中華總工會(huì)關(guān)于工會(huì)基本支出的規(guī)定_第1頁(yè)
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1、中華全國(guó)總工會(huì)辦公廳關(guān)于印發(fā)基層工會(huì)經(jīng)費(fèi)收支管理辦法 的通知總工辦發(fā) 2017 32 號(hào)各省、自治區(qū)、直轄市總工會(huì), 各全國(guó)產(chǎn)業(yè)工會(huì), 中共中央直屬機(jī)關(guān)工會(huì)聯(lián)合會(huì)、中央國(guó)家機(jī)關(guān)工會(huì)聯(lián)合會(huì), 全總各部門、各直屬單位:基層工會(huì)經(jīng)費(fèi)收支管理辦法已經(jīng)中華全國(guó)總工會(huì)第十六屆書(shū)記處第八十次會(huì)議審議通過(guò),現(xiàn)印發(fā)給你們,請(qǐng)認(rèn)真貫徹執(zhí)行。中華全國(guó)總工會(huì)辦公廳2017 年 12 月 15 日中華全國(guó)總工會(huì)辦公廳文件基層工會(huì)經(jīng)費(fèi)收支管理辦法第一章總則第一條為加強(qiáng)基層工會(huì)收支管理, 規(guī)范基層工會(huì)經(jīng)費(fèi)使用 , 根據(jù) 中華人民共和國(guó)工會(huì)法和 中國(guó)工會(huì)章程工會(huì)會(huì)計(jì)制度 工會(huì)預(yù)算管理辦法的有關(guān)規(guī)定, 結(jié)合中華全國(guó)總工會(huì) (

2、以下簡(jiǎn)稱 “全國(guó)總工會(huì)” ) 貫徹落實(shí)中央有關(guān)規(guī)定 的相關(guān)要求,制定本辦法。第二條本辦法適用于企業(yè)、事業(yè)單位、機(jī)關(guān)和其他經(jīng)濟(jì)社會(huì)組織單獨(dú)或聯(lián)合建立的基層工會(huì)委員會(huì)。第三條基層工會(huì)經(jīng)費(fèi)收支管理應(yīng)遵循以下原則:( 一 ) 遵紀(jì)守法原則。基層工會(huì)應(yīng)依據(jù) 中華人民共和國(guó)工會(huì)法的有關(guān)規(guī)定 , 依法組織各項(xiàng)收入, 嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī), 嚴(yán)格執(zhí)行全國(guó)總工會(huì)有關(guān)制度規(guī)定,嚴(yán)肅財(cái)經(jīng)紀(jì)律 ,嚴(yán)格工會(huì) 經(jīng)費(fèi)使用,加強(qiáng)工會(huì) 經(jīng)費(fèi)收支管理。( 二 ) 經(jīng)費(fèi)獨(dú)立原則。基層工會(huì)應(yīng)依據(jù)全國(guó)總工會(huì)關(guān)于工會(huì)法人登記管理的有關(guān)規(guī)定取得工會(huì)法人資格 , 依法享有民事權(quán)利、承擔(dān)民事義務(wù), 并根據(jù)財(cái)政部、中國(guó)人民銀行的有關(guān)規(guī)定, 設(shè)立

