新版GSP崗位職責(zé)

1、精選優(yōu)質(zhì)文檔-傾情為你奉上文件編號：YHYY-QD-2015版本狀態(tài)：2015年版受控狀態(tài)：重慶醫(yī)藥有限公司藥品經(jīng)營質(zhì)量管理職責(zé)2015年 月 日批準(zhǔn) 2015年 月 日執(zhí)行 重慶醫(yī)藥有限公司 發(fā)布質(zhì)量管理職責(zé)目錄序號文件名稱文件編碼1質(zhì)量管理部職責(zé)YHYY-QD-001-20152藥品采購部職責(zé)YHYY-QD-002-20153藥品倉儲運輸部職責(zé)YHYY-QD-003-20154藥品銷售部職責(zé)YHYY-QD-004-20155財務(wù)管理部職責(zé)YHYY-QD-005-20156綜合管理辦公室職責(zé)YHYY-QD-006-20157總經(jīng)理崗位職責(zé)YHYY-QD-007-20158質(zhì)量副總經(jīng)理崗位職責(zé)

2、YHYY-QD-008-20159業(yè)務(wù)副總經(jīng)理崗位職責(zé)YHYY-QD-009-201510質(zhì)量管理部長崗位職責(zé)YHYY-QD-010-201511藥品采購部長崗位職責(zé)YHYY-QD-011-201512倉儲運輸部長崗位職責(zé)YHYY-QD-012-201513藥品銷售部長崗位職責(zé)YHYY-QD-013-201514財務(wù)管理部長崗位職責(zé)YHYY-QD-014-201515綜合管理辦公室主任崗位職責(zé)YHYY-QD-015-201516藥品質(zhì)量管理員崗位職責(zé)YHYY-QD-016-201517生物制品質(zhì)量專管員崗位職責(zé)YHYY-QD-017-201518蛋白同化制劑、肽類激素質(zhì)量專管員崗位職責(zé)YHYY

3、-QD-018-201519藥品采購員崗位職責(zé)YHYY-QD-019-201520藥品收貨員崗位職責(zé)YHYY-QD-020-201521藥品驗收員崗位職責(zé)YHYY-QD-021-201522藥品儲存（保管）員崗位職責(zé)YHYY-QD-022-201523藥品養(yǎng)護員崗位職責(zé)YHYY-QD-023-201524藥品銷售員崗位職責(zé)YHYY-QD-024-201525藥品出庫復(fù)核員崗位職責(zé)YHYY-QD-025-201526藥品運輸（配送）員崗位職責(zé)YHYY-QD-026-201527綜合管理員崗位職責(zé)YHYY-QD-027-201528財務(wù)管理員崗位職責(zé)YHYY-QD-028-201529計算機系統(tǒng)管

4、理員崗位職責(zé)YHYY-QD-029-201530中藥材及中藥飲片驗收員崗位職責(zé)YHYY-QD-030-201531中藥材及中藥飲片養(yǎng)護員崗位職責(zé)YHYY-QD-031-2015重慶醫(yī)藥有限公司文件文件名稱：質(zhì)量管理部職責(zé)編號：YHYY-QD-001-2015起草部門：質(zhì)量管理部起草人：審核人：批準(zhǔn)人：起草日期：批準(zhǔn)日期：執(zhí)行日期：版本號：2015年版變更記載：新版GSP及附錄”第二次修訂修訂號：02受控狀態(tài)：受控分發(fā)部門：質(zhì)量管理部 藥品采購部 藥品銷售部 倉儲運輸部 綜合管理辦公室 財務(wù)部質(zhì)量管理部職責(zé)1. 職責(zé)概述負(fù)責(zé)根據(jù)本公司質(zhì)量方針與目標(biāo)，組織建立和運行公司質(zhì)量管理體系，并進行經(jīng)營管理

5、服務(wù)過程中各項流程的改進、實施和控制，保證藥品和服務(wù)質(zhì)量。2.工作職責(zé)內(nèi)容2.1負(fù)責(zé)督促本公司相關(guān)部門和崗位人員執(zhí)行藥品管理的法律法規(guī)和藥品經(jīng)營質(zhì)量管理規(guī)范（2012年版）及其附錄；2.2負(fù)責(zé)組織制訂質(zhì)量管理體系文件，并指導(dǎo)、監(jiān)督文件的執(zhí)行；2.3負(fù)責(zé)對供貨單位及銷售人員和購進藥品的合法性、購貨單位及采購人員的合法性資格進行審核，并根據(jù)審核內(nèi)容的變化進行動態(tài)管理；2.4負(fù)責(zé)質(zhì)量信息的收集和管理，并建立藥品質(zhì)量檔案；2.5負(fù)責(zé)藥品的驗收，指導(dǎo)并監(jiān)督藥品采購、儲存、養(yǎng)護、銷售、退貨、運輸?shù)拳h(huán)節(jié)的質(zhì)量管理工作；2.6負(fù)責(zé)不合格藥品的確認(rèn)，對不合格藥品的處理過程實施監(jiān)督；2.7負(fù)責(zé)藥品質(zhì)量投訴和質(zhì)量事

6、故的調(diào)查、處理及報告；第1頁共2頁2.8負(fù)責(zé)假劣藥品的報告；2.9負(fù)責(zé)藥品質(zhì)量查詢工作；2.10負(fù)責(zé)指導(dǎo)設(shè)定計算機系統(tǒng)質(zhì)量控制功能；2.11負(fù)責(zé)計算機系統(tǒng)操作權(quán)限的審核和質(zhì)量管理基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的建立及更新；2.12負(fù)責(zé)組織參與倉儲運輸部門相關(guān)設(shè)施設(shè)備驗證和校準(zhǔn)工作；2.13負(fù)責(zé)對含特殊藥品復(fù)方制劑藥品按公司文件規(guī)定執(zhí)行，專人負(fù)責(zé)監(jiān)督管理，并負(fù)責(zé)在來貨隨貨同行單上和銷售憑證回執(zhí)上簽字及日期。2.14負(fù)責(zé)按公司有關(guān)規(guī)定實行報告制度，應(yīng)向所在地區(qū)縣食品藥品監(jiān)督管理部門報告含特殊藥品復(fù)方制劑藥品的經(jīng)營有關(guān)情況，報告內(nèi)容包括公司所經(jīng)營含特殊藥品復(fù)方制劑藥品的產(chǎn)品名稱、生產(chǎn)廠家，供貨單位及其銷售人員，購貨單位及

7、其采購人員等。2.15負(fù)責(zé)按有關(guān)規(guī)定指定一名質(zhì)量管理人員專人負(fù)責(zé)含特殊藥品復(fù)方制劑藥品經(jīng)營的監(jiān)督管理，并組織每半年對公司含特殊藥品復(fù)方制劑購銷人員進行一次審計，切實加強含特殊藥品復(fù)方制劑采購和銷售行為的日常監(jiān)控管理工作。2.16負(fù)責(zé)對本公司授權(quán)的專門購銷人員與專門質(zhì)量管理部人員相關(guān)情況如有變化，自變化之日起5個工作日內(nèi)重新報告工作。2.17負(fù)責(zé)藥品召回的管理工作；2.18負(fù)責(zé)藥品不良反應(yīng)的報告；2.19負(fù)責(zé)組織質(zhì)量管理體系的內(nèi)審和風(fēng)險評估；2.20負(fù)責(zé)組織對藥品供貨單位及購貨單位質(zhì)量管理體系和服務(wù)質(zhì)量的考察和評價工作；第2頁共2頁2.21負(fù)責(zé)組織對被委托運輸?shù)某羞\方運輸條件和質(zhì)量保證能力的審查

