


下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
1、第 PAGE7 頁 共 NUMPAGES7 頁大公司轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書公司轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書范文大公司轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書這是我的第一份工作,這三個(gè)月來我學(xué)到了很多,感悟 了很多。自入公司,至此已三個(gè)月有余。初,常惶惶不安;蓋因初入社會(huì),壓力較大。但正惟此,一來有足夠空間激發(fā) 自身潛力,二來上下和睦,了無成見;經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)傾力扶持,現(xiàn)已對(duì)工作有了一定程度的了解。范文(一)您好!我與20_年3月31日進(jìn)入公司,在服務(wù)實(shí)施部做技術(shù) 服務(wù)工作,后因公司的需要進(jìn)入華夏銀行工作組,從事產(chǎn)品 的二次開發(fā)方面的工作。到現(xiàn)在,試用期已滿,根據(jù)公司規(guī) 章制度,現(xiàn)申請(qǐng)轉(zhuǎn)正為公司正式員工。作為一個(gè)參與多次項(xiàng)目開發(fā),有公司相關(guān)業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)的年 青人,自
2、己各方面的適應(yīng)能力還是不錯(cuò)的。新到一個(gè)單位, 一個(gè)部門最重要的是要重新調(diào)節(jié)自己,適應(yīng)新的環(huán)境,熟悉 新的工作內(nèi)容;了解工作的內(nèi)涵與外延,做好自己的事情并 及時(shí)與相關(guān)人員溝通。在這個(gè)熟悉與適應(yīng)的過程中,公司的 同事和領(lǐng)導(dǎo)給了我很大的幫助和指導(dǎo),讓我很快完成了角色 的轉(zhuǎn)變。在公司的兩個(gè)月以來,我一直嚴(yán)格要求自己,認(rèn)真及時(shí) 的做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項(xiàng)任務(wù),同時(shí)主動(dòng)為領(lǐng)導(dǎo)分憂,服從 公司戰(zhàn)略發(fā)展的調(diào)配。在專業(yè)和非專業(yè)上不懂的東西虛心的 向周圍的同時(shí)請(qǐng)教,不斷提高自己,爭(zhēng)取盡早獨(dú)當(dāng)一面,為 公司作出更大的貢獻(xiàn)。當(dāng)然初入公司,難免出現(xiàn)一些小差錯(cuò) 需要領(lǐng)導(dǎo)指正,但這些能讓我更快的成長(zhǎng),在今后的工作中 在處理各種
3、問題的時(shí)候我會(huì)考慮的更加全面,杜絕類似錯(cuò)誤 的發(fā)生。在此我要特地感謝部門的領(lǐng)導(dǎo)和同事對(duì)我的指正和 幫助,感謝他們對(duì)于我工作的失誤給予的中肯的指正。來到這里工作我的收獲最大的莫過于對(duì)工作的執(zhí)著和 熱情,對(duì)自己的敬業(yè)精神,業(yè)務(wù)素質(zhì)和思想水平都有了很大 的提高,希望在以后的工作中繼續(xù)提高自己,增加自己的能 力,為公司的發(fā)展作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。在此提出轉(zhuǎn)正申請(qǐng), 懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉,實(shí)現(xiàn)理想的機(jī)會(huì)。我會(huì)用謙虛的態(tài) 度和飽滿熱情做好本職工作,為公司創(chuàng)造價(jià)值,為自己展開 美好的未來。我是到華夏銀行工作組以后正式開始從事產(chǎn)品 的二次開發(fā)工作。由于我在之前乂做過 OA工作流項(xiàng)目的經(jīng)驗(yàn),對(duì)工作流 的各個(gè)環(huán)節(jié)還
