半年總結(jié)2022年上半年工作總結(jié)及下半年工作計劃工作匯報報告范文

1、辦公室2022年上半年工作總結(jié)及下半年工作方案范文2022年上半年在中心領(lǐng)導(dǎo)班子的堅強、正確領(lǐng)導(dǎo)下，辦公室堅持“邁步子、蹚路子、闖牌子的工作目標，積極發(fā)揮以文輔政、參謀助手、效勞xx的職能職責，全力助推中心各項事業(yè)穩(wěn)步推進。現(xiàn)將2022年上半年的主要工作情況及下半年工作方案匯報如下：一、堅持黨建引領(lǐng)，強化履職盡責能力始終把黨建工作作為引領(lǐng)各項工作的靈魂，不斷提升黨建工作水平。一是強學(xué)習(xí)，不斷提升政治理論水平。集體學(xué)習(xí)共x次，根據(jù)實際工作靈活學(xué)習(xí)方式方法。二是重組織，召開支部換屆選舉黨員大會，通過民主表決，產(chǎn)生辦公室（開展研究部）黨支部委員。三是開好組織生活會。在組織生活會上，通過相互批評，指出

2、問題，深入剖析，起到促進提升的作用，受到省局第二督導(dǎo)組的充分肯定。四是積極開展“主題黨日活動。“學(xué)雷鋒日聯(lián)合黨群工作部黨支部，號召中心機關(guān)黨員干部開展清潔衛(wèi)生活動，展現(xiàn)中心黨員風(fēng)采；“讀書月堅持立足增強學(xué)習(xí)、閱讀本領(lǐng)的目標，以分享交流的方式提升辦公室黨員政治理論水平，豐富知識架構(gòu)。二、組織“三專三能三會三寫培訓(xùn)課，營造“比學(xué)趕超濃厚氣氛始終堅持把培養(yǎng)“能說會寫善協(xié)調(diào)陽光大氣有專長的機關(guān)事務(wù)干部，作為重要工作任務(wù)。一是精心籌劃授課內(nèi)容。組織“三專三能、三會三寫授課x次，邀請中心黨委書記、主任xx同志親臨授課，上課xx余人次。特別是在疫情期間，通過線上方式靈活授課x次，線上聽課人數(shù)達xx余人次，實

3、現(xiàn)了“停工不停學(xué)，提高了學(xué)習(xí)效能，加強了交流學(xué)習(xí)。二是重視知識運用。組織實操課，為學(xué)員講授實用技巧，強化理解，注重實效。三是測試檢驗成果。出題組按照中心領(lǐng)導(dǎo)指示，站在學(xué)有所用的角度，出試題x份，通過測試的方式檢驗學(xué)習(xí)成效。通過測試，第一批學(xué)員95%合格，80%以上到達優(yōu)秀水平。四是長效機制促提升。要求第一批學(xué)員將所學(xué)的知識交流分享給所在部室的其他同志，通過“以點帶面全面提升中心干部職工“三專三能水平，同時采取持續(xù)抽查的方式，形成“比學(xué)趕超的氣氛。三、繼續(xù)提升以文輔政能力，助力各項工作運轉(zhuǎn)始終堅持以文立室，以文輔政的根本職能，把上級要求、領(lǐng)導(dǎo)意圖和xx中心實際情況有機結(jié)合，進一步增強文稿的指導(dǎo)性

4、和針對性，完成各類文字材料xx余篇的起草審核，修改各類稿件約xx余篇，完成字數(shù)約xx萬字，匯編中心行政管類制度xx篇，重點輔助編制xx省省直xx工作導(dǎo)那么2022年全國xx匯編。每一篇稿件都堅持站在政治的高度去審核，站在思想正確的方向去把關(guān)，站在細節(jié)的角度去修改，確保每一篇稿件質(zhì)量過關(guān)，細節(jié)無誤，保證文稿可以助力各項工作的高效運轉(zhuǎn)。四、完善保密設(shè)施設(shè)備，增強保密意識按照省委保密部門的相關(guān)要求，第一時間增設(shè)設(shè)施設(shè)備，強化保密意識，到達保密工作要求。一是加強組織領(lǐng)導(dǎo)。成立保密領(lǐng)導(dǎo)小組和檔案資料整理方案，建立健全相關(guān)制度，標準文書檔案整理，提高檔案查閱效率。更換防火防盜門1個，增設(shè)檔密集柜x組、保密

