關(guān)于大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)的調(diào)研報(bào)告_第1頁
關(guān)于大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)的調(diào)研報(bào)告_第2頁
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1、關(guān)于大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)的調(diào)查報(bào)告前言:金融危機(jī)以來大學(xué)生就業(yè)壓力日益嚴(yán)峻,伴隨著政府政策引導(dǎo)與社會(huì)觀念的轉(zhuǎn)變,大學(xué)生創(chuàng)業(yè)意識(shí),就業(yè)方向也悄然發(fā)生轉(zhuǎn)變。為了更好的了解在校大學(xué)生在就業(yè)創(chuàng)業(yè)方面的真實(shí)狀況,分析大學(xué)生在就業(yè)創(chuàng)業(yè)中遇到的問題,給大學(xué)生提出一些參考建議。因此,利用暑假契機(jī),我在家鄉(xiāng)常州開展了為期一個(gè)月關(guān)于大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)的調(diào)查,現(xiàn)將此次實(shí)踐活動(dòng)的有關(guān)情況報(bào)告如下:一、現(xiàn)狀概述2010年全國(guó)大學(xué)生畢業(yè)生人數(shù)將持續(xù)增長(zhǎng),受經(jīng)濟(jì)危機(jī)影響經(jīng)濟(jì)形勢(shì)不容樂觀,就業(yè)形勢(shì)依然嚴(yán)峻,大學(xué)生就業(yè)難已成為當(dāng)前社會(huì)的熱點(diǎn)問題。(一)大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)形勢(shì)嚴(yán)峻2009年全國(guó)應(yīng)屆畢業(yè)生有610萬余人,2010年,預(yù)計(jì)將有63

2、0萬余人。溫家寶指出:“這些年我們大學(xué)生增長(zhǎng)很快,大學(xué)的升學(xué)率已經(jīng)達(dá)到23%。我們一年安排的新就業(yè)職工最多也就是1100萬-1200萬人,通常在900萬人,而大學(xué)生就占到600多萬。所以妥善安排大學(xué)生就業(yè)是擺在我們面前的一項(xiàng)十分重要的任務(wù)。這里我還想強(qiáng)調(diào),我們要盡可能地讓他們學(xué)有所用。我們特別希望大學(xué)生能夠自主創(chuàng)業(yè),我們給大學(xué)生就業(yè)制定了許多優(yōu)惠政策。大學(xué)生是有知識(shí)的勞動(dòng)者,政府始終把大學(xué)生就業(yè)擺在重要位置?!逼渲谐苌僖徊糠质恰半[形就業(yè)”、“自謀職業(yè)”、“出外就業(yè)”外,很大一部分學(xué)生存在就業(yè)困難??偟脑蚴歉咝.厴I(yè)生總量逐年增長(zhǎng)明顯,就業(yè)市場(chǎng)需求卻增長(zhǎng)不快,導(dǎo)致今明兩年大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)的前景不

3、容樂觀,形勢(shì)嚴(yán)峻 。造成近幾年大學(xué)畢業(yè)生找工作難的原因有三:一是大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)市場(chǎng)的供求矛盾依然突出,畢業(yè)生人數(shù)以20%左右的速度增長(zhǎng),而需求的增長(zhǎng)速度卻不大;二是用人單位對(duì)畢業(yè)生素質(zhì)和學(xué)歷的要求越來越高,許多大學(xué)畢業(yè)生一時(shí)適應(yīng)不了;三是在家長(zhǎng)和社會(huì)的壓力下,大學(xué)畢業(yè)生對(duì)找工作的自我期望過高,造成“高不成、低不就”的現(xiàn)象較多。(摘自人民日?qǐng)?bào))(二)大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)由于就業(yè)嚴(yán)峻,近年來,自主創(chuàng)業(yè)成為社會(huì)各界關(guān)注的焦點(diǎn)之一,大學(xué)生創(chuàng)業(yè)在全國(guó)迅速蔓延開來。2009年,中央和地方的政府機(jī)關(guān)、稅務(wù)部門以及各個(gè)高校都對(duì)大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)提到了更高的高度,給予了很多的優(yōu)惠條件,鼓勵(lì)創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè),一時(shí)起,大學(xué)生的自