8、工作；2.22負(fù)責(zé)協(xié)助本公司相關(guān)部門開展質(zhì)量管理教育和培訓(xùn)工作；2.23承擔(dān)其他應(yīng)當(dāng)由質(zhì)量管理部履行的職責(zé)。第3頁共3頁重慶醫(yī)藥有限公司文件文件名稱：藥品采購部職責(zé)編號：YHYY-QD-002-2015起草部門：藥品采購部起草人：審核人：批準(zhǔn)人：起草日期：批準(zhǔn)日期：執(zhí)行日期：版本號：2015年版變更記載：新版GSP及附錄”第二次修訂修訂號：02受控狀態(tài)：受控分發(fā)部門：質(zhì)量管理部 藥品采購部 藥品銷售部 倉儲運輸部 綜合管理辦公室 財務(wù)部藥品采購部職責(zé)1.職責(zé)概述負(fù)責(zé)編制本公司藥品采購計劃，從有合法資格的供貨單位采購合法的藥品，確保藥品質(zhì)量、數(shù)量滿足經(jīng)營的需要。2.工作職責(zé)內(nèi)容2.1負(fù)責(zé)從有合法

9、資格的供貨單位采購合法的藥品，做好年、季、月度藥品采購計劃，并具體實施；2.2負(fù)責(zé)嚴(yán)格按藥品采購規(guī)程，收集核實供貨單位合法資格、購進藥品合法性證明文件和供貨單位銷售人員的合法資格文件，并與供貨單位簽訂質(zhì)量保證協(xié)議；2.3對涉及的首營企業(yè)、首營品種，負(fù)責(zé)填報首營企業(yè)和首營品種的相關(guān)申請表格，報質(zhì)管科門和質(zhì)量負(fù)責(zé)人審核審批，必要時應(yīng)當(dāng)協(xié)助質(zhì)量管理部門組織實地考察，對供貨單位質(zhì)量管理體系進行評價；2.4負(fù)責(zé)向財務(wù)科門提供藥品采購資金需求及付款計劃；2.5負(fù)責(zé)對所采購藥品索取合法票據(jù)，并做好藥品采購記錄，發(fā)票和記錄按有關(guān)規(guī)定保存；第1頁共2頁2.6負(fù)責(zé)對所采購藥品的質(zhì)量查詢、問題商榷和購進退貨等處理工

10、作；2.7負(fù)責(zé)分析銷售和庫存，優(yōu)化經(jīng)營品種和庫存結(jié)構(gòu)；2.8負(fù)責(zé)組織定期對藥品采購的整體情況進行綜合質(zhì)量評審，協(xié)助質(zhì)管科門建立藥品質(zhì)量評審、供貨單位、首營企業(yè)和首營品種等質(zhì)量檔案，并進行動態(tài)跟蹤管理；2.9負(fù)責(zé)藥品管理的法律法規(guī)及行政規(guī)章和公司質(zhì)量管理體系文件在本部門的貫徹執(zhí)行；2.10負(fù)責(zé)本部門員工業(yè)績考評；2.11承擔(dān)其他應(yīng)當(dāng)由藥品采購部履行的職責(zé)。第2頁共2頁重慶醫(yī)藥有限公司文件文件名稱：藥品倉儲運輸部職責(zé)編號：YHYY-QD-003-2015起草部門：倉儲運輸部起草人：審核人：批準(zhǔn)人：起草日期：批準(zhǔn)日期：執(zhí)行日期：版本號：2015年版變更記載：新版GSP及附錄”第二次修訂修訂號：02受

11、控狀態(tài)：受控分發(fā)部門：質(zhì)量管理部 藥品采購部 藥品銷售部 倉儲運輸部 綜合管理辦公室 財務(wù)部藥品倉儲運輸部職責(zé)1.職責(zé)概述負(fù)責(zé)承擔(dān)本公司藥品的收貨、入庫、儲存、養(yǎng)護、出庫和藥品運輸配送管理工作，保證在庫藥品儲存數(shù)量準(zhǔn)確、質(zhì)量穩(wěn)定和運輸藥品安全、及時、準(zhǔn)確、經(jīng)濟和質(zhì)量完好。2.工作職責(zé)內(nèi)容2.1負(fù)責(zé)按GSP要求，嚴(yán)格執(zhí)行藥品收貨、儲存、養(yǎng)護、出庫復(fù)檢、運輸?shù)认嚓P(guān)管理制度；2.2負(fù)責(zé)按藥品收貨操作規(guī)程，對采購計劃范圍內(nèi)的到貨進行收貨、電子掃描和完善交接手續(xù)；2.3負(fù)責(zé)嚴(yán)格按藥品包裝標(biāo)示的溫度要求或中華人民共和國藥典規(guī)定的貯藏要求進行藥品儲存；2.4負(fù)責(zé)嚴(yán)格按藥品特性分庫（區(qū)）、分類、分批號和整零分

12、開碼放藥品，做到五距規(guī)范，并按藥品質(zhì)量狀態(tài)實行色標(biāo)管理；2.5負(fù)責(zé)組織對庫存藥品進行定期盤點，做到賬、貨相符；第1頁共3頁2.6負(fù)責(zé)對庫房溫濕度進行有效監(jiān)測和調(diào)控，保證庫房溫濕度條件符合藥品儲存要求；2.7采取避光、遮光、通風(fēng)、防潮、防蟲、防震等措施，保證藥品的儲存安全和質(zhì)量穩(wěn)定；2.8負(fù)責(zé)對可能存在質(zhì)量有問題的藥品，暫停發(fā)貨，并立即通知質(zhì)量管理部門處理；2.9負(fù)責(zé)出庫藥品的發(fā)貨、揀選、復(fù)核和電子監(jiān)管藥品掃碼的數(shù)據(jù)上傳工作；2.10負(fù)責(zé)對庫存藥品的有效期進行自動跟蹤和控制，對近效期藥品進行預(yù)警，對超過有效期藥品作出自動鎖定等措施管理；2.11負(fù)責(zé)組織對倉儲相關(guān)設(shè)施設(shè)備進行定期驗證和校準(zhǔn)，以及使

13、用（運行）維護、保養(yǎng)、記錄等管理工作，確保所用設(shè)施設(shè)備運行良好；2.12加強庫房場地、設(shè)施、設(shè)備的建設(shè)與管理，努力提高倉儲能力，適應(yīng)企業(yè)經(jīng)營規(guī)模和質(zhì)量控制的需要；2.13負(fù)責(zé)按照質(zhì)量管理制度要求，嚴(yán)格執(zhí)行藥品運輸操作規(guī)程，并采取有效措施，保證運輸過程中的藥品質(zhì)量和安全；2.14負(fù)責(zé)根據(jù)本公司藥品經(jīng)營業(yè)務(wù)特點和藥品運輸任務(wù)要求，結(jié)合藥品包裝、質(zhì)量特性，以及車況、道路、天氣等因素，并以安全、及時、準(zhǔn)確、經(jīng)濟為原則，選擇適宜的運輸工具、運輸方式和運輸路線，合理調(diào)配運力，以滿足企業(yè)經(jīng)營業(yè)務(wù)工作的需要；2.15對有溫度控制要求的藥品，在運輸過程中應(yīng)采取保溫或冷藏溫度數(shù)據(jù)監(jiān)測，并有應(yīng)急預(yù)案等措施，防止對藥