5、文件收集袋x個，監(jiān)控設(shè)備x套，做到專人專管，軟硬件達標。二是強化保密教育。利用黨建學(xué)習(xí)、周例會等方式，開展國家安全宣傳教育，傳達學(xué)習(xí)國家安全法，重點就計算機信息系統(tǒng)安全防范、個人設(shè)置、信息使用等內(nèi)容進行學(xué)習(xí)，進一步明確計算機信息安全的防范措施。三是完善管理制度。認真做好印信管理，標準涉密文件和資料的簽收、批閱，及時上交和歸檔，并嚴格按照有關(guān)規(guī)定明確涉密文件、資料的編輯、印發(fā)、存檔流程，截至目前，接收來文x件，其中密文x件，印發(fā)文件x件，安全用印x余次，未發(fā)現(xiàn)失密、泄密現(xiàn)象。五、提升工作質(zhì)量，推動效勞xx增效始終立足效勞xx，時刻謹記“兜底職責。一是根據(jù)實際工作需要，為中心和各辦公區(qū)xx部配備公

6、車。二是為各部室配備辦公家具，及時發(fā)放辦公用品。三是高效辦會。效勞主任辦公會議xx次，其余會議xx次。四是協(xié)助財務(wù)部（資產(chǎn)運營部）盤點中心固定資產(chǎn)。五是組織召開xx省省直機關(guān)集中辦公區(qū)派駐xx工作導(dǎo)那么宣講會。六是協(xié)助黨群工作部開展“周五小課堂。六、宣傳亮點頻出，助力研究決策高效始終堅持打造宣傳亮點，提供有力決策依據(jù)。一是打造后勤開展研究從全國范圍摘錄亮點工作，收集后勤xx動態(tài)從一線工作實時反響工作實績，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠依據(jù)。二是發(fā)布公眾號xx余條新聞動態(tài)。三是撰寫xx期簡報，并及時報送省局辦公室。三是協(xié)助省局編制xx機關(guān)事務(wù)（2022年第一期、第二期）。七、加強協(xié)調(diào)配合，凝聚信訪工作合針對

7、目前改革實際，和涉改單位遺留的問題，主動作為，積極應(yīng)對，通過制度建設(shè)，分工流程，標準信訪工作流程。一是推進信訪工作標準化。根據(jù)信訪訴求事項，明確牽頭解決部室，辦公室負責統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。二是加強信訪訴求制度建設(shè)。按照中心領(lǐng)導(dǎo)分管業(yè)務(wù)工作范圍，制定職工訴求制度，持續(xù)開展領(lǐng)導(dǎo)日常職工訴求接待，最大限度地把信訪問題和社會矛盾化解在萌芽狀態(tài)。三是開展矛盾排查和治理。按照省局要求，結(jié)合中心實際，印發(fā)信訪事項和歷史遺留問題統(tǒng)計表，確保事項無遺漏，及時準確掌握信訪突出問題和安全隱患。八、存在問題一是根據(jù)財務(wù)部反響，中心目前辦公經(jīng)費短缺，影響發(fā)放正常辦公所需紙張、硒鼓等用品。二是根據(jù)目前公車使用實際情況，省政協(xié)辦公區(qū)

8、xx部配備1輛“試用新能源車，于2022年x月x日到期；省紀委監(jiān)委xx部和龍城大街集中辦公區(qū)xx部由于公車數(shù)量缺乏，暫未配備。九、下一步工作方案一是協(xié)助財務(wù)部邀請財政廳相關(guān)處室負責人召開2023年預(yù)算溝通會議，做好預(yù)算根底工作。二是為解決公車數(shù)量短缺問題。一方面積極對接省局公車處，協(xié)調(diào)相關(guān)企業(yè)，調(diào)配“試用車輛。另一方面鑒于省委辦公區(qū)xx部管理公務(wù)車隊，方案將其所配車輛收回，根據(jù)需要分配到其他辦公區(qū)xx部。三是全面提升干部隊伍“能說本領(lǐng)。按照“能說會寫善協(xié)調(diào)的干部培養(yǎng)方向，擬在下半年開展“青年說活動，45周歲以下干部職工參加，分享工作、學(xué)習(xí)、生活中的心得經(jīng)驗，旨在培養(yǎng)干部“開口能講能力，進一步到達優(yōu)秀機關(guān)事務(wù)干部的標準。四是編制效勞xx工作手冊。將省局效勞xx工作條例，中心工作導(dǎo)那么和各派駐xx部工作細那么進行統(tǒng)一匯編，用于指導(dǎo)各辦公區(qū)xx部日常業(yè)務(wù)工作，便于考核打分。五是唱響“七一紅歌，喜迎