4、主創(chuàng)業(yè)熱情高漲,但是,真正加入自主創(chuàng)業(yè)行列的人卻很少。自主創(chuàng)業(yè)的實(shí)際人數(shù)不多,占大學(xué)生總數(shù)的比例不大,創(chuàng)業(yè)還僅僅處于起步階段,還需要一個(gè)過程。 那么我校大學(xué)生對(duì)創(chuàng)業(yè)為什么有熱情沒有行動(dòng)呢?我們進(jìn)行了相關(guān)的調(diào)研。二、研究目的及意義高校畢業(yè)生是國(guó)家寶貴的人才資源,他們的就業(yè)是一個(gè)涉及全局的重大問題,不僅關(guān)系到廣大人民群眾的切身利益,而且直接影響到經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)穩(wěn)定。針對(duì)我校的情況,我們對(duì)我校學(xué)生進(jìn)行就業(yè)心理特點(diǎn)和自主創(chuàng)業(yè)心態(tài)的調(diào)查研究,并提出一些存在的問題并提出相關(guān)建議。大學(xué)生的就業(yè)問題已經(jīng)日益成為高校學(xué)生重要課題,為了解我校大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)的心理狀況,幫助同學(xué)們認(rèn)識(shí)當(dāng)前的就業(yè)形勢(shì),了解我

5、校學(xué)生對(duì)創(chuàng)業(yè)的態(tài)度和創(chuàng)業(yè)現(xiàn)狀,著重調(diào)查大學(xué)生對(duì)自主創(chuàng)業(yè)的了解程度,關(guān)注程度及在自主創(chuàng)業(yè)遇到的困難。從而促使同學(xué)們加強(qiáng)自身心理素質(zhì)的培養(yǎng),增強(qiáng)自己的專業(yè)知識(shí)。同時(shí)希望能從中發(fā)現(xiàn)問題,從而提供高質(zhì)量的信息服務(wù)。有了充分的就業(yè)信息服務(wù),才能有效緩解學(xué)生們的焦慮。通過問卷設(shè)計(jì)以及學(xué)生對(duì)相關(guān)問題的回答來了解他們的擇業(yè)心理活動(dòng)狀態(tài)及有關(guān)擇業(yè)狀況,分析影響大學(xué)生就業(yè)的相關(guān)因素,并提出校正、改善及教育措施。三、調(diào)查的基本情況及結(jié)果分析(一)調(diào)研內(nèi)容1調(diào)查目的:了解我校學(xué)生對(duì)目前就業(yè)形勢(shì)的關(guān)注程度;了解我校學(xué)生對(duì)創(chuàng)業(yè)的態(tài)度和創(chuàng)業(yè)現(xiàn)狀;幫助大學(xué)生盡快認(rèn)識(shí)自我,學(xué)校為學(xué)生提供就業(yè)引導(dǎo),使學(xué)生能謀取理想職業(yè)。2調(diào)研對(duì)

6、象:江蘇技術(shù)師范學(xué)院在校學(xué)生3調(diào)查內(nèi)容:大學(xué)生的就業(yè)意向,了解他們對(duì)金融風(fēng)暴后就業(yè)前景的看法,了解他們是否愿意投身于西部發(fā)展;大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)的想法的比重及對(duì)創(chuàng)業(yè)所遇的困難的考慮;著重調(diào)查大學(xué)生對(duì)自主創(chuàng)業(yè)的了解程度,關(guān)注程度及在自主創(chuàng)業(yè)遇到的困難。4調(diào)查方法:此次調(diào)查采取隨機(jī)問卷調(diào)查的方法, 問卷部分:本次調(diào)研一共發(fā)放了120份問卷?;厥?08份有效問卷,有效率達(dá)90%,問卷涉及現(xiàn)在就業(yè)形勢(shì)、大學(xué)生對(duì)自己專業(yè)前景的了解、大學(xué)生的就業(yè)期望、大學(xué)生的創(chuàng)業(yè)動(dòng)機(jī)、創(chuàng)業(yè)困難、創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)等。(二)問卷設(shè)計(jì)及計(jì)劃安排我先通過各種途徑收集資料,明確調(diào)查對(duì)象、調(diào)查方式,然后設(shè)計(jì)一份問卷做預(yù)調(diào)查,先看調(diào)查的

