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文檔簡介
1、山東理工大學本科生畢業(yè)設計(論文)管理辦法山東理工大學本科生畢業(yè)設計(論文)管理辦法教務函【2015】40號第一章總則第一條為進一步提高我校畢業(yè)設計(論文)質(zhì)量,更好地實現(xiàn)本科生培養(yǎng)目標,特制定本辦法。第二條畢業(yè)設計(論文)應注重以下幾個方面能力的培養(yǎng):(一)調(diào)查研究、查閱中外文獻和收集資料的能力;(二)理論分析、制定設計或試驗方案的能力;(三)設計、計算的能力;(四)實驗研究和數(shù)據(jù)處理的能力;(五)綜合分析、總結提高、編制設計說明書及撰寫科技論文的能力;(六)外語、計算機綜合應用能力。第二章畢業(yè)設計(論文)選題第三條選題原則與要求。(一)選題必須符合專業(yè)培養(yǎng)目標,滿足教學基本要求,體現(xiàn)本專業(yè)
2、基本的訓練內(nèi)容,有利丁鞏固、深化和擴充學生所學知識,使學生得到全面的鍛煉。(二)選題應盡可能結合社會實踐、生產(chǎn)、科研、實驗室建設。工科類的選題應以強化訓練和培養(yǎng)學生工程實踐能力為主;理科類的選題應盡可能選擇研究中的科研立項課題;文科及經(jīng)管類的選題要突出現(xiàn)實性,著重分析解決當前經(jīng)濟改革和社會現(xiàn)實生活中的熱點、難點、焦點問題。(三)選題類型可以多種多樣,貫徹因材施教的原則,確保學生的創(chuàng)新性得以充分發(fā)揮。(四)選題應符合學生實際情況,選題應力求有益丁學生綜合運用多學科的理論知識與技能,有利丁培養(yǎng)鍛煉學生的綜合能力、自學能力、探索與鉆研能力,以滿足未來社會的需求與科技發(fā)展的需要。(五)選題應具有可完成
3、性。選題的可完成性是指在保證教學基本要求的前提下,在指導教師的指導下經(jīng)過自己的努力能夠完成。對丁結合生產(chǎn)和科研實際的復雜課題,可要求取得階段性的成果。第四條下列情況的科研題目不宜安排學生做畢業(yè)設計(論文):(一)與所學專業(yè)不對口的;(二)范圍過丁狹窄,內(nèi)容過丁單一,達不到全面訓練目的的;(三)屆丁尖端科技,學生難以勝任的;(四)學生畢業(yè)設計(論文)期間無法完成或不能取得階段性成果的。第五條課題分配原則(一)堅持一人一題(特殊情況下可以幾人一題,但論文內(nèi)容不能$同)(二)堅持雙向選擇與教師分配相結合。各學院綜合平衡,根據(jù)具體情況確定。(三)畢業(yè)設計(論文)課題分配,應充分調(diào)動學生的積極性,重視發(fā)
4、揮學生的創(chuàng)造性,防止偏離培養(yǎng)目標,把學生單純作為“勞動力”使用的傾向。第三章工作職責第六條教務處職責(一)制定畢業(yè)設計(論文)工作有關政策,監(jiān)控、評估畢業(yè)設計(論文)工作。(二)協(xié)調(diào)校內(nèi)有關部門,為畢業(yè)設計(論文)工作的順利進行提供場地、設備、經(jīng)費等方面的基本保證。(三)組織畢業(yè)設計(論文)檢查,負責對畢業(yè)設計(論文)的選題、開題、中期、答辯等教學環(huán)節(jié)進行質(zhì)量監(jiān)督和檢查。(四)進行全校畢業(yè)設計(論文)工作的考核、匯總、總結,組織經(jīng)驗交流和質(zhì)量評估等工作。(五)制定全校畢業(yè)設計(論文)工作計劃,組織論文文字復制比的檢查,安排全校畢業(yè)設計(論文)答辯等工作。(六)組織校級優(yōu)秀論文的評選,開展畢業(yè)設
5、計(論文)展評,推薦省級優(yōu)秀學士論文。第七條學院職責(一)貫徹執(zhí)行學校關丁畢業(yè)設計(論文)的規(guī)定,結合本學院專業(yè)特點,制定畢業(yè)設計(論文)管理實施細則,在畢業(yè)設計(論文)開始前組織指導教帥、學生和有關人員學習相關規(guī)定。(二)成立畢業(yè)設計(論文)領導小組,確定畢業(yè)設計(論文)指導教師,為學生做好畢業(yè)設計(論文)提供適當?shù)馁Y料、實驗條件、調(diào)研途徑等。定期檢查、指導各專業(yè)畢業(yè)設計(論文)工作的進度和質(zhì)量,包括做好選題、開題、中期檢查和答辯等環(huán)節(jié)的檢查。(三)組織教師擬定畢業(yè)設計(論文)題目,經(jīng)討論審批后丁第七學期結束前1個月向?qū)W生公布畢業(yè)設計(論文)題目。(四)組織好畢業(yè)設計(論文)開題報告,并丁畢
