2022年黨建工作開展情況匯報(bào)材料

1、高品質(zhì)文檔2022年黨建工作開展情況匯報(bào)材料 市衛(wèi)生局黨委： 一年來，我院高度重視黨建工作，仔細(xì)按局黨委黨建工作任務(wù)抓落實(shí)，在局黨委正確領(lǐng)導(dǎo)下，在院黨政班子帶領(lǐng)下，通過各支部全體黨員、全院黨務(wù)工、相關(guān)科室和廣闊干部群眾的共同努力，較好完成了各項(xiàng)黨建工作任務(wù)，確保醫(yī)院中心工作的完成和醫(yī)院的進(jìn)展，取得可喜成果?，F(xiàn)根據(jù)局黨委“關(guān)于做好黨建工作匯報(bào)預(yù)備工作的通知”精神和要求，將我院2021年黨建工作開展?fàn)顩r和我作為抓黨建第一責(zé)任人的履職狀況，按“黨建工作開展?fàn)顩r、第一責(zé)任人履職狀況、取得的成果、存在的問題和不足、下一步工作”等五個(gè)方面詳細(xì)匯報(bào)如下： 一、黨建工作開展?fàn)顩r （一）完善制度、落實(shí)責(zé)任、上下

2、齊抓黨建工作 抓黨建是院黨委的主要工作之一，為抓好黨建工作，2021年我院黨委主要從以下幾方面入手： 1、抓制度建設(shè)。 抓制度建設(shè)首要的是抓黨建責(zé)任制的落實(shí)。為此2021年醫(yī)院依據(jù)實(shí)際制定并下發(fā)了“中共xx醫(yī)院委員會關(guān)于落實(shí)黨建工作責(zé)任制的實(shí)施意見”，從指導(dǎo)思想、工作目標(biāo)、工作內(nèi)容、工作措施等幾方面對抓黨建工作賜予進(jìn)一步明確，并在我院首次以文件形式提出“黨委書記是抓全院黨建工作的第一責(zé)任人，各支部書記是抓支部黨建工作的第一責(zé)任人，黨委分管領(lǐng)導(dǎo)是抓全院黨建工作的直接責(zé)任人，黨委班子成員分支部抓黨建工作”、“在落實(shí)黨建工作責(zé)任制中，要不斷健全完善激勵(lì)措施，通過與領(lǐng)導(dǎo)班子和干部考察相結(jié)合、與年度工作

3、目標(biāo)責(zé)任考核相結(jié)合、與作風(fēng)建設(shè)和效能建設(shè)相結(jié)合等，嚴(yán)格獎懲來強(qiáng)化責(zé)任，推動工作落實(shí)”。此外黨組織在仔細(xì)執(zhí)行“三會一課”基礎(chǔ)上，還建立了以下制度： 一是例會制度。院黨委會隨時(shí)討論黨建工作。每半年召開一次匯報(bào)會，聽取各支部黨建工作狀況匯報(bào)，部署黨建工作任務(wù)。 二是定期報(bào)告制度。每半年向局黨委匯報(bào)一次黨建工作。黨委主要領(lǐng)導(dǎo)年度述職要把抓黨建工作作為一項(xiàng)重要內(nèi)容。 三是黨建討論制度。每年要確立一個(gè)黨建討論課題、通過討論，探究適合我院實(shí)際的黨建工作思路、方法。 四是黨建聯(lián)系點(diǎn)制度。建立院班子黨員領(lǐng)導(dǎo)干部黨建工作聯(lián)系點(diǎn)制度，定期深化各支部指導(dǎo)黨建工作，開展調(diào)查討論，關(guān)心支部和群眾解決實(shí)際問題。每年到聯(lián)系點(diǎn)

4、檢查指導(dǎo)工作不少于2次。 五是建立督促檢查制度。實(shí)行定期檢查、隨機(jī)抽查相結(jié)合的方式對黨建工作進(jìn)行督促檢查，發(fā)覺問題準(zhǔn)時(shí)解決，并通報(bào)檢查狀況。 2、抓學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)進(jìn)展觀活動 依據(jù)中共中央的統(tǒng)一部署，我院領(lǐng)導(dǎo)班子和全體共產(chǎn)黨員從2021年三月起參與了全黨第二批科學(xué)進(jìn)展觀實(shí)踐活動。在市衛(wèi)生局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，經(jīng)過全院上下的共同努力，我院的學(xué)習(xí)實(shí)踐活動取得了較好成果，基本達(dá)到了“黨員干部受訓(xùn)練，科學(xué)進(jìn)展上水平，人民群眾得實(shí)惠”的目地。重點(diǎn)做了以下工作： （1）深化學(xué)習(xí)調(diào)研，解放思想，轉(zhuǎn)變觀念。 依據(jù)市衛(wèi)生局深化學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)進(jìn)展觀活動動員大會精神，我院樂觀行動，召開黨委專題會，成立了“深化學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)進(jìn)

