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文檔簡介

1、標準化自查報告15篇標準化自查報告1xx中心小學(xué)被縣教育局確定為標準化建設(shè)學(xué)校創(chuàng)建單位,在各級政府的熱情關(guān)懷和大力支持下,在縣教育局的正確領(lǐng)導(dǎo)和科學(xué)指導(dǎo)下,學(xué)校認真組織教職員工學(xué)習(xí)領(lǐng)會有關(guān)義務(wù)教育學(xué)校標準化建設(shè)的規(guī)定,建立健全組織機構(gòu),認真開自查自評工作,現(xiàn)將自查情況匯報如下:一、學(xué)校概況xx中心小學(xué)是蒲縣西大門的一所高標準、高質(zhì)量的寄宿制封閉小學(xué)。學(xué)校創(chuàng)辦于XX年,占地面積8000平方米,建筑面積2900平方米?,F(xiàn)有在校學(xué)生178名,7個教學(xué)班。專任教師27名,其中本科學(xué)歷12人,??茖W(xué)歷9人,中師學(xué)歷6人,完善的基礎(chǔ)設(shè)施和良好的師資力量為學(xué)校的教育教學(xué)水平的提升奠定了堅實的基礎(chǔ)。二、學(xué)校標

2、準化建設(shè)成效在上級教育行政主管部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下,學(xué)校始終堅持全面貫徹黨的教育方針,以“依法治校、以人為本、科學(xué)發(fā)展”為辦學(xué)理念,堅持“德育為首、全面育人、提高素質(zhì)”的辦學(xué)目標,以“勤奮、協(xié)作、創(chuàng)新、務(wù)實”為校訓(xùn),全體教師以“嚴謹、博學(xué)、善教、愛生”為教風(fēng),采取“分組合作、自學(xué)探究、展示自我、張揚個性”的教學(xué)手段,使學(xué)生們形成了“樂學(xué)、善思、自主、進取”的良好學(xué)風(fēng),全力培養(yǎng)會學(xué)、樂學(xué)的思考者,全力培養(yǎng)敬業(yè)、樂業(yè)的勞動者。幾年來,全校上下同心同德,積極探索,勵精圖治,耕耘不輟,通過艱辛的努力,學(xué)校標準化建設(shè)取得了一定的成效。1、校舍建設(shè)。校舍建設(shè)都符合國家和省所規(guī)定的標準,設(shè)計科學(xué)、施工規(guī)范,實行

3、嚴格的監(jiān)理制度,校園環(huán)境優(yōu)美,干凈整潔,安全達標,生均校園占地面積和校舍建筑面積符合規(guī)定。2、教育教學(xué)設(shè)施設(shè)備。我校教育教學(xué)設(shè)施設(shè)備在逐年提高,有儀器室、圖書閱覽室、多媒體室等,具備規(guī)范的閱讀、活動場所和活動條件。生活用房,如食堂、開水房等均符合規(guī)定。3、機構(gòu)與隊伍建設(shè)。學(xué)校機構(gòu)設(shè)置符合國家和省政府有關(guān)文件要求,領(lǐng)導(dǎo)班子、教師隊伍、教輔后勤人員配備符合編制、學(xué)歷、專業(yè)技術(shù)職務(wù)以及繼續(xù)教育等有關(guān)法律法規(guī)和文件要求。我校積極組織全體教師參加各級各類培訓(xùn)學(xué)習(xí),專任教師大專以上學(xué)歷達到78%,學(xué)校重視職業(yè)道德建設(shè),教職工遵守職業(yè)道德規(guī)范,社會、家長和學(xué)生對教師整體師德狀況反映良好。教師尊重學(xué)生人格,沒

4、有發(fā)生歧視、體罰、驅(qū)趕學(xué)生等違規(guī)行為。4、課程實施我校全面啟動基礎(chǔ)教育課程改革工作,開齊開全課程,認真執(zhí)行國家課程標準,逐步推行地方課程,積極開發(fā)校本課程,尤其是在實施新的義務(wù)教育課程標準以來,我校以創(chuàng)新教育實驗為龍頭,開設(shè)有讀書課、寫課、綜合實踐課等校本課程,使我校地方課程開設(shè)工作與國家課程相互補充。我校師資力量雄厚,完全適應(yīng)小學(xué)教學(xué)工作的需要,小學(xué)三至六年級全部開設(shè)英語課。為了提高教師素質(zhì),我校積極開展校本教研工作,學(xué)校成立校本教研領(lǐng)導(dǎo)小組,以課題“課堂有效教學(xué)研究”為契機,并制定切實可行的教學(xué)計劃、教研計劃,分語文、數(shù)學(xué)、英語、綜合(包括音樂、體育、科學(xué)、美術(shù)、品德)四個教研小組進行,力

5、爭使校本教研工作有組織、有內(nèi)容、有措施、有成果。5、教育管理。學(xué)校常規(guī)管理,包括教師管理、學(xué)生管理、教學(xué)管理、后勤管理,都能做到依法管理、民主科學(xué)、行為規(guī)范,有特色,有創(chuàng)新??茖W(xué)評價教師,不單純以考試成績和升學(xué)率獎懲教師。安全教育工作有制度且落實較好,至今沒有發(fā)生責任事故。6、教育質(zhì)量。我校適齡人口入學(xué)率為100%、無輟學(xué),學(xué)生按時畢業(yè)率為100%,學(xué)生學(xué)習(xí)勤奮,基礎(chǔ)扎實。在校生穩(wěn)定,嚴格控制留級現(xiàn)象。學(xué)生體質(zhì)健康標準合格率99。8%,體檢合格率90。08%,近視發(fā)病率2。2%。三、存在的主要問題教學(xué)及輔助教學(xué)設(shè)備設(shè)施部分仍不齊全,仍與標準化學(xué)校評估標準有一定的差距。校園文化建設(shè)有待提高,缺少

6、樹立教育觀、人才觀、質(zhì)量觀的主題景觀等。四、今后的整改措施1、全面貫徹學(xué)校標準化建設(shè)方針政策,多方籌措教育經(jīng)費,爭取政府和教育主管部門的支持,加快辦學(xué)條件達標,加快教育建設(shè)步伐,完成我校教育標準化建設(shè)方案。2、深化學(xué)校內(nèi)部管理體制改革,加大師德師風(fēng)建設(shè)力度,弘揚人的主體精神,提高教育能力和專業(yè)知識水平,全面提高教師綜合素質(zhì)。五、今后的發(fā)展目標以創(chuàng)建建標準化學(xué)校為契機,繼續(xù)深化學(xué)校內(nèi)部管理體制改革,緊緊抓住教學(xué)質(zhì)量這個中心,大膽實施目標管理,完善教師綜合評估體系,建立健全崗位責任制,加大科研投入,注重發(fā)展學(xué)生個性,全面提高學(xué)生素質(zhì),把學(xué)校辦成全縣育人環(huán)境優(yōu)美,教師隊伍優(yōu)秀,學(xué)生素質(zhì)優(yōu)良,辦學(xué)條件

7、一流,教學(xué)質(zhì)量一流的學(xué)校,使學(xué)校成為學(xué)生的學(xué)習(xí)樂園,教師的精神家園!標準化自查報告2根據(jù)省教育廳關(guān)于印發(fā)安徽省義務(wù)教育學(xué)校標準化建設(shè)驗收辦法及細則的通知(皖教基20 xx24號)文件精神,我校從教學(xué)裝備、學(xué)校建設(shè)、師資配備和學(xué)校管理這四個模塊逐一進行了自查自評工作,在上級主管部門的大力支持下,經(jīng)過全校師生的共同努力,現(xiàn)已基本達標?,F(xiàn)將自查自評情況報告如下:一、學(xué)校概況:姚圩小學(xué)地處安徽省桐城市新渡鎮(zhèn)勝圩村,占地面積3800平方米,建筑面積663平方米,操場面積600平方米,校園布局合理,環(huán)境宜人,文化氛圍濃郁,是一所優(yōu)雅的農(nóng)村小學(xué)。二、教學(xué)裝備:我校現(xiàn)有5個教學(xué)班,已配備了科學(xué)實驗室、美術(shù)室、