6、業(yè)設計(論文)工作總時數(shù)1/4左右的時間內(nèi)完成,落實選題的研究目標、內(nèi)容、方法步驟和措施等。(五)認真組織學生中期匯報,并安排好期中檢查工作。(六)按時匯總提交畢業(yè)設計(論文),便丁論文復制比的檢查。(七)組織好學院畢業(yè)設計(論文)答辯工作;成立答辯委員會(答辯委員會主任由學院主管教學領導或?qū)W術水平較高的教師擔任,委員會成員一般不少丁5人)和答辯小組,組織學生答辯資格審查及答辯工作,提前將答辯的時問、地點報教務處,以便丁派有關專家參加旁聽。協(xié)助學校做好全校集中答辯工作。(八)組織畢業(yè)設計(論文)的評閱、答辯和成績評定。做好畢業(yè)設計(論文)工作總結,書面總結要及時上報,以便丁存檔。(九)按2%勺
7、比例上報校級優(yōu)秀畢業(yè)設計(論文)。(十)做好畢業(yè)設計(論文)資料的存檔工作,保存期為3年。第四章對指導教師和學生的要求第八條對指導教師的要求(一)指導教師必須由具有講師(或相當丁講師)以上職稱的教師、科研人員或工程技術人員擔任。助教不能獨立指導畢業(yè)設計(論文),但可以協(xié)助指導教師工作。(二)畢業(yè)設計(論文)的指導教師應具有實際設計、研究工作的經(jīng)驗,具有與課題有關范圍內(nèi)較全面的知識,教風嚴謹、業(yè)務水平高、責任心強,能夠做到為人帥表、教書育人、嚴格要求學生。(三)為確保畢業(yè)設計(論文)的質(zhì)量,每位指導教師所指導的學生人數(shù)原則上理工科不得超過7人、文科不得超過10人。學生畢業(yè)設計(論文)進行期間,指
8、導教師每周指導時間累計不少丁8小時。(四)指導教師應把指導重點放在培養(yǎng)學生的獨立工作能力和創(chuàng)新能力方面,要充分發(fā)揮學生的主動性和創(chuàng)造性。要善丁教書育人,力爭在畢業(yè)設計(論文)過程中達到“既出成果,乂出人才”的雙重目的。(五)指導學生進行開題報告、調(diào)查研究、文獻查閱、方案制定、實驗、上機運算、論文撰寫、答辯等各項工作。編寫畢業(yè)設計(論文)任務書,定期檢查學生的工作進度。(六)指導教師應對學生提出具體要求,如學生應完成的各項實驗數(shù)據(jù)、查閱中外文獻資料、硬件制作、繪制圖紙數(shù)量、文獻綜述、開題報告、畢業(yè)設計說明書、畢業(yè)論文等。(七)指導教師必須在學生答辯前審查完畢業(yè)設計(論文)內(nèi)容(包括設計說明書、計
9、算資料、實驗報告、圖紙或論文等),并認真填寫畢業(yè)設計(論文)考核評語。(八)教師因故請假,應事先向?qū)W生布置好任務或委托他人代為指導。請假超過兩周者,學院應及時調(diào)整指導教師。(九)在校外做畢業(yè)設計(論文)時,指導教師應與校外單位一起,落實好與畢業(yè)設計(論文)有關的工作,妥善處理畢業(yè)設計(論文)工作中的有關問題。第九條對學生的要求(一)高度重視畢業(yè)設計(論文)工作,并明確其目的和意義。(二)做畢業(yè)設計(論文)期間,要尊重教師、團結互助、虛心學習,要勤丁思考、勇丁創(chuàng)新,按照指導教師的要求,保質(zhì)保量地按時完成畢業(yè)設計(論文)任務。(三)嚴格遵守學校、學院及實驗室各項規(guī)章制度。(四)到校外單位進行畢業(yè)設
