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1、精選優(yōu)質(zhì)文檔-傾情為你奉上營(yíng)銷策劃部機(jī)構(gòu)設(shè)置及崗位職責(zé)一、組織現(xiàn)狀1. 目前公司營(yíng)銷策劃部共有員工31人,其中銷售人員26人,客服3人,策劃2人。2. 職位劃分上,銷售方面銷售經(jīng)理3人,置業(yè)顧問23人,策劃方面住宅策劃經(jīng)理1人,策劃專員1人。營(yíng)銷總監(jiān)策劃專員客服專員客服專員住宅銷售經(jīng)理住宅客服經(jīng)理住宅策劃經(jīng)理置業(yè)顧問×5置業(yè)顧問×5銷售主管銷售主管住宅銷售經(jīng)理銷售主管銷售主管廣場(chǎng)銷售經(jīng)理置業(yè)顧問×3客服專員置業(yè)顧問×5置業(yè)顧問×5二、部門建制根據(jù)總部營(yíng)銷中心關(guān)于各項(xiàng)目公司營(yíng)銷體系人員架構(gòu)的要求,結(jié)合目前公司實(shí)際需要,建立垂直管理模式的部門編制(
2、組織架構(gòu)圖),以總監(jiān)責(zé)制為核心,全面地建立銷售各環(huán)節(jié)崗位職責(zé),使部門業(yè)務(wù)發(fā)展責(zé)、權(quán)、利有效落實(shí),真正做到工作配合的有效性,體現(xiàn)團(tuán)隊(duì)運(yùn)作精神,確立了崗位職責(zé)的基本框架后,統(tǒng)一管理,分配銷售部所屬人員的崗位工作。四、組織架構(gòu)圖營(yíng)銷總監(jiān)部門經(jīng)理(銷售)按揭專員合同專員客服專員銷售經(jīng)理(廣場(chǎng))客服經(jīng)理策劃主管策劃專員媒體策劃專員執(zhí)行策劃專員文案策劃助理置業(yè)顧問×5銷售經(jīng)理(住宅)銷售主管+置業(yè)顧問5名銷售主管+置業(yè)顧問5名銷售主管+置業(yè)顧問5名吧臺(tái)專員部門副經(jīng)理(策劃)策劃專員平面銷售主管+置業(yè)顧問5名五、營(yíng)銷體系職責(zé)范圍(一)市場(chǎng)調(diào)研1、 負(fù)責(zé)對(duì)所在項(xiàng)目城市房地產(chǎn)宏觀市場(chǎng)和微觀市場(chǎng)的研究分
3、析工作,研究項(xiàng)目所在城市房地產(chǎn)市場(chǎng)的發(fā)展趨勢(shì);2、 負(fù)責(zé)對(duì)所在地區(qū)的主要競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手企業(yè)情況進(jìn)行跟蹤調(diào)查,了解主要競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手企業(yè)的基本情況及發(fā)展方向、策略等問題;3、 負(fù)責(zé)對(duì)公司開發(fā)項(xiàng)目的競(jìng)爭(zhēng)項(xiàng)目進(jìn)行跟蹤調(diào)查,分析其對(duì)公司項(xiàng)目的影響,并提出相應(yīng)的對(duì)策;4、 負(fù)責(zé)收集、整理、建立其他樓盤的宣傳資料、樓書等營(yíng)銷資料庫(kù);5、 負(fù)責(zé)定期編寫市場(chǎng)調(diào)查報(bào)告,包含市調(diào)月報(bào)、市調(diào)半年報(bào)、市調(diào)專題報(bào)告及有關(guān)的各種市場(chǎng)信息材料,并報(bào)分公司領(lǐng)導(dǎo)及新城市營(yíng)銷中心;6、 進(jìn)行市場(chǎng)的跟蹤研究,為新城市投資管理中心等相關(guān)業(yè)務(wù)部門提供市場(chǎng)支持配合。(二)銷售指標(biāo)的計(jì)劃與管理1、 負(fù)責(zé)將公司年度銷售指標(biāo)層層分解,科學(xué)地分解到項(xiàng)目;2