8、體衛(wèi)室各一間,儀器均已按省頒標準配齊;音樂室一間,內(nèi)配電子琴等音樂器材;美術(shù)室一間,內(nèi)配工作臺、寫生燈、畫板等器材;圖書室一間,內(nèi)配價值2萬元的圖書,學(xué)校各室的儀器配備均符合國家一類標準,實驗功能室的生均面積均達到4.6平米,完全省標準化學(xué)校的要求,極大地改善了我校的辦學(xué)條件。自評結(jié)論:基本達標。三、學(xué)校建設(shè):我?,F(xiàn)有學(xué)生35名,分成5個班級,在校學(xué)生規(guī)模適度,班額符合省規(guī)定標準,有符合標準的教學(xué)用房和輔助用房,有適應(yīng)學(xué)生需要的食堂和廁所,我們還有面積達600平方米的運動操場和設(shè)施。特別是近年來,學(xué)校在市局領(lǐng)導(dǎo)支持下,認真貫徹落實民生工程,大力推進標準化建設(shè)。正統(tǒng)一配置了學(xué)生課桌椅等。自評結(jié)論

9、:基本達標。四、師資配備:我校校長大學(xué)??茖W(xué)歷,小學(xué)高級職稱,桐城市校長培訓(xùn)提高班結(jié)業(yè),符合小學(xué)校長的一切任職資格條件。教師方面現(xiàn)有教職工6名,專任教師比、資格、學(xué)歷均符合編制標準,各學(xué)科教師基本齊全。自評結(jié)論:達標。五、學(xué)校管理:近年來,我校在上級的正確領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)懷下,以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),以辦人民滿意教育為宗旨,以提升教育質(zhì)量為重心,扎實推進標準化建設(shè),努力提高辦學(xué)水平。學(xué)校各全面實行崗位責任制,做到事事有人管,時時有人管,處處有人管,人人用心管。學(xué)校有健全的圖書、儀器、器材管理制度,各功能室均有原始、規(guī)范、完整的使用記錄,落實到專人,器材保管良好。學(xué)校在財務(wù)管理方面,嚴格執(zhí)行財務(wù)管理制度,堅

10、決做到公開化、合理化、精致化。我校大力整治校食堂的衛(wèi)生環(huán)境,添置炊具,食堂采取專人負責,確保飯菜質(zhì)量和食品衛(wèi)生安全,大大改善了師生生活質(zhì)量。學(xué)校根據(jù)環(huán)境衛(wèi)生管理制度,派專人常態(tài)化負責,任何時候都不留下衛(wèi)生死角,力爭使校園做到綠化、美化。標準化自查報告3為推進學(xué)校建設(shè)科學(xué)化、規(guī)范化發(fā)展,改善學(xué)校辦學(xué)條件,逐步提高辦學(xué)水平和提升教學(xué)質(zhì)量,實現(xiàn)學(xué)校標準化建設(shè)。根據(jù)上級檔精神,對照呼倫貝爾市標準化學(xué)校評估指標體系的各項評估指標,我校認真進行了自查,現(xiàn)將自查自評情況作如下報告:一、基本情況新巴爾虎左旗阿木古郎第二中學(xué)始建于1976年,是一所漢語授課的3年制初級中學(xué),學(xué)校占地面積48675平方米,學(xué)校建筑

11、面積為7101平方米,學(xué)?,F(xiàn)有6個教學(xué)班,在校學(xué)生120人,教職工63人。具有功能齊全的理化生實驗室、語音室、微機室、圖書閱覽室、書法室等16個功能室。學(xué)校具備較完善的現(xiàn)代化校園網(wǎng)絡(luò),基本實現(xiàn)了教育教學(xué)管理現(xiàn)代化。近年來,學(xué)校以全面提高教學(xué)質(zhì)量為中心,深入開展教育教學(xué)研究,不斷更新教育教學(xué)觀念,重視對教學(xué)基本環(huán)節(jié)的管理,做到嚴把教學(xué)常規(guī),緊緊圍繞以提高課堂效率和培養(yǎng)學(xué)生自主學(xué)習(xí)為目標,把構(gòu)建有效課堂作為教(來自:廈門培訓(xùn)考試網(wǎng):標準化學(xué)校建設(shè)自查報告)研教改的立足點和終極目標,努力提高教育教學(xué)質(zhì)量,在20 xx年中考有五科成績平均分超全市平均水平。在全體教職工的共同努力下,學(xué)校各方面工作得上級

12、部門的肯定與表彰,獲得各級各類榮譽有:五好關(guān)工委、旗級“德育工作先進單位” 、市級“德育先進學(xué)?!?、旗教育系統(tǒng)先進集體、市級中學(xué)語文整體改革先進集體、區(qū)級音樂、美術(shù)課題實驗先進集體、數(shù)學(xué)牧區(qū)數(shù)學(xué)講與練有效結(jié)合的探索實驗順利結(jié)題、地理市級課題已順利通過正在進行中。二、評估標準自查情況對照評估標準自查情況如下:(一)學(xué)校建設(shè)規(guī)模1、科學(xué)確定辦學(xué)規(guī)模及班額人數(shù)自查說明:根據(jù)本旗實際確定了每年級2個班的辦學(xué)規(guī)模。學(xué)生120人,每個班班額不超過40人,辦學(xué)規(guī)模達到市規(guī)定標準自查結(jié)果:達標2、學(xué)校占地面積自查說明:我校占地面積為48675m,生均用地面積405m。自查結(jié)果:達標3、學(xué)校規(guī)劃自查說明:學(xué)校規(guī)

13、劃合理,有教學(xué)區(qū)32363M、生活區(qū)1272M、體育運動區(qū)24060M、綠化區(qū)11195M。學(xué)校硬化面積達13181 M、綠化面積達6887M。自查結(jié)果:達標4、校舍總建筑面積自查說明:學(xué)校校舍總建筑面積7101 M,生均面積為59 M。自查結(jié)果:達標5、教學(xué)建筑自查說明:我校目前有普通教室6個,專用教室16個,建筑面積2723 M,多功能教室1個,建筑面積271 M。自查結(jié)果:達標6、學(xué)校教學(xué)及教學(xué)輔助用房、辦公用房、生活服務(wù)用房自查說明:教學(xué)輔助用房:學(xué)校擁有普通教室6個。 22 2 2 2 2 2 2 2 2 22專用教室和輔助用房:實驗室3個、儀器準備室3個,語音室1個,微機室1個,科

14、技活動室1個,舞蹈教室1個,音樂教室1個,心理咨詢室1個,史地活動室1個,書法教室1個,圖書室1個,校史展廳1個,美術(shù)教室1個,團隊活動室1個,會議室1個,多功能活動室1個,體育館1個。生活服務(wù)用房:學(xué)生食堂1個,教師宿舍4間,學(xué)生宿舍12間,宿舍內(nèi)廁所2個,宿舍內(nèi)洗漱間2個。自查結(jié)果:達標(二)教育技術(shù)裝備7、學(xué)校圖書配備自查說明:學(xué)校閱覽室1個,滿足30個學(xué)生同時閱覽。藏書量:學(xué)校圖書室藏書3800冊,生均31冊,工具書種80種,報刊雜志40種。自查結(jié)果;達標8、體育運動設(shè)施自查說明:建有400米環(huán)形田徑場;建有一棟風(fēng)雨場館,風(fēng)雨場館內(nèi)籃球場1個,乒乓球場地1個,羽毛球場地1個,器材庫1個

15、,更衣室1個;室外排球場和籃球場各1個;有800平方米的體育器械場地。自查結(jié)果:達標9、常規(guī)通用教學(xué)設(shè)備自查說明:學(xué)校配備標準桌椅,多功能櫥柜等學(xué)生通用設(shè)備和黑板,多媒體電教設(shè)備等教師通用設(shè)備。照明、通風(fēng)、消防等設(shè)備符合規(guī)范。每個班級配備班班通設(shè)備1套,100M網(wǎng)絡(luò)接口,基本滿足教學(xué)要求。自查結(jié)果:達標10、分科學(xué)領(lǐng)域?qū)S媒虒W(xué)設(shè)備自查說明:(1)思想品德、語文、英語、歷史、地理等文科所需設(shè)備按要求配備齊全。有掛圖、模型、卡片、視聽數(shù)據(jù)等設(shè)備。(2)按照JY/T038620 xx初中理科教學(xué)儀器配備標準,物理、化學(xué)、生物實驗室器材配備齊全。(3)音樂專用設(shè)備按要求配備齊全。(4)美術(shù)專用設(shè)備按要