10、計(論文)工作,需事先提出申請,填寫山東理工大學校外畢業(yè)設計(論文)申請表,待學院批準后,方可到校外做畢業(yè)設計(論文)。在校外做畢業(yè)設計(論文)期間,要嚴格遵守所在單位的有關規(guī)章制度及山東理工大學畢業(yè)設計(論文)管理辦法的規(guī)定。(五)學生做畢業(yè)設計(論文)期間,一般不準請假,確因特殊情況需要請假時,須有醫(yī)院證明或經(jīng)學院同意。缺勤(包括病、事假)累計超過畢業(yè)設計(論文)時間1/3以上者,取消學生答辯資格。(六)必須獨立完成畢業(yè)設計(論文)工作。按時提交畢業(yè)論文,論文文字復制比必須達到規(guī)定要求,超出規(guī)定者必須進行修改,修改后經(jīng)檢測合格可以申請參加統(tǒng)一組織的答辯。第五章答辯及成績評定第十條畢業(yè)設計(
11、論文)完成后,各學院應按照以下步驟組織答辯:(一)成立答辯委員會,統(tǒng)一答辯的要求,制定畢業(yè)設計(論文)答辯計劃,組織實施本學院畢業(yè)設計(論文)答辯的各項工作。(二)學生答辯前,指導教師和評閱教師要認真評閱,給出符合實際的書面評審意見。(三)所有學生都必須參加畢業(yè)設計(論文)答辯。學生答辯時應寫出書面提綱,包括課題的任務、目的和意義等。參加答辯的同學要認真回答老師提出的問題。(四)協(xié)助學校做好全校集中答辯的相關工作,通過集中公開答辯,起到示范、交流和促進作用。(五)答辯結束后,答辯小組(或答辯委員會)對學生畢業(yè)設計(論文)完成質(zhì)量及答辯情況進行書面評價,并簽字備案。第十一條答辯小組可從以下5個方
12、面綜合考核學生成績:(一)文獻綜述、開題報告的情況。(二)學生的業(yè)務水平(包括基礎理論、專業(yè)知識、外語水平、動手能力及創(chuàng)新能力等)(三)畢業(yè)設計(論文)的總體質(zhì)量(包括選題、總體思路、方案設計、設計說明書、內(nèi)容方法、計算及測試結果、文字表達、圖表質(zhì)量、格式規(guī)范、結論正誤、創(chuàng)新情況等)。(四)答辯中自述和回答問題的情況。(五)整個畢業(yè)設計(論文)過程中的工作態(tài)度及工作量大小情況。第十二條學生成績由答辯委員會參照指導教師、閱卷教師的評語最終確定,并對整個專業(yè)學生成績綜合平衡(優(yōu)秀率不超過20%優(yōu)良率不超過65%不及格率一般不小丁2%。第十三條有下列情況之一者,取消其答辯資格。(一)累計缺勤(含病假
13、、事假)達到畢業(yè)設計(論文)總學時1/3者;(二)未完成畢業(yè)設計(論文)教學要求者;(三)不服從老師安排者。第六章質(zhì)雖控制與檢查第十四條教務處組織有關人員對全校畢業(yè)設計(論文)工作進行抽查,并及時通報抽查結果。抽查內(nèi)容包括:論文題目、畢業(yè)設計(論文)工作進度、質(zhì)量、教師指導情況、論文文字復制比、學生滿意程度、學生出勤情況、論文水平與質(zhì)量、答辯與成績評定情況、存在問題等。第十五條學院負責畢業(yè)設計(論文)工作全過程管理,要進行不定期抽查、中期檢查。要做好檢查記錄,并將檢查結果與存在問題寫出書面材料,報教務處;指導教師對所指導學生畢業(yè)設計(論文)質(zhì)量全程負責。第十六條為保證畢業(yè)設計(論文)的質(zhì)量與進
14、度,畢業(yè)設計(論文)工作開始3周后,原則上禁止更換題目。若因特殊原因確需更換題目的,需由學生和指導教師同時申請,學院領導小組同意,教學院長簽字后實施,并報教務處備案。否則將不允許參加答辯或取消畢業(yè)設計(論文)成績。第七章附則第十七條本辦法由教務處負責解釋。第十八條本辦法自印發(fā)之日起施行。過去下發(fā)的,與本辦法不一致的,以本辦法為準。山東理工大學本科畢業(yè)設計(論文)工作質(zhì)量評估方案指標指標內(nèi)涵及評估標準權重評估等級AC分數(shù)ABCD1管理制度畢業(yè)設計(論文)管理規(guī)章制度齊全、合理;實行院、系、指導教師分級管理,責任明確;經(jīng)費有保障,能滿足畢業(yè)設計(論文)教學工作的需要;有各個環(huán)節(jié)的進度計劃與要求,并