14、品質(zhì)量造成影響；第2頁共3頁2.16負(fù)責(zé)對委托運輸藥品的承運方運輸藥品質(zhì)量保障能力的審計、相關(guān)資料的索取以及運輸協(xié)議的簽訂和監(jiān)督管理工作；2.17負(fù)責(zé)加強對本部門全體員工的質(zhì)量與安全意識教育，負(fù)責(zé)對重大質(zhì)量與安全問題改進措施在本部門的落實；2.18負(fù)責(zé)承擔(dān)其他應(yīng)當(dāng)由倉儲運輸部履行的職責(zé)。第3頁共3頁重慶醫(yī)藥有限公司文件文件名稱：藥品銷售部職責(zé)編號：YHYY-QD-004-2015起草部門：藥品銷售部起草人：審核人：批準(zhǔn)人：起草日期：批準(zhǔn)日期：執(zhí)行日期：版本號：2015年版變更記載：新版GSP及附錄”第二次修訂修訂號：02受控狀態(tài)：受控分發(fā)部門：質(zhì)量管理部 藥品采購部 藥品銷售部 倉儲運輸部 綜

15、合管理辦公室 財務(wù)部藥品銷售部職責(zé)1.職責(zé)概述負(fù)責(zé)藥品的合法銷售和服務(wù)工作，保證藥品銷售流向真實、合法，為購貨單位提供滿意的服務(wù)。2.工作職責(zé)內(nèi)容2.1負(fù)責(zé)嚴(yán)格對購貨單位法定資格證明文件、采購員及提貨員合法身份材料進行收集和核實，確保將藥品銷售給具有合法資格的購貨單位，做到藥品銷售流向真實、合法；2.2銷售藥品應(yīng)如實開具合法票據(jù)，做到票、賬、貨、款一致，并做好藥品銷售記錄，票據(jù)和記錄按有關(guān)規(guī)定保存；2.3嚴(yán)格執(zhí)行藥品銷售管理制度，嚴(yán)禁銷售假劣藥品和質(zhì)量不合格藥品；2.4積極收集市場信息，及時將顧客需求和藥品缺貨情況向采購部門反饋；2.5銷售特殊管理的藥品，以及國家有關(guān)部門管理要求的藥品，應(yīng)嚴(yán)格

16、按照國家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行；2.6重視購貨單位對藥品質(zhì)量的咨詢和投訴，及時做好記錄和將情況向質(zhì)量管理第1頁共2頁部門反饋，并協(xié)助查清原因和妥善處理，同時建立相應(yīng)檔案，以便查詢和跟蹤；2.7經(jīng)常組織上門拜訪購貨客戶單位，了解藥品使用情況，征求用戶意見和了解用戶要求，不斷提高藥品質(zhì)量、工作質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量；2.8協(xié)助藥品生產(chǎn)企業(yè)履行藥品召回義務(wù)，按照召回計劃的要求及時傳達、反饋藥品召回信息，控制和收回存在安全隱患的藥品，并建立藥品召回記錄；2.9按照國家有關(guān)規(guī)定，負(fù)責(zé)承擔(dān)收集本企業(yè)售出藥品的不良反應(yīng)監(jiān)測和報告工作；2.10負(fù)責(zé)承擔(dān)其他應(yīng)當(dāng)由藥品銷售部履行的職責(zé)。第2頁共2頁重慶醫(yī)藥有限公司文件文件名稱：財

17、務(wù)管理部職責(zé)編號：YHYY-QD-005-2015起草部門：財務(wù)部起草人：審核人：批準(zhǔn)人：起草日期：批準(zhǔn)日期：執(zhí)行日期：版本號：2015年版變更記載：新版GSP及附錄”第二次修訂修訂號：02受控狀態(tài)：受控分發(fā)部門：質(zhì)量管理部 藥品采購部 藥品銷售部 倉儲運輸部 綜合管理辦公室 財務(wù)部財務(wù)管理部職責(zé)1.職責(zé)概述組織本公司財務(wù)核算、財務(wù)監(jiān)督和財務(wù)管理等活動，處理財務(wù)關(guān)系，為本公司業(yè)務(wù)經(jīng)營與發(fā)展提供有效的資金和資本支持。2.工作職責(zé)內(nèi)容2.1負(fù)責(zé)公司財務(wù)資金管理：2.1.1擬定籌資計劃，確定籌資渠道，辦理籌資手續(xù)；2.1.2管理銀行開戶賬戶；2.1.3管理現(xiàn)金和有價證券及票據(jù)；2.1.4分析資金周轉(zhuǎn)

18、情況；2.1.5參與擬定經(jīng)濟（經(jīng)營）計劃，審核投資項目資金使用；2.1.6管理公司各項特殊保險。2.2負(fù)責(zé)公司財務(wù)控制與管理：2.2.1執(zhí)行國家各項會計法規(guī)，制定財務(wù)規(guī)章制度及內(nèi)部管控制度并組織實施；第1頁共3頁2.2.2制定成本、費用開支標(biāo)準(zhǔn)并實施動態(tài)監(jiān)控；2.2.3制定核算程序和細(xì)則；2.2.4審核各項成本費用支出。2.3負(fù)責(zé)公司財務(wù)計劃與分析管理：2.3.1編制財務(wù)預(yù)測及利潤分配方案；2.3.2分析與考核預(yù)算執(zhí)行情況；2.3.3分析財務(wù)狀況；2.3.4提供決策所需財務(wù)資料與財務(wù)決策方案。2.4負(fù)責(zé)公司財務(wù)會計核算管理：2.4.1負(fù)責(zé)資金核算管理；2.4.2負(fù)責(zé)成本核算管理；2.4.3負(fù)責(zé)

19、收入與往來款項核算管理；2.4.4負(fù)責(zé)存貨（庫存）核算管理。2.5負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)核算與管理。2.6負(fù)責(zé)公司財務(wù)總賬核算管理。2.7負(fù)責(zé)公司財務(wù)電算化管理。2.8負(fù)責(zé)公司財務(wù)決算與報告管理：2.8.1負(fù)責(zé)編制財務(wù)內(nèi)外部報表及財務(wù)情況說明書；2.8.2負(fù)責(zé)編制財務(wù)專題報告。2.9負(fù)責(zé)公司財務(wù)審計工作，配合綜合管理部門的內(nèi)部審計。第2頁共3頁2.10負(fù)責(zé)辦理公司工商登記、變更和年檢等工作。2.11負(fù)責(zé)公司稅務(wù)管理工作：2.11.1負(fù)責(zé)來貨發(fā)票審核記賬和發(fā)票領(lǐng)購、使用管理；2.11.2辦理稅務(wù)登記和年檢工作：2.11.3核算各項稅金；2.11.4辦理納稅申報和解繳；2.11.5指導(dǎo)、執(zhí)行稅務(wù)法規(guī)。2

20、.12負(fù)責(zé)公司綜合統(tǒng)計工作管理：2.12.1收集統(tǒng)計數(shù)據(jù)；2.12.2建立統(tǒng)計臺賬；2.12.3編制并報送統(tǒng)計報表；2.12.4提供統(tǒng)計報告。2.13負(fù)責(zé)公司財務(wù)檔案管理：2.13.1整理和裝訂各種會計憑證、賬簿及報表；2.13.2歸檔與保管會計憑證、賬簿、報表，并按規(guī)定年限保存?zhèn)洳椤?.14負(fù)責(zé)承擔(dān)其他應(yīng)當(dāng)由財務(wù)管理部履行的職責(zé)。第3頁共3頁重慶醫(yī)藥有限公司文件文件名稱：綜合管理辦公室職責(zé)編號：YHYY-QD-006-2015起草部門：綜合管理辦公室起草人：審核人：批準(zhǔn)人：起草日期：批準(zhǔn)日期：執(zhí)行日期：版本號：2015年版變更記載：新版GSP及附錄”第二次修訂修訂號：02受控狀態(tài)：受控分發(fā)部