16、求配備齊全。(5)目前配備的體育器材能夠滿足體操、田徑、球類等課程教學(xué)和學(xué)生體質(zhì)健康標準的運動器械和測量工具。(6)能夠滿足醫(yī)務(wù)室完成學(xué)生發(fā)育和健康檢查、治療、技術(shù)測試、衛(wèi)生保健教育和管理等任務(wù)所需要的設(shè)備、器材及輔助材料。自查結(jié)果:達標11、現(xiàn)代教育技術(shù)及校園信息化設(shè)備自查說明:任課教師均配備計算機,學(xué)生機房配備36臺,生機比為3.5:1,學(xué)校已接入互聯(lián)網(wǎng)。每個教學(xué)班均配備班班通設(shè)備,學(xué)校已形成較完備的校園網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng),并接入教育城域網(wǎng),學(xué)校逐步完善規(guī)范現(xiàn)代教育技術(shù)資源庫,以實現(xiàn)資源共享,以備教學(xué)之需。自查結(jié)果:達標12、辦公及生活設(shè)備自查說明:配備了辦學(xué)所需的必要設(shè)備。自查結(jié)果:達標標準化自查

17、報告4一、基本情況xx街中學(xué)現(xiàn)有教學(xué)班9個,教職工33人,在校學(xué)生528人,寄宿學(xué)生103人。二、自查情況1、學(xué)生宿舍:我校建成學(xué)生公寓樓1棟,其中11間用于學(xué)生宿舍。地面為水泥沙漿地面,前后有鋁合金窗子,室內(nèi)清潔通風(fēng),空氣新鮮,寄宿生生均住宿面積2。6平方米,宿舍統(tǒng)一為單間,男、女宿舍分設(shè)相對集中,門為防盜門,堅固安全,玻璃、防護網(wǎng)、窗紗、窗簾齊全,門上有牌號,照明線路符合安全用電標準。2、學(xué)生食堂:學(xué)生食堂6間165平方米,生均面積1。6平方米,安全堅固,防潮通風(fēng),室內(nèi)水泥地面、門窗堅固、玻璃“三防”設(shè)施齊全,操作間與儲藏室分設(shè),爐灶為節(jié)能吸風(fēng)灶,灶臺瓷片貼面,案板鐵皮包面,衛(wèi)生、耐用,有

18、自來水池、有冰柜、儲糧柜、壓面機等,有專用售飯窗口,有洗碗水池及排污水渠,排水通暢。用電設(shè)施、消防設(shè)施符合安全標準,有固定的餐廳供學(xué)生就餐,現(xiàn)有餐桌80座。3、宿舍設(shè)施:一律用鋼制架子床,統(tǒng)一為兩層,床板完好無損,無蟲蝕斷裂,每個宿舍配備8孔綜合儲物柜,8層組合臉盆架,1面整裝鏡,規(guī)格一致,統(tǒng)一配發(fā)被罩、床單、枕巾,整齊劃一,每生有一盆一巾一壺,通過學(xué)生動手制作畫,創(chuàng)設(shè)了宿舍文化氛圍。4、環(huán)境衛(wèi)生:學(xué)校建立宿舍衛(wèi)生定期檢查評比制度,對宿舍進行日日查月月評,每周評比“文明寢室”,強化學(xué)生養(yǎng)成教育,宿舍內(nèi)外干凈衛(wèi)生,物品擺放整齊有序。5、規(guī)章制度:學(xué)生食堂、宿舍都建立了切實可行的管理制度,安全衛(wèi)生

19、制度、宿舍管理制度等規(guī)章制度裝柜上墻。6、食宿管理:學(xué)校由1名副校長分管學(xué)生食堂和宿舍,配備兼職食宿管理員2名,其中1名女教師負責管理女生宿舍,職責明確,分工具體。配備身體健康,吃苦負責的炊事人員2名,均持健康證,培訓(xùn)證上崗,并定期體檢,從業(yè)人員進入操作間著工作衣帽,食堂飯菜質(zhì)優(yōu)量足,確保學(xué)生吃得飽、吃得好、吃得放心。學(xué)校成立護校隊,加強夜間巡邏值班,確保住宿學(xué)生安全。對照標準化寄宿制學(xué)校創(chuàng)建標準,學(xué)校自查認為,基本達到a級標準化寄宿制學(xué)校,申請縣局組織驗收,以便及時整改存在問題。標準化自查報告5工會黨支部在開展標準化黨支部建設(shè)活動中,按照學(xué)院黨委要求,結(jié)合實際、突出重點、創(chuàng)新思路、力求實效,

20、注重在圍繞中心服務(wù)大局上下功夫,在抓好黨建促“工建”上下功夫,在立足崗位建功立業(yè)上下功夫,在發(fā)揮橋梁紐帶作用上下功夫。一、統(tǒng)一思想提高認識。組織全體黨員認真學(xué)習(xí)黨委文件,充分認識開展標準化黨支部建設(shè)活動的重要意義和目的。建設(shè)標準化黨支部,是提高黨員的先進力、增強黨組織的凝聚力和黨支部的戰(zhàn)斗力的需要。通過標準化黨支部建設(shè)活動,使工會黨員的先鋒模范作用明顯提高,黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用明顯增強。對學(xué)院黨委的重要部署和文件精神都能及時傳達,認真貫徹,做到思想和行動上與黨委保持一致;全體黨員能在各項活動中高標準、嚴要求,發(fā)揮了先鋒模范作用。二、圍繞工作抓黨建,抓好黨建促工建。通過黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)和作

21、風(fēng)建設(shè),有力的促進了工會“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織,爭做知識型職工活動的開展。在注重加強工會自身建設(shè)的同時,還注意加強基層工會干部的學(xué)習(xí)培訓(xùn),共舉辦兩次工會干部培訓(xùn)班,使全院專兼職工會干部,政治業(yè)務(wù)素質(zhì)明顯提高,較好的完成了工會各項工作任務(wù),取得了較好的成績。特別是xxxx年x月,在較短時間內(nèi),精心籌劃、認真準備,工會同志利用寒假時間完成了兩會各項籌備工作,在x月初成功的召開了第一屆雙代會。教代會制度的建立,對于推進學(xué)院民主政治建設(shè),加強民主管理起到了積極的保障作用。根據(jù)學(xué)院發(fā)展的需要,年末前又召開了一屆二次教代會,討論通過了學(xué)院“十三五發(fā)展規(guī)劃和新校園建設(shè)的決議,為學(xué)院實施十三五規(guī)劃和二次創(chuàng)業(yè)奠定了堅

22、實的政治基礎(chǔ)和群眾基礎(chǔ)。三、創(chuàng)新工作機制,力求黨、工建規(guī)范化和標準化。實踐中我們體會到,無論是開展黨建活動還是做好工會工作不僅需要建一個好班子、帶一支好隊伍,還必須有一套好的工作制度、形成一個好的工作機制。我們建立了黨支部工作制度,建立健全工會各項規(guī)章制度,每一項工作、每一次活動都明確責任、落實任務(wù),規(guī)范運作,務(wù)求實效。工會全體同志在黨員的帶動和影響下,積極工作,熱情服務(wù),團結(jié)協(xié)作、樂于奉獻。結(jié)合工作實際開展支部活動,加強同基層群眾的聯(lián)系。黨員同志帶頭捐款為代理的雷鋒小學(xué)困難學(xué)生助學(xué),不僅解決部分學(xué)習(xí)費用,每年春節(jié)還給購買新衣服和學(xué)習(xí)用品。用組織部提供的黨員活動經(jīng)費為新農(nóng)村建設(shè)聯(lián)系點購買了“文

