護(hù)工工作責(zé)任內(nèi)容

1、護(hù)工工作職責(zé)內(nèi)容一、病房護(hù)工工作內(nèi)容1、給無陪護(hù)的患者臉、洗腳、喂飯、擦身、料理大小便、洗衣服、幫助病人按時(shí)服藥、翻身、拍背等生活護(hù)理。2、協(xié)助護(hù)士做好晨間護(hù)理工作，管理病人家屬、陪人及躺椅、席子等生活用品。3、更換床單位、鋪床。精品文檔，你值得期待4、病區(qū)間的物品、藥物、器械借還，急診藥物的領(lǐng)取、借還。一；二5、陪送病人檢查。6、協(xié)助護(hù)士接收新收病人。7、陪送出院病人出院。8、霧化等一些醫(yī)療器械清洗、浸泡、晾干、裝卸等。9、科室臨時(shí)安排事務(wù)及今后科室派生出來不屬于醫(yī)生、護(hù)士執(zhí)業(yè)要求的后勤服務(wù)。具體細(xì)節(jié)工作由各科護(hù)長(zhǎng)安排。二、婦產(chǎn)科分娩室與新生科的護(hù)工工作內(nèi)容。1、分娩室：待產(chǎn)室、分娩室、床、

2、床頭柜、抽屜的清潔，終末消毒，產(chǎn)床的清潔、消毒（包括每次產(chǎn)后的清潔、消毒、皮布的清潔消毒）。2、嬰兒床等用具包括嬰兒洗澡間，新生兒撫觸室、新生兒游泳室的清潔消毒，每天嬰兒洗澡后的清理、清潔和消毒工作。3、臨產(chǎn)婦在無陪人環(huán)境下的生活護(hù)理，包括給產(chǎn)婦一定的撫觸工作及產(chǎn)婦心理安慰在開展導(dǎo)樂陪伴時(shí)協(xié)助工作。4、分娩室的拖鞋清洗，分娩室隔離衣更換后清理工作。5、分娩后的器械整理與器械供應(yīng)室的器械調(diào)換與清點(diǎn)。精心整理6、對(duì)產(chǎn)科的無陪人的產(chǎn)婦的生活護(hù)理。7、管理病人家屬、陪人及躺椅、席子等生活用品。8、更換床單位、鋪床。9、病區(qū)間的物品、藥物、器械借還，急診藥物的領(lǐng)取、借還。10、陪送病人檢查。11、協(xié)助護(hù)

3、士接收新收病人。12、陪送出院病人出院。/*I.?13、科室臨時(shí)安排事務(wù)及今后科室派生出來不屬于醫(yī)生、護(hù)士執(zhí)業(yè)要求的后勤服務(wù)。三、急診科護(hù)工工作內(nèi)容1、服從護(hù)長(zhǎng)的工作安排。2、負(fù)責(zé)急診注射室的環(huán)境衛(wèi)生，搶救室的搶救車、治療車、氧氣車的衛(wèi)生，并保持1_.1y井然有序。3、急診護(hù)士口包的清洗。4、負(fù)責(zé)急診藥物，如葡萄糖的擺放和增加，并保持井然有序。5、負(fù)責(zé)急診病人的接診，護(hù)送病人檢查、入院。保持病床、擔(dān)架、平車的衛(wèi)生，檢查完畢送檢查報(bào)告單到所入院科室。|-6、協(xié)助護(hù)士完成各種護(hù)理工作，（如小兒輸液幫固定身體等）。7、科室臨時(shí)安排事務(wù)及今后科室派生出來不屬于醫(yī)生、護(hù)士執(zhí)業(yè)要求的后勤服務(wù)。護(hù)工培訓(xùn)內(nèi)容

4、一、醫(yī)院文化精心整理1、醫(yī)院的性質(zhì)和內(nèi)容。2、醫(yī)院的環(huán)境。3、醫(yī)院的氛圍。4、醫(yī)院工作的性質(zhì)。5、護(hù)工的定義。6、護(hù)工的角色功能。(1)傳統(tǒng)形象I/I.?(2)、當(dāng)代護(hù)工的專業(yè)角色功能(照顧者、管理者、協(xié)調(diào)者、咨詢者、保護(hù)者和代言人)。7、護(hù)工的基本素質(zhì)(1)、政治思想素質(zhì)(熱愛祖國、熱愛護(hù)理事業(yè)，尊重生命，尊重護(hù)理對(duì)象，忠于1_%vy職守，實(shí)行人道主義，全心全意為護(hù)理對(duì)象服務(wù)。具有科學(xué)的精神和道德、高度的責(zé)任感、正確的人生觀，自愛、自尊、自強(qiáng)、自律。(2)、專業(yè)素質(zhì)(具有基本知識(shí)和基本技能。具有評(píng)判性思維能力、實(shí)踐操作能力和自我發(fā)展能力。)(3)、身體心理素質(zhì)(具有樂觀、開朗、穩(wěn)定的情緒，坦