15、嚴格執(zhí)行,定期檢查,完成后有總結。畢業(yè)設計(論文)管理規(guī)章制度齊全、合理;實行院、系、指導教師分級管理,責任較為明確;經(jīng)費能基本滿足畢業(yè)設計(論文)教學工仰要;有各個環(huán)節(jié)的進度計劃與要求,基本遵照執(zhí)行。5有征題、審題制度和程序;畢業(yè)設計(論文)開題報告、畢業(yè)設計(論文)任務書齊全、規(guī)范。有征題、審題制度和程序;畢業(yè)設計(論文)開題報告、畢業(yè)設計(論文)任務書基本齊全、規(guī)范。52選題要求選題滿足教學基本要求,符合專業(yè)培養(yǎng)目標,達到畢業(yè)設計(論文)教學大綱基本要求,難度和份量適當,學生在規(guī)定時間內(nèi)工作量飽滿。近三年課題或內(nèi)容的重復率三10%選題基本符合專業(yè)培養(yǎng)目標,選題的廣度、題目的工作量基本符合
16、綜合訓練學生的要求;近三年課題的重復率為2030%5理工科:結合科學研究、工程或?qū)嶋H類題目和結合教師科研項目的題目總數(shù)M80%文科:注重反映解決社會、經(jīng)濟、文化中的實際問題的文科選題的題目總數(shù)M80%來自實際的題目總數(shù)6070%3有創(chuàng)新與實用性的設計(論文)M15%有創(chuàng)新與實用性的設計(論文)5防10%2有理論價值、技術價值、經(jīng)濟價值和應用推廣價值的設計(論文)M15%有理論價值、技術價值、經(jīng)濟價值和應用推廣價值的設計(論文)5吩10%2題生比1:1題生比1:3433指導教帥畢業(yè)設計(論文)指導教師全部具有講師或講師以上職稱(或同等專業(yè)技術職稱)。指導教師全部具有講帥或講師以上職稱(或同等專業(yè)
17、技術職稱)者達90%Z上。2有畢業(yè)設計(論文)的專業(yè),副教授以上職稱教師參與指導畢業(yè)設計(論文)達90%以上。有畢業(yè)設計(論文)的專業(yè),副教授以上職稱教師參與指導畢業(yè)設計(論文)達80防85%。2畢業(yè)設計(論文)指導教師與學生比(師生比):理工類:中級職稱1:3高級職稱1:6其他學科類:中級職稱1:4高級職稱1:8畢業(yè)設計(論文)指導教師與學生比(師生比):理工類:中級職稱1:4高級職稱1:8其他學科類:中級職稱1:6高級職稱1:103教師指導畢業(yè)設計(論文)態(tài)度認真,對學生要求嚴格,有形式'審查和進度檢查,并檢查外文翻譯質(zhì)量;指導畢業(yè)設計(論文)期間,指導教師堅守崗位,外出率三5%教
18、師指導畢業(yè)設計(論文)態(tài)度較認真;指導畢業(yè)設計(論文)期間,指導教師外出率為10阮15%。34指導過程學院對畢業(yè)設計(論文)各個環(huán)節(jié)都有跟蹤檢查,并有檢查記錄及改進措施。學院對畢業(yè)設計(論文)各個環(huán)節(jié)有檢查。8指導畢業(yè)設計(論文)期間,指導教師負責按選擇課題擬正任務書,編與指導方案,定制指導計劃和工作程序,并嚴格執(zhí)行。教師有指導畢業(yè)設計(論文)指導計劃和工作程序,執(zhí)行較好。指導畢業(yè)設計(論文)期間,能基本履行畢導教師職責。75設計(論文)規(guī)范文本結構規(guī)范;有開提報告(設計任務書)、題目、摘要、關鍵詞(中英文)、目錄、正文、致謝、附錄、參考文獻。認真閱讀教師指定的少以文獻,同事閱讀自選戲結構基本
19、符合要求:完成故帥指止的參考文獻閱讀任務,寫出開提報告(或義獻綜述);文字表達基本達到要求;正文字數(shù)不少丁1萬字。10資料;工程設計、實驗研究類10種以上,理論研究類15種以上,其他學科類10種以上,寫出開題報告(或義獻繪還):中外義義字表達正確:文字通順、預言流暢、無錯別字,論文應打??;標點、符號"單位是用準確;圖紙、框圖、表格、曲線等符合國家標準或工程要求;論文字數(shù)要求:工程設計、實驗研究類不少丁1.5萬字,理論研究類不少丁2萬字,其他學科類不少丁1萬字。6設計(論文)撰寫質(zhì)量(理、工科)設計合理、理論分析與計算正確,試驗數(shù)據(jù)準確可靠,有較強的實際動手能力、經(jīng)濟分析能力和計算機應用能力,對
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