23、化大院”活動用品。做到了在服務(wù)學(xué)院工作上顧全局,在服務(wù)教職工上用真情,在自身建設(shè)上求嚴格,在建功立業(yè)中講奉獻,在工作目標上爭上游,努力實現(xiàn)讓教職工滿意,讓領(lǐng)導(dǎo)放心。四、發(fā)揮了黨支部在工會各項工作中的戰(zhàn)斗堡壘作用。隨著時代的發(fā)展和形勢的變化,賦予工會的職責越來越多,任務(wù)越來越繁重,標準要求越來越高,面對新形勢、新任務(wù)和新要求,黨支部及支部成員能夠帶頭學(xué)習(xí),帶頭工作、帶頭奉獻。不畏難、不退縮,善于學(xué)習(xí)、勇于實踐、敢于拼搏,全體黨員在工作上高標準,政治上嚴要求,服務(wù)上講真情。工作中不講價錢、不計報酬、不念得失,經(jīng)常利用節(jié)假日和班后休息時間開展工作,充分展現(xiàn)出工會黨員的政治意識、大局意識、服務(wù)意識和奉

24、獻精神。在黨支部的領(lǐng)導(dǎo)和黨員同志的帶動下,工會各項工作取得長足的進步,也得到學(xué)院和有關(guān)部門的認可。x x x x年獲得學(xué)院關(guān)心就業(yè)工作先進單位、長春市教科文衛(wèi)體模范工會、市工會經(jīng)審工作先進單位、市慈善工作先進單位、全省婦聯(lián)基層組織示苑婦委會等榮譽稱號,還在長春市職工互助保障工作推進會上介紹了經(jīng)驗。一年來,在黨委的領(lǐng)導(dǎo)下和組織部的具體指導(dǎo)下,在工會黨支部全體同志的共同努力下,我們雖然按照標準化黨支部的要求去努力、去實踐,也做了一些工作,但是按黨委要求還有一些差距。在學(xué)習(xí)中有以干帶學(xué)的現(xiàn)象,強調(diào)自學(xué)多,集中學(xué)習(xí)少;在黨支部活動中缺乏創(chuàng)新,傳統(tǒng)形式多,自創(chuàng)形式少;在工會工作中也存在忙于具體工作多,研

25、究和創(chuàng)新工作思路少的問題,我們將在今后的工作中加強學(xué)習(xí),不斷提高,把工會黨支部真正建設(shè)成制度堅持好、作用發(fā)揮好、任務(wù)完成好、群眾反映好的先進黨支部。標準化自查報告6我司20 xx年在老鴉鎮(zhèn)梓潼村興建生豬規(guī)模養(yǎng)殖場,在縣畜牧局的指導(dǎo)下,嚴格按照x畜牧法的相關(guān)規(guī)定和全國生豬標準化規(guī)模養(yǎng)殖場(小區(qū))建設(shè)標準的要求,通過精心選址、合理規(guī)劃、科學(xué)設(shè)計的基礎(chǔ)上施工建設(shè)。其選址完全符合相關(guān)法律法規(guī)及區(qū)域內(nèi)土地使用規(guī)劃。豬場現(xiàn)占地160畝,已建成種豬圈舍12470、育肥豬圈舍5870,生產(chǎn)管理及其它生產(chǎn)用房等1750,場內(nèi)綠化隔離帶面積14300。建成日凈水1000噸的水處理設(shè)施設(shè)備和自動飲用水系統(tǒng)。建成糞污

26、沼氣發(fā)酵罐、貯氣罐1250立方米,以及農(nóng)戶沼氣使用系統(tǒng)。20 xx年出欄肥豬12046頭。 我司從建場以來,認真遵守畜牧法、動物防疫法等相關(guān)法律法規(guī),嚴格按照四川省生豬養(yǎng)殖地方標準生豬養(yǎng)殖場防疫技術(shù)規(guī)范操作,堅持自繁自養(yǎng),在養(yǎng)殖規(guī)模、建設(shè)規(guī)范、技術(shù)力量 、防疫條件、環(huán)保設(shè)施、飼養(yǎng)管理、檔案材料等方面符合生豬養(yǎng)殖場備案條件,完成了養(yǎng)殖場的備案工作,取得了畜禽養(yǎng)殖代碼。通過了縣畜牧局動物防疫條件達標驗收,取得動物防疫條件合格證,且兩年內(nèi)無重大動物疫病發(fā)生。按照農(nóng)業(yè)部畜禽標識和養(yǎng)殖檔案管理辦法要求,建立了完整的生豬養(yǎng)殖檔案。現(xiàn)有能繁母豬存欄657頭(其中:祖代長白母豬62頭、祖代大約克母豬97頭、P

27、IC母豬206頭、LY母豬292頭),后備母豬存欄335頭,生長育肥豬存欄4870頭,現(xiàn)已出欄肥豬6819頭。20 xx年通過了市畜牧局種豬生產(chǎn)經(jīng)營條件驗收合格,取得種畜禽生產(chǎn)經(jīng)營許可證。我司自今年初參加省級生豬養(yǎng)殖標準化示范場創(chuàng)建活動以來,緊緊圍繞四川省畜牧食品局畜禽養(yǎng)殖標準化示范創(chuàng)建活動工作方案要求,積極開展創(chuàng)建工作,對照創(chuàng)建活動內(nèi)容查漏補缺,對軟、硬件設(shè)施中存在的不足,進行了認真細致的彌補,進一步加強了硬件設(shè)施建設(shè),更加完善了各項生產(chǎn)管理制度、防疫消毒制度、檔案管理制度和科學(xué)合理的飼養(yǎng)管理操作規(guī)程。實現(xiàn)了畜禽養(yǎng)殖場標準化創(chuàng)建規(guī)定的“五化”(即畜禽良種化、養(yǎng)殖設(shè)施化、生產(chǎn)規(guī)范化、防疫制度化

28、、糞污無害化)目標?,F(xiàn)將我司的創(chuàng)建工作和取得的成績總結(jié)如下:一、所做工作(一)宣傳發(fā)動,做好創(chuàng)建工作的思想準備組織全體員工認真學(xué)習(xí)x畜牧法、和農(nóng)業(yè)部全國生豬標準化規(guī)模養(yǎng)殖場(小區(qū))建設(shè)標準、畜禽標準化示范場管理辦法(試行)等相關(guān)法律法規(guī),以及四川省畜牧食品局畜禽養(yǎng)殖標準化示范創(chuàng)建活動工作方案。要求全體員工在思想上對示范場創(chuàng)建活動保持高度重視,行動上積極投身到創(chuàng)建工作中去。圍繞創(chuàng)建要求轉(zhuǎn)變工作態(tài)度,改進工作方法,增強工作責任感。(二)制定實施方案,落實目標責任根據(jù)示范場創(chuàng)建條件和建設(shè)內(nèi)容,找出存在的問題和差距,認真制定了我場示范場創(chuàng)建工作實施方案,按照創(chuàng)建活動的目標任務(wù),將其逐一分解落實,做到目

29、標到崗,責任到人。(三)強化軟、硬件設(shè)施建設(shè),狠抓落實1、管理制度化。建立完善各項生產(chǎn)管理、防疫消毒、檔案管理等制度,做到制度上墻并嚴格遵照執(zhí)行。2、種豬良種化。先后從綿陽恒力通、成都巨星集團等種畜場引進PIC種豬238頭、祖代長白種豬65頭、祖代大約克種豬102頭和。生產(chǎn)LY(YL)母豬1600頭。年生產(chǎn)優(yōu)質(zhì)瘦肉豬1.5萬頭。3、養(yǎng)殖設(shè)施標準化。在養(yǎng)豬場的建設(shè)上,嚴格按照四川省地方標準規(guī)模豬場建設(shè)技術(shù)規(guī)范和生豬養(yǎng)殖場防疫技術(shù)規(guī)范要求,進行周密選址規(guī)劃,精心設(shè)計施工建設(shè)。豬場建筑設(shè)施嚴格按照管理區(qū)、生產(chǎn)區(qū)和隔離區(qū)三個功能區(qū)布臵,各功能區(qū)界限分明,聯(lián)系方便。管理區(qū)位于生產(chǎn)區(qū)常年主導(dǎo)風(fēng)向的上風(fēng)向,