21、門：質(zhì)量管理部 藥品采購部 藥品銷售部 倉儲運輸部 綜合管理辦公室 財務(wù)部綜合管理辦公室職責(zé)1.職責(zé)概述負(fù)責(zé)承擔(dān)本公司的行政辦公、人力資源、安全環(huán)保、總務(wù)后勤和計算機系統(tǒng)與網(wǎng)絡(luò)安全等管理，以及企業(yè)各項規(guī)章制度執(zhí)行情況、目標(biāo)任務(wù)完成情況的監(jiān)督、檢查和考核。2.工作職責(zé)內(nèi)容2.1組織召開各類辦公會議，并有會議記錄；2.2負(fù)責(zé)公司各類文件材料的擬草、收發(fā)，以及對各部門擬稿文件的審核、批準(zhǔn)和發(fā)放等管理，并對各類文件、材料、圖片及音像資料等進行分類整理，立卷歸檔、保管和使用；2.3組織相關(guān)部門對各項規(guī)章制度的執(zhí)行情況和目標(biāo)任務(wù)完成情況進行監(jiān)督、檢查和考核；2.4根據(jù)各部門的人力資源需求計劃，負(fù)責(zé)各類人才

22、的招聘、測試、錄用和辦理相關(guān)手續(xù)等工作；第1頁共2頁2.5負(fù)責(zé)制定本公司各崗位員工的薪酬政策與績效考核制度；2.6負(fù)責(zé)嚴(yán)格按照GSP相關(guān)規(guī)定招聘配置企業(yè)各崗位人員，確保相關(guān)崗位人員配置條件合規(guī)；2.7負(fù)責(zé)本公司員工培訓(xùn)計劃的制定和組織實施；2.8負(fù)責(zé)組織對員工的定期健康體檢，并建立人事、培訓(xùn)和健康檔案；2.9負(fù)責(zé)本公司全體員工考勤、績效考核獎懲和工資總額預(yù)算與控制；2.10負(fù)責(zé)辦理員工的各類社會保障和保險；2.11負(fù)責(zé)對公司人事檔案的整理、保管和使用；2.12負(fù)責(zé)制定公司安全環(huán)保工作制度和各部門、崗位職責(zé)及工作規(guī)程，并對執(zhí)行情況進行監(jiān)督、檢查和考核；2.13負(fù)責(zé)各類辦公和經(jīng)營用設(shè)施設(shè)備等物資的

23、計劃、采購、保管和配發(fā)，并負(fù)責(zé)安裝、調(diào)試和維修保養(yǎng)等配套性服務(wù)管理工作；2.14負(fù)責(zé)計算機系統(tǒng)硬件和軟件的安裝、調(diào)測及網(wǎng)絡(luò)維護；2.15負(fù)責(zé)計算機系統(tǒng)數(shù)據(jù)管理和數(shù)據(jù)備份；2.16負(fù)責(zé)計算機系統(tǒng)程序的運行及維護管理；2.17負(fù)責(zé)培訓(xùn)、指導(dǎo)相關(guān)崗位人員使用計算機系統(tǒng)；2.18負(fù)責(zé)計算機系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)以及數(shù)據(jù)的安全管理；2.19保證計算機系統(tǒng)日志的完整性；2.20負(fù)責(zé)建立計算機系統(tǒng)硬件和軟件管理檔案；2.21負(fù)責(zé)承擔(dān)其他應(yīng)當(dāng)由綜合管理辦公室履行的職責(zé)。第2頁共2頁重慶醫(yī)藥有限公司文件文件名稱：總經(jīng)理崗位職責(zé)編號：YHYY-QD-007-2015起草部門：綜合管理辦公室起草人：審核人：批準(zhǔn)人：起草日期：批準(zhǔn)

24、日期：執(zhí)行日期：版本號：2015年版變更記載：新版GSP及附錄”第二次修訂修訂號：02受控狀態(tài)：受控分發(fā)部門：質(zhì)量管理部 藥品采購部 藥品銷售部 倉儲運輸部 綜合管理辦公室 財務(wù)部總經(jīng)理崗位職責(zé)1.崗位說明1.1崗位名稱： 總經(jīng)理1.2所屬部門： 經(jīng)理室1.3直屬上級： 董事長2.任職資格2.1學(xué)歷要求：大學(xué)?？埔陨蠈W(xué)歷或者中級以上專業(yè)技術(shù)職稱。2.2經(jīng)驗要求： 本行業(yè)5年以上經(jīng)營管理經(jīng)驗。2.3知識技能要求：2.3.1熟悉有關(guān)藥品管理法律法規(guī)及GSP知識；2.3.2具有較強的戰(zhàn)略眼光及商業(yè)判斷力，能夠動察行業(yè)發(fā)展趨勢；2.3.3具有出色的企業(yè)管理能力；2.3.4具有較強的領(lǐng)導(dǎo)能力、判斷與決策

25、能力；2.3.5具有良好的協(xié)調(diào)溝通能力、計劃與督導(dǎo)執(zhí)行能力和創(chuàng)新能力。3.職責(zé)概述第1頁共2頁在董事會的領(lǐng)導(dǎo)和授權(quán)下，全面負(fù)責(zé)計劃、組織、領(lǐng)導(dǎo)和控制本公司日常行政和業(yè)務(wù)經(jīng)營的運作活動，組織實施董事會決議，確保公司經(jīng)營戰(zhàn)略目標(biāo)的實現(xiàn)，并對公司經(jīng)營藥品的質(zhì)量和質(zhì)量管理體系的建立和運行全面負(fù)責(zé)。4.崗位職責(zé)內(nèi)容4.1組織并監(jiān)督本公司實施藥品管理法、藥品經(jīng)營質(zhì)量管理規(guī)范等藥品管理的法律、法規(guī)和行政規(guī)章，確保公司實現(xiàn)質(zhì)量目標(biāo)并按規(guī)范要求經(jīng)營藥品。4.2主持參與制定企業(yè)質(zhì)量方針、目標(biāo)和質(zhì)量工作發(fā)展規(guī)劃；4.3負(fù)責(zé)本公司質(zhì)量管理機構(gòu)的設(shè)置，確定各部門質(zhì)量管理職能，保證其獨立、客觀地行使質(zhì)量管理職權(quán)，提供并保

26、證其必要的質(zhì)量活動經(jīng)費；4.4主持參與質(zhì)量管理體系的建立和內(nèi)部評審工作，對不合格項采取有效持續(xù)的改進措施；4.5研究和確定本公司質(zhì)量管理工作的重大問題，參與確定質(zhì)量獎懲措施；4.6審批和組織實施本公司經(jīng)營投資方案；4.7審批和組織實施本公司年度經(jīng)營計劃和發(fā)展規(guī)劃。4.8承擔(dān)其他應(yīng)當(dāng)由總經(jīng)理履行的職責(zé)。第2頁/共2頁重慶醫(yī)藥有限公司文件文件名稱：質(zhì)量副總經(jīng)理崗位職責(zé)編號：YHYY-QD-008-2015起草部門：質(zhì)量管理部起草人：審核人：批準(zhǔn)人：起草日期：批準(zhǔn)日期：執(zhí)行日期：版本號：2015年版變更記載：新版GSP及附錄”第二次修訂修訂號：02受控狀態(tài)：受控分發(fā)部門：質(zhì)量管理部 藥品采購部 藥品

27、銷售部 倉儲運輸部 綜合管理辦公室 財務(wù)部質(zhì)量副總經(jīng)理崗位職責(zé)1.崗位說明1.1崗位名稱： 質(zhì)量管理部長1.2所屬部門： 質(zhì)量管理部1.3直屬上級： 質(zhì)量副總經(jīng)理2.任職資格2.1學(xué)歷要求：中專以上學(xué)歷，執(zhí)業(yè)藥師資格。2.2專業(yè)要求：藥學(xué)或者醫(yī)學(xué)、生物、化學(xué)等相關(guān)專業(yè)。2.3經(jīng)驗要求：3年以上藥品經(jīng)營質(zhì)量管理工作經(jīng)驗。2.4知識技能要求：2.4.1熟悉藥品經(jīng)營環(huán)節(jié)，準(zhǔn)確掌握國家有關(guān)藥品法律法規(guī)和GSP管理的要求；2.4.2能獨立解決本公司藥品經(jīng)營過程中的質(zhì)量問題；2.4.3了解國內(nèi)外質(zhì)量管理及風(fēng)險控制的新方法和有關(guān)新技術(shù)、新知識；2.4.4具有較強的藥品質(zhì)量管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力和分析判斷能力

