公司員工安全教育手冊A5版

1、 員工安全教育 培訓手冊前 言亞伯拉罕.H.馬斯洛（Abraham.h.maslow）有一著名的“人的需求層次理論”,其中有一種是人最關心的需求，即“安全需求”。顯然，“安全”是人最基本的需求，“珍惜生命”是對青年人最基本的要求！生命是一切的源泉，世間沒有比生命更珍貴的東西我們工作、生活、學習，我們所做的一切都是源于熱愛生命！安全保障著員工的生命，員工決定著企業(yè)的生命富川公司將始終貫徹安全第一，預防為主的方針，致力通過全員、全方位、分級進行的安全教育，從而不斷提高員工的安全意識、安全知識和技能，努力實現(xiàn)安全零事故的目標。為此，公司特組織編寫此教材，以作為新員工入廠安全教育和部門級和崗位級安全教

2、育的基礎教材。因經(jīng)驗水平有限，書中多有不完善之處，敬請指正為感！ 大亞電器集團辦公室2015年6月目錄第一章 公司安全生產(chǎn)管理概述4第二章 員工在安全方面的權利和義務5第三章 安全事故的引發(fā)和防止要點7第四章 員工基本安全常識9第五章 工傷認定的基本條件 14附件1 常見安全標識 16第一章 公司安全生產(chǎn)管理概述一、 安全生產(chǎn)方針我們必須長期堅持“安全第一，預防為主”的管理方針。要把安全作為一切工作的前提，任何時候安全是最要的，第一位的，生產(chǎn)和其他工作要服從于安全，做到不安全不生產(chǎn)，隱患不處理不生產(chǎn)，安全措施不落實不生產(chǎn)。安全管理以預防為主。通過不斷完善制度，從而消除安全隱患，以提高員工安全認

3、識水平和技能水平，從而消除安全隱患和防止事故發(fā)生。二、 安全生產(chǎn)責任制公司安全生產(chǎn)責任制是依據(jù)“管生產(chǎn)必管安全”的原則落實的。貫徹“誰主管，誰負責”，各級各類人員必須擔負起自己職責范圍內(nèi)相應的安全責任。三、 安全教育體系公司安全教育分三級：公司級、部門級、崗位級。公司級安全教育主要是針對公司安全生產(chǎn)方針、制度和基本安全生產(chǎn)知識。部門安全教育主要是針對部門的安全生產(chǎn)制度、生產(chǎn)現(xiàn)場安全狀況等。崗位級安全教育主要結合本崗位的操作規(guī)程、安全操作技能、安全防護方法等。新員工入廠必須經(jīng)過這三級安全教育，培訓合格后才可上崗操作。轉崗工必須經(jīng)過轉崗培訓。特種崗位人員必須經(jīng)過專門培訓，通過考試，取得特種崗位上崗

4、證才能上崗操作。第二章 員工在安全方面的權利和義務根據(jù)國家安全生產(chǎn)法第六條規(guī)定：“一切經(jīng)營單位的從業(yè)人員有依法獲得安全保障的權利，并應依法履行安全生產(chǎn)方面的義務?！弊鳛榉申P系內(nèi)容的權利和義務是對等的，沒有無權利的義務，也沒有無義務的權利，員工依法享受權利，同時也必須承擔相應的義務。一、 員工在安全方面的權利主要有：1、 知情權：員工有權了解作業(yè)場所和工作崗位存在的危險因素、防范措施及事故應急措施。2、 建議權：員工有權對企業(yè)安全生產(chǎn)方面的制度、辦法、技術等提出建議。3、 拒絕權：員工有權拒絕違章指揮和強令冒險作業(yè)。4、 緊急避險權：員工發(fā)現(xiàn)直接危及人身安全的緊急情況時，有權停止作業(yè)或采取可能