30、地勢較高;隔離區(qū)應(yīng)位于在場區(qū)常年主導(dǎo)風(fēng)向的下風(fēng),地勢較低;各個功能區(qū)之間的間距在50 m以上,場區(qū)道路凈道與污道分開,且無交叉,并有防疫隔離帶或圍墻,。使得整個豬場選址科學(xué),布局合理。已建成的圈舍、飼養(yǎng)和環(huán)境控制等生產(chǎn)設(shè)施設(shè)備,配套完善符合規(guī)范要求,能充分滿足標準化生產(chǎn)需要和動物防疫要求。生產(chǎn)區(qū)按夏季主導(dǎo)風(fēng)向布局,建設(shè)有標準的引種隔離舍、后備豬培育舍、種公豬舍和人工授精室、配種娠檢舍、妊娠舍、分娩母豬舍、保育舍、育肥豬舍。分娩舍、保育舍采用高床式欄舍設(shè)計。并配備有充足的產(chǎn)床。管理區(qū)配套有場長室、獸醫(yī)室、飼料加工貯藏室、消毒更衣室、輔助設(shè)施等。隔離區(qū)配套建設(shè)有病豬隔離舍、解剖間、毀尸坑、糞尿收集

31、、沼氣處理設(shè)施等。4、生產(chǎn)規(guī)范化。依照生豬生產(chǎn)國家標準、地方標準,制定并實施科學(xué)規(guī)范的畜禽飼養(yǎng)管理規(guī)程飼養(yǎng)工藝與技術(shù)參數(shù)。工藝流程豬群以“周”為繁殖節(jié)律進行豬群的管理和周轉(zhuǎn),按配種、妊娠、分娩哺乳、仔豬保育、生長育肥五階段工藝設(shè)計。分娩、保育豬舍采用單元式設(shè)計,實行全進全出制生產(chǎn)體系。各階段滯留時間符合以下要求:轉(zhuǎn)群后的空圈或單元,需清洗、消毒、空圈7 d。 能繁母豬在配種舍4頭群養(yǎng)42 d,完成配種與孕檢工作。孕檢完成后繼續(xù)限位飼養(yǎng)至產(chǎn)前7天轉(zhuǎn)入分娩豬舍,母豬產(chǎn)仔哺乳28 d。仔豬轉(zhuǎn)入保育舍培育42 d。在自繁自養(yǎng)場轉(zhuǎn)入生長育肥舍肥育90 d105 d。 建立完善了規(guī)范完整的養(yǎng)殖檔案,配備有

32、與飼養(yǎng)規(guī)模相適應(yīng)的畜牧獸醫(yī)技術(shù)人員,嚴格遵守飼料、飼料添加劑和獸藥使用規(guī)定,生產(chǎn)過程實行信息化動態(tài)管理。5、防疫制度化。按照生豬養(yǎng)殖場防疫技術(shù)規(guī)范標準規(guī)定,完善防疫設(shè)施,健全防疫制度。并按國家規(guī)定開展免疫監(jiān)測等防疫工作,科學(xué)實施生豬疫病綜合防控措施,對病死豬實行無害化處理。6、糞污無害化。按照“科學(xué)布局、農(nóng)牧結(jié)合、綜合治理、資源循環(huán)”的原則,建設(shè)了先進的糞污沼氣處理設(shè)施,且運轉(zhuǎn)正常,實現(xiàn)糞污資源化利用或達到相關(guān)排放標準。(二)取得的成績(一)、選址適宜,布局合理1、養(yǎng)殖場選址位于法律法規(guī)明確規(guī)定的禁養(yǎng)區(qū)以外,水源充足,通風(fēng)良好,給排水方便,有供電穩(wěn)定的電源;2、距離生活飲用水源地、居民區(qū)和主要

33、交通干線、其它畜禽養(yǎng)殖場及畜禽屠宰加工、交易場所500米以上;3、豬場現(xiàn)占地160畝(106700),頭平能繁母豬占地85;標準化自查報告7按照上級主管部門要求,xxx認真貫徹落實了轉(zhuǎn)發(fā)交通部辦公廳關(guān)于開展20 xx年度公路工程質(zhì)量安全綜合督查工作的通知文件精神,進一步規(guī)范了農(nóng)村公路工程建設(shè)質(zhì)量安全,并對此項工作做專項安排,具體如下:一、明確質(zhì)量目標,質(zhì)量責任落實到人以“湘宇高等級公路建設(shè)開發(fā)有限公司”為項目法人制單位,分項目建立各項目分公司,按照項目法人制、工程招投標制、社會監(jiān)理制、合同管理制以及工程質(zhì)量責任終身制的總體要求,建立健全公司規(guī)章制度,全方位實行“質(zhì)量、進度、資金”的控制與管理,

34、根據(jù)各工程項目的特點,分別明確質(zhì)量目標,并簽訂質(zhì)量目標責任狀,建設(shè)質(zhì)量終身責任制檔案,一旦出現(xiàn)質(zhì)量事故,視情節(jié)輕重,給予相應(yīng)的責任人以經(jīng)濟處罰及行政處分,將工程質(zhì)量管理責任層層落實到人,這一舉措使參建人員質(zhì)量意識、責任心大大增強,施工質(zhì)量得到切實的保證。為強化工程質(zhì)量目標管理,我們主要做了以下兩個方面的工作:一是切實提高參建人員的素質(zhì),對參與施工的所有管理人員和民工隊伍采取崗前培訓(xùn)學(xué)習(xí),使他們掌握施工技術(shù)規(guī)范,明確施工要求;二是實行質(zhì)量與目標責任獎掛鉤,市局按季度、半年、年終對各項目公司進行綜合考核評比,其重點是對工程質(zhì)量獎罰兌現(xiàn),規(guī)范施工行為,通過考核,對施工隊伍觸動很大,施工人員責任心大為

35、增強,推動了整體工程質(zhì)量的提高。二、健全質(zhì)量保證體系,把好市場準入關(guān),為工程質(zhì)量管理打下基礎(chǔ)(一)把好施工及監(jiān)理單位的準入關(guān)。各項工程項目施工和監(jiān)理招標均在省廳、省局的指導(dǎo)下進行,其中省道1811線二期和衡棗高速公路祁東連絡(luò)線均面向社會進行了公開招標,通過招標擇優(yōu)選擇施工單位和監(jiān)理單位,打破了工程地域局限,對加強管理、提高質(zhì)量、降低造價起到了積極的作用。(二)把好施工人員及隊伍的準入。在工程開工前,由項目分公司或市局質(zhì)監(jiān)科組織管理人員進行培訓(xùn),通過崗前培訓(xùn)考試合格者,頒發(fā)上崗證,方能參予工程建設(shè)。施工民工隊伍需憑每年市局年審過的民工隊伍施工許可證方可進場施工,堅決清退責任心不強、技術(shù)水平低的施

36、工人員,使每一個參予工程建設(shè)人員有較強的管理和操作能力,確保了施工隊伍的素質(zhì)。(三)健全質(zhì)量保證體系。全面推行“施工自檢、專業(yè)監(jiān)理、政府監(jiān)督”的三級質(zhì)量保證體系,每個項目經(jīng)理部都成立了質(zhì)量管理領(lǐng)導(dǎo)小組,制訂并完善了有關(guān)施工質(zhì)量管理規(guī)定和質(zhì)量管理措施,市局及所屬各單位由行政一把手任質(zhì)量領(lǐng)導(dǎo)小組組長,切實加強組織領(lǐng)導(dǎo);聘請專家、學(xué)者,解決技術(shù)難題、確定重大技術(shù)方案。成立由工程管理部及中心試驗室主要人員參加的質(zhì)量檢查組,加大了對工程質(zhì)量的檢查力度,通過嚴格的質(zhì)量檢測手段,對施工階段和各個環(huán)節(jié)實行全面質(zhì)量管理,按規(guī)定頻率進行質(zhì)量抽檢,憑數(shù)據(jù)反映質(zhì)量的真實情況;各項目部成立以質(zhì)檢負責人為首的質(zhì)檢機構(gòu),加