3、工會(huì)經(jīng)費(fèi)銀行賬戶 , 實(shí)行工會(huì)經(jīng)費(fèi)獨(dú)立核算。(三)預(yù)算管理原則。基層工會(huì)應(yīng)按照 工會(huì)預(yù)算管理辦法的要求 , 將單位各項(xiàng)收支全部納入預(yù)算管理?;鶎庸?huì)經(jīng)費(fèi)年度收支預(yù)算( 含調(diào)整預(yù)算) 需經(jīng)同級(jí)工會(huì)委員會(huì)和工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)審查同意, 并報(bào)上級(jí)主管工會(huì)批準(zhǔn)。( 四)服務(wù)職工原則?;鶎庸?huì)應(yīng)堅(jiān)持工會(huì)經(jīng)費(fèi)正確的使用方向 , 優(yōu)化工會(huì)經(jīng)費(fèi)支出結(jié)構(gòu), 嚴(yán)格控制一般性支出 , 將更多的工會(huì)經(jīng)費(fèi)用于為職工服務(wù)和開(kāi)展工會(huì)活動(dòng) , 維護(hù)職工的合法權(quán)益, 增強(qiáng)工會(huì)組織服務(wù)職工的能力。( 五 ) 勤儉節(jié)約原則?;鶎庸?huì)應(yīng)按照黨中央、國(guó)務(wù)院關(guān)于厲行勤儉節(jié)約反對(duì)奢侈浪費(fèi)的有關(guān)規(guī)定, 嚴(yán)格控制工會(huì)經(jīng)費(fèi)開(kāi)支范圍和開(kāi)支標(biāo)準(zhǔn) ,

4、 經(jīng)費(fèi)使用要精打細(xì)算 , 少花錢多辦事, 節(jié)約開(kāi)支 , 提高工會(huì)經(jīng)費(fèi)使用效益。( 六 ) 民主管理原則?;鶎庸?huì)應(yīng)依靠會(huì)員管好用好工會(huì)經(jīng)費(fèi)。年度工會(huì)經(jīng)費(fèi)收支情況應(yīng)定期向會(huì)員大會(huì)或會(huì)員代表大會(huì)報(bào)告, 建立經(jīng)費(fèi)收支信息公開(kāi)制度主動(dòng)接受會(huì)員監(jiān)督。同時(shí), 接受上級(jí)工會(huì)監(jiān)督, 依法接受國(guó)家審計(jì)監(jiān)督。第二章工會(huì)經(jīng)費(fèi)收入第四條基層工會(huì)經(jīng)費(fèi)收入范圍包括:( 一 ) 會(huì)費(fèi)收入。會(huì)費(fèi)收入是指工會(huì)會(huì)員依照全國(guó)總工會(huì)規(guī)定按本人工資收入的5%向所在基層工會(huì)繳納的會(huì)費(fèi)。( 二 ) 撥繳經(jīng)費(fèi)收入。撥繳經(jīng)費(fèi)收入是指建立工會(huì)組織的單位按全部職工工資總額2%依法向工會(huì)撥繳的經(jīng)費(fèi)中的留成部分。( 三 ) 上級(jí)工會(huì)補(bǔ)助收入。上級(jí)工會(huì)

5、補(bǔ)助收入是指基層工會(huì)收到的上級(jí)工會(huì)撥付的各類補(bǔ)助款項(xiàng)。( 四 ) 行政補(bǔ)助收入。行政補(bǔ)助收入是指基層工會(huì)所在單位依法對(duì)工會(huì)組織給予的各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)補(bǔ)助。( 五 ) 事業(yè)收入。事業(yè)收入是指基層工會(huì)獨(dú)立核算的所屬事業(yè)單位上繳的收入和非獨(dú)立核算的附屬事業(yè)單位的各項(xiàng)事業(yè)收入。( 六 ) 投資收益。投資收益是指基層工會(huì)依據(jù)相關(guān)規(guī)定對(duì)外投資取得的收益。( 七 ) 其他收入。其他收入是指基層工會(huì)取得的資產(chǎn)盤盈、固定資產(chǎn)處置凈收入、接受捐贈(zèng)收入和利息收入等。第五條 基層工會(huì)應(yīng)加強(qiáng)對(duì)各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)收入的管理。要按照會(huì)員工資收入和規(guī)定的比例 , 按時(shí)收取全部會(huì)員應(yīng)交的會(huì)費(fèi)。要嚴(yán)格按照國(guó)家統(tǒng)計(jì)局公布的職工工資總額口徑和所在省級(jí)

