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文檔簡介

1、新班主任,請從這里開始人們說世上有兩種職業(yè)不容有失,一是醫(yī)生,一是老師。在老師隊伍中班主任又是責任最重的。每一年都會有很多的新老師走上班主任工作崗位,成為一個新班主任既是對自己的一種挑戰(zhàn),又代表著學校的未來。你能夠成為一個新班主任可以說是學校給你下的賭注,而這個賭是只許成功的。因此,要做就做一個優(yōu)秀的班主任。那么新班主任們,不妨請從這些開始。一、擺正位置、多學剛剛走上工作崗位,一般都是躊躇滿志,決心要做出一番事業(yè),甚至在接觸學生之前便已經(jīng)在心中勾畫出了未來的美好畫面。然而,從一個大學生到成為一個班主任,是一個從理論到實踐的跨越,里面會包含著種種的不適應(yīng)。很多以前所學的理論可能根本行不通,很多想

2、像中的美好畫面可能不會出現(xiàn)。就像我,在2003年知道自己有幸成為了一中的一名班主任的當天晚上,就從網(wǎng)上下載了很多篇關(guān)于如何當好班主任的文章,做好了各方面的充分準備,再加上每次想到自己是師大的畢業(yè)生時更會信心十足。但是在后來的實際工作中卻發(fā)現(xiàn),原來大學學的都不管用,書上寫的都行不通,處處不順心。確實,也許你曾經(jīng)讀了一個很好的大學、也許你在大學里面很優(yōu)秀,但是那些都只是過去,既然開始擔任班主任,就一定得重新開始。對于我們這些新班主任來說就一定得先擺正位置,先看到自己的不足,然后去虛心的學習。一個初次帶班的新手,是在摸索中前進的,而那些有經(jīng)驗的老班主任則成了帶領(lǐng)我們少走彎路的領(lǐng)航者。任何一個老班主任

3、都有值得我們學習的東西,關(guān)鍵看你愿不愿意學、善不善于學。學習別人經(jīng)驗的真正好方法不是直接去問怎么當好班主任,因為這就相當于學生問你該怎么讀書一樣難以回答。我是這樣做的:首先要有心學習、善于從平時的交談中吸取精華。我們班主任會經(jīng)常在一起閑聊一些班上的話題,在有意無意中很多話會包含一些管班的理念,你要善于抓住。其次要善于“偷”學。像在高一的時候,我的鄰居兩個班的班主任都是優(yōu)秀的有經(jīng)驗的老班主任,每次我去班上從他們班經(jīng)過時,都會特意放慢腳步聽聽他們在班上講些什么,把他們講的那些好的又適合我班的東西偷偷記下來,這樣可以學到很多一般情況下學不到的真正的東西。只有在實踐中學的東西多了,我們才能把班上的事務(wù)

4、處理得有條不紊。二、抓住時機、多做在一中這種競爭激烈的學校,不是每個人都有機會擔任班主任,對新老師來說機會更是難得,甚至可能一生就是一次。因此,既然機會出現(xiàn)了就一定不要放過,要抓住時機、多做。理由有三個:1、剛參加工作的老師最大的優(yōu)勢就是年輕、有活力、有精力。按照學生經(jīng)常講的話說“此時不博,更待何時?”難道要等到年老力衰的時候再開始?2、對任何一個老師來說,自己所帶的第一屆都是最重要的一屆,將決定你今后在別人心目中的形象。第一屆帶好了,你今后的路會順利得多;如果第一屆失敗了,以后可能要花數(shù)倍的時間才可能彌補。因此可以說是機不可失時不再來。3、這與我們的工作的對象有關(guān)。我常常告誡自己只許成功不許