4、、 負(fù)責(zé)實(shí)時(shí)關(guān)注項(xiàng)目的銷售指標(biāo)完成進(jìn)度,并與各部門及時(shí)溝通協(xié)調(diào),力求項(xiàng)目均按計(jì)劃完成銷售任務(wù),最終力爭(zhēng)各項(xiàng)目公司年度銷售指標(biāo)的圓滿完成;3、 負(fù)責(zé)根據(jù)年度銷售任務(wù)指標(biāo)制定詳細(xì)周密的推售計(jì)劃,將年度目標(biāo)銷售分解到每個(gè)月;4、 根據(jù)新城市經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的需要,在分公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,負(fù)責(zé)及時(shí)對(duì)年度銷售總指標(biāo)及項(xiàng)目的年度銷售指標(biāo)進(jìn)行調(diào)整。(三)營(yíng)銷策劃1、 負(fù)責(zé)營(yíng)銷方面各個(gè)專業(yè)的研究工作;2、 負(fù)責(zé)項(xiàng)目的定位、營(yíng)銷策略、宣傳推廣及推售策略和計(jì)劃制定等工作;3、 負(fù)責(zé)項(xiàng)目營(yíng)銷費(fèi)用的測(cè)算及控制、后評(píng)估工作;4、 負(fù)責(zé)組織代理公司、廣告公司、活動(dòng)公司、物料制作公司等招投標(biāo)工作 5、 負(fù)責(zé)公司品牌宣傳策劃及實(shí)施工作
5、;6、 負(fù)責(zé)審核廣告以及其他宣傳材料的稿樣,監(jiān)督廣告的制作、安裝和日常維護(hù)工作,并負(fù)責(zé)廣告發(fā)布和效果評(píng)估;7、 負(fù)責(zé)項(xiàng)目公開發(fā)售、參展等與營(yíng)銷有關(guān)的活動(dòng);8、 協(xié)助有關(guān)部門組織項(xiàng)目開工、封頂、入伙等活動(dòng);9、 參與投資研究工作,為公司投資工作提供營(yíng)銷意見;10、 負(fù)責(zé)項(xiàng)目營(yíng)銷后評(píng)估;11、 華強(qiáng)地產(chǎn)業(yè)主聯(lián)誼會(huì)相關(guān)工作,實(shí)施“華強(qiáng)會(huì)”會(huì)員招募,管理工作,負(fù)責(zé)會(huì)刊文字、圖片、編輯和印刷工作,組織和安排會(huì)員活動(dòng),開拓和保證華強(qiáng)會(huì)的發(fā)展和運(yùn)作。(四)銷售組織與管理1、 負(fù)責(zé)項(xiàng)目銷售組織與管理工作;2、 負(fù)責(zé)編寫住宅價(jià)格系數(shù)報(bào)告,制訂價(jià)格表,負(fù)責(zé)開盤后的銷售總結(jié)工作;3、 負(fù)責(zé)銷售現(xiàn)場(chǎng)日常服務(wù)監(jiān)督和管理
6、工作;4、 負(fù)責(zé)項(xiàng)目售樓處、樣板房的驗(yàn)收與管理及售樓專車的管理工作;5、 負(fù)責(zé)各類銷售報(bào)表的制作并及時(shí)掌握和反饋客戶意見、要求,根據(jù)銷售情況對(duì)營(yíng)銷策劃方案提出調(diào)整意見。(五)客戶服務(wù)1、 快速、正確處理售前、售中、售后的各類服務(wù)及投訴;2、 負(fù)責(zé)建立健全客戶檔案制度;3、 參與對(duì)物業(yè)公司的配合與管理工作,樓宇交付入伙;4、 銷售成交房屋分析及成交客戶分析,余房分析反映余房情況,并為次月制定合理銷售計(jì)劃提供依據(jù)。5、 結(jié)合公司階段性要求,合理設(shè)置結(jié)點(diǎn),組織回款。通過階段性對(duì)欠款的匯總,發(fā)現(xiàn)客服工作中的問題,督促項(xiàng)目清理欠款,保證順利回款6、 價(jià)格管理,把控項(xiàng)目銷售價(jià)格7、 負(fù)責(zé)項(xiàng)目產(chǎn)權(quán)辦理的管理