4、是比較熟悉,所以對(duì)開展新的工作并不難。但 作為產(chǎn)品的工作流開發(fā),我要關(guān)注的并不只是實(shí)現(xiàn)工作流, 而是在產(chǎn)品自身已有的基礎(chǔ)上添加功能,一次需要對(duì)產(chǎn)品的 模塊非常了解,這也是作為我剛開展計(jì)劃跟蹤工作的首要目 標(biāo)。自那以后對(duì)產(chǎn)品的整體功能,架構(gòu),以及數(shù)據(jù)庫。我都 作了進(jìn)一步的了解。在這兩個(gè)月中,我嚴(yán)格按照項(xiàng)目進(jìn)度要求,完成項(xiàng)目上的開發(fā)任務(wù)。主要參與了項(xiàng)目的CR流程的開發(fā),項(xiàng)目流程的設(shè)計(jì)與開發(fā)。其中遇到問題,與同事共同商討,研究解決 方案,對(duì)于一些功能的實(shí)現(xiàn)需要公司支持的,通過公司的研 發(fā)人員的支持,大部分也都得到了解決,現(xiàn)在項(xiàng)目已經(jīng)進(jìn)入 到編碼及測(cè)試階段。在測(cè)試過程中也發(fā)現(xiàn)了自己做的不足的 地方。我
5、會(huì)吸取自身的不足,努力提高自己,讓自己不斷的 成長(zhǎng)。希望以后可以獨(dú)當(dāng)一面。到目前為止,可以很好的完 成領(lǐng)導(dǎo)指派的人物,以后我還要繼續(xù)努力,將工作完成的更 好。完成上司下達(dá)給我的任務(wù)。希望自己可以在公司提供的 更大的舞臺(tái)上發(fā)揮自己的價(jià)值,為公司的發(fā)展做出更多的貢 獻(xiàn)?,F(xiàn)在我的試用期已過,申請(qǐng)轉(zhuǎn)正,請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)考慮,予以批 準(zhǔn)。謝謝!此致敬禮申請(qǐng)人:_20_年_月_日范文(二)尊敬的領(lǐng)導(dǎo):光陰似箭,光陰似箭,轉(zhuǎn)眼就要步進(jìn)豐收的季節(jié),在此 我感謝南郊供排水公司給我一個(gè)好的回宿。本人于20_年五月23日來到公司成為一個(gè)試用員工, 至今已一年有余。作為一個(gè)學(xué)優(yōu)初到公司,曾今很擔(dān)心不知該怎樣與同事相處,怎樣做好
6、工作試用員工轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書:后勤20_試用員工轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書:后勤 20_。但是公司寬松和 諧的工作氛圍,團(tuán)結(jié)向上的企業(yè)文化,讓我輕松地完成了從 學(xué)生到職員的轉(zhuǎn)變,讓我較快的適應(yīng)了公司的工作環(huán)境。在 試用期間本人一直嚴(yán)格要求自己,認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交代的各項(xiàng) 工作,不知道地方虛心的請(qǐng)教他人, 不斷地進(jìn)步自己。固然, 出進(jìn)職場(chǎng)難免會(huì)出現(xiàn)一些小錯(cuò)誤需領(lǐng)導(dǎo)指正,但前車之鑒, 后事之師;這些經(jīng)歷也讓我不斷的成熟,在我處理事情的時(shí) 候也讓我考慮的更全面。??礊楣咀龀龈蟮呢暙I(xiàn)。在此, 謝謝各位領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的進(jìn)職指導(dǎo)很幫助。這是我的第一份工作,這一年多來,我學(xué)到了很多,感 悟很多,讓我覺得一份好工作就是:1有足夠的空間激
7、起自己的潛能,進(jìn)步自己的專業(yè)水平。2上下和睦,了無偏見,領(lǐng)導(dǎo)的大力扶持。3好的工作環(huán)境,能讓人舒心的工作?,F(xiàn)已對(duì)工作有了進(jìn)一步的了解,也能基本的把握自己的 本職工作,但還有很多的方面需要進(jìn)步,為發(fā)展本身能力, 也為更好的進(jìn)步工作能力。對(duì)此本人制定了個(gè)人發(fā)展的近期 及長(zhǎng)遠(yuǎn)計(jì)劃,但在工作位置不確定的條件下,此事無從著手?;谝陨暇売桑救颂岢錾暾?qǐng)。范文 (三)尊敬的人事部:我于二。_年六月二十五日進(jìn)入公司,根據(jù)公司的需 要,目前擔(dān)任_一職,負(fù)責(zé)總經(jīng)辦內(nèi)勤管理工作。本人工作認(rèn)真、細(xì)心且具有較強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取心,勤 勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技 巧,有很強(qiáng)的團(tuán)