5、的應急措施后撤離作業(yè)場所。5、 接受教育權：員工有權接受安全生產(chǎn)方面的教育和培訓。6、 享受工傷保險和獲得賠償?shù)臋嗬簡T工有權依法享受工傷保險和賠償?shù)臋嗬６?、員工在安全生產(chǎn)方面的義務：1、 應嚴格遵守企業(yè)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，服從管理。2、 保證本崗位設備、工具的安全，不使用自己不該使用的機械和設備，正確佩戴和使用勞動防護用品。3、 應當接受安全生產(chǎn)教育和培訓，掌握本職工作所需的安全生產(chǎn)知識，提高安全生產(chǎn)技能，增強事故預防和應急處理能力。4、 發(fā)現(xiàn)事故隱患或者其他不安全因素，應當立即上報：如生事故要正確處理，及時、如實向上級報告。5、 對他人違章加以勸阻和制止。第三章 安全事故的引發(fā)

6、和防止要點一、安全事故的引發(fā)原因安全事故不僅會給員工本人造成身心上的損害，也會給家人造成精神負擔和經(jīng)濟損失，影響企業(yè)正常生產(chǎn)，給社會帶來的危害是深遠的。安全事故是怎么發(fā)生的呢？根據(jù)統(tǒng)計分析，引發(fā)安全事故的主要原因有：1、 由于不可抗拒的力量2%如：地震、雷擊、風、水災害等。2、 由于不安全的狀態(tài)10%如：工具，設備的不完備，整理、整頓的不良。3、由于不安全的行為8%無視規(guī)章制度、惡性的玩笑等危險的行為造成。二、安全事故的防止要點根據(jù)統(tǒng)計安全事故只有2%是由于不可抗力造成的，由于不安全的狀態(tài)和行為造成的約98%，為了防止安全事故就必須消除不安全的狀態(tài)和行為。那么重大的不安全狀態(tài)有哪些呢？1、整理

7、、整頓惡劣。2、工具、器具不安全。3、缺少必要的安全裝置或安全裝置損壞。4、危險區(qū)域標識不明確。不安全的行為主要有哪些？1、無視安全規(guī)章，違規(guī)操作。2、不按規(guī)定著裝，佩戴防護用品。3、用不規(guī)則的姿勢操作。4、對物品進行粗暴的處理，使用違章方法搬運。5、在勞動中開玩笑。6、疲勞上崗，帶病上崗。7、省能心理，走捷徑，抄近路的行為。8、逆反心理，好奇心，好勝心，對抗情緒。等等，許許多多與危險有關聯(lián)的行為。對于這些不安全的狀態(tài)和行為，我們要時刻警惕，盡早發(fā)現(xiàn)，即時改正，防患于未然，時時講安全，事事講安全，相信安全事故一定會降到最低。第四章 員工基本安全常識一、 新員工入廠須知進入工廠后，新員工必須重視

8、以下事項：1、聽從主管和師傅的安排，不得亂動設備和工具。2、對于有疑問和不明的事情，一定要問清楚，不能不懂裝懂，自己盲目行動。3、不要因好奇或自己認為別人工作不好而擅自插手。二、員工安全生產(chǎn)守則1、 認真執(zhí)行和遵守與本職工作有關的安全操作規(guī)程和崗位安全職責。2、 在工作前按規(guī)定穿戴好安全防護用品。3、 操作前必須按設備點檢項目進行逐項檢查，待一切合格后才可進行工件的加工。4、 上班前禁止飲酒，禁止在上班期間說笑、打鬧、睡覺及打瞌睡。5、 在設備操作中，操作者要善于用眼、耳、鼻辨別異常，如發(fā)現(xiàn)有異常情況應立即停機并上報主管。6、 離開工作崗位必須待設備停止運轉、關閉氣源、做好“6S”后才可離開。