37、強工程質(zhì)量自檢工作,嚴格按技術(shù)規(guī)范規(guī)定的頻率和辦法進行自檢,工程施工中沒有進行自檢或自檢不合格的工程,不得報請監(jiān)理驗收,不得擅自進行下道工序施工,工地試驗室認真做好工地檢測試驗工作,隨時對各種進場材料及施工質(zhì)量進行嚴格的試驗檢測,以試驗檢測數(shù)據(jù)控制工程質(zhì)量,消除質(zhì)量隱患。通過三級質(zhì)量保證體系,對工程質(zhì)量進行有效監(jiān)控,對查出的質(zhì)量問題及時下發(fā)指令,要求監(jiān)理單位嚴肅處理并及時反饋,為工程質(zhì)量管理打下了堅實的基礎(chǔ)。三、精心組織施工,加強質(zhì)量全過程控制一是以創(chuàng)建精品工程為核心加強質(zhì)量宣傳。在所屬各項目分公司、駐地施工單位以及工程施工現(xiàn)場,通過懸掛橫幅、張貼標語、辦宣傳欄、宣傳簡報等多種形式進行質(zhì)量宣傳

38、教育,營造良好的質(zhì)量氛圍。二是重視質(zhì)量通病的治理。市局針對施工中遇到的質(zhì)量難題,抽調(diào)業(yè)務(wù)骨干組成QC科技攻關(guān)小組,收集一手資料,綜合吸收國內(nèi)其他工程項目較為成功的經(jīng)驗,實行動態(tài)監(jiān)控與研究,收效明顯。如在黃土路基施工中,填挖接合部采用強夯壓實,挖方段采用沖擊碾壓,保證了黃土路基地壓實度;紅砂巖路基填筑技術(shù)的探討;在處理橋頭跳車方面,橋頭臺背采用土工格柵、灌漿、填筑透水性材料等措施,保證了橋頭臺背的壓實度,在伸縮縫安裝時,先鋪筑路面,再安裝伸縮縫。三是加強施工質(zhì)量過程控制。每項工程工地開工前,抽調(diào)業(yè)務(wù)素質(zhì)高的專業(yè)技術(shù)人員,負責編撰施工組織設(shè)計。針對工程質(zhì)量中可能出現(xiàn)的問題,制定細致的控制措施,在工

39、程實施過程中認真予以落實。如在省道xxx線路基土方施工中,通過在取土區(qū)灑水悶料,掛線控制填土厚度等措施,使土方壓實度的抽檢合格率達到100。衡棗高速公路祁東連絡(luò)線全線大部分為紅砂巖,公司針對施工難度大的特點,采取鋪筑試驗路段,確定了施工技術(shù)指標,如紅砂巖填筑粒徑、壓實厚度、最小壓實遍數(shù),以及土石含量比例等,項目公司明確重點部位和重點工程質(zhì)量要點進行重點管理。經(jīng)常對工地進行日常檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,通過下發(fā)工作指令、停工令、返工令等形式對工程存在的問題及時指出,使工程質(zhì)量不留隱患。省道xxx線項目公司和衡棗高速公路祁東連絡(luò)線項目公司各停工整頓一次和三次;對隱蔽工程實行全過程旁站監(jiān)理,有目的.地

40、加強監(jiān)管,使工程質(zhì)量全面達標,不留死角。四、采取的措施1、為確保公路建設(shè)施工安全,交通局專門成立了安全生產(chǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,并由副局長蘇宏具體負責公路建設(shè)施工的安全生產(chǎn)工作,從貫徹安全生產(chǎn)工作指導(dǎo)思想,到建立健全安全生產(chǎn)責任制,從加強安全生產(chǎn)法規(guī)的學(xué)習(xí),到各項安全法規(guī)的貫徹落實,從加強公路建設(shè)施工現(xiàn)場的安全管理到內(nèi)部人員的管理,各公司嚴格要求,明確責任,并在開展公路建設(shè)開工前,與交通局簽定安全生產(chǎn)責任狀,確保公路建設(shè)施工安全。開工以來,交通局安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組對整個施工現(xiàn)場進行了安全生產(chǎn)檢查,及時增設(shè)安全防護欄、車輛通行標志牌等警示標志,消除安全隱患,保證了施工安全。2、為確保工程質(zhì)量,杭錦后旗交通

41、局成立“四級管理”制度:企業(yè)自檢、社會監(jiān)理、政府監(jiān)督、業(yè)主管理,在施工單位每進行完一道工序之后,進行施工單位自檢、監(jiān)理抽檢、業(yè)主驗收,確保工程每一道工序符合施工規(guī)范及設(shè)計要求。交通局成立質(zhì)量監(jiān)督小組,對路槽施工不符合要求的段落,進行了嚴格的檢查、驗收,最終使工程質(zhì)量達到要求。標準化自查報告8根據(jù)(百工字20 xx64號)轉(zhuǎn)發(fā)關(guān)于印發(fā)關(guān)于鞏固發(fā)展縣級工會標準化建設(shè)成果的意見的通知精神,縣總工會認真做好縣級工會標準化建設(shè)成果的鞏固發(fā)展工作,并按廣西縣級工會標準化建設(shè)活動考核驗收細則的要求,進行自檢自查情況如下:一、黨政重視支持工會工作(一)健全定期匯報制度,黨委對工會工作高度重視縣委的重視和政府的

42、支持,是搞好工會各項工作的首要條件??h委、縣政府對我縣工會工作給予了高度重視和大力支持,把工會工作列入重要議事日程,主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常過問工會工作情況,為工會開展工作解決了許多困難和問題,確保了工會工作正常開展??h總工會制定了定期向縣委和縣委分管領(lǐng)導(dǎo)匯報制度,建立健全請示報告制度,在工作中的重大問題,及時向縣委領(lǐng)導(dǎo)報告。08年3月16日,09年4月17日縣委分管領(lǐng)導(dǎo)主持召開了工會工作匯報,聽取縣總會工作匯報,解決涉及工會工作的重大問題。08年3月24日、09年4月10日以縣委、縣政府的名義分別召開全縣工會工作會議,同時以縣委辦、縣政府辦名義下發(fā)了關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)縣總工會關(guān)于開展職工醫(yī)療互助保障計劃

43、工作的意見的通知(西辦發(fā)20 xx123號),關(guān)于調(diào)整充實縣廠務(wù)校務(wù)院務(wù)公開工作協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組的通知(西辦發(fā)20 xx140號、20 xx90號),關(guān)于批轉(zhuǎn)慶祝20 xx年五一國際勞動節(jié)和五四青年節(jié)系列活動的工作方案的通知(西辦發(fā)20 xx29號),關(guān)于表彰20 xx年度工會工作先進單位的決定(西發(fā)20 xx16號),08年、09年關(guān)于對全縣廠務(wù)校務(wù)院務(wù)公開進行督查考評的通知,20 xx年全縣廠務(wù)校務(wù)院務(wù)公開工作考評情況的通報,關(guān)于進一步加強鄉(xiāng)(鎮(zhèn))工會組織建設(shè)的通知,關(guān)于調(diào)整縣勞動模范和先進工作者評選委員會成員的通知(西辦發(fā)20 xx30號),關(guān)于印發(fā)慶祝20 xx年五一國際勞動節(jié)和五四青年節(jié)

44、籃球賽活動方案的通知(西辦發(fā)20 xx28號)等文件,為工會各項工作的順利開展奠定了基礎(chǔ)。(二)健全工會與政府經(jīng)常性的溝通交流機制,政府及有關(guān)部門大力支持工會工作根據(jù)(西政辦發(fā)20 xx19號)縣人民政府關(guān)于印發(fā)縣人民政府與縣總工會聯(lián)席會議制度的通知精神,08年8月10日,09年9月24日分別召開聯(lián)席會議,研究解決工會工作重點及難點問題,并把會議確定的事項形成紀要,下發(fā)到有關(guān)部門和基層工會貫徹落實。同時,根據(jù)(西辦發(fā)20 xx95號關(guān)于建立縣協(xié)調(diào)勞動關(guān)系三方會議制度的通知精神,08年3月27日及8月6日,09年4月2日及9月23日分別召開縣勞動關(guān)系三方協(xié)調(diào)會議,并把會議確定的事項形成紀要下發(fā)到

