的一年，本人力爭20年度做以下之工作方案：1、樣品工作有效及時地完成率要達(dá)90，產(chǎn)品檢測與標(biāo)準(zhǔn)一致的準(zhǔn)確率達(dá)98。2、1-5月份請技術(shù)部協(xié)助完成一套標(biāo)準(zhǔn)的檢驗技術(shù)指書。3、力爭4月中旬完成對所有鍋類內(nèi)線長度的規(guī)和縮短標(biāo)準(zhǔn)化。4、加強(qiáng)質(zhì)量的力度

6、，同時大力從材料方面去挖掘降低本錢。第四篇：國企員工自我鑒定我是一個很直爽的人，不管是做事還是做人，所以一下我說的都是事實，沒有夸大。我具有較強(qiáng)的專業(yè)才能，專業(yè)知識非常的結(jié)實，年年獲得大連醫(yī)科大學(xué)優(yōu)良學(xué)分先進(jìn)個人稱號，并在三甲醫(yī)院實習(xí)一年，實習(xí)期間獲得了教師的一致評。有很強(qiáng)的英語才能，能進(jìn)展一般的口語交流。具有較強(qiáng)的組織才能，在校期間屢次組織班里的集體活動，都得到了同學(xué)的評。本人性格開朗、穩(wěn)重、有活力，待人熱情、真誠。工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極主動，能吃苦耐勞;喜歡考慮，虛心與人交流,以取長補短。有較強(qiáng)的組織才能、實際動手才能和團(tuán)體協(xié)作精神，能迅速的適應(yīng)各種環(huán)境，并交融其中。在實習(xí)期間擅長把檢驗結(jié)果與

7、病人詳細(xì)病情結(jié)合分析p ;社會責(zé)任感強(qiáng),踏實肯干,主動爭取鍛煉時機(jī)。我不斷地完善自己，進(jìn)步自身素質(zhì)。我在學(xué)專業(yè)課與公共課的根底上，還閱讀了大量的課外書籍，不斷地增加新知識，陶冶情操、開拓視野。不僅如此，我還積極參加社會理論活動，和各種體活動，培養(yǎng)了我一定的組織與社交才能。本人熱愛籃球、羽毛球、跑步、下棋、唱歌。1.樂觀向上，誠肯自信，有著良的溝通，協(xié)調(diào)才能與會談技巧;2.認(rèn)真，負(fù)責(zé)的工作態(tài)度，優(yōu)良的團(tuán)隊合作精神和組織指導(dǎo)才能;3.良的計算機(jī)操作才能，純熟應(yīng)用ms outlook,word,ecel,powerpoint等辦公軟件;4.可以適應(yīng)各種壓力下工作;5.有5年在跨國外企工作的經(jīng)歷,3年

8、以上的主管經(jīng)歷，熟悉建立人事體系，人事制度及組建 和培訓(xùn)一個專業(yè)的人事隊伍。第五篇：公司員工自我鑒定我叫，畢業(yè)于技校,自20年6月入職以來已近半年，在這近一年的工作和學(xué)習(xí)中，接觸了不少人和事，在為自己的成長歡欣鼓舞的同時，我也明白自己尚有許多缺點需要改正。工作半年以來，在各級指導(dǎo)的教誨和培養(yǎng)下，在同事們的關(guān)心和幫助下，自己的思想、工作、學(xué)習(xí)等各方面都獲得了一定的成績，個人綜合素質(zhì)也得到了一定的進(jìn)步，現(xiàn)將本人這半年來的思想、工作、學(xué)習(xí)情況作簡要總結(jié)匯報。一工作情況二、學(xué)習(xí)情況如今是我努力學(xué)習(xí)的階段?！叭诵?，必有我?guī)煛?，公司中的每一位同事都是我的教師，他們的豐富經(jīng)歷和工作行為對于我來說就是一筆珍

9、貴的財富。記得我剛到白炭黑工段的時候，對部門內(nèi)的一切都感到新奇。因為我學(xué)的不是化學(xué)專業(yè)，所以對化學(xué)知識知道的也有限，但是在段長、班長，以及周圍同事們的盡心教誨下，我受益頗多。帶著飽滿的工作熱情，我逐漸熟悉了設(shè)備的操作。盡管我只是入門，但是我和其他年輕人一樣對工作充滿著熱情。為盡快進(jìn)步自己在本職方面的知識和才能，充分發(fā)揮自己的主觀能動性，我利用業(yè)余時間找來了相關(guān)的資料進(jìn)展學(xué)習(xí)，在短短半年中理論結(jié)合理論讓我對白炭黑的根本設(shè)備有了真正的認(rèn)識，這為今后的包裝工作打下了根底。在白炭黑呆了半年，我接觸了很多同事，就在接觸他(她)們的同時，我才知道什么叫“人事”。無論是社會還是單位“為人處事”都是一門高深的學(xué)問。對于這門高深的學(xué)問，我這個門外漢只能說：“老實做人、努力工作!”三、思想情況作為一名年輕工作者，我今后的職業(yè)生涯還很長，學(xué)習(xí)的時機(jī)還很多。而作為一名團(tuán)員，入黨是我一直以來的夢想。為此我將盡我所能地對我的工作進(jìn)展開拓，做出成績。為早日實現(xiàn)目的，我要求自己：努力工作，保持優(yōu)點，改正缺點，充分表達(dá)自己的人生價值