7、反應(yīng)和效果。不久,我做完預(yù)調(diào)查,接著對(duì)預(yù)調(diào)查的結(jié)果與同學(xué)積極討論并提出許多建議,我一一記錄下來,并對(duì)問卷進(jìn)行修改,然后拿給輔導(dǎo)老師批閱,批閱后我再回去修改,我修改完善后再次拿給老師查看,經(jīng)過討論修改確定了正式的問卷設(shè)計(jì),接下來便是開始具體的調(diào)查,經(jīng)過大家的幫忙與努力,最后才完成整個(gè)調(diào)研。具體的研究進(jìn)度及安排如下:2010.07.1-2010.07.03 確定調(diào)研方案包括調(diào)研對(duì)象、內(nèi)容、時(shí)間以及方式等;2010.07.04-2010.07.09 設(shè)計(jì)調(diào)查問卷,并進(jìn)行小范圍測(cè)試與修改;2010.07.10-2010.07.12 實(shí)地調(diào)查及問卷回收;2010.07.13-2010.07.15 整理資

8、料,數(shù)據(jù)錄入及統(tǒng)計(jì);2010.07.16-2010.07.25 分析問題,撰寫調(diào)研報(bào)告。(三)調(diào)查結(jié)果分析分析中使用系統(tǒng)抽樣的方法,數(shù)據(jù)分析只限于江蘇技術(shù)師范學(xué)院,部分調(diào)查結(jié)果如下: (1)現(xiàn)在的就業(yè)形勢(shì)圖1就業(yè)形勢(shì)對(duì)就業(yè)情景的關(guān)注程度,直接影響了對(duì)為所選職業(yè)所做的準(zhǔn)備程度和將來職業(yè)所帶來的成就高低。由圖1顯示,A代表就業(yè)形勢(shì)嚴(yán)峻,就業(yè)難,74%的學(xué)生認(rèn)為現(xiàn)在就業(yè)都是較嚴(yán)峻的;其次有15%認(rèn)為就業(yè)算是比較正常的;8%的學(xué)生認(rèn)為就業(yè)是較容易的;還有5%的學(xué)生對(duì)就業(yè)形勢(shì)不了解。這可見目前就業(yè)形勢(shì)確實(shí)很嚴(yán)峻,也可發(fā)現(xiàn)還有很多的同學(xué)對(duì)現(xiàn)在的就業(yè)形勢(shì)不了解。(2)學(xué)生對(duì)應(yīng)聘成功因素的看法 圖2 應(yīng)聘成功

9、因素 從圖2可以看出,學(xué)生大都是認(rèn)為:A專業(yè)對(duì)口,熟練掌握相關(guān)專業(yè)知識(shí)是成功的最重要因素; B擁有若干技能證書,如英語、計(jì)算機(jī)等級(jí)證書和其他專業(yè)技能證書;C 有一定工作經(jīng)驗(yàn)D 人事關(guān)系都占差不多的比例。說明擁有一些相關(guān)證書會(huì)增加應(yīng)聘成功的籌碼;有一定工作經(jīng)驗(yàn)也很重要的一方面,但大學(xué)生剛畢業(yè),在這方面會(huì)處于劣勢(shì);一些同學(xué)認(rèn)為人事關(guān)系也是一種資源,具有良好的人際關(guān)系,可能會(huì)在就業(yè)上少走一些彎路。(3)學(xué)生喜歡的工作環(huán)境圖3工作單位由數(shù)據(jù)顯示可知,40%的學(xué)生喜歡在國(guó)營(yíng)企業(yè)里工作,21%學(xué)生喜歡到國(guó)家單位工作,20%的學(xué)生愿意到外企里工作,22%學(xué)生喜歡個(gè)體經(jīng)營(yíng)。由圖顯示大學(xué)生的就業(yè)意愿還是比較分散