5、失敗,因為一旦失敗就意味著幾十個學生的未來被蒙上了陰影。我們要對自己負責、對學校負責,更要對學生及其家長負責,做自己所能做的一切。新班主任在班級的很多工作中可能會顯得很笨拙,很多事不知道從何做起,這時我相信一點:勤能補拙。在我高一和高二兩年的班主任工作中,我堅持做到了每天的早操、晨讀、早讀、讀報、晚讀、晚自習、就寢按時到崗。尤其是在關(guān)鍵時候一定到位:每學期、每星期的開始階段和最后階段;每次下大雨的時候;每次停電等突發(fā)事件的時候因為越是關(guān)鍵的時候?qū)W生們就越需要有老師在身邊做榜樣,越需要老師的關(guān)懷和鼓勵。通過你不懈的努力,很多事情你都能夠化難為易,一些看起來很傷腦筋的事,經(jīng)過你的不懈努力,可能會得

6、到很圓滿的解決。三、搞好關(guān)系、多溝通班主任工作不是單個人的孤立的活動,有些班主任很負責、工作也很認真,但是得到的卻可能不是自己所期望的,甚至班主任工作還會難以開展。我覺得各種關(guān)系沒能搞好、缺乏溝通是其中一個重要的原因。所以我們在工作中除了認真負責外還要善于處理好各種關(guān)系。1、處理好師生關(guān)系。有時會聽到一些班主任抱怨:“我都已經(jīng)盡了全力了,為什么這些學生還這樣不懂事啊”,如果你確實已經(jīng)盡力了卻還得不到大多數(shù)學生們的理解和支持,那只能說你不善于處理師生關(guān)系。沒有讓他們心甘情愿的聽你的話。這時我們應(yīng)該做到,在壓和疏都可以的情況下先選擇疏。在學生表現(xiàn)很好的時候要適時的對他們表示出你的感恩之心。我經(jīng)常對

7、學生們說:“如果沒有你們的支持和幫助,我不可能取得任何成績,如果你們不支持,我哪怕天天坐在教室里也只能管住你們?nèi)嗽诙懿蛔∧銈兊男?、只能管住你們不講話而管不住你們認真學習,我要感謝你們的支持同時也希望你們能夠繼續(xù)支持,我會想辦法和大家一起把我們班建設(shè)成一個最優(yōu)秀的班級?!敝皇菐拙淦胀ǖ脑挾?,但是學生們聽了后會感覺特別舒服。因為他們不認為支持我們是他們理所當然的,但是現(xiàn)在的學生一般都比較重感情,當你真心對他們好的時候,他們也會想辦法回報你,而當他們知道他們的做法得到了老師的認可時,更加會激勵他們再接再厲。重要師生間就會出現(xiàn)一種和諧的關(guān)系。2、處理好與領(lǐng)導的關(guān)系。每個人做事都有自己的立場,都會有

8、自己的出發(fā)點,有時候領(lǐng)導的要求可能與自己原本的想法會有點沖突,這時我總把自己比方成學生,把校長、副校長、年級主任比方成班主任。我們自己當班主任的時候總是希望班上的學生什么事情都服從大局、支持自己,而且如果我們與學生的看法有點出入時一般都會要求學生服從自己,因為我們的看法都是從班級大局出發(fā)的,而且事后也都會證明我們班主任的做法總會比學生的更好。這樣想很多事情自己就能夠很自然的理解和接受。如果每個班主任都只顧本班而不顧全年級、全校,如果只考慮自己而不考慮他人,那么就算在本班的工作再出色也不算是一個好班主任。當然,當好班主任還要處理好與科任老師、與其他班級、與學生家長等的關(guān)系。只有關(guān)系搞好了才會有一個班級發(fā)展的好的環(huán)境。四、調(diào)整心態(tài)、多反省誰都會做錯事,班主任也不例外。尤其是我們這些血氣方剛、容易沖動的新班主任,有時候會為了一些事把某個學生痛罵一頓,還氣得自己渾身發(fā)抖,心情不爽。其實這樣是不值得的。學生固然錯了,但任何時候都要盡量做到不要放開喉嚨大罵一頓,因為這樣根本就解決不了問題,甚至可能激化師生矛盾。如果出現(xiàn)了這種現(xiàn)象,自己就一定要在事后放松心態(tài),反省自己,想想是不是還有其他辦法可行,

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