28、；2.4.5具有較強的觀察力和應(yīng)變能力；2.4.6具有較強的責(zé)任意識，能堅持原則，秉公辦事。第1頁共3頁3.職責(zé)概述執(zhí)行國家有關(guān)藥品管理的法律、法規(guī)和規(guī)章，起草本公司各項質(zhì)量管理體系文件，并指導(dǎo)、督促執(zhí)行，采取有效措施確保本公司所經(jīng)營藥品的質(zhì)量穩(wěn)定和質(zhì)量管理體系有效運行。4.崗位職責(zé)內(nèi)容4.1組織督促本公司相關(guān)部門和崗位人員執(zhí)行藥品管理的法律法規(guī)和GSP的實施；4.2負(fù)責(zé)組織制訂本公司質(zhì)量管理體系文件，并指導(dǎo)、督促文件的執(zhí)行；4.3負(fù)責(zé)組織對供貨單位和購貨單位的合法性進行審核，對購進藥品的合法性及供貨單位銷售人員、購貨單位采購人員的合法資格，以及首營企業(yè)、首營品種的審核，必要時組織對藥品供貨單

29、位及購貨單位質(zhì)量管理體系和服務(wù)質(zhì)量的考察和評價，并負(fù)責(zé)建立供貨、購貨客戶檔案；4.4組織質(zhì)量管理體系的內(nèi)審和風(fēng)險評估，對各項質(zhì)量管理制度的執(zhí)行情況進行檢查和考核；4.5負(fù)責(zé)指導(dǎo)并監(jiān)督采購、驗收、儲運、養(yǎng)護、銷售、退貨、運輸?shù)拳h(huán)節(jié)的質(zhì)量管理工作；4.6負(fù)責(zé)不合格藥品的確認(rèn)審核，對不合格藥品報損、銷毀等的處理過程實施監(jiān)督管理，并定期對不合格藥品情況進行匯總分析和上報；4.7負(fù)責(zé)藥品質(zhì)量查詢、質(zhì)量投訴、質(zhì)量事故的調(diào)查處理和報告； 4.8負(fù)責(zé)質(zhì)量信息收集和管理，保證信息的傳遞通暢、準(zhǔn)確、及時；4.9負(fù)責(zé)指導(dǎo)設(shè)定計算機系統(tǒng)質(zhì)量控制功能和操作權(quán)限的審核，以及質(zhì)量管理基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的建立和更新；4.10負(fù)責(zé)計算機

30、系統(tǒng)質(zhì)量管理基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的審核、確認(rèn)生效及鎖定；第2頁共3頁4.11負(fù)責(zé)指導(dǎo)監(jiān)督各相關(guān)崗位人員嚴(yán)格按規(guī)定流程和要求操作計算機系統(tǒng)；4.12負(fù)責(zé)經(jīng)營業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)修改申請的審核和指導(dǎo)處理計算機系統(tǒng)中涉及藥品質(zhì)量的有關(guān)問題；4.13負(fù)責(zé)指導(dǎo)和組織本公司倉儲運輸部門對相關(guān)設(shè)施設(shè)備共同實施驗證和校準(zhǔn)；4.14負(fù)責(zé)組織建立建全藥品質(zhì)量檔案，規(guī)范本公司質(zhì)量記錄和憑證的管理；4.15負(fù)責(zé)本公司假劣藥品的報告和藥品召回管理工作；4.16負(fù)責(zé)本公司所經(jīng)營藥品發(fā)生不良反應(yīng)情況的收集和報告；4.17負(fù)責(zé)組織參與對委托運輸?shù)某羞\方，運輸條件和質(zhì)量保障能力的審查；4.18負(fù)責(zé)協(xié)助相關(guān)部門開展質(zhì)量管理的教育和培訓(xùn)；4.19負(fù)責(zé)本部

31、門日常工作安排，任務(wù)分配和人員的培養(yǎng)、考核和激勵等管理。4.20承擔(dān)其他應(yīng)當(dāng)由質(zhì)量管理部長履行的職責(zé)。第3頁共3頁重慶醫(yī)藥有限公司文件文件名稱：業(yè)務(wù)副總經(jīng)理崗位職責(zé)編號：YHYY-QD-009-2015起草部門：綜合管理辦公室起草人：審核人：批準(zhǔn)人：起草日期：批準(zhǔn)日期：執(zhí)行日期：版本號：2015年版變更記載：新版GSP及附錄”第二次修訂修訂號：02受控狀態(tài)：受控分發(fā)部門：質(zhì)量管理部 藥品采購部 藥品銷售部 倉儲運輸部 綜合管理辦公室 財務(wù)部業(yè)務(wù)副總經(jīng)理崗位職責(zé)1.崗位說明1.1崗位名稱：業(yè)務(wù)副總經(jīng)理1.2所屬部門：經(jīng)理室1.3直屬上級：總經(jīng)理2.任職資格2.1學(xué)歷要求：大學(xué)專科以上學(xué)歷，藥學(xué)或

32、經(jīng)管類專業(yè)。2.2經(jīng)驗要求；3年以上藥品經(jīng)營管理或企業(yè)管理工作經(jīng)驗。2.3知識技能要求：2.3.1熟悉藥品經(jīng)營管理，能準(zhǔn)確把握國家有關(guān)藥品法律法規(guī)和GSP管理的相關(guān)要求；2.3.2具有較強的經(jīng)營判斷和行業(yè)發(fā)展趨勢洞察力；2.3.3善經(jīng)營會管理，具有較強的組織領(lǐng)導(dǎo)和決策能力；2.3.4具有較強的計劃性和組織管理及溝通協(xié)調(diào)能力；2.3.5有高度的責(zé)任感和事業(yè)心，能堅持原則，秉公辦事，執(zhí)行和督導(dǎo)力強。第1頁共2頁3.職責(zé)概述接受總經(jīng)理委托，全面負(fù)責(zé)本公司的藥品經(jīng)營管理工作，負(fù)責(zé)計劃、組織、領(lǐng)導(dǎo)和控制本公司日常經(jīng)營業(yè)務(wù)活動的運作，執(zhí)行公司決議，確保公司經(jīng)營戰(zhàn)略目標(biāo)的實現(xiàn)，并在經(jīng)營業(yè)務(wù)活動中，認(rèn)真貫徹執(zhí)

33、行國家有關(guān)藥品管理的法律法規(guī)和GSP管理的相關(guān)要求。4.崗位職責(zé)內(nèi)容4.1 負(fù)責(zé)組織實施本公司年度經(jīng)營計劃和發(fā)展規(guī)劃；4.2負(fù)責(zé)組織貫徹落實國家有關(guān)藥品管理的法律法規(guī)和行政規(guī)章，積極推進本公司質(zhì)量方針、目標(biāo)和質(zhì)量管理工作的正常運行；4.3負(fù)責(zé)根據(jù)本公司年度經(jīng)營計劃，組織制定相應(yīng)的激勵機制和績效考核辦法；4.4負(fù)責(zé)根據(jù)本公司經(jīng)營發(fā)展目標(biāo)，指導(dǎo)、督促分管部門制定有效的經(jīng)營策略和實施辦法，并組織監(jiān)督、檢查和考核；4.5負(fù)責(zé)督促、檢查本公司各項質(zhì)量管理體系文件在所分管部門的貫徹落實，以及配合開展質(zhì)量管理目標(biāo)責(zé)任制考核；4.6負(fù)責(zé)加強分管部門員工質(zhì)量意識教育，增強質(zhì)量責(zé)任意識；4.7負(fù)責(zé)組織研究和解決經(jīng)

