2財(cái)務(wù)部主辦會(huì)計(jì)崗位說明書

1、主辦會(huì)計(jì)崗位說明書一、基本信息崗位名稱主辦會(huì)計(jì)崗位編號(hào)所屬公司及部門瑞盛總公司 財(cái)務(wù)部崗位編制1人職位等級(jí)基層所轄人數(shù)二、工作描述：負(fù)責(zé)公司費(fèi)用報(bào)銷審核，工程項(xiàng)目付款審核以及財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表制作等相關(guān)事宜。(1) 組織關(guān)系圖：上級(jí):財(cái)務(wù)部部長助理主辦會(huì)計(jì)內(nèi)部聯(lián)系:公司內(nèi)部各個(gè)部門外部聯(lián)系:各合作單位及個(gè)人稅務(wù)局和統(tǒng)計(jì)局銀行下級(jí)內(nèi)部 外部 （2) 職責(zé)與工作任務(wù)工作要求職責(zé)一職責(zé)表述:負(fù)責(zé)公司日常會(huì)計(jì)核算、管理工作 時(shí)間標(biāo)準(zhǔn)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)工作任務(wù)審核費(fèi)用報(bào)銷單,工程付款以及合同付款審批單隨時(shí)任務(wù)處理出錯(cuò)率不高于2%記賬憑證的審核，其他類憑證的填制隨時(shí)按照新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則審核,任務(wù)處理出錯(cuò)率不高于5編制公司財(cái)務(wù)報(bào)

2、表、統(tǒng)計(jì)報(bào)表和稅務(wù)報(bào)表根據(jù)財(cái)務(wù)部規(guī)定的時(shí)間完成準(zhǔn)確負(fù)責(zé)公司經(jīng)營預(yù)算和財(cái)務(wù)月報(bào)、財(cái)務(wù)決算的編制.每月8日前準(zhǔn)確每月編制財(cái)務(wù)分析報(bào)告按照規(guī)定時(shí)間準(zhǔn)確職責(zé)二職責(zé)表述：負(fù)責(zé)公司涉稅業(yè)務(wù)處理 時(shí)間標(biāo)準(zhǔn)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)工作任務(wù)負(fù)責(zé)公司稅金的計(jì)算、申報(bào)和解繳工作，協(xié)助有關(guān)部門開展財(cái)務(wù)審計(jì)和年檢日常工作準(zhǔn)確職責(zé)三職責(zé)表述：日常財(cái)務(wù)工作時(shí)間標(biāo)準(zhǔn)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)工作任務(wù)負(fù)責(zé)對往來會(huì)計(jì)的業(yè)務(wù)指導(dǎo)工作日常工作使其能夠獨(dú)立開展相關(guān)業(yè)務(wù)做好賬務(wù)和結(jié)算工作，正確進(jìn)行會(huì)計(jì)核算，填制和審核會(huì)計(jì)憑證，登記明細(xì)賬和總賬，核對款項(xiàng)的收付，經(jīng)費(fèi)收支進(jìn)行核算。日常工作及時(shí)、準(zhǔn)確正確計(jì)算收入、費(fèi)用、成本，正確計(jì)算和處理財(cái)務(wù)成果日常工作及時(shí)、準(zhǔn)確會(huì)計(jì)憑證、

3、賬冊、報(bào)表等財(cái)會(huì)資料的收集、匯編、歸檔等會(huì)計(jì)檔案管理工作日常工作準(zhǔn)確負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)分析資料的編制整理工作按公司要求規(guī)定的時(shí)間可以提供管理者真實(shí)可靠的財(cái)務(wù)信息職責(zé)四職責(zé)表述：協(xié)助財(cái)務(wù)部長制定公司財(cái)務(wù)規(guī)章制度和各項(xiàng)具體管理辦法、業(yè)務(wù)流程等時(shí)間標(biāo)準(zhǔn)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)工作任務(wù)參與擬訂財(cái)務(wù)計(jì)劃，審核、分析、監(jiān)督預(yù)算和財(cái)務(wù)計(jì)劃的執(zhí)行情況以公司實(shí)際情況規(guī)定的時(shí)間準(zhǔn)確無誤為財(cái)務(wù)部制定財(cái)務(wù)管理規(guī)章制度及實(shí)施細(xì)則提供合理化建議以公司實(shí)際情況規(guī)定的時(shí)間簡單適用編寫年度、季度財(cái)務(wù)收支預(yù)算表以公司實(shí)際情況規(guī)定的時(shí)間數(shù)據(jù)準(zhǔn)確職責(zé)五職責(zé)表述： 其他事項(xiàng)時(shí)間標(biāo)準(zhǔn)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)工作任務(wù)主動(dòng)了解最新財(cái)稅法律、法規(guī)，分析并合理應(yīng)運(yùn)與企業(yè)的實(shí)踐，并進(jìn)行簡單的稅收籌劃不定期準(zhǔn)確及時(shí)協(xié)助部長助理做好部門內(nèi)務(wù)工作隨時(shí)積極完成(3) 工作權(quán)限審核權(quán)對報(bào)銷財(cái)務(wù)資料有審核權(quán)建議權(quán)對公司的各項(xiàng)制度及提成方案、合同有建議權(quán)三、任職資格教育水平本科及以上學(xué)歷專業(yè)及職稱會(huì)計(jì)專業(yè)、財(cái)務(wù)管理專業(yè)、會(huì)計(jì)電算化專業(yè)等所需培訓(xùn)財(cái)務(wù)知識(shí)相關(guān)培訓(xùn)，稅務(wù)知識(shí)培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn)5年以上主辦會(huì)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)知識(shí)和技能1、熟悉掌握會(huì)計(jì)專業(yè)知識(shí)及會(huì)計(jì)知識(shí)靈活運(yùn)用2、熟悉了解國家稅收各項(xiàng)政策能力要求1、具備較高的溝通協(xié)調(diào)能力2、具備較強(qiáng)的操作實(shí)踐能力以及稅務(wù)應(yīng)對能力3、保密意識(shí)強(qiáng)，原則性強(qiáng)四、其他事項(xiàng)使用工具/設(shè)備一般辦公自動(dòng)