5、誠、寬容、豁達(dá)的胸懷。具有高度的同情心和感知力，較強(qiáng)的適應(yīng)能力、良好的忍耐力、自控力和應(yīng)變能力。具有健康的體魄、整潔大方的儀表、端莊穩(wěn)重的舉止，熱情真誠，待人禮貌。具有良好的人際交往和溝通能力，同事間相互尊重，團(tuán)結(jié)協(xié)作。護(hù)工的素質(zhì)的提高是個(gè)終身學(xué)習(xí)過程，也是一個(gè)自我修養(yǎng)、自我完善的過程。在實(shí)踐中主動(dòng)鍛煉，努力使自己成為一個(gè)素質(zhì)優(yōu)良的合格護(hù)工。8、護(hù)患關(guān)系的特征和建立良好的護(hù)患關(guān)系對(duì)護(hù)工的要求。二、服務(wù)禮儀精心整理(一)、護(hù)工的形態(tài)要求1、形象：(1)衣帽整齊，文雅，端莊，大方。(2)精神飽滿，面帶微笑。(3)不濃妝艷抹，化淡裝。2、語言：(1)文明用語，請(qǐng)字當(dāng)頭。(2)語言要簡(jiǎn)單易懂。(3)說

6、話要輕，語速要慢，語氣要溫和。式/IXLWL產(chǎn)?(4)態(tài)度要親切、同情、關(guān)懷和體諒。(5)解釋要耐心、細(xì)致。3、儀態(tài)：(1)走路要輕、要穩(wěn)。(2)與病人同行時(shí)距離保持3050cm1_%fXv_.1/(二)、服務(wù)態(tài)度三、護(hù)工工作職責(zé)和管理規(guī)定護(hù)工管理規(guī)定1、護(hù)工要嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)和醫(yī)院各項(xiàng)管理制度，本著為病人服務(wù)、讓家屬放心的原則，為患者提供陪護(hù)服務(wù)。2、每個(gè)護(hù)工進(jìn)入公司后必須經(jīng)過體檢、培訓(xùn)，經(jīng)考試合格后方能留用上崗，否則不予留用。3、堅(jiān)決服從醫(yī)院各項(xiàng)管理規(guī)定和制度。嚴(yán)格遵守作息時(shí)間，不遲到，不早退，不準(zhǔn)脫崗和曠工，有事提前請(qǐng)假。4、不準(zhǔn)在病房和辦公室會(huì)客。5、禁止與病人嬉笑、打鬧。6、對(duì)病

7、人病情和興趣愛好要有足夠的了解，要有四心，即：愛心、關(guān)心、熱心、耐精心整理心，為病人提供優(yōu)質(zhì)安全的服務(wù)。7、保持正常護(hù)患關(guān)系，不吃請(qǐng)、不收禮，不要求病人為自己辦私事。對(duì)病人要使用文明禮貌用語，動(dòng)作、說話輕柔，態(tài)度和藹，平易近人。8、上崗期間要作到五勤：眼勤、手勤、嘴勤、腿勤、腦勤。9、上崗要穿工作服，佩帶胸卡。著裝整齊、干凈，不準(zhǔn)染指甲和戴手飾。女同志在工作中不準(zhǔn)披散頭發(fā)。10、護(hù)工在護(hù)理過程中，不準(zhǔn)將自己攜帶的物品同病人物品混放在一起。I/I,1,-?11、護(hù)工不準(zhǔn)將某病人用品為另一位病人使用或混用。要嚴(yán)格執(zhí)行無菌操作。12、所有陪護(hù)人員嚴(yán)禁吃、拿、用病人的東西和偷拿醫(yī)院中任何物品。家屬給物