7、工作;六、各崗位職責(zé)及任職要求(一)職位:營(yíng)銷總監(jiān)任職要求:Ø Ø市場(chǎng)營(yíng)銷、房地產(chǎn)管理類相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上;Ø Ø在大中型房地產(chǎn)開發(fā)或者銷售代理公司,從事房地產(chǎn)營(yíng)銷管理工作八年以上的直接工作經(jīng)驗(yàn),熟悉各類產(chǎn)品營(yíng)銷管理,至少十個(gè)以上項(xiàng)目成功經(jīng)歷;Ø Ø精通產(chǎn)品定位、市場(chǎng)營(yíng)銷,品牌管理、廣告企劃、市場(chǎng)調(diào)研專業(yè)技能;Ø Ø熟悉房地產(chǎn)交易有關(guān)的法律、法規(guī);Ø Ø了解成本控制、建筑規(guī)劃和室內(nèi)設(shè)計(jì)知識(shí)。崗位職責(zé):Ø Ø 負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)公司各項(xiàng)規(guī)章制度、方針政策;Ø
8、6; 負(fù)責(zé)落實(shí)項(xiàng)目的各項(xiàng)決議;Ø Ø 負(fù)責(zé)對(duì)地區(qū)宏觀經(jīng)濟(jì)與房地產(chǎn)法律法規(guī)的研究工作;Ø Ø 負(fù)責(zé)與新城市營(yíng)銷中心專業(yè)的溝通協(xié)調(diào)工作;Ø Ø 負(fù)責(zé)組織對(duì)營(yíng)銷各項(xiàng)工作的研究與評(píng)審工作;Ø Ø 負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)部設(shè)計(jì)交底的對(duì)接工作;Ø Ø 負(fù)責(zé)與項(xiàng)目所在地各大主流媒體建立良好的公共關(guān)系;Ø Ø 負(fù)責(zé)部門員工的培養(yǎng)與考核工作;Ø Ø 負(fù)責(zé)部門月度工作計(jì)劃與資金計(jì)劃的審核工作;Ø Ø 負(fù)責(zé)部門各項(xiàng)費(fèi)用的審批工作;Ø Ø 建立和維護(hù)與相
9、關(guān)單位之間的公共關(guān)系;Ø Ø 完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作。(二)職位:營(yíng)銷策劃部經(jīng)理任職要求:Ø Ø市場(chǎng)營(yíng)銷、經(jīng)濟(jì)管理等相關(guān)專業(yè)全日制正規(guī)院校本科以上學(xué)歷;Ø Ø6年以上營(yíng)銷策劃或銷售管理工作經(jīng)驗(yàn),3年以上房地產(chǎn)相關(guān)企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)。Ø Ø熟悉房地產(chǎn)項(xiàng)目營(yíng)銷策劃體系(項(xiàng)目前、中、后期),具備豐富的營(yíng)銷運(yùn)作經(jīng)驗(yàn);Ø Ø具備五年以上大中型房地產(chǎn)企業(yè)同等職位工作經(jīng)驗(yàn),并主持或參與至少二個(gè)五十萬平方以上的房地產(chǎn)項(xiàng)目全程營(yíng)銷策劃Ø Ø熟悉房地產(chǎn)交易有關(guān)的法律、法規(guī);崗位職責(zé):Ø