9、7、 嚴禁竄崗，不是自己操作的設備不準隨意開動，也不得準允別人來動自己所操作的設備。8、 學工未得到師傅或主管的準許，不得獨立上崗操作。9、 設備上的安全警示標識、安全罩不得隨意拆缷，并要定期和經(jīng)常檢查確保安全有效。10、 各消防栓、滅火器、電器柜、電源開關前禁止擺放任何東西。11、 電工房、鍋爐房和易燃易爆物品放置處禁止無關人員進入，并定時作安全檢查和記錄。12、 電梯禁止載人和超重裝載。13、 禁止在設備運行中進行維修，修理設備時必須掛停電標識牌和設專人看護。14、 發(fā)生安全事故或發(fā)現(xiàn)隱患，應采取必要的防范措施，保護好現(xiàn)場，并立即上報領導。三、安全防護常識1、如何防止機械事故1.1 機加工

10、嚴禁戴手套操作，工作前衣服襟、袖口要扣好，不得敞開，不得戴圍巾等吊掛首飾。1.2 長發(fā)者必須戴發(fā)套或帽子。1.3 機床設備的安全裝置，如防護罩必須確保完好。1.4 加工工件時，工件和刀具要夾牢夾緊，安全門在設備未停止轉動時禁止打開，以防止工件或刀具飛出傷人。1.5 機床轉動時，禁止手摸機床的旋轉部位。1.6 不允許直接用手清除切屑，應用鉤子或專門的工具。1.7 禁止手或身體其它部位進入設備運行區(qū)域。2、如何防止起重事故2.1 設備應保護完好，有缺陷時應采取預防措施。2.2 嚴禁超負荷起吊或斜吊。2.3 使用符合安全要求的吊具。2.4 起重人員必須有上崗證。2.5 進行吊物下放時，應告知起重司機

11、。3、如何防止觸電事故3.1 非電工人員不準安裝電氣設備。3.2 不得亂動電氣設備開關。3.3 破損的電氣設備要及時更換。3.4 不準用水沖洗電氣設備。3.5 不準利用電熱設備和燈泡取暖。3.6 雷雨天不準接近避雷設備。4、如何防止火災事故4.1 吸煙必須在公司規(guī)定的區(qū)域內(nèi)。4.2 嚴禁私用電爐等加熱設備。4.3 嚴格遵守易燃易爆物品管理規(guī)定。4.4 下班離開必須切斷電源。4.5 保安部門組織對員工救火知識的培訓。4.6 發(fā)現(xiàn)火情立即撲救并通知保安部門。四、應急事故的處理1、應急事件處理程序2、事故急救常識2.1 機械傷害急救 如嚴重出血應及時有效的現(xiàn)場止血，立即送醫(yī)院急救。 如嚴重骨折，必須

12、正確固定斷骨，抬動傷者，要多人同時緩緩用力平托，運送時必須用木板或硬材料。脊柱骨折或頸部骨折，最好讓傷者留在原地，待醫(yī)護人員急救。2.2 觸電急救 使觸電者脫離帶電體。對于低壓觸電，應立即切斷電源或用絕緣物體挑開和隔絕電流。對于高壓觸電者，就立即通知有關部門停電。 觸電者脫離電源后，應根據(jù)觸電者的具體情況急救。一般人觸電后，會出現(xiàn)神經(jīng)麻痹、呼吸中斷、心臟停止跳動等癥狀，外表上呈昏迷狀態(tài)?，F(xiàn)場應用的主要救護方法是人工呼吸法和胸外心臟擠壓法。2.3熱水燙傷急救 立即用冷水沖患處。 一邊用冷水澆，一邊迅速脫去其傷部位的服裝。 嚴重者送醫(yī)院。2.4 中暑急救 迅速將中暑者移到通風、涼爽處，解開上衣，用

13、涼水擦頭部或用酒精擦身。 中暑者清醒后，讓其多飲涼開水，伴以十滴水等解暑藥。 嚴重者送醫(yī)院。2.5食物中毒急救立即給患者大量灌服溫水或牛奶等。將手指或勺子伸進其嘴中，刺激使其嘔吐，迅速送醫(yī)院。第五章 工傷認定的基本條件與企業(yè)存在勞動關系的員工，具有下列情形之一，應當認定為工傷：1、 在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到的事故傷害。2、 工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關的預備性 或收尾性工作受到的事故傷害。3、 在工作時間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的。4、 法律、行政法規(guī)規(guī)定應當認定為工傷的其他情形。有下列情形之一的，不得認定為工傷：1、 因犯罪或都違反治安管理傷亡