6、工會(huì)規(guī)定的分成比例 , 及時(shí)足額撥繳工會(huì)經(jīng)費(fèi) ; 實(shí)行財(cái)政劃撥或委托稅務(wù)代收部分工會(huì)經(jīng)費(fèi)的基層工會(huì), 應(yīng)加強(qiáng)與本單位黨政部門的溝通 , 依法足額落實(shí)基層工會(huì)按照省級(jí)工會(huì)確定的留成比例應(yīng)當(dāng)留成的經(jīng)費(fèi)。要統(tǒng)籌安排行政補(bǔ)助收入 , 按照預(yù)算確定的用途開(kāi)支 , 不得將與工會(huì)無(wú)關(guān)的經(jīng)費(fèi)以行政補(bǔ)助名義納入賬戶管理。第三章工會(huì)經(jīng)費(fèi)支出第六條基層工會(huì)經(jīng)費(fèi)主要用于為職工服務(wù)和開(kāi)展工會(huì)活動(dòng)。第七條基層工會(huì)經(jīng)費(fèi)支出范圍包括 :職工活動(dòng)支出、維權(quán)支出、業(yè)務(wù)支出、資本性支出、事業(yè)支出和其他支出。第八條職工活動(dòng)支出是指基層工會(huì)組織開(kāi)展職工教育、文體、宣傳等活動(dòng)所發(fā)生的支出和工會(huì)組織的職工集體福利支出。包括:( 一 ) 職

7、工教育支出。用于基層工會(huì)舉辦政治、法律、科技、業(yè)務(wù)等專題培訓(xùn)和職工技能培訓(xùn)所需的教材資料、教學(xué)用品、場(chǎng)地租金等方面的支出 , 用于支付職工教育活動(dòng)聘請(qǐng)授課人員的酬金, 用于基層工會(huì)組織的職工素質(zhì)提升補(bǔ)助和職工教育培訓(xùn)優(yōu)秀學(xué)員的獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)優(yōu)秀學(xué)員的獎(jiǎng)勵(lì)應(yīng)以精神鼓勵(lì)為主、物質(zhì)激勵(lì)為輔。授課人員酬金標(biāo)準(zhǔn)參照國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。( 二 ) 文體活動(dòng)支出。用于基層工會(huì)開(kāi)展或參加上級(jí)工會(huì)組織的職工業(yè)余文體活動(dòng)所需器材、服裝、用品等購(gòu)置、租賃與維修方面的支出以及活動(dòng)場(chǎng)地、交通工具的租金支出等, 用于文體活動(dòng)優(yōu)勝者的獎(jiǎng)勵(lì)支出 , 用于文體活動(dòng)中必要的伙食補(bǔ)助費(fèi)。文體活動(dòng)獎(jiǎng)勵(lì)應(yīng)以精神鼓勵(lì)為主、物質(zhì)激勵(lì)為輔。獎(jiǎng)勵(lì)范圍

8、不得超過(guò)參與人數(shù)的三分之二; 不設(shè)置獎(jiǎng)項(xiàng)的 , 可為參加人員發(fā)放少量紀(jì)念品。文體活動(dòng)中開(kāi)支的伙食補(bǔ)助費(fèi) , 不得超過(guò)當(dāng)?shù)夭盥觅M(fèi)中的伙食補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)?;鶎庸?huì)可以用會(huì)員會(huì)費(fèi)組織會(huì)員觀看電影、文藝演出和體育比賽等, 開(kāi)展春游秋游 , 為會(huì)員購(gòu)買當(dāng)?shù)毓珗@年票。會(huì)費(fèi)不足部分可以用工會(huì)經(jīng)費(fèi)彌補(bǔ) , 彌補(bǔ)部分不超過(guò)基層工會(huì)當(dāng)年會(huì)費(fèi)收入的三倍?;鶎庸?huì)組織會(huì)員春游秋游應(yīng)當(dāng)日往返 , 不得到有關(guān)部門明令禁止的風(fēng)景名勝區(qū)開(kāi)展春游秋游活動(dòng)。( 三 ) 宣傳活動(dòng)支出。用于基層工會(huì)開(kāi)展重點(diǎn)工作、重大主題和重大節(jié)日宣傳活動(dòng)所需的材料消耗、場(chǎng)地租金、購(gòu)買服務(wù)等方面的支出 , 用于培育和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀, 弘揚(yáng)勞模精神和