45、有關(guān)部門和基層工會貫徹落實,同時與縣人事勞動和社會保障局聯(lián)合下發(fā)了關(guān)于做好勞動關(guān)系協(xié)調(diào)工作的通知(西人勞社字20 xx20號)文件,有效地維護了廣大職工的合法權(quán)益。積極參與人大、政府開展依法行政和行政效能建設(shè)調(diào)研、x道路交通安全法的執(zhí)法檢查、西林縣城鄉(xiāng)居民最低生活保障調(diào)研以及開展各種安全生產(chǎn)檢查、事故調(diào)查處理、維護社會穩(wěn)定工作專項督查等活動見:縣安全生產(chǎn)委員會關(guān)于成立西林縣電業(yè)公司周邦電站9。8事故調(diào)查組的通知(西安委發(fā)20 xx06號)、縣安全生產(chǎn)委員會關(guān)于成立西林縣嘉華木業(yè)有限責任公司8。10工傷事故調(diào)查組的通知(西安委發(fā)20 xx05號)。政府及有關(guān)部門在制定涉及職工切身利益的政策、措施

46、時主動征求工會的意見。二、加強工會干部隊伍建設(shè)(一)健全干部教育培訓(xùn)制度,加強工會干部隊伍建設(shè)。自20 xx年開始縣總工會主席實行了高配,各基層工會組織換屆和調(diào)整任免干部均按照工會法、中國工會章程規(guī)定程序嚴格審批。機關(guān)干部工作職責和任務(wù)具體明確,制定了各項日常管理辦法,并能堅持深入基層調(diào)查研究,從08年至今寫有關(guān)于非公有制企業(yè)工會經(jīng)費收繳的調(diào)查研究、當前縣級工會經(jīng)審工作難點分析與對策思考、農(nóng)民工現(xiàn)狀與維權(quán)的思考、關(guān)于非公企業(yè)工會規(guī)范化建設(shè)的調(diào)查研究淺談制約工會組建的主要因素及對策等調(diào)研文章。(二)縣總工會制定了工會干部教育長期規(guī)劃,短期計劃,如關(guān)于印發(fā)20 xx20 xx年工會干部教育培訓(xùn)規(guī)劃

47、的通知(西工字20 xx35號)、關(guān)于印發(fā)20 xx年工會干部培訓(xùn)計劃的通知(西工字20 xx5號)、關(guān)于印發(fā)20 xx年工會干部培訓(xùn)計劃的通知(西工字20 xx3號),每年對新成立工會的工會干部進行業(yè)務(wù)培訓(xùn)。每年都舉辦了2期工會干部業(yè)務(wù)培訓(xùn)班。并積極組織工會干部參加區(qū)總工會舉辦的各種業(yè)務(wù)培訓(xùn)班,完成自治區(qū)、市總調(diào)訓(xùn)任務(wù)的100%。三、健全黨建帶工建的工作機制,不斷擴大覆蓋面、增強凝聚力自從20 xx年以來,縣委把工會工作納入了黨建目標責任制,把工會工作納入了雙文明目標管理考評內(nèi)容,把工會組建率、職工入會率、工會經(jīng)費收繳率作為黨建考核目標的內(nèi)容,使工建工作與黨建工作同步規(guī)劃、同步實施、同步考核

48、、同步表彰。在鞏固縣級工會標準化建設(shè)成果的基礎(chǔ)上,積極開展創(chuàng)建六好鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會和五好基層工會建設(shè)活動,20 xx年在全市創(chuàng)建六好鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會活動評比中,我縣4個鄉(xiāng)(鎮(zhèn))工會聯(lián)合會被評為百色市六好鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)工會先進單位;縣公路局、縣水利電業(yè)公司等2個基層工會被評為百色市基層工會標準化建設(shè)五好單位。為不斷鞏固擴大基層工會標準化建設(shè)和六好鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會活動成果,今年我們又在4個鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展創(chuàng)建六好鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會活動,在縣人民醫(yī)院、縣汽車總站等兩個基層工會開展五好單位創(chuàng)建活動。我們下發(fā)了關(guān)于繼續(xù)開展創(chuàng)建六好鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會和五好基層工會活動的通知,并于5月上旬對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會進行督促檢查,12月15至20日進行檢查驗收,進一步推動工會

49、標準化建設(shè)取得更大實效。09年在那勞鄉(xiāng)工會開展十佳鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會活動,不斷提升工會工作整體水平。根據(jù)百色市總工會關(guān)于各縣區(qū)組建工會和發(fā)展會員工作目標任務(wù)的通知精神,堅持把非公有制企業(yè)作為工會組建工作重點領(lǐng)域,把農(nóng)民工作為會員發(fā)展工作重點對象,每年我們下發(fā)了關(guān)于各鄉(xiāng)鎮(zhèn)組建村工會和發(fā)展會員工作目標任務(wù)的通知,把任務(wù)分解到每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會。把符合條件的外出務(wù)工人員組織到工會中來,為他們在外出務(wù)工期間提供維權(quán)保障。08年建立工會組織個,完成市總下達組建任務(wù)的%,新發(fā)展會員人,完成市總下達任務(wù)的%,基層工會涵蓋法人單位個,完成市總下達任務(wù)的109.7%。09年建立工會組織17個,完成市總下達組建任務(wù)的107%,新

50、發(fā)展會員969人,完成市總下達任務(wù)的127%,基層工會涵蓋法人單位31個,完成市總下達任務(wù)的100%。健全基層工會社團法人登記制度,符合條件的基層工會社團法人登記的都已按要求進行登記和定期公告。認真貫徹落實企業(yè)工會工作條例,切實抓好企業(yè)工會工作,繼續(xù)在基層工會、鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會和企業(yè)中深入開展創(chuàng)建職工之家、合格鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會雙愛雙評活動,每年都對各基層進行驗收,有效增強了基層工會的活力。積極主動做好國有企業(yè)改制過程中的工會工作,堅持把工會組織建設(shè)納入企業(yè)改制方案,與企業(yè)改制同步,切實做到企業(yè)改制到哪里,工會組織就建到哪里,依法維護職工合法權(quán)益,切實維護職工隊伍和社會政治穩(wěn)定。在抓好工會組織組建和換屆工作的同

51、時,有針對性地指導(dǎo)基層工會在組建工會的同時,做到經(jīng)審組織、女職工組織與工會組織同時組建,同時選舉,同時審批。到目前全縣共有163個基層工會都成立經(jīng)審委和女工組織。并按上級工會要求開展工作,縣級工會職工技協(xié)組織也正常開展工作。四、健全民主參與機制,發(fā)展和諧勞動關(guān)系,維護職工合法權(quán)益我們面對職工隊伍結(jié)構(gòu)和就業(yè)形式的快速變化,按照主動、依法、科學(xué)維權(quán)的新要求,不斷完善機制,創(chuàng)新工作載體,扎實做好幫困救助和保障工作,全面推進新時期勞動關(guān)系和諧企業(yè)建設(shè),在全縣營造了和諧穩(wěn)定的勞動關(guān)系。一是加強民主管理和民主監(jiān)督工作,大力完善以職代會為載體的廠務(wù)公開制度,保護了職工群眾的知情權(quán)、參與權(quán),暢通利益訴求渠道,

52、行使職工民主權(quán)力。按照縣委辦、縣政府辦下發(fā)關(guān)于對20 xx年全縣廠務(wù)校務(wù)院務(wù)公開進行督查考評的通知、關(guān)于對20 xx年全縣廠務(wù)校務(wù)院務(wù)公開進行督查考評的通知文件要求,對全縣各有關(guān)企業(yè)事業(yè)單位的廠務(wù)校務(wù)院務(wù)公開工作進行督查考評,并把考評結(jié)果以縣委辦、政府辦名義下文進行通報。通過開展考評活動,進一步規(guī)范了我縣企事業(yè)單位民主管理工作。二是進一步規(guī)范平等協(xié)商集體合同制度,幫助指導(dǎo)職工簽訂勞動合同。廣泛開展創(chuàng)建勞動關(guān)系和諧企業(yè)活動,積極推進工資集體協(xié)商,建立健全企業(yè)工資共決機制,加強女職工權(quán)益保護專項集體合同工作。三是積極開展法制宣傳活動,會同縣依法治縣領(lǐng)導(dǎo)小組各成員單位,以本單位所涉及的法律法規(guī)為宣傳