10、的,不會(huì)太集中到某一種企業(yè)或單位。(4)學(xué)生的就業(yè)期望圖4學(xué)生對(duì)企業(yè)的期望圖4中,A 代表企業(yè)的名氣大,實(shí)力強(qiáng);B代表企業(yè)以后有前景,有一定發(fā)展空間;C 代表能以自己的能力可以在該企業(yè)有立足之地。大部分的學(xué)生都想自己進(jìn)入的企業(yè)具有較好的前景和較大的發(fā)展空間;對(duì)企業(yè)的現(xiàn)有的名氣和實(shí)力不太看重;圖中還顯示出學(xué)生希望自己可以在企業(yè)或單位能夠表現(xiàn)自己的實(shí)力。(5)專業(yè)的就業(yè)前景圖5學(xué)生各專業(yè)就業(yè)前景大部分同學(xué)認(rèn)為在經(jīng)過金融風(fēng)暴后,對(duì)自己所學(xué)的專業(yè)的就業(yè)前景下不不清楚,沒有明確的分析和規(guī)劃,對(duì)自己的專業(yè)的方向還不夠清楚。一部學(xué)生認(rèn)為經(jīng)過金融風(fēng)暴后,就業(yè)形勢(shì)可能會(huì)有所緩解,認(rèn)為就業(yè)前景會(huì)不錯(cuò)。(6)影響就

11、業(yè)因素圖6 由圖6分析可知,學(xué)生大部分都認(rèn)為個(gè)人能力在就業(yè)時(shí)個(gè)人能力是最重要的;較少的認(rèn)為學(xué)校和專業(yè)是最重要,這也說明在就業(yè)時(shí)學(xué)校和專業(yè)可能會(huì)有一定的影響。還有較多的學(xué)生選擇了其他,選擇其他的較多的是認(rèn)為人事關(guān)系最重要,還有一些學(xué)生認(rèn)為是經(jīng)驗(yàn)的、團(tuán)隊(duì)的等。(7)大學(xué)生對(duì)創(chuàng)業(yè)的認(rèn)識(shí)圖7創(chuàng)業(yè)概念的理解圖7中: A 開辦一個(gè)企業(yè)(公司)B 只要開創(chuàng)一份事業(yè)都可以叫創(chuàng)業(yè)C 開發(fā)一項(xiàng)前沿的科技項(xiàng)目D 其它在調(diào)查中發(fā)現(xiàn)20.8%的人對(duì)創(chuàng)業(yè)概念的理解為:開辦一個(gè)企業(yè)(公司),55%的人對(duì)創(chuàng)業(yè)概念的理解為:只要開創(chuàng)一份事業(yè)就可以叫創(chuàng)業(yè)??梢姫M義的創(chuàng)業(yè)就是辦一個(gè)公司,廣義的創(chuàng)業(yè)則是獲取一定的資源來實(shí)現(xiàn)一種創(chuàng)新的

12、想法,最后使它成為一種服務(wù)。(8)創(chuàng)業(yè)動(dòng)機(jī)圖8學(xué)生創(chuàng)業(yè)的最大動(dòng)力由圖8分析可知,選擇賺更多的錢的比例占45%,選擇想挑戰(zhàn)自我的比例占32%,選擇解決就業(yè)的比例占21%,少數(shù)同學(xué)選擇實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值,同時(shí)也要解決生存生活需要。(9)創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目選擇圖9創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目圖中顯示29%學(xué)生選擇A 餐飲網(wǎng)點(diǎn)店等投入少的項(xiàng)目;19%選擇B 軟件等高科技項(xiàng)目;15%選擇C 高風(fēng)險(xiǎn)高回報(bào)的項(xiàng)目;還有37%學(xué)生D 極具創(chuàng)意絕無僅有的項(xiàng)目。(10)創(chuàng)業(yè)中的困難圖10創(chuàng)業(yè)困難圖中顯示選擇A 當(dāng)前金融危機(jī)的比例占5%,是其中占最少的一項(xiàng),說明金融危機(jī)對(duì)學(xué)生的創(chuàng)業(yè)熱情影響不大;選擇B 資金不足的比例為35%;選擇C 經(jīng)驗(yàn)?zāi)芰Σ蛔愕恼?/p>