8、品和小費(fèi)一定向公司匯報(bào)。13、不準(zhǔn)脫崗和隨便進(jìn)入辦公室、病房治療室、值班室、護(hù)士站等工作場(chǎng)所及翻閱1_1y病歷和其他醫(yī)療文件。14、認(rèn)真完成本職工作，服從科主任、護(hù)土長(zhǎng)、護(hù)土管理；不準(zhǔn)參與醫(yī)生、護(hù)土之間所做的工作和事情。15、不準(zhǔn)在病區(qū)病房洗衣、晾曬衣物和在病房洗澡、坐床、臥床、吸煙（監(jiān)護(hù)室內(nèi)不準(zhǔn)看書看報(bào)），和做與陪護(hù)工作無關(guān)系的事情，更不準(zhǔn)說笑、娛樂、大聲喧嘩，要保持病區(qū)病房良好的治療環(huán)境。16、無陪人的病人需要陪護(hù)期間原則上不得擅自離開病房和病人身邊，如送檢化驗(yàn)和打飯（吃飯時(shí)間不準(zhǔn)超過半小時(shí)）等必要離開時(shí)，必須征得病人或家屬同意并要報(bào)告當(dāng)班護(hù)士，辦完事要及時(shí)返回。必要時(shí)找護(hù)工頂替。17、護(hù)

9、工不準(zhǔn)從事任何醫(yī)療護(hù)理操作，如換液、吸痰、鼻飼、拔輸液針等，但要隨時(shí)注意檢查是否通暢、脫落，發(fā)現(xiàn)問題，及時(shí)報(bào)告護(hù)士處理。18、陪護(hù)的倒班人員工作時(shí)間不準(zhǔn)睡覺，普通病房21:30前不準(zhǔn)支床休息。夜間病精心整理人入睡后，護(hù)工應(yīng)警覺，防止發(fā)生墜床及意外損傷。早6:00前要整理好躺床，放在科室指定的位置。19、護(hù)工要服從科護(hù)士長(zhǎng)工作安排。四、醫(yī)院感染控制知識(shí)1、手衛(wèi)生是控制醫(yī)院感染的重要措施，因此醫(yī)院制訂相應(yīng)的手衛(wèi)生制度，并嚴(yán)格執(zhí)行。2、洗手和手消毒指征在下列情況需要洗手：1) 直接接觸病人前后(如扶持、搬運(yùn)病人)特別是在接觸有破損的皮膚、粘膜。2) 進(jìn)入和離開隔離病房、ICU、母嬰室、新生兒病房、燒

10、傷病房、感染性疾病病房等重要部門時(shí)，戴口包和穿脫隔離衣前后。I-.J.、f:/3) 當(dāng)手明顯污染或被血液、體液和蛋白性物質(zhì)污染后。4) 接觸不同病人間或從病人身體的污染部位移動(dòng)到清潔部位時(shí)。5) 處理污染物品后。6) 接觸病人的血液、體液、分泌物、排泄物、粘膜、破損皮膚或傷口敷料后。7) 進(jìn)入和離開病房前，飯前和休息后。8) 與任何病人長(zhǎng)時(shí)間接觸后。9) 如果手部沒有可見污穢，在下列臨床活動(dòng)中，可以常規(guī)使用酒精類快速手消毒液，或者采用殺菌皂液和水洗手。在接觸病人的血液、體液、分泌物、排泄物、粘膜、破損皮膚或傷口敷料后，即便雙手沒有可見污穢，也要洗手。護(hù)理病人時(shí)，手從人體污染部位移動(dòng)到清潔部位之

11、前。接觸了緊鄰病人的物品(包括醫(yī)療器械)后。精心整理脫去手套后。在護(hù)理特殊易感病人前后。10)、在一天工作開始和結(jié)束時(shí)，飯前便后，要用普通肥皂液或殺菌皂液和水洗手。2、手套的使用戴手套可阻止細(xì)菌傳播和防止手部嚴(yán)重污染。1) 接觸病人的手可能被污染時(shí)或接觸病人的粘膜、血液、體液時(shí)，應(yīng)戴清潔手套。yr|xi32) 在護(hù)理免疫力低下的病人。注意事項(xiàng)：1) 脫手套或更換手套后應(yīng)洗手/或手消毒。2) 手套只能作為手衛(wèi)生的輔助措施，不能代替洗手。一：/：y3) 當(dāng)護(hù)理活動(dòng)結(jié)束時(shí)，或懷疑手套破損時(shí)，以及不同的病人之間應(yīng)更換手套并洗手/或手消毒。4) 當(dāng)護(hù)理同一個(gè)病人，從接觸污染部位再接觸清潔部位，需更換手套