9、工匠精神等經(jīng)常性宣傳活動(dòng)方面的支出 , 用于基層工會(huì)開(kāi)展或參加上級(jí)工會(huì)舉辦的知識(shí)競(jìng)賽、宣講、演講比賽、展覽等宣傳活動(dòng)支出。( 四 ) 職工集體福利支出。用于基層工會(huì)逢年過(guò)節(jié)和會(huì)員生日、婚喪嫁娶、退休離崗的慰問(wèn)支出等?;鶎庸?huì)逢年過(guò)節(jié)可以向全體會(huì)員發(fā)放節(jié)日慰問(wèn)品。逢年過(guò)節(jié)的年節(jié)是指國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)日 ( 即 : 新年、春節(jié)、清明節(jié)、勞動(dòng)節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)和國(guó)慶節(jié)) 和經(jīng)自治區(qū)以上人民政府批準(zhǔn)設(shè)立的少數(shù)民族節(jié)日。節(jié)日慰問(wèn)品原則上為符合中國(guó)傳統(tǒng)節(jié)日習(xí)慣的用品和職工群眾必需的生活用品等 , 基層工會(huì)可結(jié)合實(shí)際采取便捷靈活的發(fā)放方式。工會(huì)會(huì)員生日慰問(wèn)可以發(fā)放生日蛋糕等實(shí)物慰問(wèn)品 , 也可以發(fā)放指定蛋糕店

10、的蛋糕券。工會(huì)會(huì)員結(jié)婚生育時(shí)可以給予一定金額的慰問(wèn)品。工會(huì)會(huì)員生病住院、工會(huì)會(huì)員或其直系親屬去世時(shí),可以給予一定金額的慰問(wèn)金。工會(huì)會(huì)員退休離崗 , 可以發(fā)放一定金額的紀(jì)念品。( 五 ) 其他活動(dòng)支出。用于工會(huì)組織開(kāi)展的勞動(dòng)模范和先進(jìn)職工療休養(yǎng)補(bǔ)貼等其他活動(dòng)支出。第九條 維權(quán)支出是指基層工會(huì)用于維護(hù)職工權(quán)益的支出。包括: 勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)費(fèi)、勞動(dòng)保護(hù)費(fèi)、法律援助費(fèi)、困難職工幫扶費(fèi)、送溫暖費(fèi)和其他維權(quán)支 出。( 一 ) 勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)費(fèi)。用于推進(jìn)創(chuàng)建勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)活動(dòng)、加強(qiáng)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解和隊(duì)伍建設(shè)、開(kāi)展勞動(dòng)合同咨詢活動(dòng)、集體合同示范文本印制與推廣等方面的支出。( 二 ) 勞動(dòng)保護(hù)費(fèi)。用于基層工會(huì)開(kāi)展群眾

11、性安全生產(chǎn)和職業(yè)病防治活動(dòng)、加強(qiáng)群監(jiān)員隊(duì)伍建設(shè)、開(kāi)展職工心理健康維護(hù)等促進(jìn)安全健康生產(chǎn)、保護(hù)職工生命安全為宗旨開(kāi)展職工勞動(dòng)保護(hù)發(fā)生的支出等。( 三 ) 法律援助費(fèi)。用于基層工會(huì)向職工群眾開(kāi)展法治宣傳、提供法律咨詢、法律服務(wù)等發(fā)生的支出。( 四 ) 困難職工幫扶費(fèi)。用于基層工會(huì)對(duì)困難職工提供資金和物質(zhì)幫助等發(fā)生的支出。工會(huì)會(huì)員本人及家庭因大病、意外事故、子女就學(xué)等原因致困時(shí), 基層工會(huì)可給予一定金額的慰問(wèn)。( 五 ) 送溫暖費(fèi)。用于基層工會(huì)開(kāi)展春送崗位、夏送清涼、金秋助學(xué)和冬送溫暖等活動(dòng)發(fā)生的支出。( 六 ) 其他維權(quán)支出。用于基層工會(huì)補(bǔ)助職工和會(huì)員參加互助互濟(jì)保障活動(dòng)等其他方面的維權(quán)支出。第十