13、51%最多;9%的學(xué)生選擇D 心態(tài)不好。數(shù)據(jù)說明資金、和學(xué)生的個(gè)人能力是影響學(xué)生創(chuàng)業(yè)較普遍的因素。資金是大學(xué)生創(chuàng)業(yè)要翻越的一座山,大學(xué)生要開拓思路,多渠道融資,除了銀行貸款、自籌資金等傳統(tǒng)途徑外,還可充分利用風(fēng)險(xiǎn)投資、創(chuàng)業(yè)基金等融資渠道。(11)對(duì)個(gè)人的創(chuàng)業(yè)能力評(píng)價(jià)圖11 個(gè)人的創(chuàng)業(yè)能力滿意程度由圖可知A 滿足的比例只有4%;選擇B 基本滿足的比例也不高,只有17%。79%的同學(xué)選擇說不清和不滿足。這說明學(xué)生對(duì)自己的創(chuàng)業(yè)能力要求還是比較高的;但也說明了大部分學(xué)生缺乏創(chuàng)業(yè)知識(shí)和技能。大學(xué)生不熟悉經(jīng)營(yíng)“游戲規(guī)則”,技術(shù)上出類拔萃,理財(cái)、營(yíng)銷、溝通、管理方面的能力普遍不足。要想創(chuàng)業(yè)獲得成功,創(chuàng)業(yè)者必

14、須技術(shù)、經(jīng)營(yíng)兩手抓。(12)創(chuàng)業(yè)課程內(nèi)容選擇圖12創(chuàng)業(yè)課程內(nèi)容由數(shù)據(jù)顯示,如果學(xué)校開設(shè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)課程,選擇較注重A 市場(chǎng)營(yíng)銷的比例是18%;選擇B財(cái)務(wù)稅收的比例是9%;選擇C個(gè)性化輔導(dǎo)的比例為36%; 選擇D人際交流與溝通技巧占37%。四、對(duì)策和建議1推進(jìn)就業(yè)服務(wù)信息化建設(shè),進(jìn)一步整合各項(xiàng)就業(yè)服務(wù)信息資源,建立就業(yè)信息咨詢平臺(tái),幫助大學(xué)生深入了解國(guó)情、了解社會(huì),正確認(rèn)識(shí)就業(yè)形勢(shì),樹立行行建功、處處立業(yè)的觀念,踴躍到基層鍛煉成才。2圍繞產(chǎn)業(yè)需求科學(xué)設(shè)置專業(yè),建立人才供求對(duì)接機(jī)制,開展校企聯(lián)合辦學(xué)和有針對(duì)性的技能培訓(xùn),培養(yǎng)社會(huì)發(fā)展急需的各類技能型人才。3在加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的職業(yè)生涯規(guī)劃的指導(dǎo)基礎(chǔ)上,同時(shí)引

15、導(dǎo)畢業(yè)生積極自主創(chuàng)業(yè),設(shè)立一些相關(guān)的課程,加強(qiáng)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo),拓寬內(nèi)容和形式。為大學(xué)生創(chuàng)業(yè)奠定良好的基礎(chǔ)。4要大力加強(qiáng)對(duì)創(chuàng)業(yè)人物及其創(chuàng)業(yè)事跡的宣傳,發(fā)揮媒體的作用。激勵(lì)大學(xué)生在創(chuàng)業(yè)中就業(yè),在就業(yè)中創(chuàng)業(yè)。因而高校在傳授基礎(chǔ)知識(shí)的同時(shí),還要注重對(duì)學(xué)生創(chuàng)新意識(shí)的培養(yǎng)。5大學(xué)生們表示,走自主創(chuàng)業(yè)之路希望得到學(xué)校和專業(yè)教師的更多指導(dǎo)和幫助。在“學(xué)校開設(shè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)課程,您希望課程內(nèi)容更注重哪一方面?”的問項(xiàng)中, 選擇市場(chǎng)營(yíng)銷的比例占18%,選擇財(cái)務(wù)稅收的比例占9%,選擇人際交流與溝通技巧的比例占36%,選擇與自己創(chuàng)業(yè)方向相同的實(shí)踐活動(dòng)的比例占37%。可見學(xué)生期望得到專業(yè)教師的更多指導(dǎo)和幫助,建議專業(yè)教師可以結(jié)合專

