宜興華地百貨-班組管理的方法ppt課件

1、班組管理的方法宜興華地百貨一、以身作那么、凡事帶頭，吃苦在前、享用在后有89%的班組長(zhǎng)以為此法很有效果這是班組長(zhǎng)必需具有的根本要求，而不是最正確的手段職工需求懂管理、有技藝、有思想、有主意、有性格、有創(chuàng)意的班組長(zhǎng).二、家訪、談心、做思想任務(wù)58%班組長(zhǎng)以為是治班上策以情感人、以理服人、以心換心。耐心、誠(chéng)心、交心、苦口婆心是關(guān)鍵許多職工要求班組長(zhǎng)要學(xué)點(diǎn)心思學(xué)，家訪、談心要先看職工能否樂(lè)意，要懂得尊重職工，順勢(shì)而行，無(wú)需強(qiáng)求.三、建立科學(xué)、完善的規(guī)章制度41%的班組長(zhǎng)以為是治班良策人治不如法治，在職工追求呈多元化的今天，班組長(zhǎng)要靠嚴(yán)厲的制度來(lái)約束大家雖然對(duì)建立嚴(yán)厲的、科學(xué)的、完善的制度有共識(shí)，但對(duì)

2、能否抑制執(zhí)行過(guò)程中的困難，感到有難度或自信心缺乏。.四、把住獎(jiǎng)罰清楚關(guān)38 %的班組長(zhǎng)以為此法有效在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中，掙錢多少，是衡量一個(gè)人對(duì)社會(huì)奉獻(xiàn)大小的主要目的，所以，調(diào)發(fā)動(dòng)工積極性，此法最有效要想使此法真正成為員工消費(fèi)積極性的催化劑，除了做到按制度辦事之外，還要實(shí)行民主監(jiān)視，做好員工思想任務(wù).五、擅長(zhǎng)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，并及時(shí)處理26%的班組長(zhǎng)以為這很重要當(dāng)組長(zhǎng)得比組員多長(zhǎng)一雙眼睛，多長(zhǎng)一個(gè)大腦，以便擅長(zhǎng)發(fā)現(xiàn)他人發(fā)現(xiàn)不了的問(wèn)題，及時(shí)設(shè)法處理管理中產(chǎn)生的矛盾忙碌的組長(zhǎng)忙于亡羊補(bǔ)牢，聰明的組長(zhǎng)更偏重于防患于未然.六、以人為本的管理11%的班組長(zhǎng)以為是最正確的管理方法多掌握管理人的科學(xué)，充分了解組員的心思，想

3、方設(shè)法調(diào)發(fā)動(dòng)工積極性與發(fā)明性這是國(guó)外早就運(yùn)用的方法，從人的需求實(shí)際出發(fā)，要求組長(zhǎng)學(xué)會(huì)察人之長(zhǎng)，用人之長(zhǎng)，聚人之長(zhǎng)，展人之長(zhǎng)，鼓勵(lì)和滿足組員的自我實(shí)現(xiàn)需求.七、罰比管靈3%的班組長(zhǎng)以為如此說(shuō)千道萬(wàn)，治班的哪一招都不如重扣、重罰管用高壓式的管理，一方面會(huì)使組員變成無(wú)任務(wù)熱情與發(fā)明性的機(jī)械人，另一方面會(huì)使組員產(chǎn)生抵觸心情，導(dǎo)致任務(wù)質(zhì)量下降，效益下滑.八、采取模糊哲學(xué)管理2%的班組長(zhǎng)以為較好大家低頭不見(jiàn)抬頭見(jiàn)，湊到一同不容易，何必大事、小事都仔細(xì)？只需不是太過(guò)分，大家睜一只眼、閉一只眼就過(guò)去了，何必非要說(shuō)個(gè)明白？這是方案經(jīng)濟(jì)時(shí)代的典型管理方法，不求無(wú)功，但求無(wú)過(guò)，大家平平安安過(guò)日子，進(jìn)入市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)后，這

4、種管理方法能產(chǎn)生多大的經(jīng)濟(jì)效益？.問(wèn)題討論結(jié)合他的任務(wù)實(shí)踐，談?wù)劰窠M管理任務(wù)。您以為還有什么更好的方法可以有效的進(jìn)展柜組管理？首語(yǔ)的執(zhí)行中，如何提高員工的自動(dòng)性、親和力？.每一種方法都有其勝利的一面，但也不是可以處理一切的萬(wàn)能“秘方，希望大家在任務(wù)中有效運(yùn)用“權(quán)變實(shí)際，因勢(shì)利導(dǎo)。讓我們積極的應(yīng)對(duì)任務(wù)中的各種變化，調(diào)整心態(tài)，經(jīng)過(guò)本人的努力，一點(diǎn)一滴的去改動(dòng)他，也許某一天早晨，當(dāng)他推開(kāi)窗子，向外望去，他會(huì)驚奇的發(fā)現(xiàn)：外面的世界曾經(jīng)在他的不經(jīng)意間，變?cè)谒Ｍ哪菢樱?本次課程有關(guān)內(nèi)容，來(lái)源于對(duì)全國(guó)285名班組出息展的調(diào)查調(diào)查的主題：他最拿手的治班良策是什么？.一、以身作那么、凡事帶頭，吃苦在前、享用在后；有89%的班組長(zhǎng)認(rèn)同此法。二、家訪、談心、做思想任務(wù)；58%班組長(zhǎng)認(rèn)同此法。三、建立科學(xué)、完善的規(guī)章制度；41%的班組長(zhǎng)同此法。四、把住獎(jiǎng)罰清楚關(guān)；38 %的班組長(zhǎng)認(rèn)同此法。五、擅長(zhǎng)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，并及時(shí)處理;26%的班