10、Ø負(fù)責(zé)銷售組織管理,組織定期整理上報(bào)銷售情況的數(shù)據(jù)報(bào)表; Ø Ø負(fù)責(zé)銷售計(jì)劃管理,參與制定并實(shí)現(xiàn)地區(qū)總銷售目標(biāo),制定并實(shí)施地區(qū)銷售工作計(jì)劃; Ø Ø負(fù)責(zé)營(yíng)銷市場(chǎng)定位,組織開展市場(chǎng)分析、市場(chǎng)調(diào)查、目標(biāo)客戶分析、競(jìng)爭(zhēng)項(xiàng)目分析、產(chǎn)品定位及價(jià)格測(cè)算等活動(dòng),制定、具體實(shí)施各項(xiàng)目整體營(yíng)銷推廣計(jì)劃、拓展市場(chǎng)計(jì)劃; Ø Ø對(duì)營(yíng)銷產(chǎn)品的設(shè)計(jì)提出專業(yè)意見,建議總體產(chǎn)品、分期產(chǎn)品的類型及配比; Ø Ø負(fù)責(zé)外部合作伙伴關(guān)系的管理,保持與按揭銀行的良好溝通,與企劃、廣告商、媒體等專業(yè)機(jī)構(gòu)組成策略聯(lián)盟或伙伴關(guān)系; Ø
11、216;部門內(nèi)績(jī)效管理、團(tuán)隊(duì)建設(shè)和人員培養(yǎng)。 (三)職位:營(yíng)銷策劃部副經(jīng)理任職要求:Ø Ø市場(chǎng)營(yíng)銷、經(jīng)濟(jì)管理等相關(guān)專業(yè)全日制正規(guī)院校本科以上學(xué)歷;Ø Ø5年以上營(yíng)銷策劃或銷售管理工作經(jīng)驗(yàn),3年以上房地產(chǎn)相關(guān)企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)。Ø Ø熟悉房地產(chǎn)項(xiàng)目營(yíng)銷策劃體系(項(xiàng)目前、中、后期),具備豐富的營(yíng)銷運(yùn)作經(jīng)驗(yàn);Ø Ø具備五年以上大中型房地產(chǎn)企業(yè)同等職位工作經(jīng)驗(yàn),并主持或參與至少二個(gè)五十萬平方以上的房地產(chǎn)項(xiàng)目全程營(yíng)銷策劃Ø Ø熟悉房地產(chǎn)交易有關(guān)的法律、法規(guī);崗位職責(zé):Ø Ø協(xié)助銷售組織管理,
12、組織定期整理上報(bào)銷售情況的數(shù)據(jù)報(bào)表; Ø Ø參與制定并實(shí)現(xiàn)地區(qū)總銷售目標(biāo),制定并實(shí)施地區(qū)銷售工作計(jì)劃; Ø Ø參與營(yíng)銷市場(chǎng)定位,組織開展市場(chǎng)分析、市場(chǎng)調(diào)查、目標(biāo)客戶分析、競(jìng)爭(zhēng)項(xiàng)目分析、產(chǎn)品定位及價(jià)格測(cè)算等活動(dòng),制定、具體實(shí)施各項(xiàng)目整體營(yíng)銷推廣計(jì)劃、拓展市場(chǎng)計(jì)劃; Ø Ø對(duì)營(yíng)銷產(chǎn)品的設(shè)計(jì)提出專業(yè)意見,建議總體產(chǎn)品、分期產(chǎn)品的類型及配比; Ø Ø負(fù)責(zé)外部合作伙伴關(guān)系的管理,保持與按揭銀行的良好溝通,與企劃、廣告商、媒體等專業(yè)機(jī)構(gòu)組成策略聯(lián)盟或伙伴關(guān)系;Ø 負(fù)責(zé)編制或指引代理公司完成項(xiàng)目市場(chǎng)定位報(bào)告、營(yíng)銷策劃報(bào)