14、的。2、 醉酒導致傷亡的。3、 自殘或者自殺的。職工由于上列情形之一造成傷殘、死亡的，不列入工傷認定的范圍附件 1 常見安全標識禁止標志 禁止吸煙 禁止觸摸 禁止通行 禁止靠近 禁止戴手套 禁止乘車 禁止入內(nèi)警告標志 注意安全 注意火災 注意觸電 當心中毒 當心扎腳 當心絆倒安全標語：安全第一，預防為主。生命寶貴，安全第一。 2. 安全生產(chǎn)，人人有責。遵章守紀，保障安全。3. 安全是幸福的保障，治理隱患保障安全。4. 安全創(chuàng)造幸福，疏忽帶來痛苦。安全就是效益，安全就是幸福。5. 安全在你腳下，安全在你手中。安全伴著幸福，安全創(chuàng)造財富。6. 安全、舒適、長壽是當代人民的追求。重視安全、關心安全、

15、為安全獻力。7. 積極行動起來，開展“安全生產(chǎn)周”活動。深入貫徹“安全第一，預防為主”的方針。8. 搞好安全生產(chǎn)工作，樹立企業(yè)安全形象。改善職工勞動條件，促進安全文明生產(chǎn)。9. 為了您全家幸福，請注意安全生產(chǎn)。為了您和他人的幸福，處處時時注意安全。10. 安全是關系社會安定、經(jīng)濟發(fā)展的大事。強化安全生產(chǎn)管理，保護職工的安全與健康。11. 反違章、除隱患、保安全、促生產(chǎn)。創(chuàng)造一個良好的安全生產(chǎn)環(huán)境。12. 君行萬里，一路平安。遵規(guī)守紀，防微杜漸。13. 嚴格規(guī)章制度，確保施工安全。治理事故隱患，監(jiān)督危險作業(yè)。14. 提高全民安全意識，養(yǎng)成遵章守紀美德。宣傳安全文化知識，推動安全文明生產(chǎn)。15.

16、自覺遵守各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度是勞動者的義務和職責。16. 安全生產(chǎn)常抓不懈，抓而不緊，等于不抓。17. 加強勞動人員保護工作就是保護生產(chǎn)力。保護職工的安全健康是企業(yè)的頭等大事。18. 安全生產(chǎn)“五同時”，各級領導要落實。全國人民奔小康，安全文明第一樁。19. 安全與減災關系到全民的幸福和安寧。提高全民安全素質(zhì)必須從娃娃抓起。20. 人命關天，安全第一。安全第一，防災防損。力保安全，促進安全。21. 執(zhí)行勞動安全法規(guī)，搞好安全生產(chǎn)工作。加強職工勞動保護，人人學會保護自己。22. 安全規(guī)程系生命，自覺遵守是保障。23. 普及消防知識，增強防火觀念。注意安全用電，防止觸電事故。 24. 提高青少年的安全文化素質(zhì)是具有戰(zhàn)略意義的舉措，繁榮我國安全文化藝術是安全文化建設的重要任務之一。25. 安全生產(chǎn)必須依靠安全科學技術，安全科學技術也是第一生產(chǎn)力。26. 安全文化是企業(yè)文化建設的基礎，安全文化是企業(yè)文化的組成部分。27. 提高全民安全素質(zhì)必須從娃娃抓起，積極開展中小學安全日活動。28. 倡導弘揚安全文化，提高全民安全素質(zhì)以及安全文化知識，提高人民安康水平。29. 嚴是愛，松是害，疏忽大意事故來。嚴是愛，松是害，保障安全利三代。30. 樹立城市憂患意識，學會防災避險應急逃生