證券營業(yè)部客戶經理激勵士氣股權方案

1、 股 權 激 勵 XX證券近期營銷戰(zhàn)略什么是股權激勵？ 股權激勵(Stockholders rights drive)是一種通過經營者獲得公司股權形式給予企業(yè)經營者一定的經濟權利，使他們能夠以股東的身份參與企業(yè)決策、分享利潤、承擔風險，從而勤勉盡責地為公司的長期發(fā)展服務的一種激勵方法。 股權激勵對證券投資的影響？ 股權分置成為了我國股市發(fā)展的障礙 解決股權分置問題對股市的影響 從長遠看，將有利于我國股市的健康發(fā)展 股權激勵使員工受益 案例一2010年03月18日 新浪網報道，廣發(fā)證券股權激勵， 員工獲益已超70億 。 3月17日上午，廣發(fā)證券董事長王志偉在公司2010年度第三次臨時股東大會結束

2、之后說：“廣發(fā)的目標是實現人和到資和。此次股東大會決議通過之后，公司實施股權激勵的前提條件和基礎已經具備了?！?股權激勵使員工受益 案例二2010年8月6日，國都證券推行股權激勵方案，調動管理層和員工積極性。對股價走勢、對股價走勢及相關數據給以了詳細的研究和統計。對企業(yè)下一步管理奠定了更好的基礎。年盈利和預計估值為10.1億元。股權激勵使員工受益 案例三2010年9月14日，中投證券對其第二期股權激勵方案給予點評，對其半年度、季度利潤，以及銷售收入給予詳細統計，按照2011年EPS給予15倍的估值。本公司的股權激勵方案授予對象 授予條件 激勵作用 授 予 對 象面向公司拓展部門的客戶經理（主要

3、營銷人員）授 予 條 件 根據年度業(yè)績考核結果實施獎罰?？己撕细?，公司將提取年度凈利潤的2%作為對公司高管的激勵基金，購買本公司的流通股票并鎖定；達不到考核標準的要給予相應的處罰，并要求受罰人員以現金在6個月之內清償處罰資金。盈利測試和估值估計公司2011年年度盈利將達到16億元，每股收益為2.8元，對應市盈率為35倍，員工直接獲利就可達到7億元。將心比心，共同發(fā)展每個企業(yè)都是由每一位員工組成，企業(yè)的發(fā)展都承載著大家的每一滴汗水和每一份努力。我們需要團結和凝聚的力量，需要我們屬于我們自己象征團結的口號將心比心，共同發(fā)展。企業(yè)團結口號案例北京百貨大樓用我們的心和熱去溫暖每一個人，每一顆心賽特購物中心賽特購物中心傳播現代消費文化。西單購物中心熱心、耐心、愛心、誠心。藍島大廈買走一份商品、帶走千屢情絲統一企業(yè)三好一公道華南銀行依賴、熱誠、前瞻未來美國IBM公司IBM就是服務美國波普公司我們每個人都代表公司麥當勞顧客永遠是最重要的，服務是無價的，公司是大家的奇特公司進步是最好的產品日本本田科研用眼用心去創(chuàng)造日本日產公司品不良在