12、。5) 一次性手套只能使用一次，不能清洗重復(fù)使用。6) 對(duì)于橡膠這樣一些普通手套材質(zhì)過敏者，醫(yī)院應(yīng)備有其他材質(zhì)的手套以供使V-，用。五、風(fēng)險(xiǎn)防范1、嚴(yán)格嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)院的各項(xiàng)規(guī)章制度，防范醫(yī)療事故的發(fā)生。1、做好個(gè)人防護(hù)措施，防止交叉感染。2、嚴(yán)格執(zhí)行各種操作規(guī)程，預(yù)防差錯(cuò)的發(fā)生。精心整理；.；z:門17_一1護(hù)工的管理辦法精心整理當(dāng)前，我醫(yī)院在崗護(hù)士嚴(yán)重不足，護(hù)士承擔(dān)著大量非護(hù)理技術(shù)性工作，致使護(hù)理工作簡(jiǎn)化，嚴(yán)重影響了護(hù)理質(zhì)量，醫(yī)患雙方反響強(qiáng)烈，這種狀況亟待改變。為此，根據(jù)借鑒一些醫(yī)院的經(jīng)驗(yàn)，要建立和完善護(hù)工隊(duì)伍，并建立、健全護(hù)工制度。根據(jù)衛(wèi)醫(yī)發(fā)1997第23號(hào)的通知精神，根據(jù)本醫(yī)院的實(shí)際情況制

13、訂聘用護(hù)工的管理辦法。（一）護(hù)工的聘用原則1、招聘條件（政治思想素質(zhì)好，身體健康，五官端正，身高155cm以上，初中以上文化，年齡II,*J?在35歲以下的女性青年。一一二2.護(hù)工的配備標(biāo)準(zhǔn)是根據(jù)各科室工作需要每個(gè)科室配備二名護(hù)工為宜；護(hù)工人員共十二人。3.,護(hù)工不屬于護(hù)士編制，屬臨時(shí)工作人員，可以由醫(yī)院統(tǒng)一選聘。1_.1y（二）建立護(hù)工培訓(xùn)上崗制度護(hù)工必須根據(jù)省衛(wèi)生行政部門制定護(hù)工的培訓(xùn)辦法和內(nèi)容，由本院有經(jīng)驗(yàn)的護(hù)長(zhǎng)培訓(xùn)，完成規(guī)定的課程，并通過考核合格，方可從事護(hù)工工作。培訓(xùn)重點(diǎn)應(yīng)是職業(yè)道德、醫(yī)院基本工作程序、規(guī)章制度和污染、清潔、消毒、無菌的基本概念。（三）護(hù)工的管理1 .醫(yī)院要制定護(hù)工工

14、作制度，加強(qiáng)護(hù)工工作質(zhì)量的監(jiān)督檢查；2 .護(hù)工由護(hù)理部統(tǒng)一管理，各科護(hù)士長(zhǎng)具體負(fù)責(zé)護(hù)工的工作安排和質(zhì)量監(jiān)督；3 .嚴(yán)格界定護(hù)工崗位職責(zé)，其工作內(nèi)容可包括：外送病人（途中無危險(xiǎn)者）進(jìn)行各種檢查，送取各類檢查化驗(yàn)標(biāo)本、報(bào)告單及病房用物，規(guī)定物品的清洗、消毒，在護(hù)士指導(dǎo)下對(duì)病人進(jìn)行簡(jiǎn)單生活護(hù)理和床單位的清潔消毒等工作。護(hù)工不能從事護(hù)理技術(shù)性操作及對(duì)危重病人的生活護(hù)理。4 .嚴(yán)禁以護(hù)工代替護(hù)士從事護(hù)理工作。精心整理精心整理護(hù)工培訓(xùn)計(jì)劃一、培訓(xùn)目的提高護(hù)工形象和素質(zhì)。使護(hù)工忠于職守，熱愛本職工作，有高度的責(zé)任心，并能1-fV.1/基本掌握基礎(chǔ)的醫(yī)療常識(shí)和護(hù)理知識(shí)，提高護(hù)工的服務(wù)質(zhì)量。二、培訓(xùn)時(shí)間根據(jù)衛(wèi)生部要求護(hù)工培訓(xùn)時(shí)間不少于90學(xué)時(shí)。三、培訓(xùn)內(nèi)容1、醫(yī)院文化。2、禮節(jié)禮儀。3、工作職責(zé)和管理