8、隊(duì)協(xié)作能力;責(zé)任感強(qiáng),確實(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作,和公司同事之間 能夠通力合作,關(guān)系相處融洽而和睦,配合各部門負(fù)責(zé)人成 功地完成各項(xiàng)工作;積極學(xué)習(xí)新知識(shí)、技能,注重自身發(fā)展和進(jìn)步,平時(shí)利 用下班時(shí)間通過培訓(xùn)學(xué)習(xí),來提高自己的綜合素質(zhì),目前正 自學(xué)日語課程,計(jì)劃報(bào)考全國研究生碩士,以期將來能學(xué)以 致用,同公司共同發(fā)展、進(jìn)步。三個(gè)多月來,我在潘總、公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們的熱心幫助 及關(guān)愛下取得了一定的進(jìn)步,綜合看來,我覺得自己還有以 下的缺點(diǎn)和不足:一、思想上個(gè)人主義較強(qiáng),隨意性較大,顯得不虛心與 散漫,沒做到謙虛謹(jǐn)慎,尊重服從;二、有時(shí)候辦事不夠干練,言行舉止沒注重約束自己三、工作主動(dòng)性發(fā)揮的還是不夠,對(duì)工作的預(yù)見性和創(chuàng)造性不夠,離領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定的距離;四、業(yè)務(wù)知識(shí)方面特別是相關(guān)法律法規(guī)掌握的還不夠扎 實(shí)等等。在今后的工作和學(xué)習(xí)中,我會(huì)進(jìn)一步嚴(yán)格要求自己,虛 心向其他領(lǐng)導(dǎo)、同事學(xué)習(xí),我相信憑著自己高度的責(zé)任心和自信心,一定能夠改正這些缺點(diǎn),爭(zhēng)取在各方面取得更大的進(jìn)步。根據(jù)公司規(guī)章制度,試用人員在試用期滿三個(gè)月合 格后,即可被錄用成為公司正式員工。因此,我特向潘總申 請(qǐng):希望能根據(jù)我的工作能力、態(tài)度及表現(xiàn)給出合格評(píng)價(jià),使我按期轉(zhuǎn)為正式員工,并根據(jù)公司的薪金福利情況,從 20_年10月起,轉(zhuǎn)正工資調(diào)整為 _元/月。來到這里工 作,我最大的收獲 莫過于在敬業(yè)精神、
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 四年級(jí)下冊(cè)語文期末押題作文《假如我是-》
- 2025鋰電池安全教育培訓(xùn)
- 數(shù)字化轉(zhuǎn)型中幼兒教師ICT能力培養(yǎng)路徑研究
- 上市電力企業(yè)的綠色低碳內(nèi)部控制評(píng)價(jià)指標(biāo)體系
- 教育貸款普及程度與接受意愿研究
- 文化強(qiáng)國戰(zhàn)略下的環(huán)境設(shè)計(jì)專業(yè)人才培養(yǎng)體系創(chuàng)新研究
- 探索DeepSeek的核心機(jī)制:AI的關(guān)鍵所在
- 圖書館員崗位面試問題及答案
- 軟件工程技術(shù)人員崗位面試問題及答案
- 照片介紹課件
- 新人教版九年級(jí)物理全冊(cè)知識(shí)點(diǎn)總結(jié)(課堂筆記)
- DB13T 5519.7-2022 軌道交通AFC系統(tǒng)線網(wǎng)技術(shù)要求 第7部分:數(shù)據(jù)接口
- 駐戈壁某部隊(duì)糖尿病流行病學(xué)調(diào)查
- 《網(wǎng)店運(yùn)營(yíng)與管理》整本書電子教案全套教學(xué)教案
- GB 27954-2020 黏膜消毒劑通用要求
- 中考《紅星照耀中國》各篇章練習(xí)題及答案(1-12)
- (完整版)ECRS培訓(xùn)課件
- 外輪理貨工作英語
- 河流改道施工方案
- 技術(shù)規(guī)格書Word版
- 《醫(yī)療機(jī)構(gòu)使用統(tǒng)一的〈北京地區(qū)醫(yī)療機(jī)構(gòu)門急診病歷手冊(cè)〉有關(guān)規(guī)
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論