5、展觀領(lǐng)導(dǎo)小組”，明確工作內(nèi)容和職責(zé)。首先多渠道加強(qiáng)輿論宣揚(yáng)，其次是醫(yī)院和各支部仔細(xì)開展理論學(xué)習(xí)，最終是學(xué)習(xí)調(diào)研過程中堅(jiān)持學(xué)以致用，深化開展解放思想大爭論，結(jié)合實(shí)際推動醫(yī)院重點(diǎn)、難點(diǎn)工作。 （2）仔細(xì)分析檢查，搞好評議，思索整改。 分析檢查階段一開頭，院黨委和學(xué)習(xí)實(shí)踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室將征求意見作為做好分析檢查階段工作的關(guān)鍵，實(shí)行樂觀措施，將征求意見貫穿于整個(gè)分析檢查階段始終，在專題民主生活會、分析檢查報(bào)告和群眾評議三個(gè)環(huán)節(jié)都廣泛聽取了各方面的意見建議，經(jīng)過仔細(xì)梳理匯總，共歸納出16條具有全局性的突出問題，形成有重量、有針對性、高質(zhì)量的分析檢查報(bào)告，并反饋到院黨委以及相關(guān)部門和科室。 （3）推動

6、機(jī)制創(chuàng)新，制定方案，解決問題。 首先，對查找出來的問題進(jìn)行仔細(xì)分析和歸類，把重點(diǎn)整改的問題和需要完善的制度明確為詳細(xì)項(xiàng)目，一項(xiàng)一項(xiàng)列出來。尤其要把應(yīng)對當(dāng)前經(jīng)濟(jì)困難、加快災(zāi)后恢復(fù)重建、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)較快進(jìn)展急需解決的重點(diǎn)問題以及群眾反映劇烈的突出問題納入整改落實(shí)項(xiàng)目。比如，歷時(shí)七年的23戶職工房產(chǎn)證問題、單身樓水電改造、機(jī)關(guān)服務(wù)效率等問題得到了初步的解決，受到了職工的好評。 其次，建立健全整改落實(shí)責(zé)任制，逐項(xiàng)明確責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和承辦科室，把整改責(zé)任落實(shí)到人。整改落實(shí)方案在全院范圍內(nèi)公布，作出整改落實(shí)的公開承諾。整改落實(shí)狀況向黨員和干部群眾通報(bào)，自覺接受監(jiān)督。目前除受客觀條件限制外的全部整改任務(wù)均以完成。

7、 3、抓黨組織建設(shè) 一是抓班子建設(shè)。根據(jù)“四好”標(biāo)準(zhǔn)加強(qiáng)班子建設(shè)，首先圍繞民主團(tuán)結(jié)和議、決策機(jī)制的形成，建立完善各種制度，培育民主氛圍，從制度上杜絕個(gè)別人或少數(shù)人說了算和不民主、不團(tuán)結(jié)事情發(fā)生；第二抓職責(zé)職能履行和監(jiān)督制約機(jī)制，班子分工明確，職責(zé)清晰，強(qiáng)化各自職責(zé)履行的同時(shí)，更注意黨委班子協(xié)調(diào)、黨政班子協(xié)作，定期溝通，實(shí)現(xiàn)“分工不分家”。同時(shí)大力加強(qiáng)監(jiān)督制約機(jī)制的形成，圍繞群眾監(jiān)督，黨內(nèi)監(jiān)督，抓院務(wù)、黨務(wù)公開建設(shè)，職代會、紀(jì)檢監(jiān)察職能保障建設(shè)以及各種溝通溝通渠道的建設(shè)，重大決策交職代會爭論，嚴(yán)格按院務(wù)、黨務(wù)公開規(guī)定向全院規(guī)范公開一切事務(wù)，紀(jì)委參加各種管理決策組織，這些使黨政班子既能充分履行職責(zé)