53、咨詢活動的主要內(nèi)容,采取發(fā)放宣傳資料、法律咨詢等形式,面向各族職工和務(wù)工人員,重點加強對工會法、勞動合同法、勞動法等維權(quán)法規(guī)政策的宣傳。我們先后發(fā)放工會知識問答資料1200多份,制作宣傳板報1板,接待咨詢的各族職工300多人次。通過法制宣傳咨詢活動,進一步增強了我縣各族職工的法律意識和法制觀念,學(xué)會運用法律武器依法維護自身合法權(quán)益。四是積極參與安監(jiān)、人事勞動和社會保障等部門對我縣發(fā)生的安全生產(chǎn)事故的調(diào)查及善后處理工作。加強對企業(yè)勞動安全衛(wèi)生的監(jiān)督檢查工作。我們除了協(xié)同政府有關(guān)部門對各個階段開展安全生產(chǎn)大檢查工作外,以企業(yè)為重點,加強對事故隱患和職工安全的監(jiān)控,防止和遏制重大安全事故的發(fā)生。加強

54、工會勞動保護監(jiān)督檢查隊伍的建設(shè),健全勞動保護監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)。五、健全工會服務(wù)發(fā)展機制,促進經(jīng)濟社會和諧發(fā)展廣泛開展當好主力軍、建功十一五活動,大力實施職工經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng)新工程,把提高職工技術(shù)素質(zhì)、開展崗位技能競賽作為職工經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng)新工程的核心內(nèi)容來抓,充分發(fā)揮了工人階級主力軍作用。一是廣泛開展創(chuàng)爭活動,培育職工學(xué)習(xí)風(fēng)尚。繼續(xù)積極推進創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織,爭做知識型職工活動,以學(xué)習(xí)型企業(yè)和學(xué)習(xí)型班組建設(shè)為抓手,引導(dǎo)廣大職工牢固樹立終身學(xué)習(xí)理念,全面興起創(chuàng)爭熱潮。二是積極開展以當好主力軍、建功十一五、和諧奔小康為主題的職工群眾性經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng)新活動和建功立業(yè)活動。全縣各企事業(yè)單位結(jié)合工作實際,開展了不同形式的崗位比武

55、、技術(shù)創(chuàng)新、提合理化建議、節(jié)能降耗等競賽活動,充分調(diào)動廣大職工的生產(chǎn)和工作積極性。在職工群眾性經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng)新活動中,有千余名職工參加了職工群眾技術(shù)創(chuàng)新活動,提出各種合理化建議多條,有力促進了企業(yè)科學(xué)發(fā)展和技術(shù)進步。08、09年推薦縣水利電業(yè)公司工會、縣醫(yī)院參加百色市、廣西工人先鋒號評選活動。三是開展文化體育活動,豐富職工的業(yè)余生活。縣總工會于五一期間,與團縣委、縣文體局、信用合作社舉行信合杯籃球賽活動,同時各基層工會也積極開展歌詠、游園、茶話座談會等各種文娛活動,增添了節(jié)日的氣氛,活躍職工的文化生活,抓好職工書屋示范點。已申報西林縣水利電業(yè)有限公司為全區(qū)工會職工書屋示范點及西林中學(xué)為百色市工會職

56、工書屋試范點。訂閱工人日報份,廣西工人報份,完成了市總下達了報刊征訂任務(wù)。六、健全工會幫扶工作機制,努力為職工辦實事做好事服務(wù)職工,切實為困難職工解決實際困難。一是深入實施送溫暖工程,認真組織開展兩節(jié)送溫暖慰問等活動。對全縣的困難企業(yè)、困難職工,縣總工會和基層工會都建立了檔案,完善工作制度,實行動態(tài)管理,及時給予幫扶。元旦、春節(jié)期間,組織有關(guān)人員下到困難企業(yè)對特困職工進行慰問,08年共發(fā)放慰問金6500元。09年發(fā)放困難勞模慰問金4000元。二是充分發(fā)揮總工會困難職工幫扶中心作用??h總工會困難職工幫扶中心是全縣工會履行維權(quán)職能的窗口,是工會實施送溫暖工程、幫扶困難職工的有效載體。努力為黨政分憂

57、,為職工解難,在生活救助、助學(xué)救助、醫(yī)療救助、法律援助和就業(yè)指導(dǎo)的一站式服務(wù)中,開拓渠道,拓展平臺,持之以恒創(chuàng)新幫扶思路,全心全意服務(wù)困難職工,充分發(fā)揮了工會拾遺補缺的作用,為職工群眾特別是困難職工打造了一個充滿陽光的平臺。08年給予困難職工醫(yī)療救助2名,共資助4000元,給予困難職工生活救助150名,共資助30000元。幫扶困難職工子女26人(其中:農(nóng)民工子女6人),發(fā)放助學(xué)救助金共41500元。09年共幫扶262人,救助金27.35萬元,其中:生活困難救助106人救助金5.65萬元,醫(yī)療救助41人救助金8.2萬元,助學(xué)救助115人救助金13.5萬元。認真做好農(nóng)民工援助行動工作。為認真貫徹落

58、實全國工會千萬農(nóng)工民援助行動電視電話會議精神,制定了切合實際的方案,成立了領(lǐng)導(dǎo)小組,在縣人事勞動和社會保障局建立職工(農(nóng)民工)就業(yè)培訓(xùn)基地,聘請農(nóng)業(yè)局、畜牧水產(chǎn)局、茶葉辦的專家深入到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)對返鄉(xiāng)農(nóng)民工進行水果、茶葉種植管理及水產(chǎn)養(yǎng)殖等實用技術(shù)培訓(xùn),培訓(xùn)人數(shù)達1552人,發(fā)放培訓(xùn)補助費30830元。印發(fā)實用技術(shù)培訓(xùn)資料2525份(冊)。完成了上級下達的職工(農(nóng)民工)就業(yè)培訓(xùn)任務(wù)。繼續(xù)開展醫(yī)療互助保障工作,進一步筑牢職工健康防線。截至12月15日止,我縣參加職工互助保障的職工共有489份,完成任務(wù)的35%。我會在縣中醫(yī)院、利客隆等建立了西林縣工會會員優(yōu)惠服務(wù)基地。做好職工上訪的接待工作,維護職工隊

59、伍穩(wěn)定。兩年來共接待職工來訪68人次。對職工的來信來訪,堅持以人為本,從關(guān)注和改善民生入手,認真落實事要解決的要求,把對困難職工群眾的走訪慰問、關(guān)心救助工作和送溫暖工作結(jié)合起來,做好上訪人員的溝通疏導(dǎo)和困難幫扶,解決好人民群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題,特別是幫助困難職工群眾解決燃眉之急。對于跨部門的疑難問題,主動商量、互相協(xié)調(diào)、通力合作。及時制止職工集體上訪的行為,維護職工隊伍和社會政治的穩(wěn)定。七、健全工會經(jīng)費和資產(chǎn)的管理、使用與監(jiān)督制度,提高服務(wù)工會事業(yè)發(fā)展的水平健全工會財務(wù)管理制度,財務(wù)人員齊備,有專職工會資產(chǎn)管理人員,縣總工會財務(wù)管理規(guī)范。積極收繳工會經(jīng)費,增強工會經(jīng)審實力。一是

60、爭取機關(guān)事業(yè)單位工會經(jīng)費列入財政預(yù)算,并實行了國庫集中統(tǒng)一支付。多來年,機關(guān)事業(yè)單位工會經(jīng)費財政都按預(yù)算撥付給縣總工會,除了爭取黨政機關(guān)事業(yè)單位的工會經(jīng)費納入財政預(yù)算外,加大對地稅部門代收工會經(jīng)費工作力度,主動與地稅局的協(xié)商與溝通,及時研究解決代收工作中出現(xiàn)的情況和問題。同時做好工會經(jīng)費審計工作,充分發(fā)揮工會經(jīng)審組織的作用,核準各單位應(yīng)上解工會經(jīng)費的總額,以審促繳。08年共收繳189770.14元,完成市總下達工會經(jīng)費收繳任務(wù)的112%。至12月10日止共收繳工會經(jīng)費191622.58元,完成市總下達任務(wù)的112.7%。按照上級工會要求,按時足額上繳工會經(jīng)費,沒有截留挪用工會經(jīng)費、違反財經(jīng)紀律

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