13、告、營(yíng)銷進(jìn)度計(jì)劃及價(jià)格專題報(bào)告、價(jià)格系數(shù)分析報(bào)告與項(xiàng)目營(yíng)銷工作總結(jié)報(bào)告等各項(xiàng)專題報(bào)告;Ø Ø負(fù)責(zé)主導(dǎo)完成項(xiàng)目成本利潤(rùn)測(cè)算及營(yíng)銷費(fèi)用測(cè)算與控制的編制Ø Ø負(fù)責(zé)項(xiàng)目營(yíng)銷計(jì)劃的編制與執(zhí)行監(jiān)督工作;Ø Ø負(fù)責(zé)對(duì)市場(chǎng)定位、價(jià)格體系及推廣策略等營(yíng)銷研究工作;(四)職位:銷售經(jīng)理:任職要求:Ø Ø房地產(chǎn)營(yíng)銷、市場(chǎng)營(yíng)銷策劃、建筑等相關(guān)專業(yè),正規(guī)院校??埔陨蠈W(xué)歷; Ø Ø具有3年以上大中型房地產(chǎn)項(xiàng)目案場(chǎng)銷售管理工作經(jīng)驗(yàn),擔(dān)任過項(xiàng)目銷售經(jīng)理同類職位2年以上; Ø Ø有主持過大型項(xiàng)目(住宅、商業(yè)、
14、工業(yè)地產(chǎn)項(xiàng)目)的銷售管理的經(jīng)驗(yàn); Ø Ø具有良好的語言表達(dá)能力、組織、溝通、協(xié)調(diào)、判斷與決策的能力。崗位職責(zé):Ø Ø負(fù)責(zé)整合項(xiàng)目的各項(xiàng)營(yíng)銷工作;Ø Ø負(fù)責(zé)統(tǒng)領(lǐng)和指導(dǎo)完成項(xiàng)目各階段重點(diǎn)專題報(bào)告;Ø Ø負(fù)責(zé)項(xiàng)目成本控制及營(yíng)銷費(fèi)用的統(tǒng)籌和把關(guān)工作;Ø Ø負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目銷售管理、簽約等事宜的協(xié)調(diào)工作;Ø Ø參與對(duì)乙方相關(guān)合作公司的招投標(biāo)的評(píng)審工作;Ø Ø參與項(xiàng)目發(fā)展的概念設(shè)計(jì)、規(guī)劃設(shè)計(jì)等工作;Ø Ø負(fù)責(zé)項(xiàng)目營(yíng)銷計(jì)劃的評(píng)審與執(zhí)行監(jiān)督工作;Ø
15、 Ø負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目營(yíng)銷例會(huì),及時(shí)對(duì)各種營(yíng)銷策略進(jìn)行研究與制定各項(xiàng)促銷措施;Ø Ø負(fù)責(zé)對(duì)市場(chǎng)定位、價(jià)格體系及推廣策略等營(yíng)銷研究工作;Ø Ø負(fù)責(zé)組織對(duì)銷售人員的培訓(xùn)與定期考核工作;Ø Ø負(fù)責(zé)已推售單位各項(xiàng)促銷措施的擬定工作;Ø Ø完成部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。(五)職位:客服經(jīng)理:任職要求:Ø Ø大學(xué)本科及以上,市場(chǎng)營(yíng)銷或管理類相關(guān)專業(yè)知識(shí)Ø Ø3年以上房地產(chǎn)銷售工作經(jīng)驗(yàn),1年以上房地產(chǎn)銷售管理工作經(jīng)驗(yàn)Ø Ø優(yōu)秀的語言表達(dá)能力和溝通能力;Ø &
16、#216;較強(qiáng)的應(yīng)變能力、協(xié)調(diào)能力,能獨(dú)立處理緊急問題;Ø Ø良好的服務(wù)意識(shí)、耐心和責(zé)任心,工作積極主動(dòng)。崗位職責(zé):Ø Ø銷售指標(biāo)統(tǒng)籌,公司財(cái)務(wù)指標(biāo)的上傳下達(dá)與分解;Ø Ø參與項(xiàng)目管理,指標(biāo)執(zhí)行跟蹤和把控;Ø Ø定期做好欠款分析隨時(shí)清理欠款;Ø Ø價(jià)格管理,把控項(xiàng)目銷售價(jià)格;Ø Ø參與項(xiàng)目推盤計(jì)劃制定;Ø Ø協(xié)助項(xiàng)目每月1次項(xiàng)目整體價(jià)格測(cè)算(已售均價(jià)、未售均價(jià)、整體均價(jià));Ø Ø重大銷售節(jié)點(diǎn)前做價(jià)格測(cè)算;根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)意見,在節(jié)點(diǎn)做好價(jià)格調(diào)整