34、營中的重大問題和質(zhì)量問題，并不斷改進和完善工作；4.8承擔(dān)其他應(yīng)當(dāng)由業(yè)務(wù)副總經(jīng)理履行的職責(zé)。第2頁共2頁重慶醫(yī)藥有限公司文件文件名稱：質(zhì)量管理部長崗位職責(zé)編號：YHYY-QD-010-2015起草部門：質(zhì)量管理部起草人：審核人：批準(zhǔn)人：起草日期：批準(zhǔn)日期：執(zhí)行日期：版本號：2015年版變更記載：新版GSP及附錄”第二次修訂修訂號：02受控狀態(tài)：受控分發(fā)部門：質(zhì)量管理部 藥品采購部 藥品銷售部 倉儲運輸部 綜合管理辦公室 財務(wù)部質(zhì)量管理部長崗位職責(zé)1.崗位說明1.1崗位名稱： 質(zhì)量管理部長1.2所屬部門： 質(zhì)量管理部1.3直屬上級： 質(zhì)量副總經(jīng)理2.任職資格2.1學(xué)歷要求：中專以上學(xué)歷，執(zhí)業(yè)藥師

35、資格。2.2專業(yè)要求：藥學(xué)或者醫(yī)學(xué)、生物、化學(xué)等相關(guān)專業(yè)。2.3經(jīng)驗要求：3年以上藥品經(jīng)營質(zhì)量管理工作經(jīng)驗。2.4知識技能要求：2.4.1熟悉藥品經(jīng)營環(huán)節(jié)，準(zhǔn)確掌握國家有關(guān)藥品法律法規(guī)和GSP管理的要求；2.4.2能獨立解決本公司藥品經(jīng)營過程中的質(zhì)量問題；2.4.3了解國內(nèi)外質(zhì)量管理及風(fēng)險控制的新方法和有關(guān)新技術(shù)、新知識；2.4.4具有較強的藥品質(zhì)量管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力和分析判斷能力；2.4.5具有較強的觀察力和應(yīng)變能力；第1頁共3頁2.4.6具有較強的責(zé)任意識，能堅持原則，秉公辦事。3.職責(zé)概述執(zhí)行國家有關(guān)藥品管理的法律、法規(guī)和規(guī)章，起草本公司各項質(zhì)量管理體系文件，并指導(dǎo)、督促執(zhí)行，采取有

36、效措施確保本公司所經(jīng)營藥品的質(zhì)量穩(wěn)定和質(zhì)量管理體系有效運行。4.崗位職責(zé)內(nèi)容4.1組織督促本公司相關(guān)部門和崗位人員執(zhí)行藥品管理的法律法規(guī)和GSP的實施；4.2負(fù)責(zé)組織制訂本公司質(zhì)量管理體系文件，并指導(dǎo)、督促文件的執(zhí)行；4.3負(fù)責(zé)組織對供貨單位和購貨單位的合法性進行審核，對購進藥品的合法性及供貨單位銷售人員、購貨單位采購人員的合法資格，以及首營企業(yè)、首營品種的審核，必要時組織對藥品供貨單位及購貨單位質(zhì)量管理體系和服務(wù)質(zhì)量的考察和評價，并負(fù)責(zé)建立供貨、購貨客戶檔案；4.4組織質(zhì)量管理體系的內(nèi)審和風(fēng)險評估，對各項質(zhì)量管理制度的執(zhí)行情況進行檢查和考核；4.5負(fù)責(zé)指導(dǎo)并監(jiān)督采購、驗收、儲運、養(yǎng)護、銷售、

37、退貨、運輸?shù)拳h(huán)節(jié)的質(zhì)量管理工作；4.6負(fù)責(zé)不合格藥品的確認(rèn)審核，對不合格藥品報損、銷毀等的處理過程實施監(jiān)督管理，并定期對不合格藥品情況進行匯總分析和上報；4.7負(fù)責(zé)藥品質(zhì)量查詢、質(zhì)量投訴、質(zhì)量事故的調(diào)查處理和報告；第2頁共3頁4.8負(fù)責(zé)質(zhì)量信息收集和管理，保證信息的傳遞通暢、準(zhǔn)確、及時；4.9負(fù)責(zé)指導(dǎo)設(shè)定計算機系統(tǒng)質(zhì)量控制功能和操作權(quán)限的審核，以及質(zhì)量管理基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的建立和更新；4.10負(fù)責(zé)計算機系統(tǒng)質(zhì)量管理基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的審核、確認(rèn)生效及鎖定；4.11負(fù)責(zé)指導(dǎo)監(jiān)督各相關(guān)崗位人員嚴(yán)格按規(guī)定流程和要求操作計算機系統(tǒng)；4.12負(fù)責(zé)經(jīng)營業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)修改申請的審核和指導(dǎo)處理計算機系統(tǒng)中涉及藥品質(zhì)量的有關(guān)問題；4.

38、13負(fù)責(zé)指導(dǎo)和組織本公司倉儲運輸部門對相關(guān)設(shè)施設(shè)備共同實施驗證和校準(zhǔn)；4.14負(fù)責(zé)組織建立建全藥品質(zhì)量檔案，規(guī)范本公司質(zhì)量記錄和憑證的管理；4.15負(fù)責(zé)本公司假劣藥品的報告和藥品召回管理工作；4.16負(fù)責(zé)本公司所經(jīng)營藥品發(fā)生不良反應(yīng)情況的收集和報告；4.17負(fù)責(zé)組織參與對委托運輸?shù)某羞\方，運輸條件和質(zhì)量保障能力的審查；4.18負(fù)責(zé)協(xié)助相關(guān)部門開展質(zhì)量管理的教育和培訓(xùn)；4.19負(fù)責(zé)本部門日常工作安排，任務(wù)分配和人員的培養(yǎng)、考核和激勵等管理。4.20承擔(dān)其他應(yīng)當(dāng)由質(zhì)量管理部長履行的職責(zé)。第3頁共3頁重慶醫(yī)藥有限公司文件文件名稱：藥品采購部長崗位職責(zé)編號：YHYY-QD-011-2015起草部門：藥

39、品采購部起草人：審核人：批準(zhǔn)人：起草日期：批準(zhǔn)日期：執(zhí)行日期：版本號：2015年版變更記載：新版GSP及附錄”第二次修訂修訂號：02受控狀態(tài)：受控分發(fā)部門：質(zhì)量管理部 藥品采購部 藥品銷售部 倉儲運輸部 綜合管理辦公室 財務(wù)部藥品采購部長崗位職責(zé)1.崗位說明1.1崗位名稱： 藥品采購部長1.2所屬部門： 藥品采購部1.3直屬上級： 分管副總經(jīng)理2.任職資格2.1學(xué)歷要求：中專以上學(xué)歷，經(jīng)崗位培訓(xùn)合格。2.2專業(yè)要求：藥學(xué)或者醫(yī)學(xué)、生物、化學(xué)等相關(guān)專業(yè)。2.3經(jīng)驗要求：3年以上藥品采購管理工作經(jīng)驗。2.4知識技能要求：2.4.1熟悉藥品經(jīng)營業(yè)務(wù)和藥品知識以及藥品采購流程；2.4.2掌握國家有關(guān)藥