8、，又能置身于黨員、群眾的監(jiān)督中；第三抓勤政廉潔和個(gè)人素養(yǎng)的提高，除抓好黨委民主生活會外，還要求班子成員要不斷的學(xué)習(xí)、實(shí)踐和總結(jié)，在保持清正、廉潔中鑄就自己的政治覺悟。 二是抓支部建設(shè)。配備完整的支部班子，留意汲取年輕的黨員業(yè)務(wù)骨干進(jìn)入黨務(wù)干部隊(duì)伍，增加我院黨務(wù)工作的生氣和活力。留意有針對性的對黨務(wù)干部進(jìn)行培訓(xùn)，提升黨務(wù)干部的工作技能，保證各支部日常工作規(guī)范、有序、活躍，發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。 三是抓“創(chuàng)建基層黨建示范點(diǎn)”的帶動作用。去年我院病區(qū)支部仔細(xì)開展了創(chuàng)建基層黨建示范點(diǎn)工作，創(chuàng)建做到有規(guī)劃、有落實(shí)、有創(chuàng)新（創(chuàng)建“xx”品牌、創(chuàng)建支部紀(jì)刊），受到上級組織的認(rèn)可和表揚(yáng)，在我院支部建設(shè)

9、中充分發(fā)揮示范和帶動作用。 4、抓黨員隊(duì)伍建設(shè) 通過抓日常組織生活，黨員訓(xùn)練，民主評議黨員來加強(qiáng)黨員隊(duì)伍管理；通過嚴(yán)把黨員“入口”關(guān)，樂觀穩(wěn)妥的進(jìn)展黨員來保障質(zhì)量；通過抓“雙向培育”工作來不斷改善和提高黨員隊(duì)伍整體素養(yǎng)，09年醫(yī)院共進(jìn)展10名業(yè)務(wù)骨干入黨。 5、抓懲防體系和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實(shí) 院黨委高度重視和仔細(xì)抓好懲防體系和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實(shí)，切實(shí)擔(dān)當(dāng)起反腐倡廉建設(shè)主體責(zé)任，結(jié)合實(shí)際制定和下發(fā)我院懲防體系任務(wù)分工表、年度黨風(fēng)廉政建設(shè)和糾風(fēng)工作任務(wù)分工表、建立健全懲防體系20212021年工作規(guī)劃實(shí)施意見，并把反腐倡廉納入醫(yī)院20212021年進(jìn)展規(guī)劃中，在制定2021年行政工作方

10、案時(shí)，將執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉各項(xiàng)工作做為詳細(xì)措施納入方案，黨委年度方案中明確要求保證完成廉政建設(shè)各項(xiàng)年度目標(biāo)任務(wù)，實(shí)行有效措施將廉政建設(shè)納入醫(yī)院目標(biāo)管理、院務(wù)公開目標(biāo)管理和黨務(wù)公開工作中，做到了與醫(yī)院進(jìn)展和中心工作同部署、同落實(shí)、同檢查。通過“抓組織領(lǐng)導(dǎo)、抓黨風(fēng)訓(xùn)練、抓責(zé)任分工、抓檢查評估、抓制度建設(shè)”等教好的完成全年任務(wù)。 6、抓黨建宣揚(yáng)工作 我院實(shí)行多渠道多形式加強(qiáng)黨建宣揚(yáng)工作，通過在門診顯要位置設(shè)置“黨建工作宣揚(yáng)專欄”、在院區(qū)主要通道設(shè)置“黨務(wù)公開欄”、召開黨建專題工作會、辦黑板報(bào)、編發(fā)黨建簡報(bào)、懸掛橫幅等形式，宣揚(yáng)黨建的各項(xiàng)工作進(jìn)展、各種活動狀況、各種制度執(zhí)行、各項(xiàng)打算決議、組織

11、進(jìn)展?fàn)顩r等，讓黨員關(guān)懷黨建，讓群眾關(guān)注黨建，從而形成合力抓黨建。 （二）規(guī)范有序，加強(qiáng)監(jiān)督，嚴(yán)格干部選拔和管理 醫(yī)院非常重視干部工作，力爭選出德才兼?zhèn)涞墓芾砀刹俊?9年醫(yī)院雖然沒有新選拔干部，但在之前的干部選拔中，仔細(xì)執(zhí)行黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例，嚴(yán)格按條例規(guī)定的條件、程序來公開、公正、透亮的選拔任用干部，既采納過“公開選拔、競爭上崗”，也采納過“民主推舉，集體醞釀”，至目前，未消失過大的偏差，也無“問題干部”消失。 在干部管理上主要通過： 一是制度管人，完善各部門干部工作職責(zé)和制度，明確工作內(nèi)容，規(guī)范決策及用權(quán)行為，讓干部“有權(quán)干事，無權(quán)謀私”； 二是訓(xùn)練樹人，通過日常訓(xùn)練，專題訓(xùn)練，廉