12、條 業(yè)務(wù)支出是指基層工會(huì)培訓(xùn)工會(huì)干部、加強(qiáng)自身建設(shè)以及開(kāi)展業(yè)務(wù)工作發(fā)生的各項(xiàng)支出。包括:( 一 ) 培訓(xùn)費(fèi)。用于基層工會(huì)開(kāi)展工會(huì)干部和積極分子培訓(xùn)發(fā)生的支出。開(kāi)支范圍和標(biāo)準(zhǔn)以有關(guān)部門制定的培訓(xùn)費(fèi)管理辦法為準(zhǔn)。( 二 ) 會(huì)議費(fèi)。用于基層工會(huì)會(huì)員大會(huì)或會(huì)員代表大會(huì)、委員會(huì)、常委會(huì)、經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)以及其他專業(yè)工作會(huì)議的各項(xiàng)支出。開(kāi)支范圍和標(biāo)準(zhǔn)以有關(guān)部門制定的會(huì)議費(fèi)管理辦法為準(zhǔn)。( 三 ) 專項(xiàng)業(yè)務(wù)費(fèi)。用于基層工會(huì)開(kāi)展基層工會(huì)組織建設(shè)、建家活動(dòng)、勞模和工匠人才創(chuàng)新工作室、職工創(chuàng)新工作室等創(chuàng)建活動(dòng)發(fā)生的支出 , 用于基層工會(huì)開(kāi)辦的圖書(shū)館、閱覽室和職工書(shū)屋等職工文體活動(dòng)陣地所發(fā)生的支出 , 用于基層工會(huì)

13、開(kāi)展專題調(diào)研所發(fā)生的支出 , 用于基層工會(huì)開(kāi)展女職工工作性支出 , 用于基層工會(huì)開(kāi)展外事活動(dòng)方面的支出 , 用于基層工會(huì)組織開(kāi)展合理化建議、技術(shù)革新、發(fā)明創(chuàng)造、崗位練兵、技術(shù)比武、技術(shù)培訓(xùn)等勞動(dòng)和技能競(jìng)賽活動(dòng)支出及其獎(jiǎng)勵(lì)支出。( 四 ) 其他業(yè)務(wù)支出。用于基層工會(huì)發(fā)放兼職工會(huì)干部和專職社會(huì)化工會(huì)工作者補(bǔ)貼 , 用于經(jīng)上級(jí)批準(zhǔn)評(píng)選表彰的優(yōu)秀工會(huì)干部和積極分子的獎(jiǎng)勵(lì)支出 , 用于基層工會(huì)必要的辦公費(fèi)、差旅費(fèi) , 用于基層工會(huì)支付代理記賬、中介機(jī)構(gòu)審計(jì)等購(gòu)買服務(wù)方面的支出。基層工會(huì)兼職工會(huì)干部和專職社會(huì)化工會(huì)工作者發(fā)放補(bǔ)貼的管理辦法由省級(jí)工會(huì)制定。第十一條 資本性支出是指基層工會(huì)從事工會(huì)建設(shè)工程、設(shè)