17、,銷控整理;Ø Ø每周及每月做銷售成交房屋分析及成交客戶分析,余房分析反映余房情況,并為次月制定合理銷售計(jì)劃提供依據(jù);Ø Ø結(jié)合公司階段性要求,合理設(shè)置結(jié)點(diǎn),組織回款。通過階段性對(duì)欠款的匯總,發(fā)現(xiàn)客服工作中的問題,督促項(xiàng)目清理欠款,保證順利回款;Ø Ø負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目簽約工作的管理與監(jiān)督工作;Ø Ø負(fù)責(zé)對(duì)公司印章的管理;Ø Ø負(fù)責(zé)商業(yè)和住宅的租售周報(bào)、月報(bào)等相關(guān)報(bào)表的匯總與上報(bào)工作;Ø Ø負(fù)責(zé)與法律顧問的工作對(duì)接;Ø Ø負(fù)責(zé)項(xiàng)目產(chǎn)權(quán)辦理的管理工作;Ø
18、Ø完成營(yíng)銷策劃部經(jīng)理交辦的其他工作。(六)職位:策劃主管/經(jīng)理:任職要求:Ø Ø房地產(chǎn)相關(guān)專業(yè)、藝術(shù)及室內(nèi)裝飾、新聞、中文等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷 Ø Ø 熟悉本地房地產(chǎn)市場(chǎng)Ø Ø 2年以上策劃經(jīng)理/主管職位工作經(jīng)驗(yàn);Ø Ø掌握房地產(chǎn)運(yùn)作流程、精于策略、長(zhǎng)于創(chuàng)意、扎實(shí)的美術(shù)及專業(yè)平面設(shè)計(jì)功底Ø Ø組織能力、談判能力,良好領(lǐng)導(dǎo)、組織、溝通能力、突出的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;Ø Ø洞察市場(chǎng)的綜合管理和控制能力; Ø Ø認(rèn)真、負(fù)責(zé)、服務(wù)意識(shí)強(qiáng)、思維活躍、敬業(yè)勤懇、
19、有吃苦精神 崗位職責(zé):Ø Ø編制項(xiàng)目整體、分期及年度營(yíng)銷策劃方案、市場(chǎng)推廣計(jì)劃等;Ø Ø項(xiàng)目市場(chǎng)調(diào)研、策劃,市場(chǎng)研究與定位;Ø Ø項(xiàng)目投資房地產(chǎn)營(yíng)銷策劃;Ø Ø項(xiàng)目建筑規(guī)劃的房地產(chǎn)營(yíng)銷策劃;Ø Ø項(xiàng)目形象展示策劃;Ø Ø項(xiàng)目營(yíng)銷推廣策劃;Ø Ø企業(yè)的品牌塑造及宣傳工作。(七)職位:策劃專員:任職要求:Ø Ø房地產(chǎn)相關(guān)專業(yè)、藝術(shù)及室內(nèi)裝飾、新聞、中文等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷 Ø Ø2、3年以上房地產(chǎn)行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
20、16; Ø掌握房地產(chǎn)運(yùn)作流程、精于策略、長(zhǎng)于創(chuàng)意、扎實(shí)的美術(shù)及專業(yè)平面設(shè)計(jì)功底Ø Ø突出的產(chǎn)品包裝意識(shí),獨(dú)立工作能力強(qiáng)、突出的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;Ø Ø洞察市場(chǎng)的綜合管理和控制能力; Ø Ø認(rèn)真、負(fù)責(zé)、服務(wù)意識(shí)強(qiáng)、思維活躍、敬業(yè)勤懇、有吃苦精神 崗位職責(zé):Ø Ø協(xié)助策劃與項(xiàng)目所在城市各主流媒體建立良好的公共關(guān)系;Ø Ø負(fù)責(zé)組織對(duì)報(bào)業(yè)公司、廣播電視、雜志等媒體廣告投放方式與價(jià)格談判工作;Ø Ø負(fù)責(zé)廣告的月度投放計(jì)劃編制與各項(xiàng)目報(bào)廣費(fèi)用的統(tǒng)計(jì)工作;Ø Ø負(fù)