40、品管理的法律、法規(guī)和GSP管理相關(guān)要求；2.4.3了解本公司所需采購藥品的市場供應(yīng)情況；2.4.4具有優(yōu)秀的商務(wù)談判能力；2.4.5具有較強的市場分析、預(yù)測能力；第1頁共3頁2.4.6具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和判斷決策能力；3.職責(zé)概述遵守國家有關(guān)藥品管理的法律、法規(guī)和GSP管理的要求，嚴(yán)格執(zhí)行公司質(zhì)量管理制度以及藥品采購流程，負(fù)責(zé)藥品采購環(huán)節(jié)的質(zhì)量管理工作，確保從有合法資格供貨單位購入合法的藥品。4.崗位職責(zé)內(nèi)容4.1領(lǐng)導(dǎo)本部門按照公司藥品質(zhì)量管理制度和藥品采購流程編制藥品采購計劃，并組織實施；4.2監(jiān)督藥品采購計劃執(zhí)行情況，對本公司采購藥品的質(zhì)量負(fù)有全面責(zé)任；4.3掌握采購過程的質(zhì)量動態(tài)，發(fā)

41、現(xiàn)質(zhì)量問題及時與質(zhì)量管理部門聯(lián)系；4.4配合質(zhì)量管理部門開展本部門質(zhì)量考核工作，負(fù)責(zé)對重大質(zhì)量問題的整改措施在本部門的貫徹落實；4.5督促藥品采購人員按照藥品采購流程，嚴(yán)格認(rèn)真審查和核實供貨單位以及銷售人員的合法資格，簽訂質(zhì)量保證協(xié)議，確保所購入藥品的合法性，并按規(guī)定索取合法票據(jù)和建立采購記錄，發(fā)票和記錄按有關(guān)規(guī)定保存；4.6對首營企業(yè)、首營品種的初審申報承擔(dān)直接責(zé)任，負(fù)責(zé)按規(guī)定向供貨單位索取合法、有效的資質(zhì)證明文件，必要時組織進行實地考察，并對供貨單位質(zhì)量管理體系進行評價；4.7積極配合業(yè)務(wù)部分析銷售情況，合理調(diào)整庫存，優(yōu)化品種結(jié)構(gòu)；4.8了解供貨單位的生產(chǎn)狀況、經(jīng)營狀況和藥品質(zhì)量狀況，及時

42、反饋相關(guān)信息，為質(zhì)量管理部門開展質(zhì)量控制提供依據(jù)；第2頁共3頁4.9負(fù)責(zé)組織定期對藥品采購的整體情況進行綜合質(zhì)量評審，建立藥品質(zhì)量評審和供貨單位質(zhì)量檔案；4.10指導(dǎo)監(jiān)督本部門員工開展業(yè)務(wù)，幫助其不斷提高業(yè)務(wù)技能；4.11負(fù)責(zé)監(jiān)督、檢查和考核本部門執(zhí)行崗位職責(zé)及行為規(guī)范的情況；4.12承擔(dān)其他應(yīng)當(dāng)由藥品采購經(jīng)理履行的職責(zé)。第3頁共3頁重慶醫(yī)藥有限公司文件文件名稱：倉儲運輸部長崗位職責(zé)編號：YHYY-QD-012-2015起草部門：倉儲運輸部起草人：審核人：批準(zhǔn)人：起草日期：批準(zhǔn)日期：執(zhí)行日期：版本號：2015年版變更記載：新版GSP及附錄”第二次修訂修訂號：02受控狀態(tài)：受控分發(fā)部門：質(zhì)量管理

43、部 藥品采購部 藥品銷售部 倉儲運輸部 綜合管理辦公室 財務(wù)部倉儲運輸部長崗位職責(zé)1.崗位說明1.1崗位名稱：倉儲運輸部長1.2所屬部門：倉儲運輸部1.3直屬上級：分管副總經(jīng)理2.任職資格2.1學(xué)歷要求：中高以上學(xué)歷，經(jīng)崗位培訓(xùn)合格。2.2經(jīng)驗要求：3年以上倉儲運輸管理經(jīng)驗。2.3知識技能要求：2.3.1熟悉藥品經(jīng)營業(yè)務(wù)和藥品知識以及倉儲運輸管理知識。2.3.2掌握國家有關(guān)藥品管理的法律、法規(guī)和GSP管理的相關(guān)要求。2.3.3能夠?qū)ぷ鬟M行合理計劃，并且對計劃具有較強的控制能力。2.3.4能夠與工作中的相關(guān)人員和其他相關(guān)部門以及協(xié)作單位進行良好的溝通，協(xié)調(diào)能力較強。2.3.5具有較強的應(yīng)變能力

44、，能夠獨立妥善處理倉儲運輸管理工作中的各種突發(fā)第1頁共3頁事件以及應(yīng)對事故的應(yīng)變能力。3.職責(zé)概述遵守本公司質(zhì)量管理制度，負(fù)責(zé)藥品在儲存、運輸環(huán)節(jié)的質(zhì)量與安全管理，確保藥品在儲存、運輸過程中的質(zhì)量穩(wěn)定和安全可靠。4.崗位職責(zé)內(nèi)容4.1加強對全體倉儲運輸人員的質(zhì)量與安全意識教育，督促其認(rèn)真按照本公司質(zhì)量管理制度開展工作，嚴(yán)格執(zhí)行藥品儲存、運輸操作流程及要求，并采取有效措施，保證藥品儲存、養(yǎng)護、出庫復(fù)核及運輸各環(huán)節(jié)中的藥品質(zhì)量與安全；4.2嚴(yán)格藥品批號、有效期、五距、色標(biāo)等管理，并按藥品包裝標(biāo)示的溫度和藥典規(guī)定要求，分庫（區(qū)）、分類、分批號、整零分開儲存藥品；4.3督促員工嚴(yán)格遵守藥品外包裝圖示標(biāo)

45、志的要求，規(guī)范搬運和堆碼存放藥品的操作；4.4配合質(zhì)量管理部門開展對本部門的質(zhì)量檢查和考核工作，負(fù)責(zé)對重大質(zhì)量問題改進措施在本部門的貫徹實施；4.5加強庫房內(nèi)外場地和設(shè)施設(shè)備的建設(shè)和管理，努力提高倉儲能力，確保適應(yīng)本公司經(jīng)營規(guī)模和質(zhì)量管理的需要；4.6合理調(diào)配運力，根據(jù)藥品特性規(guī)范操作行為，采取有效措施防止破損、污染、混淆等事故發(fā)生，做到安全、經(jīng)濟、快捷、及時、準(zhǔn)確地將藥品送達購貨單位；4.7對有溫度控制要求的藥品運輸，應(yīng)根據(jù)季節(jié)溫度變化和運程采取必要的保溫措施，確保藥品在運輸過程中質(zhì)量穩(wěn)定與安全；第2頁共3頁4.8負(fù)責(zé)制定對運輸途中可能發(fā)生的設(shè)備故障，異常天氣影響，交通擁堵等突發(fā)事件能夠采取

46、相應(yīng)的應(yīng)對措施；4.9在質(zhì)量管理部門的指導(dǎo)下，組織開展對相關(guān)設(shè)施設(shè)備進行驗證和校準(zhǔn)；4.10接受質(zhì)量管理部門對藥品儲存和運輸過程中的質(zhì)量管理工作的指導(dǎo)和監(jiān)督；4.11定期督導(dǎo)檢查儲存運輸人員對GSP的執(zhí)行情況，組織對倉庫內(nèi)外環(huán)境進行日常清理、打掃和設(shè)施設(shè)備使用（運行）維護、保養(yǎng)以及記錄的管理；4.12督導(dǎo)儲存管理人員對庫存藥品進行定期盤點，做到賬貨相符，并建立藥品入庫驗收、儲存養(yǎng)護、出庫復(fù)核、冷鏈運輸?shù)扔涗?，記錄按有關(guān)規(guī)定保存；4.13組織編制并落實倉庫的消防安全與衛(wèi)生管理規(guī)定，做好避光、遮光、通風(fēng)、防潮、防蟲、防鼠和防盜、防火等安全防護工作；4.14負(fù)責(zé)組織對委托其他單位運輸?shù)某羞\方，運輸藥