12、潔訓(xùn)練和各種談話來加強(qiáng)對干部的引導(dǎo)、關(guān)懷和關(guān)心，達(dá)到訓(xùn)練樹人的目的。 三是監(jiān)督制人。充分發(fā)揮各監(jiān)督主體的職能，通過上級監(jiān)督，紀(jì)委監(jiān)督，院務(wù)黨務(wù)公開民主監(jiān)督，暢通群眾信訪渠道發(fā)揮群眾監(jiān)督等，看干部是否嚴(yán)格執(zhí)行制度，是否仔細(xì)履行職責(zé)，在履行職責(zé)時(shí)是否規(guī)范用權(quán)行為，達(dá)到激勵(lì)干部、監(jiān)督權(quán)力的目的。 在干部培訓(xùn)上，主要采納三種形式：一是請人來院進(jìn)行集體培訓(xùn)；二是個(gè)別支配外出培訓(xùn)（只要有機(jī)會就開綠燈）；三是指定學(xué)習(xí)任務(wù)自己培訓(xùn)；通過加強(qiáng)對干部訓(xùn)練與培訓(xùn)的結(jié)合，關(guān)心干部提高自身素養(yǎng)和力量，努力達(dá)到黨和人民的要求。 （三）重視人才、關(guān)懷人才，全力發(fā)覺和培育人才 多年來醫(yī)院高度重視人才工作，明確提出“人才”是我

13、院的第一生產(chǎn)力，盡醫(yī)院所能全力培育人才，抓好人才工作。一是有健全的組織機(jī)構(gòu)，來特地負(fù)責(zé)抓人才工作。二是制定出符合醫(yī)院實(shí)際和進(jìn)展需要的人才規(guī)劃和考核方法，來發(fā)覺、培育、考核人才。三是經(jīng)費(fèi)保障，每年按方案核定拔出固定人才培育經(jīng)費(fèi)，保證人才培育落到實(shí)處。近三年來，年均外派學(xué)習(xí)進(jìn)修人員66人次/年，年均發(fā)表各種論文40篇/年，市級以上科研立項(xiàng)2項(xiàng)，有2項(xiàng)科研獲獎。通過以上工作，醫(yī)院人才培育取得明顯成效。目前人才梯隊(duì)初步形成，結(jié)構(gòu)趨于合理，全院148名醫(yī)護(hù)人員中，副高以上職稱28人，中級38人，初級82人，大專以上文憑94人，占63%。 醫(yī)院目前推舉了1名衛(wèi)生人才工作聯(lián)絡(luò)員，準(zhǔn)時(shí)宣揚(yáng)、上報(bào)、對外聯(lián)絡(luò)我院

14、有關(guān)人才工作信息。 （四）關(guān)懷老干部，敬重老干部，仔細(xì)抓好老干部工作 我院關(guān)懷老干部，敬重老干部，仔細(xì)全面落實(shí)老干部應(yīng)當(dāng)享有的各種待遇：老干部報(bào)刊雜志的征訂、護(hù)理費(fèi)的調(diào)整、電話費(fèi)的報(bào)銷、一個(gè)月生活費(fèi)的增發(fā)、活動費(fèi)及特需費(fèi)的發(fā)放、療養(yǎng)和各個(gè)節(jié)日慰問老同志在我院均得到了落實(shí)，從精神和物質(zhì)兩方面都賜予老干部極大的關(guān)愛，讓老干部能幸福的安享晚年。 二、第一責(zé)任人履職狀況 抓好基層黨建，關(guān)鍵在各級黨的書記。為此我認(rèn)為，黨的基層組織是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)。實(shí)行基層黨建第一責(zé)任人制度，是鞏固擴(kuò)大共產(chǎn)黨員先進(jìn)性訓(xùn)練，是鞏固擴(kuò)大科學(xué)進(jìn)展觀實(shí)踐活動成果，是大力加強(qiáng)黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)的重要舉措，也是我們黨

15、在新的歷史時(shí)期對馬克思主義黨建學(xué)說的重要貢獻(xiàn)。實(shí)行黨建工作第一責(zé)任人制度的關(guān)鍵在于各級書記的高度重視，領(lǐng)導(dǎo)有力，領(lǐng)先垂范，狠抓落實(shí)。 在工作實(shí)踐中，我和班子成員學(xué)習(xí)貫徹上級關(guān)于基層黨建工作的方針、政策和布置，主抓制訂我院黨建工作的規(guī)劃和方案，并仔細(xì)組織實(shí)施，如：院黨政班子成員對基層黨建工作明確分工，抓好基層支部黨建工作的協(xié)調(diào)和推動，班子成員以黨建促工作的調(diào)研，以指導(dǎo)病區(qū)支部開展“示范點(diǎn)”活動促全院各支部黨建工作，同時(shí)年初預(yù)算出黨建資金，作為活動經(jīng)費(fèi)。 通過狠抓黨建工作，仔細(xì)落實(shí)“第一責(zé)任人”制度，使我們醫(yī)院基本形成“黨性強(qiáng)、班子和、政令通、人心齊、工作順”的局面。黨的組織建設(shè)、思想建設(shè)得到了加