21、責(zé)報(bào)紙、廣播及電視廣告的訂版及投放工作;Ø Ø負(fù)責(zé)項(xiàng)目軟性推廣工作;Ø Ø負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)論壇的策劃與跟進(jìn)工作;Ø Ø負(fù)責(zé)項(xiàng)目平面宣傳資料的策劃工作;Ø Ø負(fù)責(zé)編制各項(xiàng)目宣傳物料設(shè)計(jì)工作計(jì)劃;Ø Ø負(fù)責(zé)樓書、報(bào)廣、折頁(yè)、海報(bào)、直郵、現(xiàn)場(chǎng)包裝及戶外廣告等宣傳平面的設(shè)計(jì)跟進(jìn);Ø Ø負(fù)責(zé)各種宣傳物料、模型、現(xiàn)場(chǎng)包裝及制作工作;Ø Ø完成策劃經(jīng)理交辦的其它工作。(八)職位:銷售主管任職要求:Ø Ø熟悉本地房地產(chǎn)市場(chǎng)五年以上地產(chǎn)銷售經(jīng)驗(yàn)Ø
22、216;1年以上銷售主管職位工作經(jīng)驗(yàn);Ø Ø熟悉房地產(chǎn)銷售業(yè)務(wù)流程,市場(chǎng)敏銳感;Ø Ø案場(chǎng)管理能力、組織能力、談判能力,良好領(lǐng)導(dǎo)、組織、溝通能力崗位職責(zé):Ø Ø負(fù)責(zé)項(xiàng)目銷售管理工作;Ø Ø負(fù)責(zé)售樓處、樣板房、示范單位等驗(yàn)收、管理與維護(hù)工作;Ø Ø負(fù)責(zé)各項(xiàng)宣傳資料的驗(yàn)收、保管與發(fā)放工作;Ø Ø負(fù)責(zé)各種銷售合約與資料的編制工作;Ø Ø協(xié)助各種營(yíng)銷活動(dòng)的組織與實(shí)施工作;Ø Ø負(fù)責(zé)對(duì)典型樓盤及項(xiàng)目交通配套(包括競(jìng)爭(zhēng)性樓盤)的市調(diào)工作;Ø
23、; Ø負(fù)責(zé)與物業(yè)管理處的對(duì)接工作,客戶投訴的溝通與處理工作;Ø Ø負(fù)責(zé)售樓專車的管理工作;Ø Ø負(fù)責(zé)及時(shí)提交銷售報(bào)表及廣告效果反饋表;Ø 帶領(lǐng)其置業(yè)顧問團(tuán)隊(duì)做好銷售以及與其他銷售小組的銷售配合工作;Ø Ø完成銷售經(jīng)理交辦的其它工作。(九)職位:策劃助理任職要求:Ø Ø 市場(chǎng)營(yíng)銷、廣告學(xué)、房地產(chǎn)管理、經(jīng)濟(jì)學(xué)等專業(yè)大學(xué)本科以上學(xué)歷,兩年以上房地產(chǎn)公司營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn),形象氣質(zhì)佳;Ø Ø 熟悉各項(xiàng)業(yè)務(wù)流程及市場(chǎng)行情,具有一定的組織管理及協(xié)調(diào)能力;Ø Ø 具有良好的語言表
24、達(dá)能力和文字功底,熟悉運(yùn)用辦公軟件;Ø Ø 能及時(shí)把握市場(chǎng)信息,服意識(shí)強(qiáng),能承受工作壓力; 崗位職責(zé):Ø Ø負(fù)責(zé)部門重要文件資料的管理工作;Ø Ø負(fù)責(zé)部門文件的收發(fā)、歸檔工作;Ø Ø負(fù)責(zé)編制項(xiàng)目考勤表、工作與資金計(jì)劃表;Ø Ø負(fù)責(zé)各部門相關(guān)資料的傳遞工作;Ø Ø負(fù)責(zé)項(xiàng)目各項(xiàng)費(fèi)用登記、報(bào)銷工作;Ø Ø負(fù)責(zé)對(duì)樓書、圖片、市調(diào)資料、報(bào)廣平面及期刊雜志等歸檔與管理工作;Ø Ø完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。(十)職位:置業(yè)顧問任職要求Ø