47、品的質(zhì)量保障能力進行審計和簽訂運輸協(xié)議，并監(jiān)督承運方嚴(yán)格履行委托運輸協(xié)議，防止因在途時間過長影響藥品質(zhì)量與安全；4.15應(yīng)采取有效的運輸安全管理措施，防止在運輸過程中發(fā)生藥品盜搶、遺失、調(diào)換等事故發(fā)生；4.16負(fù)責(zé)本部門人員的考核管理工作，提高員工的基本素質(zhì)及業(yè)務(wù)技能和管理水平。4.17承擔(dān)其他應(yīng)當(dāng)由倉儲運輸部長履行的職責(zé)。第3頁共3頁重慶醫(yī)藥有限公司文件文件名稱：藥品銷售部長崗位職責(zé)編號：YHYY-QD-013-2015起草部門：藥品銷售部起草人：審核人：批準(zhǔn)人：起草日期：批準(zhǔn)日期：執(zhí)行日期：版本號：2015年版變更記載：新版GSP及附錄”第二次修訂修訂號：02受控狀態(tài)：受控分發(fā)部門：質(zhì)量管

48、理部 藥品采購部 藥品銷售部 倉儲運輸部 綜合管理辦公室 財務(wù)部藥品銷售部長崗位職責(zé)1.崗位說明1.1崗位名稱： 藥品銷售部長1.2所屬部門： 藥品銷售部1.3直屬上級： 分管副總經(jīng)理2.任職資格2.1學(xué)歷要求：高中以上學(xué)歷，經(jīng)崗位培訓(xùn)合格。2.2經(jīng)驗要求：2年以上藥品銷售管理經(jīng)驗。2.3知識技能要求：2.3.1熟悉藥品經(jīng)營業(yè)務(wù)和藥品知識；2.3.2掌握國家有關(guān)藥品管理的法律、法規(guī)和GSP管理的相關(guān)要求；2.3.3了解和掌握藥品市場銷售基本原理，善于把握市場需求變化趨勢；2.3.4具有出色的談判能力和語言表達能力；2.3.5具有很強的市場策劃能力，市場敏感度高；2.3.6具有較強的組織、計劃、

49、控制協(xié)調(diào)能力和人際交往能力。第1頁共3頁3.職責(zé)概述遵守國家有關(guān)藥品管理的法律、法規(guī)和GSP管理，執(zhí)行本企業(yè)質(zhì)量管理制度和藥品銷售流程等管理規(guī)范，負(fù)責(zé)將藥品銷給合法的購貨單位，保證藥品銷售流向真實、合法。4.崗位職責(zé)內(nèi)容4.1負(fù)責(zé)督促藥品銷售人員嚴(yán)格審核購貨單位資質(zhì)證明文件、采購人員及提貨人員的身份證明，以及規(guī)定的生產(chǎn)、經(jīng)營和使用范圍的合法性、有效性，確保將藥品銷售給合法購貨單位；4.2執(zhí)行本公司質(zhì)量管理制度嚴(yán)禁銷售假、劣藥品和質(zhì)量不合格藥品；4.3組織開展市場預(yù)測和銷售分析，及時反饋市場信息，提供給采購部門參考；4.4組織開展登門拜訪購貨單位征求意見活動，收集、整理各種質(zhì)量信息，采取有效措施

50、，不斷提高藥品質(zhì)量和服務(wù)水平，滿足用戶需求；4.5加強銷售藥品的合法票據(jù)管理，做到票、賬、貨、款一致，保證藥品銷售流向真實、合法，并督促銷售人員及時規(guī)范做好銷售記錄，發(fā)票和記錄按有關(guān)規(guī)定保存；4.6負(fù)責(zé)督促本部門人員嚴(yán)格執(zhí)行藥品不良反應(yīng)報告制度，對公司所售藥品發(fā)生不良反應(yīng)，應(yīng)及時進行收集、登記和報告；4.7負(fù)責(zé)督促本部門人員建立健全購貨單位基本客戶信息和資質(zhì)證明文件等管理檔案；4.8負(fù)責(zé)加強本部門藥品銷售人員的醫(yī)藥職業(yè)道德教育，正確宣傳和推銷藥品；4.9負(fù)責(zé)對本部門員工進行業(yè)務(wù)指導(dǎo)和管理，并對銷售業(yè)績進行績效考核；第2頁共3頁4.10承擔(dān)其他應(yīng)當(dāng)由藥品銷售經(jīng)理履行的職責(zé)。第3頁共3頁重慶醫(yī)藥有

51、限公司文件文件名稱：財務(wù)管理部長崗位職責(zé)編號：YHYY-QD-014-2015起草部門：財務(wù)部起草人：審核人：批準(zhǔn)人：起草日期：批準(zhǔn)日期：執(zhí)行日期：版本號：2015年版變更記載：新版GSP及附錄”第二次修訂修訂號：02受控狀態(tài)：受控分發(fā)部門：質(zhì)量管理部 藥品采購部 藥品銷售部 倉儲運輸部 綜合管理辦公室 財務(wù)部財務(wù)管理部長崗位職責(zé)1.崗位說明1.1崗位名稱： 財務(wù)管理部長1.2所屬部門： 財務(wù)科1.3直屬上級： 總經(jīng)理2.任職資格2.1學(xué)歷要求：大專以上學(xué)歷 ，具有會計師資格。2.2專業(yè)要求：財務(wù)會計專業(yè)或金融專業(yè)。2.3經(jīng)驗要求：具有3年以上會計工作經(jīng)驗。2.4能力素質(zhì)要求：2.4.1精通相

52、關(guān)財稅法律法規(guī)；2.4.2熟悉會計知識，財務(wù)管理知識；2.4.3具有較強的成本管理，風(fēng)險控制和財務(wù)分析能力；2.4.4具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力；3.職責(zé)概述第1頁共3頁協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)制定本公司的會計制度，監(jiān)督各項制度的執(zhí)行，匯總、編制會計報表，進行財務(wù)核算和財務(wù)分析，控制成本費用和稅收解繳。4.崗位職責(zé)內(nèi)容4.1制定財務(wù)規(guī)章制度與會計計劃：4.1.1協(xié)助總經(jīng)理建立和完善會計核算制度及財務(wù)管理體系；4.1.2組織編制各項財務(wù)收支及資金計劃，落實計劃并檢查執(zhí)行情況，定期對執(zhí)行情況進行分析并上報總經(jīng)理。4.2財務(wù)預(yù)算與成本控制管理：4.2.1組織有關(guān)人員編制財務(wù)預(yù)算并將其匯總、上報領(lǐng)導(dǎo)審批通過后執(zhí)行；4.2.2監(jiān)督各部門預(yù)算執(zhí)行情況，審核各部門的費用開支，根據(jù)企業(yè)的經(jīng)營情況，適時提出成本控制方案，并監(jiān)督實施。4.3會計核算管理：4.3.1負(fù)責(zé)組織本公司的經(jīng)濟核算工作，組織編制和審核會計報表；4.3.2負(fù)責(zé)組織會計人員做好會計核算工作，正確、及時、完整地記賬、算賬、報賬，及時、準(zhǔn)確地提供會計核算資料。4.4財務(wù)分析管理：4.4.1定期或不定期組織財務(wù)分析，提交財務(wù)分析報告，為本公司購銷經(jīng)營業(yè)務(wù)決策提供依據(jù)；4.4.2參與本公司重大財務(wù)問題的決策，提出意見或建議。4.5部門內(nèi)部管理：第2頁共3頁4.5.1負(fù)責(zé)