14、備工具購(gòu)置、大型修繕和信息網(wǎng)絡(luò)購(gòu)建而發(fā)生的支出。第十二條事業(yè)支出是指基層工會(huì)對(duì)獨(dú)立核算的附屬事業(yè)單位的補(bǔ)助和非獨(dú)立核算的附屬事業(yè)單位的各項(xiàng)支出。第十三條其他支出是指基層工會(huì)除上述支出以外的其他各項(xiàng)支出。包括:資產(chǎn)盤虧、固定資產(chǎn)處置凈損失、捐贈(zèng)、贊助等。第十四條根據(jù) 中華人民共和國(guó)工會(huì)法的有關(guān)規(guī)定, 基層工會(huì)專職工作人員的工資、獎(jiǎng)勵(lì)、補(bǔ)貼由所在單位承擔(dān), 基層工會(huì)辦公和開(kāi)展活動(dòng)必要的設(shè)施和活動(dòng)場(chǎng)所等物質(zhì)條件由所在單位提供。所在單位保障不足且基層工會(huì)經(jīng)費(fèi)預(yù)算足以保證的前提下 , 可以用工會(huì)經(jīng)費(fèi)適當(dāng)彌補(bǔ)。第四章 財(cái)務(wù)管理第十五條基層工會(huì)主席對(duì)基層工會(huì)會(huì)計(jì)工作和會(huì)計(jì)資料的真實(shí)性、完整性負(fù)責(zé)。第十六條基

15、層工會(huì)應(yīng)根據(jù)國(guó)家和全國(guó)總工會(huì)的有關(guān)政策規(guī)定以及上級(jí)工會(huì)的要求 , 制定年度工會(huì)工作計(jì)劃 , 依法、真實(shí)、完整、合理地編制工會(huì)經(jīng)費(fèi)年度預(yù)算 , 依法履行必要程序后報(bào)上級(jí)工會(huì)批準(zhǔn)。嚴(yán)禁無(wú)預(yù)算、超預(yù)算使用工會(huì)經(jīng)費(fèi)。年度預(yù)算原則上一年調(diào)整一次, 調(diào)整預(yù)算的編制審批程序與預(yù)算編制審批程序一致。第十七條基層工會(huì)應(yīng)根據(jù)批準(zhǔn)的年度預(yù)算, 積極組織各項(xiàng)收入 , 合理安排各項(xiàng)支出 , 并嚴(yán)格按照 工會(huì)會(huì)計(jì)制度的要求, 科學(xué)設(shè)立和登記會(huì)計(jì)賬簿 , 準(zhǔn)確辦理經(jīng)費(fèi)收支核算, 定期向工會(huì)委員會(huì)和經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)報(bào)告預(yù)算執(zhí)行情況?;鶎庸?huì)經(jīng)費(fèi)年度財(cái)務(wù)決算需報(bào)上級(jí)工會(huì)審批。第十八條基層工會(huì)應(yīng)加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理制度建設(shè), 健全完善財(cái)務(wù)

16、報(bào)銷、資產(chǎn)管理、資金使用等內(nèi)部管理制度?;鶎庸?huì)應(yīng)依法組織工會(huì)經(jīng)費(fèi)收入 , 嚴(yán)格控制工會(huì)經(jīng)費(fèi)支出 , 各項(xiàng)收支實(shí)行工會(huì)委員會(huì)集體領(lǐng)導(dǎo)下的主席負(fù)責(zé)制 , 重大收支須集體研究決定。第十九條基層工會(huì)應(yīng)根據(jù)自身實(shí)際科學(xué)設(shè)置會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)、合理配備會(huì)計(jì)人員,真實(shí)、完整、準(zhǔn)確、及時(shí)反映工會(huì)經(jīng)費(fèi)收支情況和財(cái)務(wù)管理狀況。具備條件的基層工會(huì), 應(yīng)當(dāng)設(shè)置會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)或在有關(guān)機(jī)構(gòu)中設(shè)置專職會(huì)計(jì)人員 ; 不具備條件的, 由設(shè)立工會(huì)財(cái)務(wù)結(jié)算中心的鄉(xiāng)鎮(zhèn) (街道 ) 、開(kāi)發(fā)區(qū) (工業(yè)園區(qū) )工會(huì)實(shí)行集中核算 , 分戶管理 , 或者委托本單位財(cái)務(wù)部門或經(jīng)批準(zhǔn)設(shè)立從事會(huì)計(jì)代理記賬業(yè)務(wù)的中介機(jī)構(gòu)或聘請(qǐng)兼職會(huì)計(jì)人員代理記賬。第五章 監(jiān)督檢查