25、216;中專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限; Ø Ø2年以上樓盤銷售工作經(jīng)驗(yàn),業(yè)績(jī)優(yōu)秀者優(yōu)先; Ø Ø熟悉當(dāng)?shù)胤康禺a(chǎn)市場(chǎng)及相關(guān)政策法規(guī),熱愛房產(chǎn)紀(jì)經(jīng)行業(yè),有挑戰(zhàn)高薪的工作激情和進(jìn)取精神; Ø Ø具有較強(qiáng)的溝通與談判能力,出色的營(yíng)銷技巧、銷售技能與說服能力; Ø Ø刻苦耐勞,積極樂觀,誠(chéng)信務(wù)實(shí)崗位職責(zé):Ø Ø制定個(gè)人銷售方案、計(jì)劃,嚴(yán)格按照公司銷售價(jià)格及交房標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行銷售; Ø Ø負(fù)責(zé)公司樓盤的推介,接待客戶促進(jìn)成交; Ø Ø掌握客戶需求,發(fā)掘及跟進(jìn)潛在客戶,做好對(duì)客戶
26、的追蹤、聯(lián)系; Ø Ø熱情接待,細(xì)致講解,耐心服務(wù),為客戶提供滿意的服務(wù); Ø Ø負(fù)責(zé)市場(chǎng)信息的反饋,定期對(duì)銷售數(shù)據(jù)及成交客戶資料進(jìn)行分析評(píng)估,提交銷售總結(jié)報(bào)告; Ø Ø協(xié)助銷售主管處理一般日常事務(wù); Ø Ø維護(hù)售樓現(xiàn)場(chǎng)設(shè)施的完好及清潔(十一)職位:合同專員 任職要求:Ø Ø相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷Ø Ø同等工作經(jīng)驗(yàn)一年以上;Ø Ø有較強(qiáng)的溝通能力、組織能力、計(jì)劃能力、協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行力 崗位職責(zé):Ø Ø每天準(zhǔn)備好當(dāng)日成交協(xié)議的合同準(zhǔn)備工作
27、。Ø Ø按照公司統(tǒng)一要求與客戶簽署買賣合同及補(bǔ)充協(xié)議。Ø Ø掌握房地產(chǎn)法律法規(guī)知識(shí),作好合同條款解釋工作。Ø Ø根據(jù)客戶不同情況安排貸款接件銀行,并協(xié)助作好客戶資料準(zhǔn)備工作。Ø Ø完成合同臺(tái)帳錄入,詳細(xì)記錄簽署合同客戶交款情況、貸款情況。Ø Ø日撥打催款電話,及時(shí)掌握協(xié)議期購(gòu)房客戶動(dòng)態(tài)。Ø Ø負(fù)責(zé)項(xiàng)目產(chǎn)權(quán)辦理的管理工作;Ø Ø完成部門經(jīng)理交辦的其他工作(十二)職位:按揭專員任職要求:Ø Ø相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷Ø Ø1年以上房地產(chǎn)按揭或金融行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具有較強(qiáng)的按揭業(yè)務(wù)分析Ø Ø能力,熟悉按揭業(yè)務(wù)操作流程,具有較強(qiáng)的親和力和溝通能力,Ø Ø
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