16、業(yè)進(jìn)行豐富多樣的案例教學(xué),針對(duì)不同群體的創(chuàng)業(yè)意向進(jìn)行個(gè)性化輔導(dǎo)。訪談中,部分同學(xué)談到:比如如何把握商機(jī),如何籌資,如何寫創(chuàng)業(yè)計(jì)劃,如何承受壓力等等都是我們關(guān)注的問題,建議學(xué)校開展多種多樣的模擬創(chuàng)業(yè)的運(yùn)作活動(dòng)。6提高大學(xué)生的綜合素質(zhì),為就業(yè)創(chuàng)業(yè)做準(zhǔn)備。大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)本身就是素質(zhì)教育的一個(gè)方面的體現(xiàn),彰顯了素質(zhì)教育的內(nèi)涵,也是對(duì)大學(xué)生人才培養(yǎng)質(zhì)量的檢驗(yàn)。因此高校對(duì)學(xué)生加強(qiáng)素質(zhì)教育很重要,應(yīng)鼓勵(lì)他們參與社會(huì)實(shí)踐等活動(dòng),從中將所學(xué)的知識(shí)與實(shí)踐相結(jié)合,不斷積累創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn)。目前我校舉辦的創(chuàng)業(yè)大賽對(duì)學(xué)生有一定的影響,可以提升自主創(chuàng)業(yè)在同學(xué)心目中的地位,對(duì)學(xué)生的思維和能力有一定影響,但由于參與面小,導(dǎo)致這些創(chuàng)業(yè)

17、大賽沒有太大影響。在創(chuàng)業(yè)大賽之前應(yīng)加大宣傳力度。7設(shè)立大學(xué)生創(chuàng)業(yè)專項(xiàng)項(xiàng)目基金,為大學(xué)生創(chuàng)業(yè)提供資金后盾。大學(xué)生剛步入社會(huì),自有儲(chǔ)蓄少,資金問題一直是限制大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)的瓶頸之一,可以設(shè)立創(chuàng)業(yè)專項(xiàng)基金,讓學(xué)生立項(xiàng)、申請(qǐng),彌補(bǔ)為其提供小額創(chuàng)業(yè)貸款的不足。我校近幾年也舉行過關(guān)于創(chuàng)業(yè)競(jìng)賽,會(huì)提供一些基金給學(xué)生搞項(xiàng)目,但做得不是很成功。我校還設(shè)立一個(gè)創(chuàng)新基金,也我校比較重視和做得較好的,但也存在一定的問題,學(xué)校對(duì)這個(gè)宣傳力度不夠,造成很多學(xué)生不了解,所以參與面小。四、結(jié)束語經(jīng)過了相當(dāng)長(zhǎng)時(shí)間的調(diào)查,針對(duì)不同的學(xué)生,我們對(duì)每橦宿舍的學(xué)生進(jìn)行抽樣調(diào)查。問卷中根據(jù)我校一些情況,涉及到大學(xué)生就業(yè)的多個(gè)方面相關(guān)因素。為了使問卷調(diào)查上的題目精益求精,我們對(duì)已有的問卷上的題目進(jìn)行了交流,并針對(duì)題目的質(zhì)量提出了相關(guān)的意見和建議,最后才確定了我們的問卷完整版。在本次社會(huì)調(diào)查中,我們學(xué)習(xí)到了許多知識(shí),干事們也得到了很好的培訓(xùn),對(duì)于調(diào)研部來說調(diào)研活動(dòng)應(yīng)該是主要任務(wù),我們必須把每個(gè)調(diào)研活動(dòng)都做到我們最好,它不僅鍛煉了干事們的意志還增長(zhǎng)了他們的見識(shí),使他們溝通能力得到提高。總的來說,我們這次的問卷調(diào)查是比較順利的,雖然這其中有過一些困難,但我們都克服了。參考文獻(xiàn):1郝大海  社會(huì)調(diào)查研究方法 M 北京:中國(guó)人民大學(xué)出版社 200

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