17、第二十條全國(guó)總工會(huì)負(fù)責(zé)對(duì)全國(guó)工會(huì)系統(tǒng)工會(huì)經(jīng)費(fèi)的收入、支出和使用管理情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。按照 “統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分級(jí)管理”的管理體制 , 省以下各級(jí)工會(huì)應(yīng)加強(qiáng)對(duì)本級(jí)和下一級(jí)工會(huì)經(jīng)費(fèi)收支與使用管理情況的監(jiān)督檢查, 下一級(jí)工會(huì)應(yīng)定期向本級(jí)工會(huì)委員會(huì)和上一級(jí)工會(huì)報(bào)告財(cái)務(wù)監(jiān)督檢查情況。第二十一條基層工會(huì)應(yīng)加強(qiáng)對(duì)本單位工會(huì)經(jīng)費(fèi)使用情況的內(nèi)部會(huì)計(jì)監(jiān)督和工會(huì)預(yù)算執(zhí)行情況的審查審計(jì)監(jiān)督, 依法接受并主動(dòng)配合國(guó)家審計(jì)監(jiān)督。內(nèi)部會(huì)計(jì)監(jiān)督主要對(duì)原始憑證的真實(shí)性合法性、會(huì)計(jì)賬簿與財(cái)務(wù)報(bào)告的準(zhǔn)確性及時(shí)性、財(cái)產(chǎn)物資的安全性完整性進(jìn)行監(jiān)督, 以維護(hù)財(cái)經(jīng)紀(jì)律的嚴(yán)肅性。審查審計(jì)監(jiān)督主要對(duì)單位財(cái)務(wù)收支情況和預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行審查監(jiān)督。第二十

18、二條基層工會(huì)應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行以下規(guī)定:(一)不準(zhǔn)使用工會(huì)經(jīng)費(fèi)請(qǐng)客送禮。( 二 ) 不準(zhǔn)違反工會(huì)經(jīng)費(fèi)使用規(guī)定, 濫發(fā)獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼。(三)不準(zhǔn)使用工會(huì)經(jīng)費(fèi)從事高消費(fèi)性?shī)蕵?lè)和健身活動(dòng)。( 四)不準(zhǔn)單位行政利用工會(huì)賬戶 , 違規(guī)設(shè)立 “小金庫(kù)”。( 五 ) 不準(zhǔn)將工會(huì)賬戶并入單位行政賬戶, 使工會(huì)經(jīng)費(fèi)開(kāi)支失去控制。( 六 ) 不準(zhǔn)截留、挪用工會(huì)經(jīng)費(fèi)。(七)不準(zhǔn)用工會(huì)經(jīng)費(fèi)參與非法集資活動(dòng), 或?yàn)榉欠Y活動(dòng)提供經(jīng)濟(jì)擔(dān)保。( 八 ) 不準(zhǔn)用工會(huì)經(jīng)費(fèi)報(bào)銷與工會(huì)活動(dòng)無(wú)關(guān)的費(fèi)用。第二十三條各級(jí)工會(huì)對(duì)監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)違反基層工會(huì)經(jīng)費(fèi)收支管理辦法的問(wèn)題 , 要及時(shí)糾正。違規(guī)問(wèn)題情節(jié)較輕的 , 要限期整改; 涉及違紀(jì)的 , 由紀(jì)檢監(jiān)察部門依照有關(guān)規(guī)定, 追究直接責(zé)任人和相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任 ; 構(gòu)成犯罪的 , 依法移交司法機(jī)關(guān)處理。第六章 附 則第二十四條各省級(jí)工會(huì)應(yīng)根據(jù)本辦法的規(guī)定, 結(jié)合本地區(qū)、本產(chǎn)業(yè)和

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