16、強(qiáng)。 三、取得的成效 1、保證了全年黨的重大路線、方針政策及上級組織的重大打算、決議在醫(yī)院的貫徹執(zhí)行。 2、醫(yī)院班子團(tuán)結(jié)、職工隊(duì)伍穩(wěn)定、民主集中制得到仔細(xì)執(zhí)行、黨群、干群、醫(yī)患關(guān)系和諧融洽。 3、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和“一崗雙責(zé)”管行業(yè)就要管行風(fēng)的建設(shè)機(jī)制得到執(zhí)行，較好完成年度任務(wù)，全年無違法違紀(jì)案件發(fā)生，無行風(fēng)問題的各種投訴，病人問卷調(diào)查綜合滿足率為97%。 4、干部選拔程序規(guī)范，干部管理較好，無“帶病提拔”和違規(guī)干部發(fā)生。 5、黨建工作系統(tǒng)化初步形成，病區(qū)支部創(chuàng)建基層黨建示范點(diǎn)活動取得明顯成效，其創(chuàng)建的“xx品牌”等各項(xiàng)工作正穩(wěn)步深化推動，深受病人、職工、黨員等各方面的認(rèn)可和歡迎。 6、黨建

17、帶工建、帶團(tuán)建的格局基本形成，經(jīng)費(fèi)得到保障，通過開展形式多樣的活動，促進(jìn)并形成了廣闊職工和團(tuán)員青年健康向上、團(tuán)結(jié)協(xié)作的良好氛圍。 7、圍繞中心工作抓黨建的意識不斷增加，以黨建促進(jìn)中心工作從支部到全院的效果初步顯現(xiàn)，從支部看，如后勤支部圍繞后勤中心工作之一的洗滌中心抓思想訓(xùn)練，幫助機(jī)制建設(shè)等，使洗滌中心業(yè)務(wù)量較上年增加37%，業(yè)務(wù)收入增加40%，洗滌質(zhì)量得到各醫(yī)院的好評。從全院看：一年來較好的收治了各種傳染病患者，并得到病人和家屬的好評，完成了政府指定的中英治療艾滋病、中醫(yī)治療艾滋病項(xiàng)目和h1n1流感病人收治工作。 8、一年來經(jīng)全院廣闊黨員、干部、職工的共同努力，醫(yī)院較好完成各項(xiàng)工作，連續(xù)保持省

18、級衛(wèi)生單位、省級檔案管理標(biāo)單位、市級文明單位標(biāo)兵、綜合治理標(biāo)兵單位、市園林式醫(yī)院、窗口文明行業(yè)、文明窗口服務(wù)單位、市級職業(yè)道德十佳標(biāo)兵單位、市級文明共建先進(jìn)單位、市級先進(jìn)職工之家等光榮稱號。 四、存在的問題和不足 1、由于多種緣由醫(yī)院黨委任屆期滿始終未能改選，現(xiàn)黨委班子不全，或多或少的影響了醫(yī)院的黨建工作。 2、從全院看，各支部抓黨建工作的力度、效果、好壞參差不齊，有的表現(xiàn)突出，有的起色不大；個(gè)別支部書記和黨務(wù)干部的責(zé)任心不強(qiáng)，工作技能不高；個(gè)別干部對黨建工作重要性熟悉不足，表現(xiàn)為“重行政輕黨務(wù)”。黨建工作責(zé)任制還需進(jìn)一步強(qiáng)化和落實(shí)。 3、黨建工作從“看似務(wù)虛”轉(zhuǎn)變?yōu)椤翱吹靡娒弥膶?shí)在工作”，從“零散隨便”轉(zhuǎn)變?yōu)椤跋到y(tǒng)規(guī)范”，從“印象考核”轉(zhuǎn)變?yōu)椤坝袑?shí)際標(biāo)準(zhǔn)的評價(jià)”等還未形成，黨建工作內(nèi)容、程序、機(jī)制等都有待完善、建立和提高，還需要付出較大、較長時(shí)間的努力。 4、黨員管理和訓(xùn)練還需加強(qiáng)，黨員整體素養(yǎng)還需提高，個(gè)別黨員存在“素養(yǎng)退化，入黨